阪神高速グループの【事務系総合職】※将来の幹部候補

阪神高速トール大阪株式会社

完全週休2日(土日) 年間休日120日以上

【締切間近 残り2~7日】

情報更新日:2025/10/31

掲載終了予定日:2025/12/25

この求人のポイント

阪神高速グループだから安定性はお墨付き高速道路の安心安全を守る企業で活躍を

【安定性】阪神高速道路100%出資子会社で社会貢献

【将来性】幹部候補として採用キャリアUPできる

【メリハリ】完全週休2日制&有給休暇とりやすい環境

【働き方】大阪府で腰をすえて活躍可能

\阪神高速グループの一員/高速道路の安心安全を守るため、進化を続ける当社の未来のコア人材に

ー当社について

阪神高速道路株式会社の100%出資子会社として、大阪府下97の料金所の運営管理を手掛け、お客様に料金収受サービスのほか、関連する様々なサービスを提供しています。

ー将来のリーダー候補を募集

事務系総合職として、現場管理業務や間接業務など会社の基幹部門を経験していただきます。将来的には幹部社員として会社を引っ張っていく人材に成長されることを期待しています。

仕事内容

【将来の幹部候補を目指せます】事務系総合職として様々な業務を経験していただきます

具体的には

下記業務をご担当いただきます。

• 経営企画・経理部門
• 総務・人事部門
• 現場管理部門

入社後の流れ

【幹部候補として迎えます】 入社後は、幹部候補として ジョブローテーションにより 現場を含め、社内の基幹部門を 経験していただきます。 将来的には幹部社員として 当社を引っ張って行く 存在になっていただくことを 期待しています

対象となる方

【事務経験者歓迎】大卒以上 基本的なPCスキル 日商簿記の資格をお持ちの方は早期ステップアップも可能

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将来の幹部候補を募集

高速道路の安心安全を守る企業で

地域に根ざして活躍を

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【必須条件】

大卒以上

基本的なPCスキル

• Word、Excel、PowerPointでの

文書作成、表計算など

【あれば活かせるスキル・資格】

マネジメント力のある方

簿記の資格をお持ちの方

経理経験のある方

【こんな方は歓迎】

チームで協力しながら業務を進められる方

主体的に行動しようとする姿勢を持つ方

コツコツと真面目に働ける方

数字や計算への興味関心のある方

• 30~40代を中心に活躍中

マイナビ転職編集部より

取材担当者からみた「向いている人」「向いていない人」をお伝えします

この仕事に向いている人

• コミュニケーション上手なリーダータイプ 業務の中でも特徴的なのが現場管理部門の仕事。料金収受に携わるスタッフを束ね・率いるには協調性とリーダーシップの両方が必要これらがあれば即活躍できますよ。

この仕事に向いていない人

• 周囲が見えない…わが道を行くタイプ 仕事を進める上で周りとの連携はとても重要です自分の仕事だけしか見えない人はチームワークを乱してしまうので、活躍が難しいかもしれません。

募集要項

雇用形態:正社員

勤務時間:【本社勤務】

9:00~17:30(休憩60分)

【営業所勤務】

8:15~16:45(休憩60分)

※残業は月平均8時間程度

勤務地:<大阪限定募集>

【本社】

大阪府大阪市西区土佐堀1丁目3番7号 肥後橋シミズビル9階

【管理第2部】

大阪府大阪市港区石田3-1-25

マイナビ転職の勤務地区分では…

大阪府

交通アクセス:<本社>

大阪メトロ四つ橋線「肥後橋」駅より徒歩3分

<管理第2部>

大阪メトロ中央線「朝潮橋」駅より徒歩5分

給与:月給34万円以上(本給+一律手当含)

※経験・年齢・資格など考慮し優遇いたします

※時間外手当は別途全額支給します

※試用期間3ヵ月あり(待遇の変更なし)

昇給・賞与:昇給・昇格あり(当社規程による)

賞与年2回(前年度実績4ヵ月)

諸手当:通勤手当実費支給

扶養手当

所定時間外手当

(各手当は当社規程による)

休日・休暇:\年間休日120日以上/

【本社勤務の場合】

完全週休2日制(土・日・祝)

【営業所勤務の場合】

シフト制(土日祝と同日数の公休日)

夏期休暇

年末年始休暇

年次有給休暇(取りやすい環境)

• 採用後6ヵ月経過後10日付与

産休・育児休暇

介護休暇

福利厚生:各種社会保険完備

年1回健康診断(全額会社費用負担)

