仕事内容

• 未経験で「できるか不安」なあなたへ

・電気工事に興味はある

・でも、正直「自分にできるのか」が一番不安

・怒られる職場だったらどうしよう

・覚えが遅かったら、迷惑をかけそう

そう思いながら、この求人を見ているなら

まず、これだけ知ってください。

• その不安は、ここでは普通です

当社では

未経験で入社した人の多くが

同じ不安を抱えてスタートしています。

・工具の名前が分からない

・作業についていけるか不安

・失敗したらどうしよう

それでも

今は現場で、当たり前に仕事をしています。

• この仕事内容は「未経験前提」で作られています

・最初から一人で現場に出る

・分からなくても自己判断

・見て覚えろと言われる

こうした進め方はしません。

仕事内容は

未経験の方が、少しずつ慣れていく流れを

前提に組まれています。

• 入社時に求めるのは、技術ではありません

最初に必要なのは、

資格や経験ではなく、次の姿勢です。

・分からないことを聞ける

・教えてもらったことを素直に聞く

・投げ出さずに向き合おうとする

技術は

仕事をしながら、自然と身についていきます。

• 「できるようになるまで」も仕事の一部です

当社では

3年かけて一人前になれればOK

と考えています。

・覚えるのがゆっくりでも問題ありません

・人と比べる必要はありません

・失敗しながら覚えていけば大丈夫です

焦らせません。

置いていきません。

一人にもしません。

• 不安なまま、応募して問題ありません

「まだ自信がない」

「本当にできるか分からない」

その状態で、問題ありません。

この先に続く仕事内容は

すべて

未経験の方が段階的に覚える前提で

説明しています。

求めている人材

• 経験や資格よりも、大切にしていること

当社が求めているのは、

最初から電気工事ができる人ではありません。

・未経験で不安がある

・自分に向いているか分からない

・覚えられるか心配

そう感じている方を、前提にした採用です。

今の時点で自信がなくても、まったく問題ありません。

• 未経験から育てる前提の職場です

電気工事の仕事は、

はじめから完璧にできる人はいません。

当社では

「できない状態から、できるようになる過程」も

仕事の一部だと考えています。

・いきなり任せない

・一人で放置しない

・分からないまま進めさせない

この考え方を、当たり前にしています。

• 入社時に求めるのは、この姿勢です

採用で重視しているのは、技術ではなく姿勢です。

・分からないことを分からないと言える

・教えてもらったことを素直に聞ける

・一度で覚えられなくても、あきらめずに向き合える

特別なセンスや器用さは必要ありません。

ゆっくりでも、前に進める方を歓迎します。

• 教育環境について

当社の教育は、現場OJTが中心です。

・座学中心の研修はありません

・強制的な勉強会もありません

まずは

・道具の名前を覚える

・先輩の作業を横で見る

・簡単な補助作業を行う

この流れから始めます。

慣れてきたら

・一部作業を一緒に行う

・なぜそうするのかを確認しながら覚える

3年かけて一人前になれれば十分です。

覚えるスピードは、人それぞれで問題ありません。

• 勉強が得意でなくても大丈夫です

・机に向かう勉強が苦手

・座学は正直つらい

そう感じる方でも問題ありません。

実際の作業を通して、

少しずつ覚えていくスタイルなので、

勉強が得意でなくても続けられます。

やる気が出てきたタイミングで

仕事後に先輩が残って教えることもありますが、

それも本人の意欲に合わせた形です。

• 人間関係で悩ませない職場です

・怒鳴る

・威圧する

・失敗を責める

そういった雰囲気はありません。

30代から40代中心の落ち着いた職場で、

未経験の不安を理解している先輩が多く、

質問や相談もしやすい環境です。

• こんな方に来てほしい

・自信はないが、きちんと覚えたい

・手に職をつけて長く働きたい

・不安があっても、一歩踏み出してみたい

完璧である必要はありません。

不安を抱えたままでも、大丈夫です。

• 最後に

「本当に自分にできるのか分からない」

そう感じている今の状態こそ、

当社が求めているスタート地点です。

不安があっても、逃げずに向き合える人。

それが、当社の求める人材です。

勤務時間詳細

総労働時間:1ヶ月あたり160時間

• 勤務時間

基本は 8:00〜17:00(現場により多少前後あり)

