【職種名】

【経験者向け建築工事施工管理】週休2日転職時の給与相談もできる

仕事内容

建築現場の経験のある方向けに施工管理のポジションをご準備しました

「前職の給与が年功序列でなかなか上がらなかった、、、」

「お休みが全くなかった、、、、」

そんなお悩みを持つ方はぜひご応募を

当社では若くても頑張った分だけ給与で還元できます

また前職から給与水準も大きく下げたくない方も多いと思いますので

面談時に給与のご相談も可能です

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実際の業務は以下のものなどです。

・完成物件の写真撮影

・図面の修正(AutoCAD使用)

・事務(Word・Excel使用)

・施工管理の補助(測量の相手役、材料の数量確認や現場写真撮影等の作業指示)

• 詳細情報

・現場の種類:ビル・マンション・工場等の新築並びに改修工事など。

・対応エリア:事務所から車で60分圏内の現場(愛知県内)がメインです。

・工期:短いもので3カ月程、長いもので2年程です。

・作業人数:5~10名ほどの職人(自社および協力会社のメンバー)を管理します。

・出張:ご本人の希望に準じます。

・夜勤:基本的にはありません。

• 施工実績一例

・北陸新幹線

・リニア中央新幹線

・海水浴場

・物流倉庫新設 など

応募資格・条件

「募集職種の経験有無」

経験者のみ募集

「応募資格」

【必須条件】

・運転免許証必須(AT限定OK)

・建築現場での施工管理の3年以上

【歓迎条件】

・1級土木施工管理技士

・2級土木施工管理技士

社長にインタビュー03

・この記事を読んでくださっている『未来の仲間』に向けて、メッセージをお願いします

• 弊社の強みは施工管理と測量の二刀流です

スキル習得には時間がかかりますが、身につければ独立しても十分やっていけるくらい食いっぱぐれのない能力となります。

現在は転職市場が活況ですが、将来後悔しないよう若いときに努力する時も必要だと思います。若手はもちろん、30代以上の方もこれが最後のチャンスだと思い飛び込んできてください。必ず一人前にします。

コミュニケーションを大事にし、挑戦を楽しめる方。弊社の今後の成長をともに盛り上げてくれる方。一旗上げて稼ぎたいな、日常がつまらないなという方は是非応募してください。

学歴

学歴不問

募集人数・募集背景

【案件増の為スタッフ増員募集】

会社従業員人数:13人 平均年齢:27歳

若いスタッフが活躍している職場です

• インタビュー:スタッフCさん(施工管理男性・20代)

「男性でも育休が取りやすくて、休暇取得率100%なのには驚きました。今までで4~5名の男性が育休を取っていて、人によるけど2週間~1ヶ月くらいは休めてます。自分も子どもが生まれたときに育休をもらって、家事育児に専念できたので妻にも感謝されましたし、職場復帰もスムーズでした。」

勤務地

株式会社J.ace

愛知県名古屋市港区港楽3-8-16 明興産業ビル2階

最寄り駅:港区役所駅

社長にインタビュー

・はじめに、社長がこの会社を立ち上げようと思われた『原点』についてお聞かせください。

• 私が測量会社に入社した動機は、「稼げて楽そうだな」という思いからでした。

しかし、仕事を覚えていくにつれてこの仕事の必要性・重要性に気づき、やりがいを感じるようになりました。

職場は良い方ばかりでしたが、年功序列の組織に閉塞感も感じていました。そんな時、別の会社から測量部部長職のスカウトをいただきました。

その会社では経営で必要なことをたくさん経験させてもらい、社風も自分に合っていると感じていました。一方で、昔からの夢である「社長をやりたい」という思いが強くなり、独立を決意しました。

アクセス

名古屋市営地下鉄 名港線 港区役所駅から徒歩5分以内

車通勤可

社長にインタビュー02

・一方で、業界への想いや課題意識はありますか?

