ガソリンスタンドのスタッフ(店長候補)

6日前

神奈川県 横浜市 都筑区 茅ケ崎南, 株式会社 MIC

仕事内容:

ガソリンスタンドのスタッフ(店長候補)

全国に展開する「ニコニコレンタカー」を開発した当社(株式会社MIC)は、ガソリンスタンドの経営もしております。

当社の運営するガソリンスタンドは「車検」「自動車の販売」「レンタカー」といった燃料以外の商品を中心に、燃料だけに頼らない、いわば『給油のできるカーショップ』です。この新しいカタチのサービスステーションの運営スタッフを積極採用中 ゆくゆくは店長として店舗を支えていただきたいと思っています。

▼具体的には

給油でご来店されお客様への車検のご提案や、車検を機に自動車の乗り換えを考えているお客様への自動車の販売のご提案など、ガソリンスタンド運営に関わる仕事をお願いします。

▼先輩社員の声(仲町台店 店長:野上)

MICにアルバイトとして入社して6年。現在は寒川店の店長として日々奮闘していますが、私も入社当当時はガソリンスタンドの一般的な業務からレンタカー業務、そして自動車の販売など様々な事を経験してきました。

私は入社当初は未経験。

先輩やお客様に育てられながら経験を積んできました。経験がある方はもちろん、経験がない方でもしっかりとした研修の機会がたくさんありますので是非チャレンジしてみてください。

アピールポイント:

年間休日125日

シフト制ですが休日はシッカリ(その月の土日祝の日数が、公休日の日数です)有給消化も年5日は必須です。

初年度年収目安500万円も可

20代〜30代の店長も多数活躍しています。社歴や年齢、性別に関わらず、頑張りをしっかり評価いたします。

安定的な環境

ガソリンスタンド、ニコニコレンタカーのお客様など安定的な運営を行なっている環境です

LTD(Long Term Disability)制度あり

LTD制度とは、主に外資系企業や日本の上場企業・大手企業が、福利厚生の一環として導入している制度です。

当社においても、この制度を導入することにより、病気やケガにより、長期間会社を休まざるを得なくなった場合の収入面での不安を和らげ、MIC社員とそのご家族の未来を守る事ができると考えています。傷病手当が終了しても65歳まで月額給与の80%が補償されます。

これからも「MICに入社してよかった」と実感してもらえる福利厚生を増やしていきます。

求める人材:

  • 資格を活かし、高いスキルを身に付けたい方
  • チームワークを大切にできる方

勤務時間・曜日:

7:00~22:00(2交替のシフト制/実働8h)

※勤務時間は店舗によって異なります。

※1カ月単位の変形労働制(1週間の平均労働時間40時間)

休暇・休日:

年間休日125日(計画年休5日を含む)以上

  • 月8~11日(シフト制・連休取得可)※その月の土日祝の日数が、公休日の日数です。
  • 有給休暇
  • 特別休暇
  • 夏季休暇
  • 冬期休暇
  • 育児休暇
  • 慶弔休暇

勤務地:

ENEOSスーパーステーション センター南SS

神奈川県横浜市都筑区茅ケ崎南4丁目1−39

受動喫煙対策:あり(職場内禁煙)

アクセス:

横浜市営地下鉄ブルーライン「センター南駅」より徒歩約8分

マイカー・バイク通勤OK

給与:

月給280,000円~500,000円

※能力・経験・前職給を考慮して決定。

※20時間分の見込み残業代含む。超過分は別途支給。

※ガソリンスタンドスタッフの平均年収は600万円です。

◆昇給年2回

※昇給は過去6ヶ月間の実績を基に評価されます。

◆賞与年2回(6月・12月)

■年収例

初年度:年収500万円

2年目:年収520万円(正社員登用後)

5年目:年収550万円(正社員登用後)

待遇・福利厚生:

  • 各種社会保険完備
  • 報奨金制度
  • 退職金制度
  • 企業型確定拠出年金制度
  • 資格取得支援制度
  • 制服貸与
  • 従業員割引
  • マイカー・バイク通勤OK
  • 自社内研修制度
  • 交通費全額支給
  • 残業手当
  • 職務手当
  • LTD(Long Term Disability)制度

LTD(Long Term Disability)制度とは

病気やけがによって長期間仕事ができなくなったとき収入の一定の割合を補償する制度です。

その他:

応募方法

Indeedよりご応募ください。

皆様からのご応募お待ちしております。

面接は対面での他にオンライン面談も可能です。

※メール応募24時間受付中

会社概要

商号

株式会社 MIC(ミック)

所在地

神奈川県横浜市港北区新横浜2-6-23金子第2ビル

設立

1986年10月

資本金

5,000万円

代表者代表取締役

増田信夫

従業員数

720名

売上高

164億円(2024年6月期実績)

事業内容

(1)マーケティングコンサルティング

石油販売事業者様を主としたマーケット調査、販売促進の企画、システム開発、デザイン制作、教育研修支援等

(2)新規事業・事業開発

パイロットストアの企画・開発・運営

SS、自動車販売・買取、車検、整備、ボディケアサービス、

レンタカーサービス、トラベル企画等

(3)FC店舗開発・運営支援

ニコニコレンタカーの開業支援、集客サポート、

予約管理等の運営全般の支援企業

ホームページ

運営サービス

  • ニコニコレンタカー
  • ニコニコトラベル
  • サービスステーション
  • ニコノリ(新車・中古車カーリース)
  • ニコリース(短期カーリース)
  • ニコニコ板金館

雇用形態: 正社員

給与・報酬: 280,000円 - 500,000円 月給

平均所定労働時間(1か月当たり): 160時間

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    ・長く活躍できる地域密着運営 · ・週休二日+有給休暇 · ・美味しいまかないに従業員割引あり · 店舗見学、個別相談など随時歓迎しています。 · 経験を活かして活躍しませんか? · キャリアプランも豊富に描けます · ぜひ一度お話ししましょう · ...

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