仕事内容 · おかげさまでマツリカは毎年150%の成長を続けており、今後も更に採用を強化していくフェーズです。 · 中長期的な組織の成長を支えるため、現在、採用活動のすべてを人事担当者が担ってきましたが、採用担当者のポジションを新設することにしました。 · 拡大期の採用を担っていただくため、能動的に採用活動にコミットいただき、HRのメンバーと一緒に、チームの仲間として互いに尊重しあい、一緒に採用のサクセスにコミットしていただける方を募集しています。 · こんな取り組みを行っています · · · 【募集背景】 · 事業拡大における人員増とな ...

業績目標 · Aiming東京本社の人事(採用)業務を行います。 · 職務の範囲は、具体的な仕事内容として以下の点に及ぶ: · 採用ニーズの把握 · 採用手段の企画立案、実施 · 選考管理(候補者様の対応、面接日程調整など) · 教育関係の企画立案、実施 · 渉外 · その他庶務業務 · 応募資格 · 基本的には、次の条件を満たした方が適任です。 · 必須条件 · 社会人経験2年以上 · 基本的なPCスキル(Excelで簡単な表や計算ができる、ブラインドタッチができる) · Slackなどのチャットツールを業務で使用した経験が1年以上 · マルチタスク業 ...

仕事内容 · 事業目標の達成に向けたコーポレート部門採用における人材要件定義・採用戦略の計画立案および実施 · -若手幹部候補の採用およびCxOなどの人材獲得 · -新たな採用手法の企画および検討 · 教育研修 · 新規学卒者の育成におけるグランドデザイン・企画業務 · -コンセプト設計 · 要件定義の設定および目標の設定およびオンボーディング · -全体スケジュール設計 · 社内外との折衝を含むスケジュールの策定 · -KPI設計 · -経営陣および役員へのレポーティング · -研修運営のオペレーション業務 · -資料およびシステムなど必要ツールの整備 ...

職務内容* · ライフサイエンスカンパニー戦略企画部人事グループにおける人財育成・組織開発分野を主に担当。単体及び国内グループ会社をスコープとするが、海外関係会社を対象とすることもありうる。人財育成・組織開発に関わる特定領域の高い専門知識と豊富な実務経験をベースとしながら、研修プログラム設計、コーチング、キャリア開発アドバイス、ビジョン共有化、職場内対話のファシリテーション等を担う。 専門性(専攻、経験等)* 【必須条件】人財育成・組織開発に関わる特定領域(例:リーダーシップトレーニング)の高い専門知識、事業会社における豊富な実務経験 · 【歓迎条件】 ...

仕事内容 · ・Web担当者として社内イントラネットなどの更新のためのコーディング作業(HTML・CSS) · ・上記更新に向けて依頼内容の確認や、納期を意識したスケジュール管理 · ・Webコーディング以外の庶務業務 · ・パソコンでのデータ入力/不備チェック(Excelなどを使用したデータなどの管理照合) · ・書類のファイリング、書類のスキャン/PDF化 · ・消耗品の管理/補充 · ・文字起こし · ・オフィス内の清掃、整理整頓 · ・郵便物の仕分け、発送業務 · ・セミナー/イベントなどに関わる軽作業 · ・各種庶務業務 など ■障がいへの ...

職種 / 募集ポジション 【キャリア採用】IT領域の購買・契約担当 [初任地:東京、その他] 雇用形態 正社員 給与 年収 500万円 〜 850万円 ※経歴、資格などにより応相談・給料改定 年1回(7月)・賞与 年2回(7月、12月) 勤務地 東京都千代田区神田和泉町1 YKK80ビル · (雇入れ直後)YKK80ビル※初任地応相談(東京、神奈川、名古屋、大阪、広島、福岡等)(変更の範囲)会社の定める就業場所※転勤当面なし(将来的な転勤の可能性有) 受動喫煙対策 屋内全面禁煙 必須要件 ・Excel(表計算), Word, PowerPoint・購買 ...

仕事内容 · 1)エンゲージメントソリューショングループ · ・成長実感、不安や孤独感の払拭 · -在宅時のモチベーション維持/向上 · -コミュニケーション向上施策の検討/推進 · ・キックオフの強化 · -キックオフミーティングの推進 · -キックオフイベントの検討/運営 · -途中参画キックオフの標準化 · ・入社後3ヶ月キャリア面談の適正化 · -スキルのノウハウ化 · ・相談窓口のプロモーション · ※ほか、各施策推進における以下業務 · -資料の作成、情報収集 · -要件設計 · -アンケート設計/分析 · -コンセプト設計 · -全体スケ ...

