全国募集「大丸」「PARCO」の【設備管理】年休125日残業月20h

株式会社パルコスペースシステムズ

東証プライム上場企業グループ/賞与実績112万円/未経験OK

情報更新日:2025/10/31

掲載終了予定日:2026/01/29

この求人のポイント

資格のみ実務経験ナシ&微経験でもOK業界大手で働きやすさ働き甲斐資格取得&キャリアアップも

【ほぼ半世紀】PARCOの設備管理で40年以上の実績

【大手グループ】大丸・松坂屋・PARCOの設備管理

【経験者優遇】有資格・職業訓練校卒なら実務経験不問

【成長】通信教育など資格取得支援充実収入アップも

【キャリアアップ】将来は所長クラスも目指せる環境

【働きやすい】社員想いの厚待遇&勤務形態&休日休暇

全国の「大丸」「松坂屋」「PARCO」が職場にスケール大の有名商業施設を裏側から支える醍醐味

日本を代表する商業施設でお客様に「高品質で快適な空間」を提供する。

そのために、なくてはならないのが私たち設備管理の役割です。

大事なポジションだからこそ、業界トップクラスを誇る「働きやすさ」と「厚待遇」でお迎えします

• 年間休日125日
• 業務負担を軽減するローテーション勤務
• 賞与年2回+決算賞与で年112万円支給など

大手グループの安定と安心のもと、腰を据えて活躍しませんか?

仕事内容

有名百貨店「大丸」「松坂屋」や「PARCO」で利用者様が安心・安全・快適に過ごせる空間づくりに貢献する、設備管理をお任せします。

具体的には

• 館内巡回
• 各設備の点検・メンテナンス
• 不具合箇所の確認・修理
• 施設オーナーや取引先からの要望対応
• データ処理・電話対応などの事務
• 長期修繕計画の立案など
• ゆくゆくは施工管理を担当することもできます

常時2~3名で業務分担しながら取り組むため、

一人に業務負荷が偏ることはありません

入社後の流れ

東京本社で人事研修 その後、配属先でのOJT 最初は館内の設備を覚えるところからスタート。 1カ月目:館内巡回をマスター 3カ月目:全体の流れを習得 以降はオーナー・テナントからの要望に対応していく中で、学ぶことも多いです。 その都度、経験値を積み、スキルアップしていってください。

「大丸・松坂屋・PARCO」など管理物件はグループ会社

単に指示され従うのではなく、グループの一員として私たちが提案できる点も大きなポイント。日々の点検で気付いたことをスピーディに改善できたり、リニューアル工事の際に管理する立場からアイデア出しをしたり。オーナー(親会社)やテナントさんから感謝される場面も多々あり、大きなやりがいを感じられますよ。

多彩な業務に挑戦してキャリアアップも目指せます

設備管理だけでなく、テナントさんの入れ替え時の工事(施工管理)など、幅広い業務に携わることができます。

また、ステップアップのための資格取得支援(受験費用は会社負担等)が充実。資格手当で収入アップを目指す社員も多いです。さらに、将来は設備責任者から副所長、事業所長などのキャリアアップも可能です。

対象となる方

《未経験OK・学歴不問》20~30代を中心に幅広い年代の男女が活躍中働きやすい環境で新たなキャリアを描きたい方歓迎スキルは入社後に

【応募条件】

• 以下いずれかに当てはまる方

ビルメンテナンスの実務経験

施工管理の実務経験

営業職での折衝経験

ビルメンテナンス系の職業訓練校で学んだ方(卒業見込も可)

第二種電気工事士をお持ちの方(実務未経験可)

• 設備管理の経験がなくてもOK

【活かせるスキル・経験】

〇商業施設の設備管理

〇電気や空調衛生、内装工事などの施工管理

関連業務の有資格者は優遇

電気工事士

電気主任技術者

電気工事施工管理技士

建築物環境衛生管理技術者

消防設備士

※入社後の取得支援もあります

プライム上場企業グループの安定・安心な働く環境

• 年間休日125日
• 完全週休2日制
• 有休取得率64%
• 8連休もOK
• チームローテ制で業務負担は均等に
• 残業も月20hほど
• 中途入社の1年後定着率は95%

定着率も高いほか、退職後ふたたび復職するカムバック社員も多数。ワークライフバランスも充実させて、長く活躍できます

マイナビ転職編集部より

取材担当者からみた「向いている人」「向いていない人」をお伝えします

この仕事に向いている人

日本を代表する建物に携わりたい方 「大丸」「松坂屋」「PARCO」「GINZA SIX」という全国的な有名商業施設の裏側を支える仕事です。その意義や責任にやりがいを感じる方だと楽しく、主体的に活躍できるはずです

この仕事に向いていない人

周囲との協調・連携が苦手な人 シフト勤務で連携して現場を支えているため、周囲と協力したり、自分の仕事に責任を持って取り組むことができないと、この仕事には向いていないかもしれません。

募集要項

雇用形態:正社員

採用予定人数:5名以上

勤務時間:1ヶ月単位の変形労働時間制(週平均40時間)

