訪問看護ステーションにて看護師を募集します オープニングスタッフ 未経験OK 時短勤務制度あり 有給含め年休127日以上 残業ほぼなし(定時退社OK) 産休育休取得率・復帰率ほぼ100% · 2025年4月オープン予定の訪問看護ステーションにて看護師を募集します ひとりひとりのご利用者様にじっくり向かい合うことができるのが最大の魅力です。 リハビリ職とも密に連携ができ、チームでご利用者様に「寄り添う」ことができます。 · 有給含め年休127日 産休育休取得率・復帰率ほぼ100% 時短勤務制度あり 残業ほぼなし(平均4.2時間/月) 正看護師をお持ちの方 ...

訪問看護ステーションにて看護師を募集します オープニングスタッフ 未経験OK 時短勤務制度あり 有給含め年休127日以上 残業ほぼなし(定時退社OK) 産休育休取得率・復帰率ほぼ100% · 2025年4月オープン予定の訪問看護ステーションにて看護師を募集します ひとりひとりのご利用者様にじっくり向かい合うことができるのが最大の魅力です。 リハビリ職とも密に連携ができ、チームでご利用者様に「寄り添う」ことができます。 給与例 140歳 看護師(管理者・ステーション責任者・扶養1人) 年収:6,160,000円 236歳 看護師(扶養2人) 年収:5,02 ...

訪問看護ステーションにて看護師を募集します オープニングスタッフ 未経験OK 時短勤務制度あり 有給含め年休127日以上 残業ほぼなし(定時退社OK) 産休育休取得率・復帰率ほぼ100% · 2025年4月オープン予定の訪問看護ステーションにて看護師を募集します ひとりひとりのご利用者様にじっくり向かい合うことができるのが最大の魅力です。 リハビリ職とも密に連携ができ、チームでご利用者様に「寄り添う」ことができます。 · 有給含め年休127日 産休育休取得率・復帰率ほぼ100% 時短勤務制度あり 残業ほぼなし(平均4.2時間/月) 正看護師をお持ちの方 ...

訪問看護ステーションにて看護師を募集します オープニングスタッフ 未経験OK 時短勤務制度あり 有給含め年休127日以上 残業ほぼなし(定時退社OK) 産休育休取得率・復帰率ほぼ100% · 2025年4月オープン予定の訪問看護ステーションにて看護師を募集します ひとりひとりのご利用者様にじっくり向かい合うことができるのが最大の魅力です。 リハビリ職とも密に連携ができ、チームでご利用者様に「寄り添う」ことができます。 給与例 140歳 看護師(管理者・ステーション責任者・扶養1人) 年収:6,160,000円 236歳 看護師(扶養2人) 年収:5,02 ...

訪問看護師(管理者候補) · 訪問経験・管理者経験不問月給42万円 9拠点・総勢80名ものケアマネが在籍し、居宅介護支援で豊富な実績を持つログ。 2025年7月には、新事業として訪問看護ステーションを新たにオープン · 訪問先は、当社グループ企業が運営する介護施設(グループホーム)が約8割。 (多少居宅への訪問あり) 居宅のみの訪問に比べて移動の負担が少ない他、 施設内には介護職員もいて気になる事があればスグに相談可能 「居宅の訪問が不安…」という方は、まず施設内での訪問看護で慣れることもできますし、 訪問未経験の方・ブランクのある方も始めやすい環境です ...

管理職候補を募集しています · 年間休日120日以上/資格・役職等手当充実/キャリアアップ支援/子育て支援制度あり 日の出医療福祉グループ関東介護事業部での管理者候補の募集北越谷にある小規模多機能型居宅介護施設でまずは、現場を学びながら管理者としてのノウハウを学んで頂きます。具体的な業務としては、管理者候補として現場を知り、人材採用、広報活動、マネジメント業務等もお手伝いして頂きます。 · 事業所の持つ「通い」「泊まり」「訪問」の機能を使ってご高齢の方の在宅生活をサポートするこれからの高齢社会になくてはならないサービスです。お客様ひとり一人の生活に合わせ ...

2025年5月OPENオープニングスタッフ 管理業務経験者の募集です。 3ヶ月の研修でしっかり引継ぎします その後の長期フォローもあります。 人間関係のしがらみなし働きやすい ご利用者は自立度が高く、穏やかな方ばかり これから一緒に企業文化を創っていけます 地方から上京する方も歓迎(月2万の住宅特別補助手当あり) · アパート定員6名の知的・精神障がい者が入居するグループホームを、2025年5月に開設新規棟なので人間関係のしがらみもなく新鮮な気持ちで働けます 今回は管理者として勤務をしてくださる方を募集。ご利用者が穏やかに生活していけるように日常を支える ...

