学童保育支援員

19時間前


Towada 公開範囲1.等を含む求人情報を公開する パート

仕事内容

南小学校仲よし会での1年~6年生の放課後保育
・保護者のお迎えが来るまでの保育業務
・遊びや生活習慣の指導。
定員70名を6名の職員で対応致します。

◆兼業不可です◆

雇用形態

パート労働者

正社員登用の有無

なし

派遣・請負等

就業形態 派遣・請負ではない

雇用期間

雇用期間の定めあり(4ヶ月以上)
2023年4月1日〜2024年3月31日

契約更新の可能性

有り(条件付きで更新あり)

契約更新の条件

業務遂行能力により判断致します。(年度毎更新)

就業場所

〒034-0087 青森県十和田市西十五番町3番48号
「南小学校仲よし会」
最寄り駅 もよりの駅・バス停から徒歩分駅

受動喫煙対策

有り(屋内禁煙)

受動喫煙対策に関する特記事項

敷地内禁煙

マイカー通勤


駐車場の有無

有り

転勤の可能性

転勤の可能性の有無 有り

転勤範囲

西小学校、東小学校、藤坂小学校

年齢

年齢制限 不問

学歴

必須高校以上

必要な経験等

放課後クラブや幼稚園・保育園勤務経験ある場合尚可

必要なPCスキル

ワード・エクセル簡単な打ち込み

必要な免許・資格

免許・資格不問

試用期間

有り

期間

3ヶ月間

試用期間中の労働条件

同条件

賃金・手当

a + b
(固定残業代がある場合はa + b + c)
900円〜1,100円

基本給(a)

基本給(月額平均)又は時間額 900円〜1,100円

定額的に支払われる手当(b)

-

固定残業代(c)

なし

その他の手当等付記事項(d)

処遇改善手当 3000円~7000円

賃金形態等

時給

通勤手当

実費支給(上限あり)

月額

3,500円

賃金締切日

固定(月末)

賃金支払日

固定(月末以外)

支払月

翌月

支払日

5日

昇給

昇給制度 有り

昇給(前年度実績)

有り

昇給金額/昇給率

1時間あたり0円〜60円(前年度実績)

賞与

賞与制度の有無 有り

賞与(前年度実績)

の有無 有り

賞与(前年度実績)

回数 年1回

賞与金額

20,000円〜50,000円(前年度実績)

労働時間

就業時間 8時00分〜17時00分

就業時間2

9時00分〜18時00分
又は 13時30分〜18時00分の時間の間の4時間程度

就業時間に関する特記事項

平日は13:30~18:00の間の4時間程度で休憩はあります。
土曜日及び長期休暇期間は8:00~17:00と9:00~18:00の休憩60分で勤務していただきます。

時間外労働時間

なし

36協定における特別条項

なし

休憩時間

60分

週所定労働日数

週4日〜週5日

休日等

休日 日曜日,祝日,その他
週休二日制 その他
其他
年末年始(12/29~1/3)
学校行事による。

6ヶ月経過後の年次有給休暇日数

7日

その他の労働条件等

加入保険等 雇用保険,労災保険
退職金共済 未加入
退職金制度 なし
定年制 なし
再雇用制度 なし
勤務延長 なし
入居可能住宅 なし
利用可能託児施設 なし
  • 学童保育支援員

    19時間前


    Towada 公開範囲1.等を含む求人情報を公開する パート

    仕事内容 · 南小学校仲よし会での1年~6年生の放課後保育 · ・保護者のお迎えが来るまでの保育業務 · ・遊びや生活習慣の指導。 · 定員70名を6名の職員で対応致します。 · ◆兼業不可です◆ · 雇用形態 · パート労働者 · 正社員登用の有無 · なし · 派遣・請負等 · 就業形態 派遣・請負ではない · 雇用期間 · 雇用期間の定めあり(4ヶ月以上) · 2023年4月1日〜2024年3月31日 · 契約更新の可能性 · 有り(条件付きで更新あり) · 契約更新の条件 · 業務遂行能力により判断致します。(年度毎更新) · 就業場所 · 〒0 ...


  • Shichinohe 公開範囲1.等を含む求人情報を公開する フルタイム

    仕事内容 · ◇小学1・2年生の保育業務全般に従事していただきます。 · ・小学校下校後から保護者が迎えに来るまでの保育業務(宿題や · 遊びの見守り、生活面での指導) · ・1日保育(土曜日、小学校の長期休業時等の保育業務) · ・行事準備 · ・その他付随する業務 · *利用定員:68名 雇用形態 正社員以外 正社員以外の名称 契約社員 正社員登用の有無 あり 正社員登用の実績(過去3年間) 5名登用 派遣・請負等 就業形態 派遣・請負ではない 雇用期間 雇用期間の定めあり(4ヶ月以上) 2023年4 ...

