仕事内容:

未経験から"運行管理・人事→ 幹部"へ進む、唯一無二のキャリアパス

瑞穂タクシーの総合職は、一般的な「内勤」のイメージとは全く異なります。

まずは 運行管理(点呼・体調確認・配車連携) で現場理解を深め、

その後、適性と希望に応じて 採用・教育・組織づくり・業務改善 など

経営の中枢業務に横断的に携われます。

特に採用・教育は、会社の未来をつくる最重要業務。

あなたの働きが、名古屋エリアの事業成長に直結します。

さらに、当社では役職者・幹部への登用を年齢ではなく

"姿勢・成長・組織貢献" で判断しています。

内勤からはじまり、事業全体を動かす立場へ。

他社では数%の人しか歩めないルートを、

ここでは"標準ルート"として開放しています

タクシー業界では珍しい"理念経営"の会社。共感採用を徹底

瑞穂タクシーの理念は

「仕事を楽しく、会社を面白く、人生を豊かに」。

古い体質のタクシー業界にあって、

社員が楽しく働ける環境づくりを本気で推進しています。

・働き方改革推進企業(名古屋市)

・働きやすい職場認証(国交省)

・女性ドライバー応援企業

・ベビーファースト運動参画 など

多数の認証を取得し、会社全体が"社員第一"の文化です。

理念に共感し、

「誰かの人生が良くなる仕事がしたい」

「チームで物事を成し遂げたい」

という方には、これ以上ない環境です

ドライバーの成長・教育・サポートの中心に立つ"会社の要"のポジション

総合職の一番の面白さは、

*「ドライバーさんが安心して働ける環境をつくる側」*になれること。

・点呼、体調管理

・お客様からの配車予約対応

・新人ドライバーの教育

・困りごとのフォロー

・配置計画の立案

など、ドライバー一人ひとりの成長を支える業務が中心です。

あなたの働きが、

「安全」「売上」「働きやすさ」に直結するため、

社内から最も感謝される仕事と言っても過言ではありません。

人の役に立つ実感を持ちたい。

そんなあなたに向いた仕事です

採用・研修・制度づくりにも関われる"経営の入口"ポジション

「ただの運行管理」で終わりません。

瑞穂タクシーは名古屋では珍しい"採用強化企業"で、

総合職は以下のような仕事にも挑戦できます。

・採用面接

・求人作成

・研修制度構築

・新人教育

・組織課題の改善

・業務フロー整備

・働き方改革プロジェクト

・制度改定の企画

・補助金や行政対応のサポート

いわば、

*「人 × 組織 × 仕組みを動かす仕事」*を担う立場。

一般企業の人事・総務・企画職と同等、

もしくはそれ以上の裁量を経験できます

会社成長の根幹である"人材戦略"に関われる…だから幹部が目指せる

タクシー事業の成長には、

ドライバー採用 × 教育 × 運行管理 × 働き方改革

すべてが必要不可欠。

総合職はこの全てに関わるため、

自然と事業全体の理解が深まり、

幹部候補として圧倒的に成長できます。

社内では元ドライバー・元内勤から幹部になった例も多く、

当社は"実力で評価する"文化。

「事業の全体像を理解できる人材」

「人の成長を支えられる人材」

「組織を良くしようと動ける人材」

そんな人物を、

このポジションから本気で育てていきます

【未経験から転職した先輩社員の声】

30代・未経験 → 運行管理 → 採用担当へ

「前職では現場止まり。ここでは入社半年で採用面接を任され、その後研修も担当。会社の未来をつくる仕事をしている感覚があります。」

20代女性・教育担当へキャリアアップ

「ドライバーさんの相談に乗ったり、新人教育を担当したり。人の役に立つ実感が大きく、自分の方が育てられている感覚があります。」

40代男性・幹部候補として業務改善を推進中

「運行管理だけでなく、働き方改革や制度見直しにも挑戦しています。年齢ではなく姿勢で評価してくれる珍しい会社です。」

アピールポイント:

「働き方改革推進企業」認定の優良企業

また弊社では「稼ぎ続けられる」だけでなく「気持ちよく長く働いていただく」ために、様々な働き方改革を実施しております。出勤時間が自由に選べるフレックスタイム制度や、体調や家族の都合などの急用でも休める休暇制度の導入、寮制度の完備など福利厚生も手厚く強化。このような改革を進める中で、多くの「企業認定制度」をいただくことができました。「働きやすい職場認証(国交省)」「女性ドライバー応援企業(国交省)」「働き方改革推進企業(名古屋市)」「ベビーファースト運動参画」「事業継続力強化計画認定」など数えるとキリがないのですが、せっかくなので自慢させてください...(笑)