退職金制度あり(勤続1年以上)

• 定年60歳(60歳に達した日の属する月末)

再雇用制度あり(上限65歳まで)

研修制度あり

財形貯蓄制度

インフルエンザ予防接種費用補助

確定拠出年金制度

奨学金返還支援制度

環境について:弊社は「健康経営優良法人2025」の認定企業として、

• 全面禁煙を目指した取り組み実施しております

※詳しくはHPにて

この求人の特徴

急募

業界経験者優遇

第二新卒歓迎

U・Iターン歓迎

原則定時退社

産休・育休取得実績あり

オフィス内禁煙・分煙

交通費全額支給

会社情報

この企業の特徴

急募

業界経験者優遇

第二新卒歓迎

U・Iターン歓迎

原則定時退社

産休・育休取得実績あり

オフィス内禁煙・分煙

交通費全額支給

経理・財務・会計

サービス

マネージャ採用対象外

設立:2007年12月

代表者:代表取締役社長 岡島久幸

従業員数:1026名(2025年2月1日現在)

資本金:5,000万円

事業内容:阪神高速道路(大阪地区)の料金収受

本社所在地:大阪府大阪市西区土佐堀1丁目3番7号 肥後橋シミズビル9階

その他事業所:福島営業所

扇町営業所

えびす町営業所

桃ヶ池営業所

天保山営業所

泉大津営業所

大阪地区遠隔サポートセンター

グループ会社:阪神高速サービス株式会社

阪神高速技術株式会社

阪神高速パトロール株式会社

阪神高速トール神戸株式会社

阪神高速技研株式会社

企業ホームページ:https://www.hanshin-

応募方法

選考の特徴

WEB面接OK

応募方法:ここまで求人情報をご拝読くださりありがとうございました

マイナビ転職の『この求人に応募する』からエントリーしてください。

追って今後の選考についてご連絡します。

※ご応募についての秘密は厳守いたします。

※ご応募いただく個人情報は、採用業務にのみ利用し、他の目的での利用や第三者へ譲渡・開示することはありません。

※重複してご応募いただいた場合は、初回のデータにて選考させていただきます。

応募受付後の連絡:書類選考の結果につきましては、応募受付後にメールもしくはお電話にて1週間前後で選考結果をご連絡いたします。

また、阪神高速トール大阪株式会社採用事務局よりお電話でご連絡させていただくことがございます。

採用プロセス:

書類選考

応募データをもとに書類選考をさせていただきます。 選考後、面接日程等についてご連絡いたします。

面接(1回~2回)+適性検査

採用担当者による面接を行います。 ※選考通過者には、内定のご連絡をいたします。

内定・入社

一緒に働ける日を心待ちにしています。 入社日は考慮いたしますので、 ご相談ください。

面接回数:1回~2回

面接地:大阪府大阪市西区土佐堀1丁目3番7号 肥後橋シミズビル9階

問い合わせ先:完全週休2日(土日) 年間休日120日以上

住所

〒

大阪府大阪市西区土佐堀1-3-7 肥後橋シミズビル9階

採用担当

会社・仕事の魅力

高速道路を支える緑の下の力持ちとして活躍しませんか

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高速道路の安心安全を守るだけじゃない

阪神高速トール大阪の魅力はこちら

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• 事業所は全て大阪府内

大阪のまちに根ざして働くことができます。

これから結婚する方も

すでに家庭のある方も

生活設計しやすいです

• 働きやすい環境です

本社も営業所も年間休日120日以上で

休みもたっぷり。

• ノルマのない穏やかな社風

当社は少々年齢層が高い傾向がありますが…

その理由となるのが社風の良さ

アットホームな社風で退職する人が少ない

ということは定着率が高い

と考えると、年齢層が高めなのも

頷けますよね。

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さあ、あなたもそんな当社で

一緒に働いてみませんか

ご応募お待ちしています

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マイナビ転職編集部より

大阪府内97の料金所を運営管理する阪神高速トール大阪。知らず知らずお世話になっている同社だが、そのサービスは年々進化を遂げている。今回募集する事務系総合職はそんな進化を支える重要ポスト。様々な業務を経験し、将来の幹部候補として、今後の会社をとりまく環境の変化にも力を発揮してほしいというのが会社の願いだ。業務の中には現場管理の仕事もあり、マネジメント経験がある方なら大いに力を発揮できるだろう。