企業の【採用パートナー】年休127日×基本在宅×選べる勤務時間

株式会社ライクブルー

\IT&アナログを駆使した中小企業伴走型コンサルティング企業/

情報更新日:2026/01/16

掲載終了予定日:2026/02/26

この求人のポイント

【IT×アナログを駆使した現代的な働き方】時間と場所を有効活用。自分らしい働き方で貢献を

【面白さ】採用/広報/組織開発など幅広い経験を積める

【採用経験者歓迎】学びたい・挑戦したい気持ちを重視

【環境】リモートワーク×勤務時間も調整可能

【メリハリ抜群】年間休日120日以上・残業月平均18h

【 リモートワーク可×完全週休2日 】自律したプロフェッショナルになれる、新しいコンサルティング職

私たちは、人・組織・ITの3つの側面から、お客様に寄り添った支援を行う伴走型コンサルティング企業です。当社の強みは、お客様と同じ目線で課題に向き合い、お客様の状況に合わせ、実務や運用まで担う「伴走型支援」で、中小企業に貢献することを心がけています。

ITとアナログをフル活用し、効率的な働き方ができる環境で、お客様の役に立つ――。そんな仕事に挑戦したい方を、お待ちしています

仕事内容

【お客様=中小企業の採用成功・組織成長を支えます】採用戦略の立案から実務代行、人材育成支援まで、お客様の課題に合わせて幅広く関わります

具体的には

企業の現状や課題、目指したい姿をヒアリングし、

実現に向けてサポートします。

【 メイン業務 】

• 顧客企業の採用活動支援

採用戦略の立案

採用プロセスの設計・改善提案

実務代行(システム操作、書類選考、日程調整、面接支援)

候補者対応(面談、インターンシップ運営サポート)

【 サブ業務 】

• 採用広報・ブランディング支援

採用広報記事の企画・インタビュー・執筆

SNSやメディアを活用した情報発信

• 研修・組織開発(人材育成)

企業研修の運営サポート(準備、受講者管理など)

講師登壇(得意分野があればお任せします)

• 自社運営業務

社内コミュニケーション(会議・打ち合わせ・朝礼・イベント)など

自社の採用活動、インターンシップ企画・運営

学習(一定の業務時間を利用)

営業活動(顧客ニーズのヒアリング・課題発見、社外交流)

入社後の流れ

\ 未経験でも活躍できる、2つの理由 /

1. お客様への貢献意識重視

お客様ごとに課題が異なるため、

自分に何ができるかを考え、行動し、

試行錯誤しながら成長できる環境です。

1. 専門知識は入社後に積極学習
   
   困りごと・悩み事には社内サポートあり。
   
   学習と実務を通じて知識とスキルを身につけられる環境です。
   
   対象となる方
   
   【業界未経験OK】「人事・採用」業務に少しでも関わったことがあれば大歓迎プライベートも大切に自分らしく働ける職場です 福利厚生も充実
   
   <こんな方にフィットします>

2. 指示を待つのではなく、

「自分に何ができるか?」を自ら考え、行動を試すことができる

• テキストコミュニケーションでも、

細やかな配慮と意図をしっかり伝えられる

• 効率を意識し、限られた時間で成果を最大化する工夫ができる

【こんな経験があると即採用かも】

採用経験

営業経験

企画提案経験

業務改善経験

人事担当経験

「お客様の役に立ちたい」という想いと、

自ら学び続ける姿勢があれば、着実に成長できる環境があります

マイナビ転職編集部より

取材担当者からみた「向いている人」「向いていない人」をお伝えします

この仕事に向いている人

裁量のある環境で働きたい人 勤務時間、働く場所、業務の進め方は基本的に任されているそうです。自分なりのアイデアを直接形にでき、お客様から感謝されたときの喜びも大きい仕事ですよ

この仕事に向いていない人

常に指示がないと動けない人 お客様のニーズを汲み取り、お客様の立場に立ち、自ら考え行動できる人が活躍できそうです。常に指示が必要な人はミスマッチになると思います。もちろん、相談はしやすい環境です。

