ネット記者(SNSを活用して情報収集や取材をします) TV局勤務/残業月10h以下/完休2日

/職種未経験OK/業種未経験OK/学歴不問/完全週休2日/転勤なし/残業月20h以内

今どきの取材はSNSが主戦場。あなたも記者になれる。

デスクワーク中心で残業ほぼなし。完全週休2日制で、夜勤のあとは丸一日フリー…これ、報道の世界の話です。業界でも珍しい働きやすさの理由は、取材がSNS中心で、外に飛び出すスタイルではないから。

火事の炎が上がる瞬間も、事故直後の道路の様子も、まずSNSに投稿される時代。「空を赤く染める火事の動画」「滝のようなゲリラ豪雨」など、現場にいた人が撮った一瞬をあなたがSNSでキャッチ。その投稿者にDMを送り、状況を聞いたり、番組で使えるか相談します。

そうして集めた現場の情報が、報道番組の"最初の映像"として流れることも。外に出ないのに、報道の核心にいる感覚を味わえます。

だから「いつもSNSを見ている」なら、適性あり。先輩たちの前職もジュエリー職人、美容師、図書館職員、物流スタッフなど様々です。細かなマニュアルに加え、入社後3ヶ月は必ず先輩とペアを組む体制。DM一つ送るのも隣でサポートするので、安心して始められます。

普段からSNSを使っている。それだけで、あなたも報道の世界で活躍できるんです。

----- 募集要項 -----

【職種名】

ネット記者(SNSを活用して情報収集や取材をします) TV局勤務/残業月10h以下/完休2日

【仕事内容】

XやThreads、InstagramなどのSNSを活用し、ニュース番組のトピックになりそうな情報の収集を実施。事件や事故、災害など現場でしかわからない情報をキャッチし、報道の裏側を支えます。

《SNSなどをチェックし、ニュースにつながる情報を集めましょう》

• STEP1:情報収集

事件や事故、災害の情報をキャッチしたら、SNSや自治体のHPなどに関連情報が発信されていないかをチェック。たとえば火事の様子を撮影した動画や、交通事故が発生した直後の現場の様子を撮影した画像や動画などを探します。

• STEP2:取材

本当にその出来事が起きているのかや、発信している方の過去の投稿が問題ないかなどを調査。問題なければ、画像や動画など情報を発信している方に、SNSのDMなどでアプローチ。画像・動画の使用許諾をとったり、当時の様子を取材したりします。

• STEP3:報告

必要な素材が集まったら報道局の担当デスクに報告。自分が集めた情報や投稿が、ニュースとなり放送されます。報道がきっかけとなり事件が解決することもあるほど。仕事の成果をハッキリと感じられるからこそ、やりがいも大きくなります。

《この仕事のポイント》

• 興味や好奇心が仕事に役立ちます。

「世間の関心が集まるトピックやトレンドは何か」と知るため、どんなことにも興味を持ち、フットワーク軽く情報を取りに行くことが重要です。

• 相手への気遣いが大切です。

テレビ局からの突然の取材依頼に、戸惑う方も少なくありません。ましてや事件や事故に遭遇した当事者である可能性もあります。「あなたは今安全な場所にいますか?」など相手の状況に配慮しつつ、先を急がずに丁寧にコミュニケーションをとりましょう。

【応募資格】

学歴不問/職種未経験歓迎/業種未経験歓迎/社会人未経験歓迎/第二新卒歓迎

• 35歳までの方(長期雇用によるキャリア形成を目的とした募集です。 ※例外事由3号のイ)

※特別なスキルや経験は一切必要ありません。必要な知識は入社後にしっかりと身につけられます。

※未経験でも活躍できる理由は、【フォロー体制について】の欄をご覧ください

• こんな方は、ご活躍いただけます

・日常的にSNSを利用したり、トレンドをキャッチしたりしている

・マスコミやメディア関係の仕事にチャレンジしてみたい

・話題のニュースやスポットは、チェックせずにはいられない など

【募集背景】

大手キー局のパートナーとして、TV放送とインターネットをつなぐ事業を展開する当社。デジタルコンテンツの制作のほか、制作現場を支えるリサーチ事業など、様々なサービスを運営しており、現在もお客様から数多くの依頼をいただけている状況です。今後、より多くのご期待に応えていくため、SNSなどを活用して情報収集を行なうネット記者を、新たに未経験からお迎えしたいと考えています。

【雇用形態】

正社員(無期雇用派遣)

※入社後、3ヶ月の試用期間があります。その間の給与・待遇に変化はありません。

【無期雇用派遣について】

正社員としてクワデータに籍を置きながら、契約期限なく派遣先で勤務する働き方のこと。希望しない限り基本的に契約が終了することはなく、途中で勤務先を変えても正社員であり続けることができます。転職することなく、働きながら将来のキャリアについて考えたい方には最適な働き方です。

【勤務地】

フジテレビ局内/東京都港区台場2-4-8(報道センターでの勤務です)

※転勤はありません。

【交通】

・ゆりかもめ東京臨海新交通臨海線「お台場海浜公園駅」より徒歩5分

・東京臨海高速鉄道りんかい線「東京テレポート駅」より徒歩5分

【勤務時間】1ヶ月単位の変形労働時間制(週平均40時間以内)

• シフト例

・9:00〜18:00

・10:00〜19:00

・12:00〜21:00

・20:45〜翌9:00

※泊まり勤務は9:00に仕事が終わったあとは、その日1日は「明け休み」。

※残業はほとんどなく、部員の平均残業時間は月5時間以内です。

【給与】

月給24万7,705円〜25万円

※能力などを考慮して決定します。

※上記給与には、月10時間分、1万7,330円以上のみなし残業代を含みます。時間超過分は追加支給いたします。

【休日休暇】

• 完全週休2日制(曜日はシフト制)
• 夜勤明け休み
• 有給休暇
• 夏休み/冬休み(計画年休)

