インハウスデザイナー(web・グラフィック) サイトデザイン〜企画まで/リモートメイン

3日前

東京都 港区, 株式会社アガルート

インハウスデザイナー(web・グラフィック)【サイトデザイン〜企画まで/リモートメイン】

正社員/完全週休2日/転勤なし

----- 募集要項 -----

【職種名】

インハウスデザイナー(web・グラフィック)【サイトデザイン〜企画まで/リモートメイン】

【仕事内容】

自社サイトやサービスのデザインからコーディングをメインに、新規事業で用いるLPやUI/UX設計など、幅広い業務をお任せします。

  • 具体的な業務内容

・ディスプレイ広告用のバナーの作成

・新規コンテンツやLPのデザインからコーディング(デザイン/コーディングによる実現か、設計のみでも可)

・自社サイトのUI/UX設計(デザイン/コーディングによる実現か、設計のみでも可)

・Google Analytics、Search Console、ヒートマップ等による数値分析(そこからSEO対策へも発展できる)

・レスポンシブデザイン

※同部署や、他部署とのやりとりが頻繁にあるため、ディレクション経験のある方は歓迎します。

※自社サービスのWebデザイン(LP、バナー作成)を中心に、コーディング、グラフィック(チラシ、パンフ作成)など幅広い業務に携わっています。

  • キャリアパスについて

入社後デザイン・コーディングをメインで担っていただくか、数値分析・UI/UXをメインで担っていただくかは、ご経験に応じて相談できればと思っております。ゆくゆくは、プレイヤーとしてスペシャリストを目指したり、チームをマネジメントするディレクターを目指したりと、方向性は多岐に渡ります。

企画〜デザイン〜コーディング〜改善まで一気通貫で携わって頂ける環境です。

  • 入社後の流れ

入社後はOJTを通じて自社サービス、業務の流れを理解していただきます。業務開始後も、チームや先輩社員からのサポートがあるため、未経験分野にも挑戦しやすい体制が整っています。入社当初は、経験の浅い分野も「社内研修、社外研修費用負担制度」を利用したり、先輩社員に学んだりと、勉強したことをダイレクトに業務に活かすことができます。

  • 働きがい

個人のスキルを高めたい、チームで成果を出したい、顧客の成長・成功を支え、「皆で喜びを分かち合いたい」という方は、自社サービスだからこその反響でやりがいを感じていただけます。

【デザインチームに関するYoutube動画】

  • 将来的に従事する可能性のある仕事内容 同社業務全般
  • 所属部署の年齢・性別構成

配属先:営業本部 デザイン室

上司や社長に直接提案する機会が多く、非常にスピード感のある環境です。

【応募資格】

以下いずれかのご経験をお持ちの方

・Photoshop、illustratorを使用したHPデザイン経験

・XD、Figma、Photoshop等を利用したページ設計経験

・html、cssを使用したコーディング経験

【募集背景】

組織強化のための増員募集です。

【雇用形態】

正社員

正社員/雇用期間の定めなし

試用期間あり/3ヶ月 試用期間中の待遇に変更なし

【勤務地】

東京都

勤務地住所:東京都新宿区新小川町5-5 サンケンビル4階

アクセス:各線「飯田橋駅」より徒歩8分

  • 将来的に従事する可能性のある場所 勤務地変更なし
  • 転勤なし
  • リモートワークあり(出社あり、週3〜5日リモートOK)
  • 受動喫煙防止策あり 屋内全面禁煙、屋外に喫煙所を設置

【勤務時間】フルフレックスタイム制(1日の標準労働時間8時間・休憩1時間)

時間外労働の有無:あり/月平均30時間

【給与】

400万円〜600万円

月給制 基本給220302円〜

上記基本給に加え固定残業代(月35時間分として62182円以上)支給。固定残業時間を超える時間外労働分についての割増賃金は別途追加支給。

  • 一律(固定)手当
  • 変動手当

リモート手当

資格手当

  • 通勤手当

支給あり(会社規定に準ずる)実費支給

  • 賞与あり 年4回(1月・4月・7月・10月)
  • 昇給あり 年2回
  • モデル年収

スキル・ご経験により決定します。

【休日休暇】

完全週休2日制

土曜日、 日曜日、 祝日、 夏季休暇、 年末年始休暇、 産前・産後休暇、 育児休暇

  • 年間休日128日

夏季:4日、年末年始:4日、有給休暇:入社半年経過時点10日 最高付与日数20日

【福利厚生・待遇】

各種勉強会や研修への参加費用の会社負担 産休・育休制度 時短勤務制度

懇親会、親睦会等(飲み会)の費用の会社負担 ドリンク、コーヒー飲み放題

MVP制度(四半期) 副業可 ベビーシッター割引券 選択制企業型DC

社員同士のランチ、飲み会の会社負担 社員同士のランチ、飲み会の会社負担

  • 保険 健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険