仕事内容:

◆グループホームでの介護スタッフ◆

Q. どんな施設ですか?

A. 静岡市駿河区小鹿にある認知症対応型共同生活介護施設です。入居者様とご家族の「想い」を大切にし、家庭的な雰囲気の中で共同生活をサポートしています。

Q. 具体的に何をするの?

A. 日常生活の介助(食事・入浴・排泄・更衣など)、身体機能訓練・脳トレーニングプログラムの実施、季節行事やレクリエーション企画、入居者様とのコミュニケーションなど幅広い業務を担当します。

Q. 未経験でも大丈夫?

A. もちろんです。充実した研修制度と先輩職員とのW勤務で1カ月かけてしっかり業務を覚えられます。法人内スクール「てるてるアカデミー」で無料での資格取得支援もあり、働きながらスキルアップできます。

Q. どんな方が活躍していますか?

A. 介護未経験の方、専業主婦から始める方、異業種から転職される方など様々な方が活躍中。現在育休明け職員5名も元気に働いており、長く安心して働ける職場です。

✼┈┈┈┈┈┈✼

入居者様が元気で楽しく生活していただけるよう、やりがいのある介護のお仕事です。

✼┈┈┈┈┈┈✼

アピールポイント:

【充実の教育制度でスキルアップ確実】

新人研修からOJT研修、認知症ケア研修まで段階的な成長プログラムを完備。先輩職員とのW勤務で1カ月かけてじっくり業務習得できます

【多彩な専門職との連携で成長加速】

理学療法士・作業療法士・言語聴覚師など様々な専門職が在籍。介護職との緊密連携により質の高いケアを学べる環境です。

【安定した収入と充実の福利厚生】

賞与年2回・昇給年1回で安定収入退職金制度・各種保険完備・定年65歳再雇用70歳まで長期安心雇用を実現しています。

求める人材:

・経験不問 ・学歴不問 ・無資格OK

介護未経験の方、専業主婦からはじめる方、異業種から転職される方など、様々な方が活躍しています。仕事をしながら併設のスクールに無料で通いながら国家資格の介護福祉士取得を目指すことができるので、安心して長期的なキャリアアップを目指しながら働くことができます。

・未経験OK

・学歴不問

・ブランクOK

・U・Iターン歓迎

・有資格者歓迎

・フリーター歓迎

・主婦・主夫歓迎

・制服貸与

勤務時間・曜日:

①7:00~16:00

②8:30~17:30

③12:30~21:30

④16:00~翌9:00

※①~④の交代制 休憩60分

※④のみの勤務不可

※時間外労働 月平均2時間

【1日の勤務例】

7時~ 起床介助、朝食準備、食事介助

8時~ 朝食片付け、申し送り/洗濯・布団干し・掃除

10時~ アクティビティ補助/昼食準備

12時~ 昼食・食事介助/休憩1H

13時半~ 体操・散歩

15時~ おやつ介助

16時 業務終了

・残業なし

・勤務開始時期調整

休暇・休日:

・休日 月9日以上(勤務シフトによる。)

・有給休暇(雇用条件により法定通り付与)

・慶弔休暇

・特別休暇

・産休、育休(令和7年1月現在 産休・育休中1名、育休明け職員5名)

・生理日休暇

・子の看護休暇

・介護休暇

・シフト制

・家庭都合休OK

・育休・育休取得実績あり

勤務地:

静岡県静岡市駿河区小鹿321-1

アクセス:

静岡県静岡市駿河区小鹿321-1

静鉄ジャストライン美和大谷線「堀ノ内」徒歩3分

※マイカー通勤OK 駐車場料金負担3,000円/月

※静岡市駿河区を中心に11の介護事業所を展開しています

・駅近5分以内

・車通勤OK

・バイク通勤OK

・交通費支給

待遇・福利厚生:

【固定残業代】

なし

【給与詳細】

月給222,000円~252,000円

※給与情報には各種手当が含まれています。

※介護業務手当、資格手当は保有資格による。

【内訳】

基本給:177,000円~190,000円

職責手当:10,000円

介護業務手当:3,500円~10,000円

資格手当:2,000円~20,000円

夜勤手当:6,000円/回(④の勤務)

早遅手当:300円/回(①③の勤務)

【給与イメージ】夜勤5回、早番遅番7回の場合

●保有資格なし/月給222,000円

●介護福祉士資格保有/月給252,000円

【待遇・福利厚生】

【保険制度】

雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金保険

【各種制度】

・退職金制度あり

・定年65歳、再雇用70歳まで

・昇給(年1回/4月)

・賞与(年2回/7月、12月)

・交通費規定支給 上限20,000円/月

・制服貸与

・各種資格取得奨励制度(てるてるアカデミーでの受講料全額免除)

・職員同士の親睦会補助(職員10人集まれば1,000円、会社から補助が出ます)

・健康診断

・永年勤続表彰

・慶弔見舞金

【職場環境】

・施設見学可(事前に見学希望日をご連絡ください)

・残業ほぼなし(月平均2時間)

・産休・育休取得実績あり(育休明け職員5名活躍中)

・各種同好会あり(マラソン、テニス、スキーなど)

【キャリアプラン】

最初の1カ月を目安に、先輩職員とのW勤務で介護現場の業務を習得→初任者研修受講(週1回のスクーリングで約4カ月)→実務者研修受講(通信教育及びスクーリング10日間で約6カ月)→3年目に介護福祉士試験受験。合格することにより給与がアップします。その後、現場経験を積み、各種研修修了することで、役職者へのステップアップを目指せます。介護福祉士合格後、5年の実務経験でケアマネージャーの受験資格を得ることもできます。

【企業理念】

私たちは「笑顔」と「ありがとう」の数とともに成長します。「利用者様とその家族の笑顔」、「働く職員の笑顔」、「地域の皆様の笑顔」が私たちが事業を継続する源泉です。

【その他】

※業務内容の変更範囲:変更なし

※転勤の可能性:あり(静岡市駿河区内)

【法人について】

1999年設立。静岡市駿河区に11の介護事業所を展開する生陽会グループです。介護保険制度と伴に歩んできた26年の歴史があり、とりわけ認知症予防と改善、身体リハビリの分野に積極的に取り組んでいます。高齢者福祉事業を通して地域の皆さまに貢献することが私たちの使命です。

【試用期間】

あり

6ヶ月

変更なし

【求人の特徴】

・昇給・昇格

・賞与あり(ボーナス有)

・社会保険完備(健康保険・厚生年金保険・労災保険・雇用保険)

・研修あり

その他:

【応募について】

(1)応募フォームからまずはご応募下さい

(2)担当より電話・メール・SMSなどでご連絡いたしますので、ご対応をお願いします

社内確認用ID###ikiyoukai006###

雇用形態: 正社員

給与・報酬: 222,000円 - 252,000円 月給

平均所定労働時間(1か月当たり): 160時間