大阪府 東大阪市, 株式会社ケア21

管理者候補(副主任)募集長く活躍できる環境充実した福利厚生でライフプランも安心 利用者さんはもちろん、働くスタッフも幸せにあなたの情熱と経験が、理想の事業所を創ります 当社訪問介護事業所の中核となり、管理者と共に事業所運営に携 わっていただきます。サービス提供責任者業務に加え、スタッフ 育成・指導、シフト作成、居宅事業所への営業、売上管理…正直 に言って、あなたに求めることも多いです。これまでのご経験を フルに活かし、当社で更なるキャリアアップを実現して下さい。 ケア21が目指すものは、9つの経営理念の実現です。売上利益は 経営理念を実現するための手段と考えています。また、常に考え 変わり続け100年続くいい会社を創ってまいります。 ケア21では正社員、パート、アルバイト問わず、昇給があります。誰伸び人事制度は、加点主義、絶対評価を基本として母親のよ うな愛情あふれる環境で成長を支援する制度です。この社風のも と従業員が自由に、創造的に、人間の生きがいである「貢献」と 「成長」が追求できる環境をつくっています。 ー ケア21は、日本全国に展開している 東証スタンダード上場の未来を創造する総合福祉企業です。 「100年続くいい会社」をスローガンに、 安定して働ける会社として、スタッフを各地で募集中。 退職後のUターン採用も取り入れており、 戻りたくなるあたたかい職場です。 友人や家族の方の入社実績も毎年多数あり (正社員)訪問介護の管理者候補(副主任) 正社員 市営地下鉄名城線「妙音通」駅から徒歩約2分 月給31万4,700円 必要資格 介護福祉士 必要経験 実務経験5年以上(ヘルパー、サ責経験)7:00~20:00(実働8時間) 1ヶ月単位の変形労働時間制 (例:30日-171時間,31日-177時間) 効率の良い,メリハリをつけた勤務が可能です。 調整で早上がりも可能です。 基本給175,000円 地域手当20,000円 処遇改善手当69,600円 業態手当5,100円 時間外調整手当45,000円 時間外調整手当は、23時間分の見込残業代 として支給。超過分は別途支給。 (平均残業時間10時間/月) 交通費実費支給(月額上限50,000円) 年末年始手当 賞与 平均36万/年(年2回) 勤続賞与(年2回) 1年目:5,000円/年 最大:10万円/年 昇給あり(年1回/4月) 賞与あり(人事考課・業績による) 交通費実費支給(月額上限50,000円) 勤続加算(勤続3年以上)2,000円/月 各種社会保険完備 健康診断(年1回) 制服貸与 一芸手当(5,000円/年) 前払退職金制度(勤続1年以上) 組合制度(共済制度) 持株会制度 お誕生日プレゼント贈呈(毎年誕生日月) 組合制度 祝い金&見舞金 任意加入共済 映画割引 提携ホテルの割引 グルメ・ショッピング レジャー施設割引 旅行優待サービスあり グループ団体傷害保険(割引率100%) ー 敷地内禁煙 ー ー ー 駅チカ(徒歩10分以内) 高収入 日勤帯のみ 社会保険加入 賞与あり 昇給あり 祝い金あり 既卒・第二新卒活躍中 健康保険あり 厚生年金あり 雇用保険あり 労災保険あり 変形労働時間制 シフト制 敷地内禁煙(喫煙場所あり) 株式会社ケア21 採用担当



  • Osaka 株式会社ケア21

    管理者候補(副主任)募集長く活躍できる環境充実した福利厚生でライフプランも安心 自宅で介護を受ける介護対象者のための事業で、副主任として働いてみませんか?将来は運営と管理をご担当願います。 ケア21の訪問介護事業で副主任のお仕事です。介護スタッフ の仕事もしながら、管理者業務について勉強をしていただき、 少しずつ運営や管理のお仕事を覚えていただきます。将来は管理 者として、事業の運営をお任せします。 · ケア21が目指すものは、9つの経営理念の実現です。売上利益は 経営理念を実現するための手段と考えています。また、常に考え 変わり続け100年続くいい会社 ...


