職名
特任研究員(特定短時間勤務有期雇用教職員(非常勤))
人数
1名
契約期間
2026年4月1日~2027年3月31日 ※採用日については応相談
更新の有無
更新する場合があり得る。更新する場合は年度ごとに行う。ただし、下記「業務内容」欄に記載の研究プロジェクトの期限により、最終雇用期間満了予定日は 2030 年 3 月 31日とし、以降更新はしない。更新は、予算の状況、従事している業務の進捗状況、契約期間満了時の業務量、勤務成績、勤務態度、健康状況等を考慮のうえ判断する。
試用期間
採用された日から14日間
就業場所
東京大学医学部附属病院 精神神経科
(東京都文京区本郷7-3-1)
変更の範囲:原則同一部局内
所属
東京大学医学部附属病院 精神神経科
業務内容
日本医療研究開発機構委託費(AMED)・脳神経科学統合プログラム(中核拠点)において東京大学が担当する研究プロジェクト「脳データ統合プラットフォームの開発と活用による脳機能と疾患病態の解明」にかかる研究と関連する技術補佐業務を行う。具体的には、研究に関連した検体試料の処理や管理、研究参加者のリクルート業務、研究のスケジューリング業務、資料の作成業務、MRIを含めたバイオマーカーや臨床指標に関する膨大かつ複雑なデータを専門に取り扱う情報管理業務等を行う。
変更の範囲:業務上の必要により配置又は業務を変更することがある。
就業日・
就業時間
週3日~週4日勤務(応相談)
1日6~7時間45分程度、実働最大7時間45分まで(応相談)
1日の勤務時間が5時間以上の場合は休憩1時間あり。
※時間外労働を命じることがある。
休日
土・日、祝日法に基づく休日、年末年始(12月29日~1月3日)
休暇
年次有給休暇、特別休暇、忌引休暇 等
賃金等
時給2,150円~2,750円(資格、能力、経験等に応じて決定する)
通勤手当(支給要件を満たした場合)、超過勤務手当
社会保険等
法令の定めるところにより、健康保険(文科省共済)、厚生年金保険、雇用保険に加入
応募資格
(1)研究協力者に対して柔軟に対応できること
(2)電話対応やメール対応を含む、十分なコミュニケーション能力を有していること
(3)パソコン操作スキルが中級以上であること(Microsoft Office、PDF作成、Zoom起動等)
(4)東京大学医学部附属病院の公共性を自覚し、使命感を持って働けること
(5)当該業務に意欲を持って取り組むことができ、関連する職員と協調、連携して業務が行えること
(6)研究に携わった経験があることが望ましい(例:遺伝子解析や細胞実験に携わった方)
応募書類
(1)東京大学統一履歴書(以下のリンクからダウンロードし作成すること。)
様式ダウンロード
(2)その他職務経歴書等
(3)心理学系の資格がある場合はその写し
提出方法
封筒に「応募書類(精神神経科 特任研究員)在中」と朱書し、簡易書留で郵送願います。
※応募書類は返却しませんので、予めご了承ください。
応募締切
随時 書類選考の上、合格者に対し面接を実施。採用者が決定次第終了
照会・
書類送付先
〒 東京都文京区本郷7-3-1
東京大学医学部附属病院 精神神経科 AMED脳統合採用担当 宛
TEL: 病院代表)
募集者名称
国立大学法人東京大学
受動喫煙
防止措置
の状況
敷地内禁煙
その他
取得した個人情報は、本人事選考以外の目的には利用しません。
留意事項
(1)応募書類は、返却せず、本応募の用途に限り使用し、取得した個人情報は正当な理由なく第三者への開示、譲渡及び貸与することは一切ありません。
(2)選考にかかる旅費は支給しません。
(3)勤務条件の詳細は、東京大学特定短時間勤務有期雇用教職員の就業に関する規程をご覧ください。
https://www.u-
(4)東京大学は男女共同参画を推進しており、女性の積極的な応募を歓迎します。
(5)2022年5月1日以降、外為法等の定めにより採用時点で海外との兼業や外国政府等からの多額の収入がある場合、研究上の技術の共有が制限され本学教職員としての職務の達成が困難となる可能性があることから、兼業等については本学における研究上の技術の共有に支障のない範囲に留める必要があります。外国人研究者等の雇用に当たっても同様です。
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