※夏期6月〜11月に1日、冬期12月〜3月に4日

• 慶弔休暇
• 誕生日休暇(誕生日月の初日に有効期限が半年の有給休暇を1日付与)
• 産休・育休(取得実績あり)
• 介護休業・介護休暇

【福利厚生・待遇】

• 昇給年1回(7月)
• 賞与年1回(7月 ※業績による)
• 交通費支給(会社規定による)
• 時間外手当(超過分を支給)
• 役職手当
• 夜勤手当
• 変形労働手当
• 勤続手当
• 資格手当(資格取得助成あり)
• 引越手当(条件を満たした場合、10万円を支給)
• 慶弔金(結婚祝い金、出産祝い金、弔慰金)
• 各種社会保険完備(雇用、労災、健康、厚生年金)
• 定期健診(年2回)
• 服装自由
• オフィス内分煙
• 社員食堂あり
• コンビニあり

【配属部署】

配属先はフジテレビ局内の報道センターに2016年に創部されたネット取材部です。部には当社から6人が所属しており、20代後半〜30代が中心です。販売員や美容師、図書館職員、ロジスティクスなど、様々な業界・職種出身の先輩たちが活躍中。何にでも興味を持ち、フットワーク軽く行動できるタイプの人が多いです。

残業はほぼなく定時に退勤できるため、プライベートの時間を楽しむ人が多いのも特徴の1つ。さらに夜勤があると週4日勤務となり、柔軟に時間を使うことができます。仕事前には買い物ができたり、終業後にスーパー銭湯でリフレッシュする部員もいます。有休も取りやすく、仕事とプライベートが両立できると社員から好評です。

【フォロー体制について】

ネット取材部設立から蓄積してきたノウハウを元にした研修体制があります。外部の報道記者向けの研修も行なっており、品質は折り紙付きです

• パターン別の詳細なマニュアル

災害や事故、被害者・加害者などパターン別のトーク例、SNS別の対応方法などをマニュアル化。また、フジテレビ報道センターという職場は様々な人と一緒に働きますので、案件ごとの情報共有先などを一つひとつ覚えていきましょう。

• 必ず先輩とペアでスタート

最低でも3ヶ月程は、1人で電話や取材申し込みをすることはありません。必ず同時に先輩が会話をチェックし、マニュアルなどを指し示しながらサポートしますので、徐々に慣れていっていただければOKです。

----- 取材担当者のコメント -----

【取材から受けた会社の印象】

局内勤務・マスコミ関係・夜勤あり…と聞くと、「激務なんじゃ…」と身構えてしまう方もいるのではないでしょうか。しかし、実際にお話を伺うと「週5の日勤よりイイ」なんて声も。みなさんの働き方について、率直にお聞きしました

「慣れるまで確かに夜勤の負担はあるけど、実は結構オイシイ働き方だと思うんです」と語るのは、ネット取材部の塚本さん。「基本的にシフトは希望制ですし、夜勤明けの1日+2日が休み。この状況じゃなかったら夜勤明けで新幹線に飛び乗って、移動中に眠り、夕方から旅行を満喫なんてこともできますよ」とのこと。普段の残業も殆どないので、仕事もプライベートも充実した生活を送れるようです。この環境は、「報道に真剣に向き合う仕事はラクじゃない。だからこそ、心と身体にしっかり余裕を持って働けるように」という社長の思いから整えられたのだとか。新しい報道のあり方ならではの新しい働き方が、同社にはありました。

【この仕事のやりがい&厳しさ】

【やりがい】 自分の仕事が世に出る喜びを味わえます。

事故や事件が起こった時、SNSでの情報収集に集中します。リアルな状態を多くの人に伝えるため、現場に近い人の投稿がないか、発生当時の動画があがっていないかなどを探すそうです。

そうして集めた投稿や動画は、テレビやネットのニュースとなって報道されます。そのとき、自分の仕事が大きな価値を発揮したこと、意義のある仕事をしたことを実感できるでしょう。また、視聴者のコメントなども確認したり、拡散されているのを見たりできるため、反響を感じられるとのことでした。

【厳しさ】 責任感の伴う仕事です。

仕事はチームで一丸となって進めるため、一緒に働く人と協力する姿勢が求められます。声をかけあったり、細かい情報も共有し合ったりと、周囲への配慮が必要になるそうです。「自分1人くらいはいいか」と甘い考えを持っていると、チームの和を乱し、適切な情報収集に支障が出てしまいます。そのため、常に責任感を持っておかなければならないとのことでした。

【この仕事の向き&不向き】

【向いてる人】 オンオフのメリハリがつけられる方

日々多くの情報に触れるこの仕事。常にトレンドにアンテナを張ることは大切ですが、四六時中気を張り詰めていると、疲れてしまい肝心な時に集中できません。気持ちの切り替えが得意な方は向いています。

• どんなことにも興味を持てる方

様々なジャンル・メディアの情報に日々触れることになります。幅広いことに興味関心を持ち、自ら調べたり、主体的に動くことができる方は活躍できるでしょう。

【向いてない人】 チームワークを大切にできない方

3人1組となって仕事を進めるため、業務が終わる際は連絡事項や共有することを日報に細かく書くそうです。そのため、チームワークを大切にできない方、相手のことを考えて仕事ができない方には向かないでしょう。