仕事内容:

当社が手掛ける国・県・市町村発注の公共工事や民間建築物の施工管理を担当いただきます。

まずは現場代理人の下で、将来の主任技術者を目指して業務を習得していただきます。

業務は、安全・品質・工程・原価の管理サポートに加え、工程計画のサポート、業者調整、現場巡回(日々の安全確認)が中心です。

経験やスキルを確認させていただき、ご希望や意欲も尊重しながら、単独で現場の担当をいただけるチャンスもあります。

勤務エリアは、鳥取県中部や東部の現場もありますが、鳥取県西部がメインです。

※変更の可能性なし

【キャリアステップのイメージ】

実務経験を活かし、将来の「現場代理人」を目指してステップアップしていきます。

1年目:現場代理人の下で、現場管理業務(巡回、業者調整、書類作成など)をサポート。

経験やスキル、ご希望に合わせて、1年目から単独で担当する可能性もあります。

2年目以降:現場経験を積みながら、主任技術者などの資格取得を目指します。

資格取得後は名実ともに「現場代理人」として、予算管理なども含めた大きな裁量を持って活躍していただきます。

社員の声及びインタビュー(男性 40代 入社歴30年以上)

Q. 担当する案件の規模や種類について教えてください。

A. 国・県・市町村発注の大型公共工事や民間大規模建築がメインです。

工期は1年程度のものが多いですね。

1つの現場にじっくり向き合える分、現場への愛着も湧きます。大型案件と修繕工事を並行管理することもあります。

Q. 1日の基本的な流れについて教えてください。

A. 8時00分〜17時00分もしくは8時30分~17時30分の勤務時間です。

業務では現場巡回や業者調整などをおこないます。

Q. 現場への直行直帰は可能ですか?

A. はい、届出制で可能です。

移動の負担が減る分、プライベートな時間を確保しやすいと好評ですよ。

Q. 現場での仕事とプライベートのバランスは取れますか?

A. 誕生日休暇はもちろん、土日祝休みもしっかり確保されています。

資格勉強の時間も作りやすく、オンオフのメリハリはつけやすい環境です。

Q. 施工管理は責任が重く、常に考える「頭を使う仕事」だと聞きます。長く続けるコツは?

A. 「一人で抱え込まないこと」ですね。

職場では冗談を言い合う明るい雰囲気があり、困ったときはチームで助け合う風土です。

これから資格取得を目指す方も、周りに相談しやすい環境なので、ストレスを溜め込まずに長く続けられると思いますよ。

Q. 30年以上勤務されている理由や、会社の魅力について教えてください。

A. 社内の風通しの良さとコミュニケーションが魅力だと思っています。

会社には、働き方改革や活性化の委員会、さらにゴルフ部など色々な部活動があります。

もちろん参加は自由で、強制する雰囲気はありません。

仕事の相談もしやすい雰囲気ですね。

アピールポイント:

◎「休みやすさ」と「安定」

年間休日125日(土日祝休み)に加え、誕生日休暇や振替休日を整備。

建設業界では好条件です。

賞与は実績3.00ヶ月分で、確定拠出年金、退職金制度も充実しており、将来の安心感が高いです。

◎資格取得を会社が全面的にバックアップ

「現場代理人」として活躍いただくために、会社として資格取得を全力で応援します。

資格学校の費用を全額負担する制度があり、金銭的な不安なく勉強に集中可能です。

◎活発なコミュニケーションと社風

ゴルフ部などの部活動や各種委員会を通じて、仕事以外でも社員同士の交流が活発です。

女性社員も多く在籍し(32名中7名)、育児休業実績もあるなど、風通しが良く、ギスギスしない温かい環境です。

◎安定した事業基盤と貢献性

創業50年以上の老舗企業として、地域との信頼関係が厚いです。

公共工事に加え、既存顧客の修繕や改修工事の依頼が安定。

米子市を中心とした地域の建物・インフラを支えるやりがいがあります。

求める人材:

【必須】

普通自動車運転免許(AT限定不可)

大型(数千万円規模)案件の現場施工管理経験

【歓迎条件】

1級建築施工管理技士

2級建築施工管理技士

簡単な図面書きができる程度のCADスキル

勤務時間・曜日:

(1)8時00分~17時00分

(2)8時30分~17時30分

※(1)または(2)のいずれか

休憩80分

昼休憩60分

10分休憩2回(10:00~10:10・15:00~15:10)

時間外労働:月平均25時間

平均所定労働時間:160時間/月

休暇・休日:

年間休日125日

土日祝

毎週週休2日制

【その他】

・夏季休暇

・年末年始休暇

・誕生日休暇あり

・休日出勤した場合の振り替え休日あり

【有給休暇】

初年度10日付与(勤続6ヶ月)

勤務地:

・転勤の可能性なし

・受動喫煙対策あり(喫煙室あり)

給与:

月給 250,000円 ~ 350,000円

・基本給:200,000円~250,000円

・手当:50,000円~100,000円

・昇給あり(前年実績:1月あたり4,000円~6,000円)

・賞与あり(前年実績:年2回 計 3.00ヶ月分)

・通勤手当あり(上限:月額20,000円)

待遇・福利厚生:

・社会保険完備(雇用/労災/健康/厚生)

・財形

・雇用期間の定めなし

・定年制度あり:一律60歳

・再雇用制度あり:65歳

・退職金共済加入

・退職金制度あり(勤続2年以上)

・確定拠出年金

・マイカー通勤可(無料駐車場あり)

・育児休業取得実績あり

・介護休暇あり

・資格取得支援制度あり

その他:

雇用形態: 正社員

給与・報酬: 250,000円 - 350,000円 月給

平均所定労働時間(1か月当たり): 160時間

資格と免許:

• 施工管理技士 (望ましい)