残業0時間年間休日130日以上【コールセンタースタッフ】

ヒカリラインサービス株式会社

賞与年3回#土日祝休み#有給消化率100%#未経験OK

情報更新日:2025/11/07

掲載終了予定日:2026/01/08

この求人のポイント

\20~30代若手活躍中&中途採用100%/オープニングメンバー募集オンもオフもワンランク上を目指せる

《成長企業》2010年の創業~業績が右肩上がり

《経験がなくても安心》基礎から学べる教育体制

《働きやすさ》完全内勤業務&残業0時間

《オンオフを大事に》土日祝休み&年間休日130日以上

《収入UPも》賞与年3回(4月・8月・12月)

《制度面充実》産育休取得あり+有給取得率100%

\オープニングメンバー募集/ プライベートを大切にしながら、お客様の課題解決を一緒にしませんか?

ネットおよび電話回線において、コストダウンを実現する通信環境の提案を行っている当社。2010年の創業以来、大手企業を中心とす流数多くの取引先との信頼関係のもとで着実に成長してきました。

そんな当社が2025年、Googleマップ上のローカル検索で上位結果に表示されるよう支援するMEO対策事業をスタートこれを機に社内の体制強化を図るべく、増員の募集を行います

仕事内容

【完全内勤業務】Google上での情報最適化による集客アップをサポート商品に興味を持ってくれそうなお客様へのアポイント業務を行います。

具体的には

《主な業務》

外勤営業スタッフがお客様先へ訪問するための

「訪問日時のアポイント取得」です。

電話で商品を販売する業務ではありませんので、

営業や販売の経験がなくても安心して始められます

また、電話業務だけでなく、架電リストの整理や書類作成などの

事務作業も並行して行っていただきます。

入社後の流れ

ノルマは一切なし

チーム全員で協力しながら、営業スタッフのスケジュールを

埋めていくスタイルです。

分からないことがあれば、すぐに相談できる環境が整っています。

みんなで話し合いながら業務を進めているので、

気軽に質問できる雰囲気です

• 扱うサービス・MEO対策とは?

Googleマップ上のローカル検索で上位結果に表示されるよう

Google上で適切な情報を掲載し、来店UPに繋げるための施策

「ここ最近お客さんが少ない…」「売り上げが伸びない…」というお客様の声をキャッチし、当社が展開しているサービスを紹介し、アポイントを取得していきます

対象となる方

《未経験&第二新卒大歓迎》学歴不問20~30代の若手が活躍する職場。あなたのチャレンジを応援します

• 未経験でも安心してOK第二新卒も歓迎

新たに始まる事業のため、特別な資格やスキルは一切不問

イチから知識を学び、分からない事があった際には先輩たちがサポートする体制が整っています。

わからないことがあれば、都度相談・確認いただける環境で成長頂ければと思います

応募条件

ここまで原稿を読んでくれた方

• 1つでも当てはまる方はご応募ください
• 頑張りをしっかり評価し、待遇面で還元されたい方
• オンオフのメリハリをつけて働きたい方
• 新規事業も既存事業もみんなで盛り上げていただける方

\平均年齢27歳若手が活躍している環境です/

現在当社では、20~30代の若手が会社を盛り上げています。全員中途入社なので、受け入れ体制も万全業界未経験から始めたメンバーも在籍中です。年齢が近いこともあってか、時には雑談で盛り上がったりと風通しのよさが当社の自慢。あなたもきっとすぐに馴染んでいただけますよ

マイナビ転職編集部より

取材担当者からみた「向いている人」「向いていない人」をお伝えします

この仕事に向いている人

チャレンジ精神がある方 オープニングメンバーとして、お客様の課題解決を目標にお仕事をします。 新しい事業のため、頑張りたいというチャレンジ精神がある方に向いています。

この仕事に向いていない人

新しい仕事を始めるときは、何よりも前向きな姿勢が大切です。先輩や上司と積極的に交流し、ノウハウを吸収していくべきですが、新しいことを学ぶことに消極的な方は、活躍のイメージを描きにくいかもしれません。

募集要項

雇用形態:正社員

勤務時間:9:00~18:00(実働8時間/休憩1時間)

残業無し:定時退社です

勤務地:\転勤なし「大宮駅」東口から徒歩7分/

埼玉県さいたま市大宮区高鼻町1-40-1 PRSビル5F

マイナビ転職の勤務地区分では…

埼玉県

交通アクセス:各線「大宮駅」東口徒歩7分

給与:月給220,000円~280,000円+諸手当+賞与年3回

※スキル、年齢などを考慮の上、優遇いたします。

※試用期間3ヶ月で、その間の月給は20万円です。その他待遇に変更はありません。

モデル年収例

年収294万円/23歳 コールセンタースタッフ 経験1年

年収340万円/25歳 コールセンタースタッフ 経験3年

昇給・賞与:【定期昇給】年1回(1年ごとに月給5,000円UP)

【賞与】年3回(4月・8月・12月)

諸手当:通勤手当(月上限15,000円)

時間外手当

役職手当(20,000円~)

住宅手当(5,000円)

家族手当(子供1人目10,000円/2人目以降1,000円)

