アパート建築の【施工管理】業界屈指の年休130日完全週休2日制

株式会社Best Stage

プレミアムフライデー導入業績好調のため増員募集残業少め

【新着】

情報更新日:2025/12/26

掲載終了予定日:2026/01/29

この求人のポイント

【直近3年の定着率100%】"施工管理の不満あるある"をまるっと解消。ここがあなたの「ベストステージ」に

• アパート建築を自社一貫体制で担う安定成長企業
• 管理は2~3名のチーム制分担するから負担は少なめ
• 年間休日130日&土日休み17時以降の作業もナシ

"社員想い"な社長がいるから、現場にも安心感

• フラットな社風&イベント多数中途の定着率も良好
• 住宅・家族・禁煙・現場環境…多彩な手当も整備

「年収が上がった」「休みが20日増えた」「前職より早く帰れた」etc.いい環境を手に入れませんか?

当社「Best Stage」は自社一貫体制を強みに、機能性・デザイン性に優れたアパート建築で成長を続けてきました。

【人が辞めにくい働き方を本気で追求】

• 月給20万円~35万円(経験・スキル考慮)
• 年間休日130日/土日休み/夜勤なし
• 残業は月10時間程度/直行直帰可能
• 交通費全額支給/家族手当あり
• プレミアムフライデー導入(月の最終金曜は15時退社)

安定した環境で長く働きたい方に最適な職場です。

仕事内容

【主に木造アパートの施工を管理】2~3名体制での管理 内勤スタッフが事務業務を支援 残業月10時間程度 収入が1.4倍増えた先輩も在籍中

具体的には

【担当業務】

施工前打ち合わせ

協力会社の手配・指示出し

工程・安全・品質の管理

各種報告書作成

アフター対応

【ここがPOINT】

• メインは木造3階建てのアパート
• 年間施工棟数は約50棟と豊富です
• チーム制(2~3名)で月3~4棟を分担管理
• 事務作業などは内勤のスタッフが担当

入社後の流れ

入社初日 社内システムや業務の流れを共有する研修からスタート。 たとえばスケジュール管理はサイボウズ、連携はTeamsなど、 DX化された環境にいち早く慣れていただけます。 # その後は 既存のチームに加わり、担当現場を引き継ぐ形で実務へ。 分からないことはその都度先輩がフォローするのでご安心を

努力も成長も見逃さない。収入UPにつながる評価

【昨年、主任に昇格した中途社員Aさんの場合】

役職手当で収入が約1.4倍にアップし、

資格取得によって手当もさらに加算。

その背景には、努力をきちんと見て評価する仕組みがあります。

査定面談では、「どう頑張ったか」も対話を通じて確認。

直属の上長がしっかり見てくれている安心感も魅力です。

【社員に聞く】「この会社で良かった」と思う瞬間は?

当社の魅力は何と言っても、

組織が大きくなっても変わらない"あたたかさ"。

現在90名ほどの会社ですが、社長や役員との距離も近く、

仕事の相談やプライベートについても話しやすい環境の会社です。

毎年ボウリングやゴルフコンペ、マグロの解体ショーなど様々なイベントも実施しています

対象となる方

マイナビ転職からも入社実績あり経験者優遇 20~50代の幅広いメンバーが活躍中中途入社で主任昇格&年収アップ事例あり

中途入社が多数活躍中

「もっといい環境で頑張りたい」と思った今が、絶好のタイミング。

ぜひ一度、話を聞きに来てください。

• 優遇条件

建築施工管理の実務経験者

• こんな方にピッタリ

・年収アップやスキルアップを叶えたい

・一人で全部抱える体制から脱却したい

・オフの時間も大切にしたい

・制度や待遇だけでなく"人"の良さも感じたい

・自分の努力をきちんと見てくれる会社で働きたい

働きやすさと時間管理の徹底が、定着率に直結

直近3年間で施工管理職の退職者はゼロ。

「働きやすさ」がしっかり整っている証です。

たとえば残業

当社では原則17時以降の作業は基本NG

騒音による近隣トラブルを防ぐためでもありますが

時間管理の徹底にもつながっています。

実際、残業は月10時間程と少なめ。

だからこそ長く活躍する社員が多いのです。

マイナビ転職編集部より

取材担当者からみた「向いている人」「向いていない人」をお伝えします

この仕事に向いている人

チームで進める意識がある方 現場では協力会社や社内の各部門、施主とのやりとりも発生します。段取り力だけでなく、相手の立場に立った対応や丁寧なコミュニケーションができる方は、より信頼される存在に。

この仕事に向いていない人

単独で働きたい方 現場の動きを把握しながら柔軟に調整し、周囲と情報を共有して進めていく力が求められます。経験が豊富だとしても、黙々と一人で作業したいタイプの方には、ややミスマッチかもしれません。

募集要項

雇用形態:正社員

勤務時間:8:00~17:00(休憩60分)

残業への取り組み

基本残業10時間程度。

騒音など近隣クレームをさけるため17:00過ぎには退社します。

事務仕事は別部署が行うため直行直帰で現場に集中することができます。

万が一固定残業時間(20時間)を超えた場合は1分単位で別途支給となりますのできちんと働いた分だけお給料に反映されます。

勤務地:※基本現場へ直行直帰になります。ご希望に沿って勤務地を決定いたします

<本社>

埼玉県富士見市鶴瀬東 ベストビル2

<千葉支店>

千葉県流山市鰭ヶ崎11-9 SKA南流山301号室

<東京西営業所>

東京都国分寺市泉町 ザ・マクロコスモス403号室

マイナビ転職の勤務地区分では…

埼玉県

交通アクセス:<本社>

東武鉄道東上本線「鶴瀬駅」より徒歩2分

給与:【月給】20万円~35万円+賞与年2回+各種手当

※月20時間分の固定残業代(38,440円~68,760円)を含みます。

超過分は別途支給します。

※一律手当を含む。

※上記記載の月給は一例になります。

面接時にお話しさせていただき、

年齢・経験などを考慮して優遇させていただきます。

上記より月給が下回ることはございません。

【モデル年収例】

20代/500万円

30代/700万円

昇給・賞与:昇給:年2回(8月・2月)