「仕事を楽しく 会社を面白く 人生を豊かに」~なぜ、ここまで従業員想いの会社なのか?~

古い業界と揶揄されるタクシー業界ですが、弊社では「お客様にもドライバーさんにも愛される」会社づくりのため、革新的な取り組みに挑戦し続けております。その根底には「仕事を楽しく 会社を面白く 人生を豊かに」という理念に込めた想いがあります。ここまでご説明した取り組みもすべては、従業員さんが「気持ちよく働ける」かつ「しっかり稼げる」環境でないと従業員さんに愛される会社にはなれないと強く考えている故です。もし少しでもご興味を持っていただけたのなら、ぜひ一度ご応募くださいませ。面接を確約し、文字では伝えきれない弊社の魅力をお伝えできればと存じます。決して後悔はさせません。

ホームページからの直接応募

ご応募は、弊社のホームページからでも可能です

ホームページが弊社の直接窓口なので、アカウント設定などがなくスムーズに進められます。

是非こちらからもご応募ください

【ホームページ】

(瑞穂タクシー「採用」で検索いただくか、上記リンクをコピーして検索バーに張り付けて検索してください。)

求める人材:

<必須>

「当社の理念「仕事を楽しく、会社を面白く、人生を豊かに」に共感し、

チームで支え合いながら前向きに挑戦できる方を歓迎します。

人や社会の幸せを願い、自ら考え行動できる方」

「現場理解を深めるため、運行管理業務だけでなく、状況に応じてタクシー業務にも携わっていただくことがあります。

そのため、タクシー業務にも前向きに取り組んでいただける方」をお待ちしています。

<歓迎>

・人と関わることが好きで、仲間と協力して仕事を進められる方

・前向きに学び、できることを少しずつ広げていける方

・素直に人の意見を聞き、自分の成長につなげられる方

・目の前の仕事を通じて、誰かの役に立つことに喜びを感じられる方

勤務時間・曜日:

勤務時間は8時~17時まで

休暇・休日:

月21日又は22日勤務(毎週土日休み、土曜日が出勤になる場合有)

勤務地:

瑞穂タクシー株式会社

愛知県名古屋市天白区野並2-12

アクセス:

地下鉄桜通線「野並駅」徒歩5分

待遇・福利厚生:

<福利厚生>

社会保険:厚生年金、健康保険、雇用保険、労災保険

二種免許取得費用負担あり

免許取得期間・研修中の給与保証あり

試用期間:6ヶ月(期間中の待遇は変動なし)

<社内・車内設備>

休憩室&食事スペースあり

仮眠室あり

シャワー室(お風呂)あり

男女別トイレあり

自販機あり

屋内分煙対策あり(喫煙スペースあり)

配車アプリ全車両導入:GO・S.RIDE

自動日報

高圧洗浄機あり

車・バイク通勤可・無料駐車場あり

その他:

~ 社長・採用担当からあなたへのメッセージ~

〇瑞穂タクシー 代表取締役社長 岩間宏之

「日本一楽しくて面白い、そして働くドライバーさんが豊かになれるタクシー会社を目指していますドライバーさん一人ひとりが仕事を通じて成長し、たくさんの収入を得て、幸せな人生を送ってもらう。そのためのステージがここにあります。これからも社員満足度を高める取り組みを行い、ドライバーさんの笑顔が溢れる会社作りをしていきます。移動を通じて社会の未来を共に作っていきましょう」

〇瑞穂タクシー 次長兼採用責任者 山田能生

「新しい事にチャレンジしたい方、今までの仕事で疲れて悩んでいる方等多いかと思います。瑞穂タクシーは従業員同士のコミュニケーションを重視しており、会社を面白い場所でいられる様に努めています。悩むより瑞穂タクシーで楽しく一緒に働きましょう。まずは会社説明会などでお話を聞いて下さい」

~ タクシー業界・企業説明会開催~

瑞穂タクシーで、この度「タクシードライバー業界・企業説明会」を実施することに決定いたしました

タクシーにご興味がある方へ向け「どんな働き方なのか?」「どれくらい稼げるのか?」などなど、業界の""今""について説明させていただきます

こちらの求人には書けないような仕事のリアル(良いこと)もお話しさせていただきます

また希望者には、実際に車両に乗車いただくことも可能です助手席にご乗車いただき、弊社の営業エリアを回っていただきます。

よりリアルな、働く環境をお見せいたしますので是非ご参加ください

【開催日】

1月17日(土)13:30~

※応募締切は2日前までにお願いいたします。

個別の会社説明会も承っておりますので、お気軽にお問い合わせください

【開催会場】

瑞穂タクシー株式会社 本社

住所:名古屋市天白区野並2丁目12番地

屋内禁煙、屋外喫煙所あり。車でのご来場もOKです。

【開催概要】

履歴書は不要です

当日は私服にてご参加ください。

現在、勤務中の方もご参加いただけます。

友達連れ、お連れ様でご参加いただけます。

【参加方法について】

参加方法は下記のいずれからからお申込みいただけます

①本求人にご応募いただき「説明会に参加したい」とメッセージをお送りいただく。

②下記番号へお電話いただく

電話番号:

応募いただきましたら、5分ほどの簡単なヒアリングのお電話をさせていただきます

雇用形態: 正社員

給与・報酬: 250,000円 - 800,000円 月給

平均所定労働時間(1か月当たり): 170時間