  • 大阪府 東大阪市, Welfeck株式会社

    スキルUP・キャリアUPをしたい訪問介護スタッフ大募集 月給300,000円 完全週休2日制(シフト制) 介護業界トップクラスの待遇 2022年10月にスタートしたリンクケア訪問介護にて、訪問介護スタッフを募集致します。 将来は、「管理者」や「事業部のマネジャー」や「介護士としてのプロフェッショナル」、「ケアマネージャー」といった目標をサポートします 希望休の相談も可能です 残業もほとんどありません 事業拡大に伴うポストのチャンス お給料を今よりUPさせたい 人間関係が良い会社で働きたい ご利用者様と一人一人向き合いたい 具体的なお仕事内容 ご利用者様が ...


  • Higashiosaka Welfeck株式会社

    スキルUP・キャリアUPをしたい訪問介護スタッフ大募集 月給300,000円 週休2日制(シフト制) 介護業界トップクラスの待遇 · 2022年10月にスタートしたリンクケア訪問介護にて、訪問介護スタッフを募集致します。 将来は、「管理者」や「事業部のマネジャー」や「介護士としてのプロフェッショナル」、「ケアマネージャー」といった目標をサポートします · 希望休の相談も可能です 残業もほとんどありません 事業拡大に伴うポストのチャンス 具体的なお仕事内容 ご利用者様が住み慣れた地域で生活を継続できるよう、利用者宅を訪問して介護業務をお任せ致します。 食事 ...


  • 大阪府 大阪市, 株式会社メディ・エイド アルト訪問看護ステーション

    訪問看護師 JOB-POSTER限定入社祝い金あり 月給40万円以上と好待遇 アルト訪問看護ステーションは事業所の2階にあり、 1階は自社のケアプランセンターとヘルパーステーション 当社の訪問看護の利用者様は、ケアマネもヘルパーも同じ会社の仲間が担当。 関わるメンバーがみんな同じ建物内にいますので、 「今日〇〇さんこんな様子だったよ」と情報共有し合っています 約半年後に管理者としてご活躍いただけるよう、まずは"候補"としてお迎えします 現管理者が1から丁寧に管理業務をレクチャーしますのでご安心くださいね。 事務所内にはヘルパーステーションとケアプランセ ...


  • 大阪府 大阪市, 株式会社ログ/おうちのカンゴ阿倍野

    訪問看護師(管理者候補) 訪問経験・管理者経験不問月給42万円 9拠点・総勢80名ものケアマネが在籍し、居宅介護支援で豊富な実績を持つログ。 2025年7月には、新事業として訪問看護ステーションを新たにオープン 訪問先は、当社グループ企業が運営する介護施設(グループホーム)が約8割。 (多少居宅への訪問あり) 居宅のみの訪問に比べて移動の負担が少ない他、 施設内には介護職員もいて気になる事があればスグに相談可能 「居宅の訪問が不安…」という方は、まず施設内での訪問看護で慣れることもできますし、 訪問未経験の方・ブランクのある方も始めやすい環境です。 給与 ...


  • 大阪府 東大阪市, 訪問看護ステーションデライト烏山

    訪問看護ステーションでの管理者候補看護業務全般 運営全般を責任者として行っていただきます。 ご入社時はスタッフとしてご入社いただき、適性判断後(試用期間3ヶ月:期間満了時を目途)、管理者に登用いたします。 訪問エリア:世田谷区 交通手段:電動アシスト自転車 スタッフの学びたいという気持ちに応えるため、e-Learningやweb講習など社内研修を充実させ、外部のセミナーにも積極的に参加してもらえるよう体制を整えています。 マニュアルの整備を行いサービスの質の向上を目指すとともに、看護記録等の作成にiPadを使用するなど、業務の効率化を図っています。 年間 ...