• 残業は月平均20時間程度となります。

【シフト例】

• 大丸・松坂屋

9:30~18:15 メイン

11:30~20:15

• PARCO

9:45~18:10

12:45~21:10

14:45~23:10

※浦和は宿直勤務あり

宿直:9:45~翌9:45(仮眠休憩あり)

勤務地:東京・埼玉・静岡・愛知・大阪・京都・兵庫・山口での募集です。

• 勤務地は希望を考慮
• U・Iターン歓迎

※勤務地について

初任地配属後2~3年間 原則転居を伴う異動はございません

以降も希望を考慮させていただきます(エリア限定制度あり)

<東京都>

大丸東京店/東京都千代田区丸の内1-9-1

松坂屋上野店/東京都台東区上野3丁目29番5号

GINZA SIX/東京都中央区銀座6-10-1

錦糸町PARCO/東京都墨田区江東橋4丁目27番14号

渋谷PARCO/東京都渋谷区宇田川町15-1

池袋PARCO/東京都豊島区南池袋1-28-2 池袋PARCO

<埼玉県>

浦和PARCO/埼玉県さいたま市浦和区東高砂町11-1

<静岡県>

松坂屋静岡店/静岡県静岡市葵区御幸町10番地の2

<愛知県>

松坂屋名古屋店/愛知県名古屋市中区栄3丁目16番1号

名古屋PARCO/愛知県名古屋市中区栄

<大阪府>

大丸心斎橋店/大阪府大阪市中央区心斎橋筋1-7-1

大丸梅田店/大阪府大阪市北区梅田3-1-1

松坂屋高槻店/大阪府高槻市紺屋町2番1号

心斎橋PARCO/大阪府大阪市中央区心斎橋筋1丁目8-3

<京都府>

大丸京都店/京都府京都市下京区四条通高倉西入立売西町79番地

<兵庫県>

大丸神戸店/兵庫県神戸市中央区明石町40番地

大丸須磨店/兵庫県神戸市須磨区中落合2-2-4

大丸芦屋店/兵庫県芦屋市船戸町1-31

<山口県>

大丸下関店/山口県下関市竹崎町

マイナビ転職の勤務地区分では…

静岡県

交通アクセス:大丸東京店:東京駅 徒歩1分

松坂屋上野店:上野御徒町駅 徒歩2分

GINZA SIX:銀座駅 徒歩2分

錦糸町PARCO:錦糸町駅 徒歩1分

渋谷PARCO:渋谷駅 徒歩5分

池袋PARCO:池袋駅 徒歩1分

浦和PARCO:浦和駅 徒歩1分

松坂屋静岡店:静岡駅 徒歩3分

松坂屋名古屋店/名古屋PARCO:矢場町駅 徒歩1分

大丸心斎橋店/心斎橋PARCO:心斎橋駅 徒歩1分

大丸梅田店:大阪駅 徒歩1分

松坂屋高槻店:高槻駅 徒歩1分

大丸京都店:烏丸駅 徒歩1分

大丸神戸店:元町駅 徒歩3分

大丸須磨店:名谷駅 徒歩1分

大丸芦屋店:芦屋駅 徒歩1分

大丸下関店:下関駅 徒歩1分

給与:【経験者】

月給27万円~+賞与年2回+各種手当

【未経験者】

月給24万円~+賞与年2回+各種手当

※経験・年齢を考慮の上、当社規定により優遇します。

※別途残業代・深夜勤務手当・資格手当は支給します。

賞与:112万円/年

*上記賞与金額は概算となります。

会社業績、部門評価、個人評価に基づいて決定致します。

モデル年収例

年収462万円/31歳 経験4年 中途入社者 資格手当、賞与

年収562万円/38歳 経験12年 中途入社者 資格手当、役職手当、賞与

年収612万円/40歳 経験19年 中途入社者 資格手当、役職手当、賞与

昇給・賞与:昇給/年1回(4月)

賞与/年2回(7月・12月)

諸手当:交通費全額支給

時間外手当

深夜勤務手当

資格手当

出張手当

役職手当

転勤手当

<資格手当>

監理技術者…月15,000円

第三種電気主任技術者…月8,500円

建築物環境衛生管理技術者…月7,000円

2級施工管理技士(電気・管・建築)…月5,000円

1級建築士…月15,000円 等

休日・休暇:<年間休日125日>

• 8日間の連続休暇取得OK

完全週休2日(交替制)

夏季休暇

年始休暇

産休育休(取得実績あり)

有休(取得推進中)