  • 学童保育支援員

    19時間前


    Takko 公開範囲2.ハローワークの求職者に限定し、等を含む求人情報を公開する パート

    保護者が日中就労等で家にいない児童を放課後や夏休み等に預かる事業です。 · 対象は小学1年生から6年生までで、児童の健康管理に留意し、 · 児童が安心・安全に放課後を過ごせるよう、一緒に遊んだり手芸や · 工作をしたりしながら、日常生活の中で指導もします。基本給(890円〜950円)あり。 · 雇用形態 · パート労働者 · 期間と勤務時間 · 就業期間: 2023年4月1日〜2024年3月31日(原則更新) · 就業場所: 青森県三戸郡田子町 · 最寄駅から車で20分 · 受動喫煙対策 · 屋内禁煙 · 交通事情 · マイカー通勤可。駐車場有り · 転 ...


  • Takko 公開範囲1.等を含む求人情報を公開する フルタイム

    仕事内容 · 保護者が日中就労等で家にいない児童を放課後や夏休み等に預か · る事業です。 · 対象は小学1年生から6年生までで、児童の健康管理に留意 · し、児童が安心、安全に放課後を過ごせるよう、一緒に遊んだり手 · 芸や工作をしたりしながら、日常生活の中で指導もします。 · 具体的には子どもの健康管理、遊び相手・見守り、保育環境の設 · 定・活動の準備、行事の企画や実施及び遊びの提案など、その他、 · 諸会議等への出席、保護者への対応、子育てサロンの運営・補助も · 行います。 雇用形態 正社員以外 正社員以外の名称 嘱託職員 正 ...


  • Aomori 公開範囲1.等を含む求人情報を公開する フルタイム

    仕事内容 · 1放課後児童の健康管理、安全確保及び情緒の安定 · 2遊びの活動への意欲と態度の形成 · 3遊びを通しての自主性、社会性、創造性を培うこと · 4放課後児童の遊びの活動状況の把握と家庭への連絡 · 5家庭や地域での遊びの環境づくりへの支援 · 6その他放課後児童の健全育成上必要な活動 雇用形態 正社員以外 正社員以外の名称 常勤職員 正社員登用の有無 なし 派遣・請負等 就業形態 派遣・請負ではない 雇用期間 雇用期間の定めあり(4ヶ月以上) 2023年4月1日〜2024年3月31日 契約更新 ...

  • 学童保育指導員

    19時間前


    Itayanagi 公開範囲1.等を含む求人情報を公開する パート

    仕事の概要 · 町内各小学校における放課後の児童の保育や公民館における土曜日および長期休業中の児童の保育を行います。 · 給与 · 1,030円〜1,030円 (時給) · 仕事の内容 · 町内各小学校における放課後の児童の保育 · 公民館における土曜日および長期休業中の児童の保育 · 特記事項 · 時間外労働はありません。 · 週所定労働日数は5日程度です。 · 毎週、祝日を除く2つの休日があります。 · 6ヶ月経過後には年次有給休暇が20日になります。 · その他の条件 · 加入保険:雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 · 退職金共済:未加入 ...

  • 学童支援員

    19時間前


    Rokunohe 公開範囲1.等を含む求人情報を公開する パート

    仕事の内容 · 小学校6年生までの子どもの生活や遊びを指導することです。 · 現在、小学生100名以上が在籍しています。 · 以下のような業務を行います。 · 書類を作成します。パソコンで定型フォームに情報を入力します。 · 契約更新の場合、1年ごとに更新される可能性があります。 · 基本的に(1)と(2)の時間帯ですが、 · 遅くまで対応できる方は(3)~(5)の時間帯も可能です。 · (3)(5)土曜日・春・夏・冬休みの期間 · (1)(2)(4)平日(休憩なしです) · 雇用形態はパートタイム労働者です。 · 正社員登用の有無はありません。 · 派 ...

  • 支援員

    19時間前


    Towada 公開範囲2.ハローワークの求職者に限定し、等を含む求人情報を公開する フルタイム

    シフト勤務で働く保育士の職責は、成長や発達に不安のある未就学児の保育、療育等、および障がいのある小学生から高校生までの子供たちに対する集団的または個別的な支援です。 ...