2025年5月オープン予定管理者の募集です 未経験・ブランク歓迎 完全週休二日制 無資格OK · 2025年5月オープン予定の運動メインのデイサービスにて管理者を募集します 施設長の経験・半日デイの経験がない方でも大歓迎です。 具体的な仕事内容 施設のスタッフや運営・収支のマネジメント たくさんのご利用者様に喜ばれ、スタッフが活き活きと働けるより良い施設を創りをしていくことがミッションです。本部のサポートもあります。 「施設をもっと良くしたい」「ご利用者様に喜んでもらいたい」「スタッフにやりがいをもって働いてほしい」そういった思いが何より大切です。 その ...

2025年5月オープン予定管理者の募集です 未経験・ブランク歓迎 完全週休二日制 無資格OK 2025年5月オープン予定の運動メインのデイサービスにて管理者を募集します 施設長の経験・半日デイの経験がない方でも大歓迎です。 具体的な仕事内容 施設のスタッフや運営・収支のマネジメント たくさんのご利用者様に喜ばれ、スタッフが活き活きと働けるより良い施設を創りをしていくことがミッションです。本部のサポートもあります。 「施設をもっと良くしたい」「ご利用者様に喜んでもらいたい」「スタッフにやりがいをもって働いてほしい」そういった思いが何より大切です。 その他 ...

訪問看護ステーションにて看護師を募集します 未経験OK 時短勤務制度あり 有給含め年休127日以上 残業ほぼなし(定時退社OK) 産休育休取得率・復帰率ほぼ100% · ひとりひとりのご利用者様にじっくり向かい合うことができるのが最大の魅力です。 リハビリ職とも密に連携ができ、チームでご利用者様に「寄り添う」ことができます。 · 有給含め年休127日 産休育休取得率・復帰率ほぼ100% 時短勤務制度あり 残業ほぼなし(平均4.2時間/月) 正看護師をお持ちの方 · 訪問看護のお仕事です 訪問は1日4~5件程度 看護計画の立案 医師・ケアマネへの報告 社用 ...

訪問看護ステーションにて看護師を募集します 未経験OK 時短勤務制度あり 有給含め年休127日以上 残業ほぼなし(定時退社OK) 産休育休取得率・復帰率ほぼ100% · ひとりひとりのご利用者様にじっくり向かい合うことができるのが最大の魅力です。 リハビリ職とも密に連携ができ、チームでご利用者様に「寄り添う」ことができます。 給与例 140歳 看護師(管理者・ステーション責任者・扶養1人) 年収:6,160,000円 236歳 看護師(扶養2人) 年収:5,028,000円 327歳 女性看護師(扶養なし) 年収:4,520,000円 · 有給含め年休1 ...

1)施設内機器の維持・共有部(休憩室・更衣室など)の清掃 2)備品管理(貸出対応や数量の確認) 3)来客や配達品の受付 4)施設内巡回(施錠・開錠など) その他、弊社サポートスタッフとも連携し、農園で発生する課題解など、チームで考え、対応いただきます。 人柄重視の採用です 未経験大歓迎 学歴不問 資格不問 40~65歳前後の中高年、シニア活躍中 65歳定年制(継続雇用70歳まで) 車通勤推奨(駐 ...

事務(運行管理者候補)さん募集男性・女性ともに歓迎 経験・資格がない方も歓迎です 事務スタッフ(運行管理者候補)として 乗務員さんの乗務確認(出庫点呼・帰庫点呼) 電話応対 をメインに業務をスタートしていただきます。 業務を通してゆくゆくは運行管理者資格の取得を目指してください(しっかりとサポートするので安心してスタートしてください 取得に向けた支援をご用意しています) 資格取得後は手当支給+正社員登用制度有 家庭的な雰囲気の中で、色々相談しながら働くことができますよ。 勤務のシフトなども融通が効きますので、まずはお気軽にご相談ください。 業界最大手の ...

夜勤事務(運行管理者候補)さん募集男性・女性ともに歓迎 経験・資格がない方も歓迎です 事務スタッフ(運行管理者候補)として 乗務員さんの乗務確認(出庫点呼・帰庫点呼) 電話応対 をメインに業務をスタートしていただきます。 業務を通してゆくゆくは運行管理者資格の取得を目指してください(しっかりとサポートするので安心してスタートしてください 取得に向けた支援をご用意しています) 資格取得後は手当支給+正社員登用制度有 · 少人数の会社なので家庭的な雰囲気の中で、色々相談しながら働くことができますよ。 勤務のシフトなども融通が効きますので、まずはお気軽にご相談 ...

