Tochigi, Tochigi (株)神戸製鋼所

【仕事内容】

【職務概要】

鉄鋼アルミ事業部門のシステム技術部に所属し、アルミ板の製造拠点である真岡製造所にて、生産管理・品質管理・原価管理といった基幹システムの構築や、工場のスマート化に向けたDX推進の企画立案・プロジェクト管理を一貫して担当します。

【職務詳細】

・基幹システム(受注、販売、生産、品質、会計、購買等)の企画、提案、開発管理、運用管理

・既存のレガシーシステムから最新のシステム基盤への刷新・強化

・製造現場や利用部門と連携した、工場のスマート化・DX推進の取り組み

・予算計画の策定からシステム導入までのプロジェクトマネジメント

・PDM(プロダクトデータ管理)や生産スケジューラの導入・高度化

【技術環境】

・開発言語・基盤:COBOL(メインフレーム)、Java、SQL、Oracle(オープン系)

・最新技術:クラウド、コンテナ化技術、ローコード開発(PowerApps、PowerBI、kintone)等

・その他:AWS、SaaS、PaaS、マイクロサービス、RPA等

【業務内容変更の範囲】

同社業務全般

【求める人材】

【必須】

・事業会社のシステム部門でITエンジニア(要件定義、計画立案、PM/PL)としての経験

【尚可】

・製造業での基幹システム開発経験(メーカー側もしくはITベンダー側)

・メインフレームでのプログラム製作・設計の実務経験と知識(COBOL)

・オープン系基盤でのプログラム製作・設計の実務経験と知識(Java、SQL、Oracle)

・ローコード・ノーコード開発による業務改善の経験と知識(PowerApps、PowerBI、kintone)

・一般的なサーバやネットワークの知識、ITアーキテクトに関する知識

・生産管理やサプライチェーンマネジメント(SCM)の知識、業務経験

【給与】

年収:610万~1120万程度

月給制:月額317000円

給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇

賞与:年2回(6月、12月)

昇給:年1回

【勤務地】

栃木県真岡市鬼怒ヶ丘15 第2工業団地

JR宇都宮線「石橋」駅より車で26分※マイカー通勤相談可能

勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所

【勤務時間】

9時00分~17時30分(フレックスタイム制度有り)

【雇用・契約形態】

契約期間:無期

試用期間:有(2か月)

【待遇・福利厚生】

通勤手当、退職金制度、寮社宅、持株制度、財形貯蓄、保養所、運動施設、育児休業、時短勤務、カフェテリアプラン、グループ保険 等

喫煙情報:敷地内禁煙(喫煙場所あり)

【休日・休暇】

年間休日121日、週休2日制(日・祝)、夏期休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、有給休暇、ライフサポート休暇、産前産後休暇、介護休暇 他



  • Tochigi, Tochigi (株)神戸製鋼所

    栃木県真岡市鬼怒ヶ丘15第2工業団地に所在するアルミ板製造拠点である真岡製造所で、基幹システムの構築や工場のスマート化に向けたDX推進を担当します。 · 基幹システム(受注、販売、生産、品質、会計、購買等)の企画・提案・開発管理・運用管理 · ...


  • Tochigi, Tochigi (株)神戸製鋼所 ¥2,000,000 - ¥2,800,000 per year

    真岡製造所で、事業部門のIT組織であるシステム技術部に所属し、工場での生産管理、品質管理、原価管理といった基幹システムの構築や、DX推進に向けた企画立案を現業部門と共に進めます。 · ...


  • Tochigi, Tochigi (株)神戸製鋼所

    工場での生産管理、品質管理、原価管理に関する基幹システムの構築とDX推進の計画立案を現業部門と共に進める。予算の計画からシステム導入までプロジェクトマネジメントを行う。 · ...


  • Tochigi, Tochigi GKN Automotive ¥1,800,000 - ¥2,400,000 per year

    +Realization of systems management, development, product release in time and customer satisfaction by ensuring consistency of system requirements... · +5 years of experience as i.e. System Engineer / System Controls Engineer / System Architect or similar · Degree: Masters in Engi ...


  • Tochigi, Tochigi 中外製薬工業 / Chugai Pharma Manufacturing Co., Ltd.

