コンサルティング事業本部_コンサルタント · 中堅企業組織人事コンサルタント/HR1-1 · 職務内容 【職務内容】 · 「新たな価値を創造する人材マネジメントの追究を通じて社会・企業・個人の成長と幸福に貢献する」をミッションとし、クライアントに対し、経営ビジョン・経営戦略の実現に向けた組織人事課題を的確に定義したうえで、あるべき人事の姿を実現するためのソリューションをご提供します · ◇主なクライアント · 顧客規模は、中堅・中小企業対象 · 顧客業種は、製造業からサービス業まで幅広い分野を対象 · ◇具体的には · ・人事制度構築(人材戦略策 ...

コンサルティング事業本部_コンサルタント · 大企業組織人事コンサルタント/HR1-2 · 職務内容 【職務内容】 · 私たちは「新たな価値を創造する人材マネジメントの追究を通じて社会・企業・個人の成長と幸福に貢献する」をミッションとし、クライアント企業における経営戦略・事業計画の実現に向けた組織・人事課題を明確化した上で、あるべき人材マネジメントを具現化するためのソリューションを提供しています · ◇主なクライアント · 年間売上高1000億円以上の日系大企業 (業種は様々) · ◇具体的には · ・人的資本経営 · ・人材戦略・人事中計策定 ...

コンサルティング事業本部_コンサルタント · 大企業組織人事コンサルタント/HR2-1 · 職務内容 【職務内容】 · 私たちは「新たな価値を創造する人材マネジメントの追究を通じて社会・企業・個人の成長と幸福に貢献する」をミッションとし、クライアント企業における経営戦略・事業計画の実現に向けた組織・人事課題を明確化した上で、あるべき人材マネジメントを具現化するためのソリューションを提供しています · ◇主なクライアント · 年間売上高1000億円以上の日系大企業 (業種は様々) · ◇具体的には · ・人的資本経営 · ・人材戦略・人事中計策定 ...

*In this position, main language used is in Japanese. Please submit application materials both in Japanese & English* · ジュニアアソシエイトコンサルタント · エゴンゼンダーのジュニア・アソシエイト・コンサルタントとして、経験豊富なコンサルタントから学び、協働し、クライアントのエンゲージメントをサポートします。クライアントにインパクトのあるソリューションを提供するため、リサーチ、データ分析、インサイト開発をサポートします。この職務は、当 ...

8 Japan · 100 % · Customer Focus 0 % · Never Available テクニカルトレーナー:トレーニング部 · Tokyo, Nagoya Jobcode: VX-JA-PTR 勤務地: 東京、名古屋(勤務地は応相談) · 募集人員: 1名、正社員 · 職務内容 · ベクターは、創立から35 年にわたり、カーエレクトロニクスにおける開発ツールやソフトウェアモジュールを提供してまいりました。その一方で、当社主力製品をよりご活用いただくための · 実用的なトレーニングや、バックグラウンドとなる要素技術、 ...

Date Posted: · Country: · Japan Location: · Chubu Branch Office: Nagoya Panasonic Building, Izumi, Higashi-ku, Nagoya-shi, Aichi, JAPAN 仕事内容 · オーチスで働きませんか?オーチスには、コラボレーション・イノベーション・エンパワーメントを重視し、「人」と「会社」の成長に向けて取り組む環境があります。 · 当社は現在、都市を支えるインフラとして欠かせないエレベーター、エスカレーター(当社製)の改修営業職を ...

Working with Us · Challenging. Meaningful. Life-changing. Those aren't words that are usually associated with a job. But working at Bristol Myers Squibb is anything but usual. Here, uniquely interesting work happens every day, in every department. From optimizing a production li ...

コンサルティング事業本部_コンサルタント · 中堅企業 物流戦略コンサルタント 【「サプライチェーン」を起点にお客様の経営を改善】 ー物流領域の知見保持者募集ー /MS1-4 · 職務内容 【職務内容】 · 中堅企業の成長・存続に向けた「物流戦略の策定・計画立案・実行」を支援します。物流コンサルティング領域は、マーケットからの要請が非常に高まっている領域であり、物流関連の知見を保有する方、物流コンサルティングに携わった方を募集します · 昨今の経営環境においては、物流を自社単体で考えること無く、調達・生産から販売に至る企業活動全体をいかに最適化 ...