賞与:年2回(6月・12月)

※業績により決算賞与の支給あり

諸手当:交通費全額支給

家族手当(扶養一人につき10,000円)

業務手当(10,000円~70,000円)

住宅手当(最大30,000円)※年齢制限有

資格手当

• 建築施工管理技士:1級/10,000円、2級/5,000円
• 建築士:1級/30,000円、2級/20,000円

禁煙手当(15,000円)

現場環境手当(30,000円)

休日・休暇: 業界屈指の年間休日130日

完全週休2日制

年間休日130日

GW

夏季休暇

年末年始

※各平均7日連続休暇

慶弔休暇

有給休暇(取得率100%)

毎月最終金曜はプレミアムフライデー(15:00退社)

福利厚生:キャンピングカー貸出(ETC・ガソリン無料)

ベンツ貸出(ETC・ガソリン無料)

インフルエンザ予防接種

プレミアムフライデー

入学祝金

結婚祝金

出産祝金

中退共加入

上記以外にも様々な福利厚生が充実しております。

この求人の特徴

急募

業界経験者優遇

学歴不問

第二新卒歓迎

原則定時退社

産休・育休取得実績あり

5日以上連続休暇取得可能

オフィス内禁煙・分煙

社宅・家賃補助制度

交通費全額支給

会社情報

この企業の特徴

急募

業界経験者優遇

学歴不問

第二新卒歓迎

原則定時退社

産休・育休取得実績あり

5日以上連続休暇取得可能

オフィス内禁煙・分煙

社宅・家賃補助制度

交通費全額支給

施工管理・設備・環境保全

不動産・建設・設備

マネージャ採用対象外

設立:1989年12月

代表者:代表取締役 椿内 学

従業員数:90名

資本金:2,108万円

売上高:70億円(2025年度実績)

事業内容:建設業:建築工事請負

一級建築士事務所:企画・設計

不動産業:収益アパート販売、住宅販売、賃貸併用住宅、賃貸収益事業

本社所在地:埼玉県富士見市鶴瀬東 ベストビル2

支店・営業所:<千葉支店>

千葉県流山市鰭ヶ崎11-9 SKA南流山301号室

<東京西営業所>

東京都国分寺市泉町 ザ・マクロコスモス403号室

今後は神奈川にも拠点展開予定。

企業ホームページ

応募方法

選考の特徴

WEB面接OK

応募方法:マイナビ転職の「応募フォーム」よりエントリーしてください。

※ご質問は、マイナビ転職の「質問フォーム」をご利用ください。お気軽にどうぞ

<応募書類の取り扱いに関して>

ご応募いただく個人情報は採用業務にのみ利用し、

当社の個人情報保護方針に基づき、適切な利用、管理、保護に努めます。

他の目的で第三者へ譲渡・開示することはありません。

応募受付後の連絡:応募から3営業日以内に書類選考の結果をご連絡させていただきます。

採用プロセス:書類選考はご入力いただきました応募フォームをもとに行います。

書類選考通過となりましたら3営業日以内に面接のご案内をさせていただきます。

3営業日以内に当社から連絡がない場合は不採用となりますのでご了承ください。

書類選考通過後、面接時に履歴書および職務経歴書をご持参ください。

面接の結果は一週間以内にご連絡させていただきます。

※面接をWebでご希望の場合は面接回数が2回となります。

一次面接通過後、後日二次面接(最終面接)を対面で受けていただきます。

書類選考

面接(1回)

内定

※入社日はご相談に応じます。

面接回数:1回

面接地:本社にて実施します。

<本社>

埼玉県富士見市鶴瀬東 ベストビル2

問い合わせ先:プレミアムフライデー導入業績好調のため増員募集残業少め

住所

〒

埼玉県富士見市鶴瀬東 ベストビル2

採用担当

E-mail

電話番号



会社・仕事の魅力

我慢の毎日は卒業。次こそ働き方の"Best Stage"を

「施工管理=休めない・帰れない」

そんなイメージを持ってしまっている方へ。

たとえば働き方。

当社ではこんなスタイルが定着しています。

• 年間休日130日
• 残業は月平均10時間程度
• プレミアムフライデー導入(月末金曜は15時退社)
• 分業制で業務集中しやすい

さらに、ユニークな制度・手当も充実

• 住宅手当(最大月30,000円)
• 禁煙手当(煙草を吸わない方に、毎月15,000円支給)
• 現場環境手当(月30,000円/備品・熱中症対策などに活用)
• 社用キャンピングカー&ベンツの貸出制度

こうした制度は

ただ福利厚生を増やそうという発想からではありません。

背景には、従業員が子育や家族との時間、趣味、自己啓発など

プライベートの時間も大切にし、健康で豊かな生活、

充実した人生を送ってほしいという社員の働き方を本気で考える、

代表の想いから導入されました。

マイナビ転職編集部より

印象的だったのは、同社が扱うアパートが「売り出せばすぐに完売する」という言葉。人気の理由は、トレンドを押さえた最新設備の標準化や、自社施工管理体制による品質の安定、そして良質な土地の確保力。こうした売れる商品を扱えるのは、施工管理としてもやりがいの大きい環境だと感じました。

また、ただ業績が好調なだけでなく、分業体制や年間休日130日といった働きやすさの整備にも力を入れているのが同社の魅力でしょう。