ハローワーク求人番号
受付年月日
2025年12月15日
紹介期限日
2026年3月31日
受理安定所
ハローワークプラザ宮崎
求人区分
大卒等
オンライン自主応募の受付
不可
産業分類
一般診療所
留学生採用実績の有無
なし
外国人雇用状況届提出実績の有無
なし
会社の情報
事業所番号
事業所名
イリョウホウジン エジロカイ(サンフジンカ イキメノモ
リクリニック)
医療法人 益治論会(産婦人科 いきめの杜クリニック)
所在地
〒
宮崎県宮崎市大字柏原407-1
最寄り駅1
宮崎駅
最寄り駅から就業場所までの交通手段
車
所要時間
17分
従業員数
企業全体
26人
就業場所
26人
うち女性
26人
うちパート
1人
設立年
平成29年
事業内容
2017年オープン、19床の産婦人科医院
長年周産期医療に携わってきた院長のもと、産前~産後・子育て期
までトータルにサポートしています。
会社の特長
生目の豊かな自然を感じながら、心地よく安心して過ごして頂ける
クリニックづくりを心掛けています。また、医療サービスの質は勿
論のこと、スタッフのスキルアップにも力を入れています。
法人番号
ホームページ
http://ikimenomori-
仕事の情報
雇用形態
正社員
就業形態
派遣・請負ではない
職種
助産師
job tagについて
求人数
2人
仕事の内容
産婦人科医院の病棟・外来における看護業務
・妊婦管理・分娩補助・産褥、術後ケア・新生児のケア・その他、
・診療介助、バイタルチェック処置等、看護業務全般
※変更の範囲:変更なし
履修科目
不問
必要な免許・資格
必須
助産師免許(取得見込可)
雇用期間
雇用期間の定めなし
マイカー通勤
可
転勤の可能性
なし
試用期間
あり
試用期間中の労働条件
同条件
就業場所
就業場所
事業所所在地と同じ
〒
宮崎県宮崎市大字柏原407-1
最寄り駅
宮崎駅
最寄り駅から就業場所までの交通手段
車
所要時間
17分
受動喫煙対策
あり(屋内禁煙)
受動喫煙対策に関する特記事項
敷地内禁煙
労働条件等
大学院の賃金・手当
賃金形態
月給
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
190,000円
定額的に支払われる手当(b)
a + b
(固定残業代がある場合はa + b + c)
190,000円
大学の賃金・手当
賃金形態
月給
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
190,000円
定額的に支払われる手当(b)
a + b
(固定残業代がある場合はa + b + c)
190,000円
短大の賃金・手当
賃金形態
月給
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
190,000円
定額的に支払われる手当(b)
a + b
(固定残業代がある場合はa + b + c)
190,000円
高専の賃金・手当
賃金形態
月給
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
190,000円
定額的に支払われる手当(b)
a + b
(固定残業代がある場合はa + b + c)
190,000円
専修学校の賃金・手当
賃金形態
月給
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
190,000円
定額的に支払われる手当(b)
a + b
(固定残業代がある場合はa + b + c)
190,000円
賞与
新規学卒者の賞与制度
あり
新規学卒者の賞与(前年度実績)
あり
年2回
1.90ヶ月
一般労働者の賞与制度
あり
一般労働者の賞与(前年度実績)
あり
年2回
3.20ヶ月
昇給
昇給制度
あり
昇給(前年度実績)
あり
2,000円
通勤手当
実費支給(上限あり)
月額
20,000円まで
マイカー通勤
マイカー通勤
可
マイカー通勤の特記事項
無料駐車場あり
加入保険等
雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金
退職金共済
未加入
退職金制度
あり
勤続年数
3年以上
定年制
あり
定年年齢
一律 60歳
再雇用制度
あり
上限年齢
上限 65歳まで
勤務延長
なし
育児休業取得実績
あり
介護休業取得実績
なし
看護休暇取得実績
なし
賃金締切日
固定(月末)
賃金支払日
固定(月末以外)
支払月
翌月
支払日
