Fukuoka 八千代エンジニヤリング(株)

【仕事内容】

九州支店にて道路分野におけるコンサルティングに従事していただきます。

【具体的には】

  • 交通計画

■計画段階評価や新規事業採択時評価に関わる検討、資料作成

■交通結節点、交通拠点整備に関わるプランニング

■現在ある道路の渋滞対策、事故対策検討

  • 道路設計

■新設道路の概略設計、予備設計、詳細設計(擁壁、函渠含む)

■現道の通学路確保等のための交通安全改良設計

■現道の法面点検、防災設計

★官公庁やゼネコン、メーカーから中途入社された社員も多い職場です。

【八千代エンジニヤリング社について】

設立60周年を超えた業界トップクラスの建設コンサルタント企業です

総合建設コンサルタントですが、特に河川・道路鋼構造分野等を強みとしております。

国内のみならず、海外149ヵ国での実績もあるため、入社後にチャレンジしていただくこともできる環境です。

【同社の魅力】

◎社員一人ひとりを大切にする、充実の福利厚生と働き方改革

社内には、鍼治療やマッサージを受けられるリフレッシュルームがあり、心身ともにリラックスができます。

また、仕事と育児を両立できるよう、保育施設を完備しています。

◎働きやすさ抜群 多様な働き方をサポート

ダイバーシティやインクルージョンへの対応を推進しており、社員一人一人の個性の尊重、多様で柔軟な働き方の実現、快適な職場環境の整備に向けた施策を講じています

フレックスタイム制度(コアタイム10:00~15:00)を活用し、 月間の所定労働時間の範囲内で自身に合わせた柔軟な働き方ができます。

また、出社勤務と在宅勤務、サテライトオフィス勤務を組み合わせた「ハイブリッドワーク」も推進しております。

更に毎週水曜日をノー残業デーとして、ワークライフバランスの実現を目指しています。

◎社員の健康と働きがいを追求

社員の健康維持・向上を図る取り組みを積極的に展開し、2017年より8年連続で『健康経営優良法人ホワイト500』に認定されています。

また、同社の社員数は1,314名のうち女性271名(2024年実績)です。

2024年に「えるぼし認定」で2つ星を取得しており、ワークライフバランスを推進し、働きやすい職場づくりを実施しています。

【求める人材】

<応募に必須な条件>

【必須経験】

■建設コンサルタント企業における当該分野の実務経験(5年程度以上)

■管理技術者のご経験

【必須資格】

■技術士(建設部門:道路、都市及び地方計画)

■RCCM(道路、都市計画及び地方計画)

<フィットする人物像>

■チームとして活躍できる方

■自己研鑽に熱心な方

■チャレンジ精神旺盛な方

■社内・発注者・協力会社などの関係者と良好なコミュニケーションができる方

【給与】

【年収例】800万円~1100万円(40歳~52歳:例)

【月収例】45万円~62万円(40歳~52歳:例)

※経験、能力、前職年収を考慮の上、規定により決定します。

※残業代は別途全額支給

昇給:年1回(7月)

賞与:年2回 ※賞与業績連動制(過去実績約6.0ヶ月分)

■モデル年収(支店)

残業30H/月

570万円/27歳/月給33万1400円

680万円/31歳/月給40万0100円

770万円/37歳/月給44万1300円

1030万円/45歳/月給55万2700円 ※管理職のため、深夜手当のみ支給

【勤務地】

福岡県福岡市

【勤務時間】

9:00~17:30 ※フレックスタイム制(コアタイム10:00~15:00) ※12:00~13:00休憩 ※毎週水曜日ノー残業デー

【雇用・契約形態】

正社員

【待遇・福利厚生】

【諸手当】

■通勤手当

■残業手当

■別居手当

■海外勤務手当

■役職手当

■専門資格手当(技術士、一級建築士:月額23,000円/環境計量士、RCCM:月額10,000円/TOEIC860点以上:月額10,000円など)

■報奨金制度(論文発表、技術士複数合格者等)

【福利厚生】

■各種社会保険(雇用保険、労災、健康保険、厚生年金)

■ポイント制退職金制度

■社宅・独身寮

■保養所施設

■クラブ活動

■グループ保険(会社負担による生命保険)

■財形貯蓄制度

■持家住宅融資制度

■定年後再雇用制度

■各種ヘルプライン(委託弁護士)

■親和会、慶弔金等

■社員食堂

■屋内禁煙

■健康支援制度

■自己啓発

<従業員の健康増進に関する推進>

■「子育てサポート企業」として、厚労相の認定

■「健康経営優良法人 ホワイト500」

■女性活躍に関する厚生労働省認定「えるぼし」取得済

【休日・休暇】

【年間休日124日】

■完全週休2日制(土日、祝日)

■年末年始休暇

■夏季休暇

■年次有給休暇

■創立記念日

■慶弔休暇

■永年勤続休暇

■傷病休暇

■出産休暇

■育児休業・時短

■介護休業・時短

■リフレッシュ休暇 など



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