· ■ 仕事内容 · 人材紹介コンサルタント(企業と求職者の両方を担当)◆未経験歓迎/リモートワークあり · 入社後活躍にこだわるエン・ジャパンの人材紹介サービス『エン エージェント』。人材紹介コンサルタントとして、企業と求職者の支援をお任せします。 · 【仕事の流れ】 · ▼企業とのコンタクト · 経営者や採用担当者にアプローチし、商談を実施(月10~15件程)。会社の事業方針や社風、「いつまでに・どんな人材を採用したいか」などを確認し、求人票を作成します。 · ▼求職者との面談(電話・オンライン中心) · 『エン エージェント』に登録している求職者 ...

コンサルティング事業本部_コンサルタント · 中堅企業新規事業コンサルタント 【製造業での技術知見を活かした新規事業創出、成長戦略コンサルティング】 ー経験者募集ー/MS1-2 · 職務内容 【職務内容】 · マーケットからの要請が非常に高まっている、中堅企業が自社の成長・存続に向けた次世代の事業の柱となる「新規事業の創出」「成長戦略策定」を支援します · 特に、新規事業テーマの提案のみに留まらず、実際の事業化支援や具体的な営業活動サポート、事業進捗のPDCA管理、社内新規事業推進体制へのアドバイスなど、幅広い観点から新規事業創出・定着までに寄り ...

【名古屋】大手士業グループ/人事コンサルタント求人/未経験可/在宅勤務可/名駅勤務 · ポジション:人事コンサルタント【未経験可】※在宅勤務可/大手士業グループ · 雇用区分:正社員 · 仕事内容:・人事制度改革・運用支援(評価制度、報酬制度) · ・人財育成支援(研修等を盛り込んだ教育支援) · ・組織風土改革支援(組織活性化のための支援) · ・労務管理に関するコンサルティング · ・研修講師 · 必要な経験・能力:【必須】 · ■顧客対応に対して抵抗感が無い方 · ■人事労務に関する高い興味関心がある方 · ■算数の基本的知識有(四則演算、平均等) ...

仕事内容 エイチームグループの人事制度・評価制度・育成制度の企画立案・運営などの人事業務を担当していただきます。 · 人事制度・報酬制度・等級制度などの企画立案・運営 · 評価制度の運用・改善の取組み(評価者向けの研修、目標設定の勉強会など) · 各種サーベイの運用・改善の取組み · 人事データベースの活用、定量情報からの人事課題抽出、経営層への提案、課題解決の推進 · パーパス実現に必要な組織づくりの検討 · 具体的には · 入社当初にお任せしたいこと · これまでのご経歴にもよりますが、現在の人事制度・報酬制度・等級制度などについての理解を深め、 ...

コンサルティング事業本部_コンサルタント · 大企業戦略コンサルタント【地方創生・地域活性コンサルティング】/SI1-5 · 職務内容 【職務内容】 · イノベーション&インキュベーション部(I&I部)は、社会課題解決を主眼に、シンクタンクならでは・MUFGならではの価値提供を追求し、未来洞察・先端技術・先鋭ニーズなどによる新潮流を捉えたコンサルティングを、"研究"ではなく"実証実験≒事業化"の実現を目的に2017年4月に発足しました。I&I部は、事業化・経営課題解決を推進する戦略コンサルタントを中心に、専門性の高い当社のコンサルタント・研究員の ...

■事業内容 · 東海地方のクライアントを中心に業務の効率化を図るためのソフトウェア開発、オフィスのネットワーク環境を基礎から作り、運営するITインフラ構築を担っています。設立時から、Java言語によるアプリ開発にこだわった事業を展開してきていることも特徴です。Javaは今後も発展していくことが予想されるWeb開発に特化した言語であり、将来性がある点から重点を置いています。2007年に設立してから、その技術力と人間力を強みに、オープン系システム開発・構築から、クラウドサービス等を用いたインフラ構築まで、幅広く対応できる組織へと成長しています。取引先も、自治 ...