  • 管理者候補

    5時間前


    大阪府 大阪市, ディーフェスタクオーレ立川

    立川市 管理者候補 経験者や、管理業務にチャレンジしたい方、大歓迎 介護施設の管理者の補佐及び介護業務のお仕事です。 施設長が担当する管理業務の補佐を行いながら、将来的には施設長(管理者)としての活躍も可能です。 新規入居契約の対応、ご家族の対応、施設の売上管理、スタッフの勤怠管理 など 当面は、施設長が行う業務の補佐となるので、管理職が未経験の方も安心です。 『管理者候補』は、入居者様の対応からスタッフの管理など、施設の運営管理を補佐しながら、将来的には施設長(管理職)として活躍いただけます仕事は多岐にわたりますが、その分やりがいも大きい仕事です。 経 ...


  • Higashiosaka 株式会社プレステージ・インターナショナル

    メキシコシティにある弊社拠点の業務拡大に伴い責任者であるマネージャー(管理職)を募集しますチームのマネジメント経験のある方、スペイン語を活かして仕事をしたい方のご連絡お待ちしております。 主な事業内容 海外に進出している企業の医療費をはじめとする保険請求?続きの?括代?などのオーダーメイド医療補償プログラムの構築及び駐在員や帯同家族の海外における医療に関する各種サポートのワンストップサービスの提供 提携する医療機関内にジャパニーズヘルプデスクを設置し、日本人旅行者や留学生、駐在員が病院を受診する際の予約手配、手続きや通訳などの院内サポート等の各種サービス ...

  • 管理者候補

    2日前


    大阪府 大阪市, ホームナーシング株式会社

    訪問看護師(管理者候補) /土日祝休み、高給与30万~ オープニングの訪問看護師募集 新規オープン予定の訪問看護ステーション メンバー募集です。 オープニングなのでステーションの立ち上げから関われます 時差出勤相談OKで残業も無いからプライベートとの両立も可能 各種手当も手厚く高収入を目指せる環境です 今回、新たに訪問看護ステーションを立ち上げることになりました。 訪問看護師として看護業務全般をお任せします。 看護師の資格さえあればOKです 車または電動自転車で利用者様のご自宅を訪問し、看護計画に沿った看護ケアを行います。 看護師免許をお持ちであれば訪問 ...

  • 管理者候補

    3日前


    Osaka ホームナーシング株式会社

    訪問看護師(管理者候補) /土日祝休み、高給与40万~ オープニングの訪問看護師募集 新規オープン予定の訪問看護ステーション メンバー募集です。 オープニングなのでステーションの立ち上げから関われます 時差出勤相談OKで残業も無いからプライベートとの両立も可能 各種手当も手厚く高収入を目指せる環境です · 今回、新たに訪問看護ステーションを立ち上げることになりました。 訪問看護師として看護業務全般をお任せします。 看護師の資格さえあればOKです 車または電動自転車で利用者様のご自宅を訪問し、看護計画に沿った看護ケアを行います。 看護師免許をお持ちであれば ...


  • Higashiosaka キョーワライブケア株式会社

    訪問看護ステーションにて看護師を募集します オープニングスタッフ 未経験OK 時短勤務制度あり 有給含め年休127日以上 残業ほぼなし(定時退社OK) 産休育休取得率・復帰率ほぼ100% · 2025年4月オープン予定の訪問看護ステーションにて看護師を募集します ひとりひとりのご利用者様にじっくり向かい合うことができるのが最大の魅力です。 リハビリ職とも密に連携ができ、チームでご利用者様に「寄り添う」ことができます。 給与例 140歳 看護師(管理者・ステーション責任者・扶養1人) 年収:6,160,000円 236歳 看護師(扶養2人) 年収:5,02 ...