  • 学童指導員

    6日前


    Hirosaki 公開範囲1.等を含む求人情報を公開する パート

    仕事内容 · 7~15歳の子どもの放課後の見守り業務 · ・定員150名程度です。 · ・6人のスタッフで業務を行っております。 · ※パートタイム(時給900円) 雇用形態 パート労働者 正社員登用の有無 なし 派遣・請負等 就業形態 派遣・請負ではない 雇用期間 雇用期間の定めあり(4ヶ月以上) 2023年4月1日〜2024年3月31日 契約更新の可能性 あり(条件付きで更新あり) 契約更新の条件 利用者数により更新の可否を判断します。 就業場所 〒036-8101 青森県弘前市豊田1丁 ...


  • Towada 公開範囲1.等を含む求人情報を公開する パート

    仕事内容 · 地域子育て支援センター事業の企画・運営、及び保育補助(掃除、 · 食事の介助等) 雇用形態 パート労働者 正社員登用の有無 あり 正社員登用の実績(過去3年間) なし 派遣・請負等 就業形態 派遣・請負ではない 雇用期間 雇用期間の定めあり(4ヶ月以上) 2023年4月1日〜2024年3月31日 契約更新の可能性 あり(原則更新) 就業場所 就業場所 事業所所在地と同じ 〒034-0106 青森県十和田市深持字佐々木平234-1 最寄り駅 十和田駅 受動喫煙対策 ...


  • Hirosaki 公開範囲1.等を含む求人情報を公開する パート

    仕事内容 · ○保育業務全般(0歳から6歳) · ・おむつ替え、食事介助等 · ・保育園行事の準備等 · ・その他、付随する業務もあります。 · *契約更新は年度更新となります。 雇用形態 パート労働者 正社員登用の有無 なし 派遣・請負等 就業形態 派遣・請負ではない 雇用期間 雇用期間の定めあり(4ヶ月未満) 〜2023年3月31日 契約更新の可能性 あり(条件付きで更新あり) 契約更新の条件 次年度園児数等 就業場所 就業場所 事業所所在地と同じ 〒036-8102 青森県弘前市小 ...

  • 生活支援員

    6日前


    Towada 公開範囲1.等を含む求人情報を公開する フルタイム

    仕事内容 · 〇利用者の生活の支援・世話 · 〇食事介助、入浴介助、見守り · 〇夜間の見守り · 〇その他付随する業務 · ※社用車使用業務あり · 障害を持つ人が、いつまでも安心して暮らせる場所を作り、ご家族 · が安心してご本人の自立生活を見守っていただけるように。それが · 私たちのお仕事です。 · 入居者様は、日中は併設の通所事業所を利用します。 · 元有名ホテルの恵まれた設備の施設で、入居者様のプライバシーを · 大切にし、イキイキと共同生活をしていただけるように、ご支援い · ただきます。 雇用形態 正社員 派遣・請負等 ...


  • Towada 公開範囲1.等を含む求人情報を公開する フルタイム

    職務内容 · 在宅利用者の介護支援専門員業務全般に従事していただきます。 · ケアプランの作成、アセスメント、モニタリング。 · 関連機関等との相談・連絡・調整。 · 介護保険に関する相談業務等 · その他付随する業務。 · 社用車(AT車)を使用します。未経験者も応募可能です。 · 雇用形態 · 正社員 · 就業形態 · 派遣・請負ではない · 就業期間 · 雇用期間の定めなし · 就業場所 · 〒034-0041 青森県十和田市大字相坂字小林76-5 · 給与 · 215,000円〜325,000円 (月額) · 基本給 · 190,000円〜300 ...


  • Hirosaki 公開範囲1.等を含む求人情報を公開する フルタイム

    仕事内容 · 0~5歳児の保育業務を行います。 · ・お昼寝や遊んでいる園児の見守り、お散歩同行等 · ・清掃等 · ・食事介助、トイレ介助、着替えの介助 · ・その他、関連する業務もあります。 · *雇用期間は年度更新となります。 · ☆***☆ 急募 ☆***☆ 雇用形態 正社員以外 正社員以外の名称 フルタイムパート 正社員登用の有無 なし 派遣・請負等 就業形態 派遣・請負ではない 雇用期間 雇用期間の定めあり(4ヶ月以上) 〜2024年3月31日 契約更新の可能性 あり(条件付きで更新あり) ...


  • Towada 公開範囲1.等を含む求人情報を公開する パート

    仕事内容 · ○就労継続支援A・B型事業所「農園カフェ日々木」に通所される · 障がいをお持ちの方への作業提供、作業指導、生活に関する支援を · 行っていただきます。 · ○主にB型「すぃーつ工房」を担当します。(加工製造・納品・在 · 庫管理、支援外就労支援など)利用者さんの作業記録・その他付随 · する業務。 · ★お客様や利用者、スタッフへの明るい対応が求められます。 · ★業務上、臨機応変な対応を必要とします。 雇用形態 パート労働者 正社員登用の有無 あり 正社員登用の実績(過去3年間) 1名あり。 派遣・請負等 ...


