イラスト制作のディレクター(未経験歓迎) ゲーム・漫画・グッズなど/リモート可/年休131日/研修有

正社員/職種未経験OK/業種未経験OK/学歴不問/完全週休2日/転勤なし

"描かない"クリエイティブ職で

好きな世界に、自分の仕事が刻まれる。

「好きな世界に関わりたい」「手を動かす役割から、少し立ち位置を変えたい」

その気持ちが、この仕事では"現実"になります。

一枚のイラストやデザインが採用され、多くの人の目に触れる瞬間。

そこには、あなたの調整・判断・こだわりがしっかりと息づいています。

企業の要望とクリエイターの表現をつなぎ、

納期・品質・方向性を整理しながら、作品を完成へ導く役割。

"自分では描かずに"

クリエイティブを「価値ある成果物」として世に届ける仕事です。

未経験からのスタートでも問題ありません。

話の聞き方、進め方、チェックのポイントなどは

入社後に一つひとつ学べる環境を整えています。

"憧れ"で終わらせるか、"イチから関わった作品"として語れる未来にするか。

その一歩を踏み出すかは、あなた次第です。

この求人に出会ったことが、あなたにとって"最初の一歩"になるかもしれません。

----- 募集要項 -----

【職種名】

イラスト制作のディレクター(未経験歓迎) ゲーム・漫画・グッズなど/リモート可/年休131日/研修有

【仕事内容】

ゲーム・アニメ・Vtuberなど、エンタメ企業の依頼に対し、イラストレーターと連携しながら、完成に向けたディレクションを担当いただきます。

【1】企業からの依頼内容の確認

ゲーム・アニメ・VTuber・漫画・書籍などに関わる企業からの依頼内容を確認し、制作に必要な情報を整理します。不足がある場合は、メールやチャットで要件をすり合わせます。

※新規営業・テレアポ・訪問営業はありません

【2】イラストレーターの選定

8,000名以上が登録する当社サービス『GIKUTAS(ギクタス)』の中から、案件内容・テイスト・スケジュールに適したイラストレーターを選定します。

【3】スケジュール・品質管理

制作工程ごとにスケジュールを組み、イラストレーターの進行を管理します。あわせて、「記載すべきアイテムは描かれているか」など簡易的な一次チェックも担当いただきます。※本格的な赤入れなどは、社内アートディレクターが行います

【4】納品までのディレクション

企業の方に最終確認をしていただき、問題なければ納品納品後は一部事務業務をお任せしますが、社内の管理システムは操作がしやすいので、未経験の方でもご安心ください。

また納品後は、先方からの評価やフィードバックを整理し、次回以降の制作や進行改善に活かしていきます。

入社後の成長ステップ

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• 1ヶ月目〜

・ツールの使い方や業界用語を習得

・OJTのレクチャーのもと、既存案件を通じ当社の進行スタイルに慣れていただきます

• 3ヶ月目〜

・3案件前後の進行を担当

・OJTのレクチャーのもと、クライアント・クリエイター対応にも徐々に関与

• 6ヶ月〜

・制作フローを3〜4周経験し、複数案件を自立して進行できるように

・制作全体を見渡しながら、ディレクターとして活躍いただく想定です

【応募資格】

学歴不問/職種未経験歓迎/業種未経験歓迎/ブランクOK

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学歴不問/職種・業界未経験歓迎

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• 社会人経験をお持ちの方(業界・職種・年数不問)

└ビジネスマナー、基本的なPC操作(メール作成など)ができる方を想定しています。

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当社で活躍できる人物像

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• イラストやデザインが好きな方

└ご自身で手がけたり、それをSNSに投稿したり、好きな絵師さんがいたり、"ものづくりへの愛"をお持ちの方は大歓迎です。

\こんな方はぜひご応募ください/

• 未経験からクリエイティブ業界に挑戦したい方
• ヒアリングからイラストの完成まで一貫して関わりたい方
• デザインや色使い、キャラクターの表現にこだわるのが好きな方
• クリエイターやチームをサポートしながら、一緒に達成感を味わいたい方

【募集背景】

「クリエイターの活躍の場所を見つける」を理念に、事業を展開する当社。クリエイターの才能を新たなステージに届けるため、常識や既存のルールにとらわれず、18年にわたり挑戦を続けてきました。

その結果、ありがたいことに当社は増収増益を継続し、イラスト領域におけるご相談やご依頼も年々増え続けています。今後は3年後、5年後を見据え、より多くのクリエイターが安定して活躍できる環境をつくると同時に、社内メンバーの待遇向上やライフイベントにも柔軟に対応できる組織体制を整えていきたいと考えています。

