バルカーの第二創業期を、業務改革でリードしませんか?事業の中核を担う「見積・受注管理システム」の再構築を、事業部門のパートナーとして、ビジネスの視点から主体的に推進する、挑戦しがいのあるポジションです。
■業務内容:
<基幹システム改革で、バルカーの生産性を最大化する>
1927年の創業以来、日本の基幹産業を支え続けてきたバルカーは今、大きな転換点を迎えています。
30代の社長が率いる新経営体制のもと、全社を挙げてDXを加速させています。
本ポジションには、事業の中核を担う「見積・受注管理システム」の再構築プロジェクトを、ビジネスサイドの視点からリードする役割を担っていただきます。
あなたのミッションは、開発ベンダーを管理することではありません。事業部門と深く連携し、「あるべき業務」を描き、それをシステムに落とし込むことで、会社全体の生産性向上を実現する業務改革を成功に導くことそのものです。
具体的には、以下の領域で専門性を発揮していただきます。
・業務課題の可視化と構造化:
関連部署や経営層へのヒアリングを通じて、...
【求める人材】
【必須】
■業務システム(販売管理、受注管理 等)における上流工程(企画、要件定義)の経験(3年以上目安)
■ユーザー部門や経営層へのヒアリングを通じて、業務フロー・業務要求を整理・ドキュメント化した経験
■事業部門と開発ベンダーの間に立ち、要件調整を行った経験
【歓迎】
■業務改革(BPR)プロジェクトに携わった経験
■製造業におけるBtoBビジネスの業務知識
■PMOとして、進捗・課題管理を行った経験
■SAPが関連するプロジェクトの経験
■コンサルティングファーム、または事業会社のIT企画部門での実務経験
【給与】
600万円~1000万円
※経験・年齢を考慮し当社規定により決定。
※裁量労働手当54972円~91638円を含む/月
【勤務地】
東京都
【勤務時間】
08:50~17:35
【雇用・契約形態】
【待遇・福利厚生】
健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険通勤手当、残業手当、借上社宅、社員持株会、財形貯蓄、慶弔見舞金
【休日・休暇】
完全週休二日制(土、日)、祝日、夏季休暇、年末年始休暇、年次有給休暇、特別休暇(慶弔、リフレッシュ他)
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