  • Higashiosaka キョーワライブケア株式会社

    訪問看護ステーションにて看護師を募集します 未経験OK 時短勤務制度あり 有給含め年休127日以上 残業ほぼなし(定時退社OK) 産休育休取得率・復帰率ほぼ100% · ひとりひとりのご利用者様にじっくり向かい合うことができるのが最大の魅力です。 リハビリ職とも密に連携ができ、チームでご利用者様に「寄り添う」ことができます。 給与例 140歳 看護師(管理者・ステーション責任者・扶養1人) 年収:6,160,000円 236歳 看護師(扶養2人) 年収:5,028,000円 327歳 女性看護師(扶養なし) 年収:4,520,000円 · 有給含め年休1 ...


  • 大阪府 大阪市, 訪問看護ステーションten波多江

    正社員登用前提雇用直行直帰OK責任者としてスキルUP系列保育園へお子様を託児いただくことも可能 仕事内容 訪問看護ステーションten波多江 で働くメリットご紹介 小児・精神の分野を主とした訪問看護ステーションでの責任者業務をお任せします。 一般的な訪問看護業務もありますが、 (医療的ケアと入浴介助、相談業務、リハビリ、服薬管理、健康管理) 当事業所でのサービスで最も多いのは「不登校支援」です。 「どんな声掛けをしようか」等、職員一人ずつがアイディアを出し合って、お一人ずつ対応しています。 医療行為にかかわらず、会話をすることが大切な支援となっています。 ...


  • 大阪府 大阪市, グループホーム タンポポ

    生活支援員 (管理者候補)9事業所展開の安定企業 月給27万円 当社グループでは9拠点で障がい者支援事業・サービスを展開しており、 今回は将来的にグループホームの管理者を目指していただく方の募集です。 経験は不問で、実際、現管理者も管理者未経験での入社でしたし、 うち2名は26歳・28歳と若く、年齢や社歴に関係なく挑戦できるますよ 現在、当社では10~70代の幅広い世代の方が活躍中 今回も年齢は不問で、ミドル・シニア世代の方も歓迎します 当社は「うちの職場めっちゃ働きやすいから、一緒にどう?」と、 親子や姉妹など、家族からの紹介で入社したスタッフがたく ...


  • 大阪府 大阪市, やさしい手 訪問看護かえりえ西台

    訪問看護ステーションでの看護業務全般 病状の観察(病気の状態や、血圧・体温・脈拍などの確認) かかりつけ医の指示に基づく医療処置 各種カテーテルの管理 点滴、注射、吸引 床ずれ予防・処置、床ずれ防止の工夫や指導 がん末期や終末期のターミナルケア 認知症介護の相談、アドバイス 身体の清拭、洗髪、入浴介助 栄養指導 排泄などの介助と指導 服薬管理 ご家族などへの介護支援・相談 オンコールあり 年間休日は124日で、お休みをしっかり確保できます シフト勤務による完全週休2日制で、身体にも心にもゆとりをもった勤務が可能 退職金制度や食事補助もあり福利厚生が豊富 ...


  • Osaka 医療法人社団ひがしの会 サザンリーフ宇品海岸

    充実のスキルアップ研修有子育て中のスタッフも多数活躍中 · 主婦(夫)活躍中 経験者優遇 学歴不問 シフト制 交通費支給 昇給・賞与あり 車・バイク通勤OK 有資格者歓迎 40代以上応募可 50代以上応募可 U・Iターン歓迎 転勤なし 自転車通勤OK 社会保険完備 資格取得支援あり 研修あり 受動喫煙対策: 敷地内禁煙 屋外喫煙可 · 介護福祉士 · 正社員 · 月給 268,000円〜304,210円 処遇改善手当16,000円 資格手当10,000円 地域手当12,000円〜14,010円 役職手当30,000円 職務手当10,000円 基本給は医療 ...