そこで今回、事業成長をさらに加速させるため、東京・京都それぞれで1名ずつ新たな仲間を募集することになりました。

【雇用形態】

正社員

正社員(試用期間6ヶ月)

※試用期間中も、条件は本採用と変わりません。

【勤務地】

【転勤はありません】

• 勤務地
• 東京オフィス(本社)

東京都港区南青山5-4-35 青南吉川興産ビル3階

もしくは

• 京都オフィス

京都府京都市下京区八ツ柳町356-10

※選考時にどちらでの勤務をご希望かお伺いいたします

※ご希望に沿わない配属はいたしませんのでご安心くださいませ

• リモートワークについて

業務習熟度に合わせ、曜日固定制でリモートワークを導入しております。

〈モデルケース〉

入社6ヶ月まで :週5日出社

入社12ヶ月まで :週4日出社

入社12ヶ月以降 :週3日出社

※週3日の出社は、メンバーとの円滑なコミュニケーションや、イレギュラーが発生しやすい制作現場において、対面で相談がしやすいようにという意図で設定しています

【交通】

• 東京オフィス(本社)

東京メトロ各線「表参道駅」より徒歩4分

• 京都オフィス

京阪京都線「清水五条駅」より徒歩7分

【勤務時間】10:00~19:00(休憩1時間)

※残業は月平均21時間

プロジェクトの進捗状況により残業が必要になることありますが、OJTとの進捗状況の共有や、残業の原因を特定するなどで対策を行なっております。

【給与】

月給26.8万円〜39万円+賞与2回分+各種手当

・年収は 月給12ヶ月分+賞与2ヶ月分 で構成されます

・賞与1ヶ月分は月給に分配し、12等分して毎月支給しています

・残りの賞与1ヶ月分は7月に支給されます

※上記は月45時間分(7万1000円~10万3000円)の固定残業代を含みます

※固定残業代は残業がない場合も全額支給いたします

※時間超過分は別途支給

※平均残業時間21時間

<年収例>年収400万円(20代後半・入社2年目/月給28.5万円+賞与)

年収450万円(30代前半・入社4年目/月給32万円+賞与)

年収500万円(30代後半・入社7年目/月給35万円+賞与)

【休日休暇】

【年間休日131日】

・完全週休2日制(土・日)

・祝日休み

・有給休暇(初年度10日分付与)

・夏季休暇(毎年5日間付与)

・年末年始休暇

・産前・産後休暇(取得・復帰実績あり)

・育児休暇(取得・復帰実績あり)

・慶弔休暇

・介護休暇

・通院特休

・バースデー休暇

• 社内独自の制度も

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・在宅勤務手当

・社内部活動手当(イラスト部・漫画部・お茶部など、部活動で東京メンバーとコミュニケーションがとれます。部活動に参加すると活動費の付与アリ)

・シエスタ制度(業務への集中を目的とした休憩制度)

・ハイハイ制度(育児メンバーを対象にしたフレックス制度)

・MVP制度

【福利厚生・待遇】

・社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)

・交通費支給(一部社内規定あり)

・報奨金制度

・時間外手当

・職能手当

・オフィス内禁煙

・服装自由(デニム、スニーカー、ネイルOK)

• 評価制度

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・MBO制度を導入、半年に1度、上司と共に目標を設定し達成に向け取り組みます

・イラストの納品額や案件の担当数など、定量的な指標をメインに構成

・半年ごとに昇給・昇格の判断をいたします(年2回)

・上司との月に1度の面談で、目標に対する進捗を確認し、達成に向けたフィードバックをいたします

• メンバーのスキル成長をサポート

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・セミナー・外部講習参加推奨制度(費用一部負担)

・書籍資料購入補助

・副業OK

【入社後のサポート体制】

• 案件に触れながら流れを習得

入社後6ヶ月はOJT形式で研修を実施。案件(3〜5件程度)に触れながら、先輩の指導のもと、スケジュール設定やイラストチェックなど実践的に身につけていきましょう。先輩社員とは毎週面談も実施業務へのアドバイスも受けることができます。

• メンターによるサポートも

業務に慣れるまでの目安はおよそ半年〜1年。期間中は失敗を恐れず前向きに取り組む姿勢が大切です。とはいえ、初めての環境には緊張もつきもの。そこで当社では、隔週で指導者ではないメンバーとのメンター面談を実施しています。スキルの伸び悩みや不安に寄り添いながら、客観的なアドバイスを行い、体調面も含めサポートいたします。