募集要項

雇用形態:正社員

採用予定人数:1

勤務時間:フレックスタイム制

コアタイム/9:45~10:00

休憩時間/1時間

※基本的に個人の裁量にお任せ

\ライフスタイルに合わせて「勤務時間」を選べます/

入社1年経過後、ライフステージの変化や希望に合わせてコース変更も可能

[1] 6時間勤務コース

標準労働時間:6時間/日

• 副業OKスキルアップや育児との両立に最適です。

[2] 8時間勤務コース(収入・キャリア重視)

標準労働時間:8時間/日

勤務地:【リモートワーク】 原則、ご自宅での勤務となります。

※転勤はありません。

<出社・外出について>

基本は在宅ですが、福岡県内の顧客企業への訪問や、

月1出社、社内ミーティング・社外交流イベントへの参加などがあります。

「ずっと家にこもる」のではなく、

「必要な時に適切な場所で働く」スタイルです。

【本社】

福岡県糟屋郡粕屋町長者原東3-3-30

マイナビ転職の勤務地区分では…

福岡県

交通アクセス:<本社へのアクセス>

「長者原駅」より徒歩8分

「原町駅」より車6分

「伊賀駅」より車5分

「博多駅」より車20分

「香椎駅」より車19分

「吉塚駅」より車20分

「天神駅」より車25分

給与:月給21万円~34万円 + 諸手当

【選択した労働時間コースにより決定】

[1] 6時間勤務コース

月給21万円~26万円(一律在宅手当1万円含む)

[2] 8時間勤務コース

月給27万円~34万円(一律在宅手当1万円含む)

※別途業績に応じて、インセンティブあり。

※年齢、経験、能力を考慮の上、優遇します。

※待遇条件の詳細については、面接などでご相談ください。

• 試用期間3か月あり(※待遇同一)

昇給・賞与:賞与/年2回(7月・12月)

※別途、業績に応じたインセンティブあり

諸手当:在宅手当

時間外手当

休日・休暇:\\ 年間休日127日 //

完全週休2日制(土日休み+祝日)

※休日数は昨年度実績

【 休暇 】

夏季休暇

年末年始休暇

慶弔休暇

産前産後休暇

育児休暇

有給休暇(入社日に5日分付与、6か月後に5日分付与、以降10月1日に勤務実績に応じて付与)

福利厚生:\「社員の人生を豊かにする」ためのユニークな制度を整えています/

• 社会保険完備
• 退職金制度あり(入社2年目より)
• 中小企業退職金共済
• 特定退職金共済
• iDeCo Plus(希望者のみ)
• PC・スマートフォン貸与
• 副業OK(社内規定に基づく)
• 生命共済保険加入
• 健康促進プログラム
• 趣味・推し活支援(個人の情熱を応援します)
• 家事支援(プロに頼って時間を創出してください)

この求人の特徴

急募

業界経験者優遇

第二新卒歓迎

U・Iターン歓迎

転勤なし

フレックス勤務

原則定時退社

服装自由

5日以上連続休暇取得可能

交通費全額支給

会社情報

この企業の特徴

急募

業界経験者優遇

第二新卒歓迎

U・Iターン歓迎

転勤なし

フレックス勤務

原則定時退社

服装自由

5日以上連続休暇取得可能

交通費全額支給

コンサルタント

コンサルティング

マネージャ採用対象外

設立:2015年10月

代表者:池田治彦

資本金:100万円

事業内容:人と組織、ITの側面から企業の成長を支援するコンサルティング事業

1.組織開発・経営支援 経営戦略に基づいた組織ビジョンの策定から、採用・育成・評価制度の構築までを一貫して支援します。単なる制度設計にとどまらず、ワークショップ等を通じた理念浸透や組織風土の変革にも深く関わります。 (主な実績:通信企業、外食上場企業など)

2.DX推進・IT活用支援 「働く人の幸せと生産性向上」をテーマに、システム導入やアプリ開発、社内DX人材の育成を支援します。長期的視点に立ったIT投資計画の策定や、業務フローの最適化も行います。(主な実績:中規模小売業、中小製造業など)