  • Osaka 社会福祉法人ジー・ケー社会貢献会 グルメ杵屋社会貢献 大領の家

    サービス提供責任者 · 実働7.5時間土日休みなど休み希望も相談OK · 管理者候補の募集ですが、サ責の実務経験は不問です。 また、現状のサ責業務と現場業務の割合は9:1ほど。 マネジメントにしっかりと取り組める環境なのでご安心くださいね · 職場は、高齢者住宅に併設の訪問介護事業所。 訪問先はその高齢者住宅内(ホテルの様なキレイな施設 )で、 現状居宅への訪問はないため、移動の負担が無く、悪天候なども一切関係なし · 給与額は前職の給与、資格や経験、学歴等も十分に考慮します。 月収26万円以上も可能 家族手当もあり(お子さん一人なら7000円、2人なら ...


  • Osaka 特別養護老人ホーム ローズガーデン条南苑

    総合職を募集中 幹部候補、管理者候補としての採用 · 現場業務だけではなく、施設運営、会社経営も学び、管理者を目指すコースです 職種 幹部候補・管理者候補(総合職) 雇用形態 正職員 雇用期間 雇用期間の定めなし 給与 · 月収23万円 · 月収28万円(月給24万5000円+夜勤手当3万5000円/5回) 上記は夜勤月5回(1回7000円×5回)の場合の月収例です。詳細は下記をご確認ください。 月給には特定処遇手当(1万円)、総合職手当(2万円)、固定超過勤務手当(1万2000円)(6時間相当)を含んでいます。 夜勤は月4~5回程度を想定。 資格や介護 ...


  • 大阪府 東大阪市, 訪問看護ステーションデライト烏山

    精神科に特化した訪問看護ステーションの運営全般を責任者として行っていただきます。 ご入社時はスタッフとしてご入社いただき、適性判断後に管理者に登用いたします。(スタッフとしての給与条件は訪問看護師募集要項をご参照ください) 正看護師免許必須 看護師実務経験3年以上 精神科実務経験1年以上又は、精神科訪問看護基本療養費算定研修受講済の方 精神科訪問看護実務経験 管理者経験2年以上ある方 (求める人物像) 精神疾患をお持ちのご利用者様が自宅で暮らすためのサポートを看護面から精力的に行う意欲がある方 地域との連携、部下の教育やマネージメントに積極的に取り組め ...


  • 大阪府 大阪市, さくら興運株式会社

    「安全は最高のサービス」を理念に、安心・安全を提供 車両配送コースの管理・配車 お客様との業務対応など 今回はセンター管理者候補となる、会社にとっても 非常に大事なポジションの募集 業務内容は入社後に先輩スタッフがお教えするので ブランクのある方は経験が浅い方もご安心下さい〇 配送・物流業界の知識がある方は即活躍できます ぜひ当社で更なるキャリアアップを目指してください 社歴や年齢に関わらず、頑張りに応じて 正当なポストをご用意します 残業ほぼ無し 前職からブランクがある方も歓迎 高月給でしっかり稼げる環境 社員インタビュー 物流業界で勤務していました ...


  • 大阪府 東大阪市, 株式会社蕊 IKOIGROUP IKOIナーシングホーム東大阪

    管理者候補募集介護・医療の連携施設~20代から40代の若い管理者もベテラン管理者も幅広い世代が活躍中 hok6a 医療特化型老人ホーム「IKOIナーシングホーム東大阪」にて 介護職員の『働きやすい環境づくり』を目標に、スタッフのマネジメント業務を担当いただきます。 社員が気持ちよく働けるよう、現場環境を管理・改善が管理者としての業務となります。 入浴介助、食事介助、衣類の着脱介助、排泄介助、移乗介助 お部屋の清掃、買い物同行 巡回、おむつ交換、ナースコール対応 季節にちなんだ行事や施設独自の施設内の飾りつけ等 シフト作成、勤怠管理 面接対応 職員 ...