  • Towada 公開範囲1.等を含む求人情報を公開する パート

    仕事内容 · ちとせ小学校仲よし会の支援員、又は支援員補助員 · 学童の放課後のお世話です。 · 下校後に仲よし会に登所したことと降所の方法を確認 · 遊びや学習、おやつの見守りやお世話、援助 · 学校や保護者への連絡調整 · 事業所の清掃と環境整備 · おやつの手配・配食・片付け · 入退所及び出納事務 · 教材や遊びや行事の製作、企画・運営 雇用形態 パート労働者 正社員登用の有無 なし 派遣・請負等 就業形態 派遣・請負ではない 雇用期間 雇用期間の定めあり(4ヶ月以上) 2023年4月1日〜2024年3月 ...


  • Towada 公開範囲1.等を含む求人情報を公開する フルタイム

    仕事内容 · ○わくわくの郷・グループホーム(定員20名)は障がいを持った · 方々が共同生活を送る事業所になります。 · *共同生活を営む住居において、主に生活等に関する相談・助言及 · び食事、入浴、排泄等の介護、その他の日常生活上の援助等を行い · ます。 · ○社用車運転業務あり · 雇用形態 正社員 派遣・請負等 就業形態 派遣・請負ではない 雇用期間 雇用期間の定めなし 就業場所 〒034-0034 青森県十和田市東十五番町5-8 最寄り駅 三本木高校前駅 最寄り駅から就業場所までの交通手 ...


  • Towada 公開範囲2.ハローワークの求職者に限定し、等を含む求人情報を公開する フルタイム

    勤務内容 · 〇児童発達支援または放課後等デイサービスの · 管理責任者としての業務を担当します。 · 未就学児、小1~高3の障がいのある児童に対する集団及び個別の · 養育支援を行います。 · 遊びを中心に、発達支援、感覚統合支援、生活面、学校生活のフォローや · 保護者に対するケア、発達相談を行います。 · 上記に関して必要な書類を作成し、また児童の送迎業務も行います。雇用形態正社員 · 派遣・請負等 · 就業形態 · 雇用期間定めなし · 就業場所青森県十和田市受動喫煙対策あり(屋内禁煙) · マイカー通勤可 · 駐車場の有無あり · 転勤の可能性 ...


  • Towada 公開範囲1.等を含む求人情報を公開する フルタイム

    働き方 · 就業時間は、8時00分から17時00分または同様の時間帯です。休憩時間は60分と設定されています。 · 給与 · 基本給は168,800円〜168,800円で、日給は8,000円〜8,000円となります。また、定額的に支払われる手当や固定残業代もありません。 · 労働条件 · 年間休日数は112日と決められており、週休二日制が採用されています。その他に6ヶ月経過後の年次有給休暇日数は10日です。 · 福利厚生 · 加入保険には雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金が含まれていて退職金共済にも参加しています。しかし退職金制度や再雇用制度、勤務延 ...

  • 保育補助員

    1週間前


    Misawa 公開範囲1.等を含む求人情報を公開する パート

    仕事内容 · *園内の清掃等の環境整備 · *給食の配膳・片付け · *0~2歳児クラスの保育補助業務 · 食事・排泄・睡眠介助 他 · ※契約更新となった場合は、1年毎の更新の可能性あり · ※就業時間・勤務日数は相談に応じます 雇用形態 パート労働者 正社員登用の有無 なし 派遣・請負等 就業形態 派遣・請負ではない 雇用期間 雇用期間の定めあり(4ヶ月以上) 2023年4月1日〜2024年3月31日 契約更新の可能性 あり(条件付きで更新あり) 契約更新の条件 園児数、勤務状況による 就業場 ...


  • Misawa 公開範囲1.等を含む求人情報を公開する パート

    仕事内容 · 『子育て支援 Colacco(こらっこ)』において、 · 子育て支援業務と乳幼児(6ヶ月~2歳)の一時預かり保育業務を · 以下の業務に分けます。相談業務を含む子育て支援業務 · 一般保育業務 · 環境整備(整備・維持)業務 · 関連施設への応援対応業務 · ※1年更新 · 雇用形態パート労働者 · 条件 · 正社員登用の有無あり · 正社員登用の実績令和4年4月 保育士1名 · 派遣・請負等派遣・請負ではない · 雇用期間雇用期間の定めあり(4ヶ月以上) · 1年契約更新の可能性あり(条件付きで更新あり) · 契約更新の条件本人の勤務状況 ...