休日・休暇:【年間休日130日以上(2024年度実績)】

【休日】

完全週休2日制(土日)、祝日

【休暇】

夏季、年末年始、GW、慶弔休暇、特別休暇、産前産後休暇、有給休暇

-有給消化率100パーセント

年末年始休暇は有給と交えて17連休のstaffもいました

福利厚生:社会保険完備

産休・育休制度

慶弔金制度

定期昇給

各種報奨金あり

結婚祝い金【最大10万円】

出産祝い金【最大10万円】

こころのサポート

ティ―ベック各種相談(24時間電話健康相談、介護相談、メンタルケアカウンセリング、他)※全従業員の家族も利用可

この求人の特徴

急募

業界経験者優遇

学歴不問

第二新卒歓迎

U・Iターン歓迎

転勤なし

原則定時退社

独立支援制度

産休・育休取得実績あり

服装自由

5日以上連続休暇取得可能

オフィス内禁煙・分煙

社宅・家賃補助制度

交通費全額支給

会社情報

この企業の特徴

急募

業界経験者優遇

学歴不問

第二新卒歓迎

U・Iターン歓迎

転勤なし

原則定時退社

独立支援制度

産休・育休取得実績あり

服装自由

5日以上連続休暇取得可能

オフィス内禁煙・分煙

社宅・家賃補助制度

交通費全額支給

営業・代理店営業・ルートセールス・MR

IT・通信・インターネット

マネージャ採用対象外

設立:2010年9月

代表者:川本 健人

資本金:1,000万円

事業内容:光ラインの販売・保守

• 光ライン電話の販売・保守
• ホームページ制作・販売・保守
• インターネット接続サービスの販売・保守
• 新規電話回線の取次
• 各メーカービジネスホンの販売・取付・保守

• 各メーカーOA機器の販売・取付・保守

• 主要取引先:NTT東日本、NTT西日本、NTTコミュニケーションズ、ソフトバンクテレコム

本社所在地:埼玉県さいたま市大宮区高鼻町1-40-1 PRSビル5F

企業ホームページ:http://hikari-

応募方法

選考の特徴

WEB面接OK

応募方法:マイナビ転職の「応募フォーム」よりエントリーしてください。

※ご質問は、マイナビ転職の「質問フォーム」をご利用ください。お気軽にどうぞ

<応募書類の取り扱いに関して>

ご応募いただく個人情報は採用業務にのみ利用し、

当社の個人情報保護方針に基づき、適切な利用、管理、保護に努めます。

他の目的で第三者へ譲渡・開示することはありません。

エントリーから採用内定まで、約2週間を予定しております。

応募受付後の連絡:マイナビ転職からご応募いただいた内容をもとに選考を実施します。

選考結果は、応募受付1週間を目処に応募者全員に、メールまたはお電話にてご連絡差し上げます。

採用プロセス:面接では、あなた自身のことを知りたいと思っておりますので、

堅苦しい志望動機は不要です

ざっくばらんに話し合いましょう。当社への質問も歓迎です。

こんなことを聞きます…

• 前職の内容
• 働くうえ1番大事にしているもの(お給料?お休み?人間関係?)

【応募情報による選考】

【面接(1回)】

※「履歴書・職務経歴書」をご持参ください。 ※面接日はご相談に応じます。

【内定・採用】

※入社日はご相談に応じます。

書類選考のポイント:書類選考はありません。

面接回数:1回

面接地:【本社】

埼玉県さいたま市大宮区高鼻町1-40-1 PRSビル5F

問い合わせ先:#賞与年3回#土日祝休み#有給消化率100%#未経験OK

住所

〒

埼玉県さいたま市大宮区高鼻町1-40-1 PRSビル5F

採用担当

電話番号



会社・仕事の魅力

当社の注目ポイント

• ネット社会だからこそ必要な仕事です

気になるお店を検索して、星やイイねの数を見て来店する…そんな行動が当たり前になった現代社会。今回お任せする私たちの新規事業、Googleマップ上での上位検索を支援するMEO対策のサービスでは、多くのお客様を集客したい店舗の課題解決に取り組む役割を担います。「あなたのおかげで集客が増えたよ」と感謝されるスタートアップ、ぜひあなたと一緒に育てていきたいと思います

• 少しでもコストを下げたい経営者に寄り添います

当社の主力ビジネスである通信コストの削減は、もはやインターネット抜きにビジネスは語れない状況において経営者の大きな課題の一つとなっています。そのため、私たちが提案する商材の価格も1日あたり1,000円~と提案しやすいのが特徴課題を伺い、ベストなプランを提案することで、劇的に状況が変わったという例も少なくありませんところがネットについて詳しくない経営者も多く、私たちが提案を行う余地はまだまだたくさん残されています。ぜひそのマーケット開拓も、一緒に行ってほしいと思います。

• 長く活躍して欲しいので、働きやすい環境を――

・昇給あり

・インセンティブあり

・賞与3回

・原則定時退社

・有給消化率100%

・年間休日130日以上

・土日祝休み など

働きやすさも実感できる環境もご用意しています

マイナビ転職編集部より

中小企業を中心に、光回線をはじめとした通信環境の保守・運用の提案をしているヒカリラインサービス。20~30代の若手が中心となって活躍している会社だ。社員の声を大切にしている同社では、「給与を上げてほしい」との声で決算賞与を導入するなど、一人ひとりの意見を会社運営に積極的に取り入れている。そんな風通しのいい環境で一から営業のキャリアに挑戦できるまたとないチャンス。興味がある方は、迷わずぜひご応募を。