本社所在地:福岡県糟屋郡粕屋町長者原東3-3-30

企業ホームページ:https://like-

応募方法

選考の特徴

WEB面接OK

応募方法:\スマホ・アプリからのご応募もぜひ/

• 応募フォームをご利用ください

応募ボタンより、必要事項を入力し、

送信してください。

※ご応募についての秘密は厳守いたします。

※ご応募いただく個人情報は、

採用業務にのみ利用し

他の目的での利用や第三者への

譲渡・開示することはありません。

• ご質問はお気軽に

※応募に関するお問い合わせがございましたら

質問ボタンよりご質問ください。

応募受付後の連絡:WEB選考の結果は、応募受付後1週間程度で

応募者全員にお電話または

メールにてご連絡差し上げます。

採用プロセス:

【Web書類選考】

お送りいただいた応募データをもとに、書類選考をいたします。 その後の日程等は追ってご連絡いたします。

【面接】

面接の日時は、相談に応じます。

【適性検査】

Web適性検査、PC操作等を実施します。

面接回数:2回を予定しています。

面接地:オンライン、または福岡市周辺の当社指定の場所

問い合わせ先:\IT&アナログを駆使した中小企業伴走型コンサルティング企業/

住所

〒

福岡県糟屋郡粕屋町長者原東3丁目3番30号

松原

E-mail

tsukasa.-

電話番号



会社・仕事の魅力

自由な働き方で、仕事も人生も充実させる

――時間も場所も、あなた次第

リモートワーク中心で、勤務時間や働く場所は基本的に自由。

通勤時間がない分、仕事に集中する時間も、家族や趣味に使う時間も増やせます。

子育て中の急な対応や疲れた時にはいったん休憩してリフレッシュしてから再開するなど、状況に応じた柔軟な働き方が可能です。

――学びながら成長できる環境

日々の業務を通じて、工数管理や時間管理といったビジネスの基礎から、

経営、マネジメント、心理学、組織行動論まで、幅広く学べます。

先輩からの推薦図書や勉強会参加など、自主学習を後押しする文化があり、

「学ぶことが好き」な人にとって理想的な職場だと思います。

――挑戦を歓迎するキャリアパス

採用支援、組織サーベイ、研修実施、サイト制作などの業務にもチャレンジ可能。

マルチプロフェッショナルとして、キャリアの幅を広げられます。

あなたのアイデアや努力が評価につながる環境です。

マイナビ転職編集部より

今回の取材を通じて強く感じたのは、ライクブルーという会社が働く人一人ひとりの自律性を信じ、その可能性を最大限に引き出す組織だということです。

働く時間や場所の自由、未経験業務への挑戦、学びを後押しする文化――裁量が与えられるからこそ、自分で考え、判断し、行動する。そのフィールドがあるからこそ、同社は着実に成長できる職場だと実感しました。

さらに印象的だったのは、同社が求めているのは「即戦力」や「完璧な人材」ではないという点です。むしろ、「もっと成長したい」「新しいことに挑戦したい」という前向きな意欲を持つ人を歓迎しています。

子育てしながらキャリアを築きたい人、学ぶことが好きで知識を深めたい人、自分のアイデアを実現したい人――そんな「自分らしい働き方」を求める人たちが集まり、互いに刺激し合いながら成長していく。ライクブルーには、そんな未来志向のチームがありました。

インタビュー

先輩社員にお話を伺いました

私が、当社を選んだ理由は、柔軟な働き方と「個を尊重する」姿勢に惹かれたから。一方で、裁量が大きな職場だからこそ、「自ら問いを立て、答えを出すことが大切で、それが面白い」仕事だということです。 例えば、テキスト一つにも「相手に必要な情報か」「意図が伝わるか」という論理的思考が求められます。最初は戸惑いましたが、無駄を削ぎ落とし本質的な議論に集中できるこの環境は、知的生産性を好む方には最高のフィールドです。 自分の裁量で戦略を描き、実務に落とし込むプロセスを楽しめる方なら、決して退屈しない場所になるはずです。正解のない問いに一緒に向き合える方のご応募をお待ちしています