■事業内容 · 同社は「HRM(ヒューマンリソースマネジメント)」を実現させるためのパッケージソフトを開発しています。「HRM」とは組織のビジョンや経営目標の達成に向けて、人材の獲得、活用、育成などをマネジメントをすること。これまでに情報システム構築で培ったノウハウとテクノロジーをベースに、就業管理システム「勤次郎」、人事管理システム「人事郎」、給与管理システム「Q太郎」、さらにはストレスチェック制度義務化に伴い「労務環境改善システム」などを手がけてきました。働き方改革が進む中、HRMシステムのパイオニア的存在である同社製品の需要も高まっており、安定した ...

コンサルティング事業本部_コンサルタント · 大企業戦略コンサルタント【新産業共創コンサルティング】/SI1-3 · 職務内容 【職務内容】 · イノベーション&インキュベーション部(I&I部)は、社会課題解決を主眼に、シンクタンクならでは・MUFGならではの価値提供を追求し、未来洞察・先端技術・先鋭ニーズなどによる新潮流を捉えたコンサルティングを、"研究"ではなく"実証実験≒事業化"の実現を目的に2017年4月に発足しました。I&I部は、事業化・経営課題解決を推進する戦略コンサルタントを中心に、専門性の高い当社のコンサルタント・研究員の他、スタ ...

コンサルティング事業本部_コンサルタント · 中小~中堅企業 業務改革・IT改革・DXコンサルタント/DI1-1 · 職務内容 【職務内容】 · ・中小・中堅企業の全社的なBPR・BPMにより業務効率化や生産性向上に寄与。新型コロナウイルス時代に対応した新しい働き方の導入など、お客様の業務改革を支援する上流コンサルティングの実施 · ・基幹系システムの陳腐化課題に対応する、業務の見直し、システム刷新、パッケージ選定、クラウド化や、新型コロナウイルスに対応する業務のペーパーレス化、自動化、電子化のためのデジタイゼーション、デジタライゼーションなどデ ...

コンサルティング事業本部_コンサルタント · 資本戦略コンサルタント -経験者・専門スキル保有者募集-/MS2-2 · 職務内容 【職務内容】 · グループ組織再編や事業承継支援など、資本戦略に関するアドバイザリー業務および周辺領域の経営コンサルティングを提供します。M&A、グループ組織再編、事業承継等の個々の業務に精通する一方で、経営コンサルタントとして、多様なアプローチによりクライアントの経営課題の解決をトータルに支援しています · ◇主なクライアント · 上場、非上場問わず、全国の様々な業種の大企業から中堅・中小企業まで幅広いクライアントを ...

【名古屋市】採用・育成・評価分析◆上場グローバルメーカー◆世界ブランド◆500万円~800万円 · ポジション:人事(採用・育成・評価分析)◇東証プライム/グローバルメーカー · 雇用区分:正社員 · 仕事内容:下記いずれかの業務をご担当いただきます。 · 【具体的業務】 · ■採用(新卒、中途): · ・新卒や中途等、採用全般 · ■人材育成: · ・全社人材育成活動(技術系、事務営業系、技能系)、研修企画・立案・運営 · ・キャリア関連教育(キャリア開発、人材育成)の企画・立案 · ■人事戦略の策定・施策企画: · ・タレントマネジメント · ・ダイ ...

■東京都庁ビル、丸ビル、大阪府庁ビル、なんばパークス、大手メーカーの工場・研究所...。国内でほとんどの有名な建物には、W社の加湿器が使われていることをご存知でしょうか。一般の家庭用の加湿器とは全く別の業界になるので、みなさんにとってもほとんど馴染みはないと思いますが、業界トップメーカーとして創業から36年間、抜群の信頼と技術を誇っている企業です。 · ■一般に家庭用の加湿器等に比べて使われる場所が多岐に渡り、またそれぞれの場所に応じて精密な湿度コントロールが求められるため、W社では用途に合わせた多彩なラインナップ、技術力と営業力を兼ね備えた優秀なセール ...