15日
労働組合
なし
就業規則
フルタイムに適用される就業規則
あり
パートタイムに適用される就業規則
あり
就業時間
変形労働時間制
変形労働時間制の単位
1ヶ月単位
就業時間1
8時00分〜17時00分
就業時間2
11時00分〜20時00分
就業時間3
16時00分〜9時00分
時間外労働
あり
月平均時間外労働時間
25時間
36協定における特別条項
あり
特別な事情・期間等
患者の急変や分娩数の急増等により
月100時間未満、年6回、年間720時間まで延長できる
休憩時間
60分
入居可能住宅
なし
休日等
休日
その他
週休二日制
その他
その他
シフト表による
年間休日数
108日
年次有給休暇
入社時の年次有給休暇日数
0日
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
選考
受付期間
12月15日〜3月31日
説明会
説明会開催
なし
選考日
別途通知
選考方法
書類選考,面接
書類提出先
〒
事業所所在地と同じ
応募書類等
ハローワーク紹介状,履歴書,卒業見込証明書,成績証明書
応募書類の返戻
求人者の責任にて廃棄
選考場所
〒
宮崎県宮崎市大字柏原407-1
最寄り駅
宮崎駅
最寄り駅から選考場所までの交通手段
車
所要時間
17分
既卒者・中退者の応募可否
既卒応募
可
卒業後概ね
3年以内
中退者応募
不可
既卒者等の入社日
応募者の相談に応じる
担当者
課係名、役職名
院長
電話番号
FAX
補足事項・特記事項
補足事項
*試用期間:3ヶ月(同条件)
*変形(1ヶ月単位)労働時間制により、所定の就業日・休日は
シフトにより設定。
*月の平均所定労働時間:172時間
*受付方法:郵送、求職者マイページ(オンラインハローワーク紹
介の際も応募書類は郵送となります)
求人条件にかかる特記事項
*新卒入社日:令和8年4月1日
*昇給:前年度実績2,000円~20,000円
*月額は夜勤手当、諸手当を含むと23万円から30万円程度
となります。
・夜勤手当 11,000円/1回あたり
・待機手当 2,000円/1回あたり
・分娩手当 500円/お産1件(月の分娩数による)
・住宅手当 上限20,000円(諸条件あり)
青少年雇用情報(募集・採用に関する情報)
企業全体の情報
新卒者等採用者数
令和6年度
0人
令和5年度
6人
令和4年度
1人
男性新卒者等採用者数
令和6年度
0人
令和5年度
0人
令和4年度
0人
女性新卒者等採用者数
令和6年度
0人
令和5年度
6人
令和4年度
1人
新卒者等離職者数
令和6年度
0人
令和5年度
3人
令和4年度
0人
平均継続勤務年数
2.7年
従業員の平均年齢(参考値)
34.2歳
大卒等の情報
新卒者等採用者数
令和6年度
0人
令和5年度
6人
令和4年度
1人
男性新卒者等採用者数
令和6年度
0人
令和5年度
0人
令和4年度
0人
女性新卒者等採用者数
令和6年度
0人
令和5年度
6人
令和4年度
1人
新卒者等離職者数
令和6年度
0人
令和5年度
3人
令和4年度
0人
平均継続勤務年数
従業員の平均年齢(参考値)
青少年雇用情報(職業能力の開発及び向上に関する取組の実施状況)
企業全体の情報
研修の有無
あり
研修内容
受入研修・オリエンテーションなど
自己啓発支援の有無
なし
メンター制度の有無
あり
キャリアコンサルティング制度の有無
なし
社内検定等の制度の有無
なし
青少年雇用情報(職場への定着の促進に関する取組の実施状況)
企業全体の情報
前事業年度の月平均所定外労働時間
25.0時間
前事業年度の有給休暇の平均取得日数
10.0日
前事業年度の育児休業取得者数
女性
2人
男性
0人
前事業年度の出産者数
女性
1人
男性の配偶者
0人
女性の役員割合
100.0%
女性の管理職割合
100.0%
「前事業年度の出産者数」については、男性は配偶者の出産者数を示しています。
「女性の役員割合」と「女性の管理職割合」については、雇用形態に関わらず企業全体における割合を示しています。新卒
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〒- 宮崎県 宮崎市 大塚町, 江夏商事株式会社人事総務の仕事は、自分の事よりも他者のことを優先することだと思います。誰かが困っていたら、手を差し伸べる自分が何か不安なことがあれば手を上げる。この考え方がとても重要です。そして、周囲に気を遣わせない。周囲が相談しやすい仕事をするのが総務だと思います。 · ...