• 業界の課題として「仕事を取るだけ取って下請けに流す会社」「測量技術者への待遇」「若手の人材不足」等々改善すべき点は多く、業界全体を変えていきたいという思いがありました。

そこで、私が発起人となり昨年「一般社団法人全国工事測量協会」の設立をしました。まだ若い弊社の思いが、業界の先輩方にも伝わり一緒に前を向けているのは大変嬉しく思います。

また、企業としてもより良い職場環境を目指し日々改善を続けています最新機器の導入、働き方改革、独立支援などを進め、社員が安心して働ける待遇を整えています。社内は若い雰囲気で、定期的に社内行事も行っています。

勤務時間

固定時間制

実働時間:1日あたり8時間

08:00 ~ 17:00

実働8時間(休憩60分)

残業は現場にもよりますが平均1日1時間程度です。

• インタビュー:スタッフBさん(測量工男性・30代)

「うちの会社は有給を買い取ることはせず、ちゃんと休めるようにしてくれます。ほとんど土日休みが取れるから、休みの日は子どもと公園行ったり、一緒に映画見たりしてます。」

給与

年収 円 ~ 円

月給 400000円 ~ 600000円

上記額にはみなし残業代を含みます。※超過分は全額支給いたします。

みなし残業代:17,700円~35,300円

みなし残業時間:8.00時間

月給 400,000円 ~ 600,000円

経験職種、経験年数資格に応じて変化

交通費別途支給(上限30,000円まで)

昇給あり

決算賞与 1回

経験年数・現場、実務の実力により判断いたします。

【資格手当別途支給】

測量士10000円 測量士補5000円

資格他土木施工管理技士 1級10,000円 2級5,000円

建築施工管理技士 1級10,000円 2級5,000円

40代施工管理:年収840万円

• インタビュー:スタッフDさん(施工管理男性・40代)

「私は施工管理一級を持ってるんですが、正直収入面でも安定してます。経験+資格取得で、月に70万くらい稼げる会社なんです。周りでも、家を買ったり新車を買ったりしたっていう話も聞きますね。」

試用期間あり

試用期間の長さ:3ヶ月

雇用形態、給与は本採用時と同じです。

試用期間中の労働条件:賞与・昇給無し

スタッフAさんにインタビュー

・この仕事の「一番面白い」と感じる部分はどこですか?

• 高速道路リニューアルなど、大きい工事に携われる事が楽しいです

・逆に大変だと感じることはありましたか?また、それをどうやって乗り越えましたか?

• 一番難しかったのはパソコン作業です。でも、先輩方が優しく教えてくれたので今は楽しく仕事ができています

・仕事をする上で、あなたが最も大切にしていることは何ですか?

• 報告、連絡、相談をして、安全に仕事を進めることです。

・一言でいうと、どんな雰囲気の職場ですか?

• みんな優しくコミュニケーションを取りやすい仕事がやりやすい職場です

休日休暇

週休2日制 ・週休2日制※会社カレンダーに準ずる

• 月に平均1日程度土曜の出勤があります。

出勤で現場が無い場合には勉強会の開催を行っています

・年間休日110日以上

・GW休暇

・夏季休暇

・年末年始休暇

・有給休暇※社員から申請がない場合は会社側から有給取得を促しています。

福利厚生

【福利厚生】

・社内イベント (新年会・忘年会・歓迎会・社員旅行など)

• 社員旅行は2年に1回の開催行き先は沖縄など、旅費や宿泊費などは会社で負担しますスノーボードや登山も興味のあるスタッフで集まって楽しんでいます

・職長クラスになるとある程度の経費枠の活用権限も出てきます

・社会保険完備

・資格取得応援制度

・退職金制度

・マイカー通勤可 (駐車場完備)

・作業服貸与

・リゾートホテル会員

・健康経営優良法人認定

・育休制度あり(パパも休めます)

・契約期間3カ月ごとの更新

【資格手当別途支給】

測量士10000円 測量士補5000円

資格他土木施工管理技士 1級10,000円 2級5,000円

建築施工管理技士 1級10,000円 2級5,000円