朝は事務所に集合し、チームで現場へ向かいます。

• 残業について

日々の残業はほとんどなく、

多くの日は 17〜18時頃に退社しています。

無理な長時間労働はありません。

• 夜勤について

夜勤はありますが、年間で約30日程度です。

発生した場合は、内容に応じて

手当をしっかり支給しています。

• シフト・働き方

固定シフト制で、

急な呼び出しや不規則な勤務は基本ありません。

生活リズムを崩しにくい働き方です。

• 最低勤務期間について

短期間での入れ替わりを前提とした募集ではありません。

腰を据えて、じっくり仕事を覚えていきたい方を歓迎しています。

休日休暇

当社は週休2日制で、基本は日曜休み+その他曜日での休みとなります。

現場状況により多少前後することはありますが、年間休日は約100日前後です。

GW・夏季・年末年始などの長期休暇もあり、仕事と休みのバランスを大切にしています。

交通・アクセス

名古屋鉄道(名鉄) 津島線 七宝駅から徒歩5分

給与詳細

基本給:月給 28万円 〜 45万円

固定残業代:なし

【一律手当】

全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし

全員に一律で支払われるその他手当金額:なし

未経験でも月給25万円以上を確約。実際に26〜28万円スタートの例もあります。成長や資格取得に応じて随時昇給し、賞与は年2回支給。教育期間も生活に無理が出ない給与設計です。

給与例

当社では、実際の支給実績をもとに給与例を記載しています。

未経験からスタートした社員も多く、平均的な月収は約28万円前後です。

• 未経験入社/1年目

月収:約26万〜28万円

・基本給

・各種手当

を含めた実際の支給水準です。

入社後すぐに大きく下がることはなく、生活に無理が出ない金額を前提としています。

• 未経験入社/数年後(業務に慣れてきた場合)

月収:約28万〜32万円

・できる作業が増えた

・現場を任される範囲が広がった

など、仕事の幅に応じて評価・昇給されます。

• 経験者・有資格者の場合

月収:35万円以上も可能

経験や保有資格、現場対応力に応じて、

これまでのキャリアを正当に評価します。

• 賞与について

賞与は年2回支給(業績による)。

昨年は年間で約40万円前後の支給実績があります。

• 補足説明

・記載している給与例は、実在する社員の支給実績をもとにしています

・過度な高収入表現は行っていません

・教育期間も含め、安定した収入を得られる設計です

「実際にもらえる金額が分からない」

そんな不安を感じさせないよう、現実的な水準を記載しています。

待遇・福利厚生

【福利厚生】

当社では、安心して長く働けるよう、基本的な福利厚生から日常を支える制度まで整えています。

未経験からでも不安なくスタートできる環境づくりを大切にしています。

• 社会保険完備

健康保険・厚生年金・雇用保険・労災保険を完備。

安心して働ける基盤を整えています。

• 通勤・勤務環境

・車通勤OK

・社用車支給(基本は1人1台)

・制服、工具、必要備品は会社が用意

仕事に必要なものを自己負担で揃える必要はありません。

• 資格取得支援制度

・電気工事士などの資格取得費用は全額会社負担

・取得後は資格手当として毎月支給

努力や成長が、目に見える形で評価されます。

• 各種手当・祝い金

・家族手当(月1万円)

・結婚祝金(3万円)

・出産祝金(3万円)

・誕生日手当(5,000円)

生活や人生の節目も大切にしています。

• 夜勤・特別手当

夜勤が発生した場合は、内容に応じて手当を支給。

無理のない働き方と、納得できる評価を重視しています。

福利厚生は「形だけ」ではなく、

実際に使われ、役立つことを基準に整えています。

職場環境

20〜40代中心の落ち着いた職場です。作業は必ず2名以上で行い、分からないことはその場で確認できます。怒鳴る雰囲気はなく、未経験でも安心して働ける環境です。

選考プロセス

応募後は担当者よりご連絡します。面接は1回のみで、堅苦しい質問はありません。仕事内容や働き方について、気になる点は何でもご相談ください。