    SAPを中核とした社内基幹システム領域で、製造現場DXを推進するプロジェクトマネジメント/運用統括を行います。開発・運用の両面から業務改革をリードします。 · ...


  • Oyama Novartis ACC

    This position plays a critical role in ensuring life-saving medicines reach patients on time by negotiating supply timelines and quantities with our global entities. · ...


  • 栃木県 鹿沼市 流通センター, 株式会社関口

    社内SE職【栃木県鹿沼市勤務】(年収350万円~500万円) · 業績向上に伴い、IT環境全体の刷新を計画しております。基幹システムや情報共プラットフォーム、ネットワーク刷新など広範囲に渡るため、一緒にIT環境を増強していただける方を募集しております。 · ...


  • Chiyoda, Tokyo 株式会社プログライブコンサルティング

    (弊社は、上場企業の事業会社や大手SIer企業においてITインフラ領域の現場を牽引してきたメンバーが終結しているコンサルティング会社です。クライアントの多くは、DX推進や組織統合に直面している成長企業でした。このため情シス部門支援を掲げている弊社において経営をITで支援してきた経験を持つ、スマートでガバナンス意識の高い方を募集します。) ...


  • 埼玉県 羽生市 羽生駅, 日清ヨーク株式会社

    +"社内SE・システム管理" · 基幹システムの更改に向けてプロジェクトメンバーの強化を行います。その他、セキュリティ強化やJ-SOX対応など、様々な業務に携わっていただきます。 · ...


  • 栃木県 足利市 富田駅, AeroEdge株式会社

    メーカーのITエンジニアとして、工場のスマートファクトリーや製造業DXに関する仕事です。工場のスマートファクトリー化推進における要件定義・開発・保守運用およびISMS(情報セキュリティマネジメントシステム)の運用推進業務を担当します。 · ...


  • 栃木県 宇都宮市, トヨタウッドユーホーム株式会社

    IT担当社員/トヨタホーム100%出資の安定基盤/栃木県宇都宮市 · 同社のIT担当として基幹システムの改修・保守・運用、セキュリティ対策強化、ネットワーク構築などの企画立案、推進業務をお任せします。 · 【具体的には】  · パッケージソフト導入に伴う、Fit&Gap調整、ユーザ部門・ベンダーとの調整~導入・運用 · システム改修(要求分析、仕様検討~設計・改修作業・テスト・データ移行~稼働確認) · ...


  • 茨城県 つくば市 上大島, リージョンズ株式会社

    事業拡大に伴う増員募集 · 企画本部 経営企画部に所属し、社内情報システムの企画・運用を担うポジションです。既存担当者と連携しながら、基幹システムや社内IT環境の安定運用および改善を推進し、業務効率化と情報基盤の強化を支えます。 · ...


  • 〒- 茨城県 常総市 岡田, 株式会社LIXIL Remote job

    工場の現場から上がってきたニーズをもとにシステム開発の企画~実装・運用保守までを担当するため、エンドユーザーの反応をダイレクトに感じられます。 · ...


  • 栃木県 芳賀郡 芳賀町 大字下高根沢, 本田技研工業株式会社 Remote job

    Hondaは『Safety for Everyone』をスローガンに、予防安全技術による事故回避を最重要テーマとして掲げています。自動運転および先進運転支援システム(AD/ADAS)の開発において、ソフトウェアの規模と複雑さは指数関数的に増大しています。これらのソフトウェアを迅速かつ高品質にリリースするためには、従来の車載開発の手法に留まらず、Web/クラウド開発で培われたモダンなCI/CD(継続的インテグレーション/継続的デリバリー)パイプラインの導入と高度化が急務となっています。「グローバルのHonda四輪開発をリードする仲間」として、開発環境のモダ ...


  • Haga, Tochigi Honda

    Hondaの事業変革を支える経理・財務ポジションでの募集です。Hondaでは約400名の経理・財務に携わる従業員がおり、その内、47%がキャリア採用で入社されています。現場従業員の声で「みんなと同じ」「前任と同じ」を求められておらず、個性が尊重されている環境であることもHonda経理・財務の特徴だと思います。勤務形態は正規で一般的なものとなります。また、福利厚生制度は自助努力と相互扶助を原則としており、安心して生活でき、仕事に集中できる環境をつくることを目指しております。 ...