【メンバーについて】

現在51名のメンバーが在籍。クリエイターに対し、真摯にプロフェッショナルに向き合うメンバーが集い、日々業務を行っております。

ディレクターは20名程度。メンバーは20~30代が中心で、うち7割は女性です。IT業界の営業・コンサルタント職・グッズの企画職や広告営業・デザイナーなど、異業種から挑戦した人も多数。

共通しているのは「クリエイターと最高品質の作品をつくる」というプロ意識穏やかながら、仕事に対して真面目に話し合える雰囲気です。

----- 取材担当者のコメント -----

【取材から受けた会社の印象】

ゲームやエンタメ業界には欠かせないクリエイター。彼らは制作をする傍

ら、企業とのやりとりや事務処理など幅広い業務を同時進行しなければなら

ず、制作そのものに集中できる時間は1日のうちごく僅かです。

同社のディレクターはクライアントに対し、イラストを提案・制作するだけ

でなく、そんなクリエイターの課題を解決する役割も。クリエイターが1秒

でも多く制作に集中できるようリードし、よりクオリティの高い作品を生み

出し、その作品をきっかけに次のキャリアへ繋げていく...。そんな好循環を

生み出しています。

取材を通じ、ディレクターの方をはじめ同社で活躍する方々の、「クリエイ

ターと共に最高のイラストをつくり上げたい」という、ものづくりに対する

熱い想いや、クリエイターへのリスペクト、プロ意識を感じることができま

した。貴方も、企業とクリエイターの架け橋として業界を更に盛り上げてい

く、クリエイティブな仕事に挑戦しませんか?

【この仕事のやりがい&厳しさ】

【やりがい】 様々なプロジェクト運営を通じて達成感が得られる

同社のディレクター業務は、企業やイラストレーター、社内のアートディレクターなど、社内外の多くの方々と関わる機会が多いのが特徴。沢山の人の努力が集まり一つの作品を手掛けるため、完成した際には何事にも代えがたい達成感を得られるとのこと。さらに、迅速かつ丁寧にプロジェクトを進行することで周囲から評価され「〇〇さんとまたお仕事がしたい」と次の依頼や拡販に繋がることもあるのだとか。高いモチベーションを保ちながら制作に向き合える環境です。

• 憧れのイラストレーターに貢献できる

才能をもつイラストレーターと伴走して一つの作品を作り上げていくのがこの仕事の醍醐味。イラストレーターが制作に集中できる時間を1秒でも多く確保することで、よりクオリティの高い作品の完成に繋がります。その結果生まれたイラストをきっかけに、イラストレーターへ新たな仕事が舞い込むことも業務の全てがクリエイター支援に繋がる大切な仕事を通じ、自身の成長も実現できますよ。

• ユーザーの反応を間近で実感できる

リリース後にユーザーの反応が直接見れる機会が多いため、「このイラスト最高」といった良い反響が出た際には、大きなやりがいを実感できるとのこと。自身の携わった作品が日本全国、さらには全世界へ発信され、大ヒットを生み出す可能性があるのもこの仕事ならではです。

【厳しさ】 数字や納期への意識が必要

新規獲得のノルマはありませんが、既存のお客様に満足いただける作品を届ける責任があります。並行して制作がすすむイラスト、それぞれの進捗状況を把握し、クリエイターの方の納期・進行を管理することが必要です。集中力や判断力を発揮し、納期内で高品質の作品を生み出すことが求められる仕事です。

• マルチタスクな動きが必要

入社後は、平均して3〜5件の案件を同時に担当します。案件ごとに進捗状況が異なり、提案段階、制作チェック、事務作業などが混在します。業務の抜け漏れを防ぎ、クリエイターの進捗を把握するために、ツールや表を活用したタスク管理、優先順位の判断が欠かせません。効率よく業務を進めつつ、各案件の完成度を高めていくことが重要です。

【この仕事の向き&不向き】

【向いてる人】 好きを原動力に、新たなキャリアに挑戦したい方

ディレクターのほとんどが未経験からの入社、そんな中でまず求めるのはイラストへの愛。1日1回は「いいイラストだ」と胸が高鳴る瞬間があり、それが日々のやりがいへ繋がります。また、よりよいイラストを生み出すためには、日々仕事を振り返り、PDCAサイクルを回すことが重要。「責任感がある」「改善策を提案してくれた」など評価されたことがある方にぴったりです

【向いてない人】 柔軟な対応が苦手な方

ディレクターは、企業やイラストレーターの意見をまとめ、全体の舵をとります。特に制作中はスピード感が要、焦らず状況を判断し、次の行動を決める必要があります。一人で悩みスピードが落ちてしまうよりも、積極的に相談する姿勢も時に重要。完璧さに固執せず柔軟に対応することが成功の秘訣です。