慶弔

• 男女に関わらず育休推進

お子様が生まれた社員に対して、

積極的に育休取得を推奨。

※PARCOに配属の場合は年間休日108日

福利厚生:【次世代認定マーク「くるみん」を取得】

社会保険完備

インフルエンザ接種・人間ドック費用補助

パレット共済会

※会員数6万人給付金支給や宿泊施設、テーマパークの割引など充実

資格取得支援制度

※手当も支給取得費用も会社が負担

退職金制度

制服支給

この求人の特徴

急募

業界経験者優遇

学歴不問

第二新卒歓迎

U・Iターン歓迎

原則定時退社

産休・育休取得実績あり

5日以上連続休暇取得可能

オフィス内禁煙・分煙

社宅・家賃補助制度

交通費全額支給

会社情報

この企業の特徴

急募

業界経験者優遇

学歴不問

第二新卒歓迎

U・Iターン歓迎

原則定時退社

産休・育休取得実績あり

5日以上連続休暇取得可能

オフィス内禁煙・分煙

社宅・家賃補助制度

交通費全額支給

施設・設備管理・警備・清掃

不動産・建設・設備

マネージャ採用対象外

設立:1969年(昭和44年)4月1日

代表者:代表取締役社長/車田 恭之

従業員数:1,166名(うち正社員542名 2025年2月末現在)

資本金:1億

売上高:258億4,437万円(2024年度実績)

事業内容:開発サポート事業(商業施設等の環境提案・演出、メンテナンスのシステム構築、内装工事における各種監理業務)

• 設計・施工・環境監理業務(商業施設等の内装・電気・情報通信・設備工事の設計・デザイン、施工・管理、ディスプレイデザイン、陳列装飾・照明デザイン)

• 運営サポート事業(商業施設等の設備・清掃・警備等ビルメンテナンス、電気/設備修繕・清掃のコールセンター)

• 次世代認定マーク「くるみん」を2016年6月30日付で取得

2005年4月施行の「次世代育成支援対策推進法」に基づいた子育て支援のための行動計画(一般事業主行動計画)に取り組み、実績が認められた事業主が取得できるものです。

今後も活動の充実を図り、仕事と子育てを両立できる働きがいのある魅力的な会社を目指して活動を推進して参ります。

本社所在地:東京都渋谷区神泉町8-16 渋谷ファーストプレイス

事業所所在地:本社

渋谷

• パルコ各店事業所

札幌、仙台、池袋、渋谷、上野、調布、錦糸町、吉祥寺、ひばりが丘、浦和、静岡、名古屋、心斎橋、広島、福岡

• その他拠点

大阪

採用ホームページ

企業ホームページ

応募方法

選考の特徴

WEB面接OK

応募方法:マイナビ転職の「応募フォーム」よりご応募ください。追ってご連絡いたします。

• 問い合わせ等も歓迎します。マイナビ転職「質問フォーム」からお気軽にどうぞ。

※応募の秘密は厳守します。

※ご応募いただく際の個人情報は採用業務にのみ利用し、他の目的での利用や第三者への譲渡・開示をすることはありません。

応募受付後の連絡:応募受付後、1週間以内にメール、またはお電話にてご連絡いたします。

採用プロセス:面接の希望日時等がある方は、ご相談ください。

※ご応募から内定までは2~3週間を予定しています。

書類選考

お送りいただいた応募データをもとに書類選考をいたします。

1次面接(オンライン可)

部門長・部門担当者、人事担当者との面接を行います *面接実施後に適性検査のご案内をさせていただきます

最終選考(役員面接)

当社役員による面接を行います 当日は、当社で実現したいことなどをお話ください

面接回数:2回

面接地:東京都渋谷区神泉町8-16 渋谷ファーストプレイス

or

WEB面接

問い合わせ先:東証プライム上場企業グループ/賞与実績112万円/未経験OK

住所

〒

東京都渋谷区神泉町8-16 渋谷ファーストプレイス

管理本部人事部人事1課 川崎

電話番号



備考

<アクセス>

• JR線、私鉄、東京メトロ各線「渋谷駅」より徒歩10分
• 京王井の頭線「神泉駅」より徒歩4分

会社・仕事の魅力

中途入社社員60%以上、1年後定着率95%

選ばれ&定着するその理由は?

<働きやすさ>

• 完全週休2日&年間休日125日
• 残業月20時間(残業代全額支給)
• 有休取得率64%&8連休も可

<働き甲斐も>

• 賞与年2回・計112万円
• チーム&ローテーションで負荷軽減
• 資格取得支援
• ビルオーナーに提案ができる設備管理
• 将来はキャリアアップも

こうした環境下で定年まで働き続ける社員が大多数です

東証プライム上場企業グループ

当社は「大丸」「松坂屋」「PARCO」と同じグループ傘下のJ.フロント リテイリング株式会社の100%出資子会社。グループの資産を維持・管理する私たちだからこそ活躍の幅も広く、ともに発展していける安定・安心も大きな特徴です。

入社後のサポートも充実

入社初日から、全国どこにいても本社から継続的にサポート。現場以外に頼れる窓口を設けることで、ほとんど離職せず長く活躍しています

マイナビ転職編集部より

J.フロント リテイリンググループの総合空間事業カンパニーとして、空間創造から施設の維持管理までを手がける同社。PARCOに関しては40年以上、大丸・松坂屋・GINZA SIXのビルマネジメントは2024年9月から百貨店設備事業の受託とともにスタートして、現在全国32店舗の設備管理を担っています。事業基盤もグループの安定性も格段にパワーアップした今、この業界で安定した転職先を希望する方に、ぜひオススメします。