仕事内容 · HRBP組織のマネージャー(候補)として、事業計画達成に向けて人材領域をマネジメントしていただきます。 · ・事業部門の責任者と中長期の事業計画を設計 · -事業部門の責任者と密にコミュニケーションをとり、事業戦略の課題を抽出 · -HRBPメンバーとの連携 · ・事業計画を人材戦略に落とし込み、実装 · -HRBPとともに、事業売上目標の達成に向けた人材戦略の立案/実装 · ‐年間100名程度の中途採用の施策立案/実行/進捗管理 · ・事業部門の人材マネジメント · -従業員情報を分析し、組織パフォーマンス最大化や課題解決に向けた施策立 ...

仕事内容 · HRBP組織のマネージャー(候補)として、事業計画達成に向けて人材領域をマネジメントしていただきます。 · ・事業部門の責任者と中長期の事業計画を設計 · -事業部門の責任者と密にコミュニケーションをとり、事業戦略の課題を抽出 · -HRBPメンバーとの連携 · ・事業計画を人材戦略に落とし込み、実装 · -HRBPとともに、事業売上目標の達成に向けた人材戦略の立案/実装 · ‐年間100名程度の中途採用の施策立案/実行/進捗管理 · ・事業部門の人材マネジメント · -従業員情報を分析し、組織パフォーマンス最大化や課題解決に向けた施策立 ...

業務概要 · 経営管理部の人事(労務)業務 · Aiming東京本社の人事(労務)業務を行います。 · 日々の入退社管理や給与計算、提携社労士事務所との連携からスタートし、ゆくゆくは人事評価や人事制度等にも携わることが可能です。 · 具体的な仕事内容 · ・給与計算、勤怠管理 · ・委託社労士との窓口対応 · ・入退職の手続き、雇用契約書の作成/更新 · ・就業規則・各種社内規程の管理、労使協定対応 · ・安全衛生管理(健康診断、予防接種、衛生委員会、メンタルヘルスケア) · ・評価制度の企画・運用 · ・就労ビザの手続き、障がい者雇用の管理 · ・各種 ...

仕事内容 · マツリカを祭り化する · 人事に関する業務の企画立案、構築運営に取り組んでいただきます。採用、人事制度、研修、教育等について責任者として全体スケジュール設計・運用を行います。 · 【募集背景】 · 事業拡大により人員増となりました。現在毎年150%超の成長を続けており、より多くの方にご参画頂くことが必要なフェーズとなっています。 · 【業務詳細】 · エンプロイーサクセス -資料の作成、情報収集、サーベイランスアンケート設計・分析、経営層へのレポーティング · 制度企画・改定、オンボーディング施策、ダイバーシティ施策、社内活性化施策など - ...

仕事内容 · ■インタビュー記事作成業務 · SHIFT従業員(中途・新卒)にインタビューを行い、転職活動、入社前後の思いや行動を記事に · していただきます。 · 制作した記事は採用を目的としてWebメディアに掲載します。 ・インタビュー(対面・Web)、素材収集 · ・ライティング · ・構成、校正 · ・Webへのアップロード など · ※インタビュー原稿は、マニュアル(レギュレーション)に沿って制作していただきます · ※まずは業務の一部をお任せし、徐々に幅を広げていくことを想定しております · ◆◆魅力 · ■多種多様な個性・経験・知識を ...

【経営管理】経営管理(PMI・経営支援担当) · 採用情報 · 概要 ■ミッション・グループ会社の支援やPMI、部門横断的なプロジェクトの推進を通じて、エムスリーグループの成長に貢献する · ■担当業務 (ご経験に応じてご担当頂く業務内容や範囲をご相談させて頂きます)・グループ会社管理 グループ会社の業績のモニタリングや業績向上に向けたグループ各社の経営支援・買収した企業のPMIや継続的な支援・新設会社設立時における立ち上げ・運営支援・グループ会社・部門横断的なプロジェクトの推進・実行 · ・FP&A業務(連結・単体予算編成、業績管理・モニタリング) ...

業務概要 · Twiloこと第一事業部のゲームイラスト制作業務 · キャラクターを中心に様々なデザインを考え、制作をして頂きます。 · ■具体的な仕事内容 · ・キャラクターやアイテム等のイラスト制作全般 · ・イラストの指示書作成、品質管理、進行管理 · ・新規タイトルまたはコンテンツのコンセプトアート制作 · 応募資格 · ■必須条件 / 経験 · ・ポートフォリオ ※作品を重視します · ・イラト制作の実務経験3年以上 · ・イラストの管理、監督経験(サブリーダー可) · ・Photoshop、Illustratorの基本的な操作 · ■優遇 ...

