応募資格について

【必須資格・経験】

【必須】

・事業会社または金融機関等での財務・会計に関する実務経験

・資金繰り管理、予実管理、管理会計いずれかの実務経験

・マネジメント経験(人数・期間不問)

【尚可】

・グループ会社や複数事業の財務管理経験

・金融機関対応・資金調達の経験

・M&Aや投資判断に関わった経験

・財務部門の立ち上げ、責任者経験

【歓迎資格・経験】

※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております

【フィットする人物像】

・財務の専門性に加え、人・組織を動かしてきた経験をお持ちの方

・経営視点を持ち、事業成長にコミットできる方

・変化の多い環境を楽しみ、自ら仕組みを作っていける方

・数字を「管理」するだけでなく、「意思決定に活かす」ことができる方

・代表・経営陣と対等に議論し、提案できる方

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仕事内容

【熊本】グループ財務責任者候補 ※土日休み ※年間休日120日以上

【仕事内容】

代表直下で15法人の財務戦略を担う。グループ成長を加速させる「経営参謀」を募集。

【職務概要】

ヘルスケア・ライフサイエンス領域を中心に15法人で構成される同仁グループにおいて、グループ全体の財務戦略の構築・実行を担っていただきます。代表取締役が担ってきた財務領域を引き継ぎ、迅速な意思決定を可能にする経営参謀としての役割が期待されます。

【職務詳細】

グループ全体を俯瞰しながら、以下の業務を段階的にお任せします。

・グループ全体の資金繰り管理

・予実管理、管理会計の仕組みづくりおよび運用

・全社財務戦略の立案、推進

・金融機関との折衝、関係構築

・資金調達の検討、実行

・M&A、投資判断における財務面からのサポート

・各法人の財務状況の可視化、整理、改善提案

【本ポジションの魅力】

・グループ初の財務ポジションとして、仕組みづくりから関わることができます。

・代表取締役直下で、経営判断に深く関与できる環境です。

・M&Aを含む成長戦略の中核を、財務の視点から支えるやりがいがあります。

【業務内容変更の範囲】

同社業務全般

【雇用形態】

雇用形態:正社員契約期間:無期試用期間:有(6ヶ月)

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待遇面(給与・福利厚生など)

【年収・給与】

年収:750万~1200万程度月給制:月額500000円給与:経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇賞与:年2回昇給:年2回

【待遇・福利厚生】

通勤費支給、インフルエンザ予防接種、ストレスチェック、研修制度、育児短時間勤務、介護短時間勤務、副業可(同社規定による)、マイカー通勤可(従業員用駐車場有)、転居費用負担(県外在住者対象/規定あり)

喫煙情報:敷地内禁煙

【勤務地】

〒 熊本県熊本市南区流通団地1-44-2

JR豊肥本線「平成」駅から車で5分

※マイカー通勤可(従業員用駐車場有)

勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所

【勤務時間】

9:00~18:00

【休日休暇】

【年間休日123日】完全週休2日制(土・日)、祝日、年末年始休暇、有給休暇(入社半年後法定通り付与/半日・時間単位取得可)、弔事休暇、介護休暇、産前産後休業、出生時育児休業、育児休業、生理休暇、妊娠休暇、通院休暇、子の看護休暇、災害時休暇

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選考について

【選考プロセス】

書類選考面接(1~2回)内定

※状況により変更になる場合あり

【キャリアパス・評価制度】

本ポジションは15法人を擁するグループ初の財務専任枠であり、仕組みそのものを作り上げていく醍醐味があります。「管理する財務」から「事業を成長させる財務」へステップアップしたい方、経営陣のパートナーとして手腕を振るいたい方にとって、これ以上ない環境です。

会社情報

【事業内容・会社の特長】

【事業内容】

ライフサイエンス・ヘルスケア事業

【会社の特徴】

社会がこれからも持続的に発展していくことができるように、そして1人1人がより良い毎日を送ることができるように、多様な人や組織との連携によって日々新しい領域でチャレンジをしています。

同仁グループでは現在大きく分けて5つの分野で事業を展開しております。

それぞれがライフサイエンス・ヘルスケアに関わる重要な機能を担い、グループとしてそのシナジー効果を発揮しながら、社会により大きな付加価値を創出することを目指しています。

化学・医薬領域(株式会社ケミカル同仁/株式会社S&A DOJIN/上海都景健康諮詢有限公司)、バイオ領域(株式会社ビークル/バイオゲート株式会社)、再生医療領域(株式会社同仁がん免疫研究所/一般社団法人同仁会)、コンシューマー領域(株式会社同仁製薬)、戦略投資領域(株式会社DOJIN CAPITAL)

【募集背景】

事業拡大に向けた増員

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