訪問看護ステーションにて看護師を募集します 未経験OK 時短勤務制度あり 有給含め年休127日以上 残業ほぼなし(定時退社OK) 産休育休取得率・復帰率ほぼ100% · ひとりひとりのご利用者様にじっくり向かい合うことができるのが最大の魅力です。 リハビリ職とも密に連携ができ、チームでご利用者様に「寄り添う」ことができます。 給与例 140歳 看護師(管理者・ステーション責任者・扶養1人) 年収:6,160,000円 236歳 看護師(扶養2人) 年収:5,028,000円 327歳 女性看護師(扶養なし) 年収:4,520,000円 · 有給含め年休1 ...

2024年10月新規オープン施設の新規介護スタッフ大募集 · 無資格・未経験の方歓迎 ブランクのある方も歓迎 · 2024年10月新規オープン施設の新規スタッフの募集です。 日勤のみの正社員介護スタッフ募集 残業ほぼなし 子育て中でも働きやす環境です。 無資格・未経験の方も大歓迎ブランクある方ももちろん大歓迎20代~60代の男女活躍中 具体的なお仕事内容 住宅型有料老人ホームでの介護のお仕事です。 入浴、排せつ、食事等の介助 ご利用者様の状態確認 サービス経過の記録 など こんな方にオススメ 人間関係が良い会社で働きたい 仕事もプライベートも充実させたい ...

&フォローメインの獲得系架電SV 加盟店向けの決済アプリをオススメするオシゴトです 経験を活かして部下のモチベーションをアップへ↑ オススメポイント 期間が決まっているオシゴト 12月末から来年3月末終了の期間限定 新年、新学期からのご予定がある方に やりがいありのオシゴト 1件獲得につきインセンティブがもらえます メンバーへの教育やフォローをおこない、 モチベーションアップしてもらおう 立地が良い 大阪府の主要駅の大阪から歩いて5分 色々な線が通っていてアクセス方法多数 周辺には飲食店やショッピング施設もあるので お昼やお買い物には困りません · 既存 ...

1期生管理者育成枠の募集です。 これまでの経験を役立てスキルアップしたい方 未経験でもチャレンジしたい方 ぜひ一緒にお仕事しませんか? お願いするお仕事 コールの対応をする オペレーターさんのフォローをお願いします。 質問受け 研修 育成など 管理業務のため、研修後は電話対応だけではなく 質問受けや事務業務となります。 準備期間含め研修の時間もしっかり確保。 段階的に業務はお任せしていきますのでご安心ください。 PC基本操作(キーボード入力、マウス操作) · ...

お仕事内容 2025年4月にOPENの施設になります 児童発達支援管理責任者業務をお任せします。 発達に気がかりのある0歳~5歳の子どもの支援計画立案と実施 施設形態に応じ、マンスリー(生活の中心での支援)、個別指導、グループ指導の実施、日々の指導準備、記録の作成 運営に関する業務全般 保護者様からの相談対応 2025年4月の開園を待たずに近隣の系列園で勤務いただき、開園前に異動することも可能です 保育について 年齢が違う子同士、 障害の有無関係なく どの子もやってみたいこと 思い通りにならないこと すべて実際に経験する 異年齢保育・インクルーシブ保育の ...

東大阪市に開業予定の放課後等デイサービスで働ける児発管さんを大募集 何よりも職員の方の働きやすさを大切にしている施設さんですので、おすすめです · 〇保護者との面談、アセスメント、相談支援 〇個別支援計画の作成 〇療育補助 〇教育、育児、発達相談業務 〇他職員との打ち合わせ など · 〇月~金曜日・長期休暇期間/9:40~18:40 〇土曜日/9:00~18:00 固定時間での勤務です 利用者の増減によりシフト制に変更の可能性あり · 〇日曜日+1日 週休2日制 · 近鉄けいはんな線 荒本駅、吉田駅より徒歩15分 バイク通勤OK 早い者勝ち求人です 是非 ...

ボディケア オイルマッサージ アロマトリートメント オールハンド リンパマッサージ 骨気 リラクゼーション施術 締め作業の掃除/タオル類の洗濯や道具等洗い物 材料や備品の補充/買い出し 予約管理(簡単なPC業務 PC初心者さんでもご安心ください ) お客様対応(お出迎え、カウンセリング、施術、お会計、次回予約調整、お見送り) Instagramやホットペッパービューティーブログ更新などのSNS発信 意欲のある方大歓迎 今後どんなセラピストになりたいのかなどのお話が聞けますと嬉しいです 『技術を学んで向上させたい』方も大歓迎です みんなで一緒にお店を盛り上 ...