業務概要 · Twiloこと第一事業部でゲームマップ制作業務 · コンセプトアートから3D制作、実装まで背景における一連の作業を担当いただきます。 · また、経験や配属先のスタッフ構成に応じ進行管理などの業務も担当いただきます。 · ■具体的な仕事内容 · ・コンセプトアート作成 · ・3Dモデル作成、実装 · ・監修、指示書作成 · また、経験に応じて下記も担っていただく場合があります。 · ・進行管理 · ・基礎設計 · 応募資格 · ■必須条件 / 経験 · ・ライティングを含む3Dマップモデル経験1年以上 · ■優遇条件 / 経験 · ・リ ...

マイグレーションPMの重要なタスクは、 · お客様より、マイグレーションすべきシステムを洗い出してほしいなどのニーズをいただくことが増えております。 · 特に、現システムと新システムの同一の動作を求められることが多く、テスト技法、ツールといった強みを生かすことで競争力のあるソリューションの提供が可能と考えております。 · 第三者認証機関として、お客様と対等な立場で最適なご提案ができる点もSHIFTの強みのひとつです。 · 以下のような仕事をさせていただきます。 · マイグレーション方針の策定 · -移行計画の作成 · -フレームワークの調査/選定 · - ...

業務概要 · Twiloこと第一事業部でUnityを使用したクライアントサイドの開発業務 · 入社後はスキルに合わせてゲームの設計、実装、最適化などを担当していただきます。 · 直近はリモートワークが中心となりますが,将来的にオフィスへの出社へと切り替える可能性もあります。 · ■具体的な仕事内容 · ・Unity を利用したゲーム開発/テスト/運用 · ・ゲーム UI の実装 · ・開発をサポートするツールや拡張の実装 · ・ゲームに応じたシェーダーやグラフィック技術の開発 · ・最適化 · 応募資格 · ■必須条件 / 経験 · ・C# の業務 ...

エフェクト制作業務 · Twiloこと第一事業部でUnityを使ったエフェクト制作業務を担当します。 · オンラインゲームのUnityを使ったエフェクト制作業務を行います。 · 仕事内容 · Unityを使ったエフェクト制作 · 資格 · コンシューマー、スマホのゲームでのエフェクト作成経験 · 3Dオブジェクトを使ったエフェクト作成経験 · エフェクト制作経験2年以上 · 雇用形態 · 正社員 · 契約社員 · 給与 · 月額:250,000円~650,000円（経験やスキルに応じて変動） · 昇給 · 人事考課による給与改定：年2回 · 業績に応じて ...

ビジネスデベロップメント · 採用情報 · 職務内容 ミッション 本ポジションは、エムスリーのミッションである「インターネットを活用し、健康で楽しく長生きする人を一人でも増やし、不必要な医療コストを一円でも減らすこと」を製薬企業の側面から支援する 「メディカルマーケティング支援事業」に配属を想定しています。医師のビックデータ解析と最新のテクノロジーを活用し「医師一人ひとりの情報ニーズに応えるMR活動のデジタル化」等をはじめ、より質の高い医療活動の実現と製薬企業の営業マーケティング活動の効率化に貢献する。この「医療用医薬品の情報最適化」という製薬業界 ...

Job Description · 日本のフィンテック企業で、オンラインで投資サービスを提供している会社です。特に、テーマごとに投資ポートフォリオを選ぶことができ、初心者でも簡単に分散投資が可能な仕組みを提供しています。また、投資の意思決定をサポートする分析ツールも充実しており、幅広いユーザーに利用されています。 · 仕事概要経営企画部のメンバーとして、会社経営全体に関わる様々な業務に携わっていただきたいと思います。具体的には下記を中心に検討をしておりますが、それ以外にも会社全体の成長に関わる様々なプロジェクト遂行についてもご担当をいただきます。 · 【 ...

日本のフィンテック企業で、オンラインで投資サービスを提供している会社です。特に、テーマごとに投資ポートフォリオを選ぶことができ、初心者でも簡単に分散投資が可能な仕組みを提供しています。また、投資の意思決定をサポートする分析ツールも充実しており、幅広いユーザーに利用されています。 · 仕事概要経営企画部のメンバーとして、会社経営全体に関わる様々な業務に携わっていただきたいと思います。具体的には下記を中心に検討をしておりますが、それ以外にも会社全体の成長に関わる様々なプロジェクト遂行についてもご担当をいただきます。 · 【具体的には】 · ・事業計画の立案、 ...