仕事内容:

~高速道路の改修工事で絶対必要なウォータージェット工法を岐阜県下唯一出来る企業/同業界での営業や施工管理経験者大歓迎/有給・振休取得しやすい雰囲気づくり~

■業務内容

当社の営業として、既存顧客の対応、新規開拓、見積作成、施工管理等をお任せいたします。

新規のお客様が3割、既存のお客様が7割のイメージです。新規のお客様に関しては、テレアポや飛び込みも行っていただきます。

東海3県を中心に北陸地域など日帰り出張で行ける範囲がメインです。

平均残業時間は、時期にもよりますが平均30時間前後です。

■組織構成

社長は50歳になったばかりの面倒見の良い人望のある方です。過去勤めていた企業から独立する際にも、お客様から変わらず引き合いをいただき、長い付き合いと信頼関係を築いております。

現在は、営業が2名、現場スタッフが19名、事務職が3名と管理者が数名という組織です。

ご入社後は、事務職や営業職の方と一緒の内勤業務をメインに幅広く連携して業務を行っていただきます。

■ウォータージェット工法について/当社の強み

ウォータージェット工法は超高圧水の力により、コンクリートの結合を破壊する工法です。そのため、コンクリートの基礎である鉄筋に影響を与えることがなく、またマイクロクラックがほとんど発生しません。

最近ではNEXCO様の高速道路大規模整備の工事の下処理として、同工法を必ず用いるようになっております。

岐阜県内でウォータージェット工事のできる会社は数社のみで、限られた企業となります。全国からお問い合わせをいただきますが、岐阜県を中心とした中部圏や北陸の案件を中心に対応しております。

ウォータージェット工法は、1セット導入するのに数千万円という設備投資がかかるため今後導入する企業は多くないとみております。

■今後の展望

今後より一層の機械化・自動化を推進し、建設業における当社のイメージを一新していくことで、

さらなる企業力アップを図り、事業領域を拡大していく所存です。

アピールポイント:

【職業紹介求人】 jb

【取扱職業紹介事業所】クロパス 職業紹介事業

【職業紹介許可】07-ユ-300275

※クロパス 職業紹介が求人企業を紹介する「職業紹介・人材紹介」の求人です※

HP: https://crow-

求める人材:

【学歴】

学歴不問

【必要な経験・スキル】

<下記のいずれかを満たす方>

・何かしらの営業経験がある方

・建設業界の就業経験がある方で営業職に挑戦したい方

【歓迎条件】

営業経験+建設業界の就業経験が両方ある方

勤務時間・曜日:

<労働時間区分>

1年単位の変形労働時間制

週平均労働時間:40時間00分

休憩時間:60分

時間外労働有無:無

<標準的な勤務時間帯>

8:30~17:30

<その他就業時間補足>

※現場により前後します

【月平均残業時間】

/

【働き方情報】

休暇・休日:

土日休み

週休2日制(休日は会社カレンダーによる)

年間有給休暇10日~40日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)

年間休日日数105日

日曜・その他

GW・お盆・正月

勤務地:

<勤務地詳細>

日本水機工株式会社 瑞穂支店

住所:瑞穂市野白新田407番3

受動喫煙対策:屋内全面禁煙

【転勤の可能性】 なし

アクセス:

詳細は直接応募よりお問い合わせ下さい。

給与:

年収:422.5 ~ 560万円

月給:30 ~ 40万円

■給与

年収422.5万円~560万円

月給:30万円〜40万円(見込み残業代27時間分含む/5~8万円)

■年収422.5万円の場合

月給30万円×12ヶ月=360万円

賞与:基本給25万円×2.5ヶ月分=62.5万円

合計:422.5万円

■年収560万円の場合

月給40万円×12ヶ月=480万円

賞与:基本給32万円×2.5ヶ月分=80万円

合計:560万円

<賃金形態>

月給制

<昇給有無>

有

<残業手当>

有

<給与補足>

■賞与:決算賞与

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。

月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

交通費支給、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

賞与:あり

年2回

前年度実績 12月(1.5カ月)、6月(1.0カ月)

待遇・福利厚生:

<各手当・制度補足>

通勤手当:補足事項なし

社会保険:補足事項なし

厚生年金:補足事項なし

本求人における社宅制度:

社宅への入居期間は、入居月の翌月から1年間を限度とするが、会社と本人の合意により最長3年まで可。

借上社宅として利用する住宅の間取りは単身者の場合は1Kもしくは1DKを基本とし、次の区分による。

子がいる場合:3DK

配偶者のみの場合:2DK

前項の規定に関わらず、扶養家族等の人数により間取りを変更する。

(借上社宅の家賃及び限度額)

借上社宅の家賃限度額は、原則は次の通りとし会社が決定する。

・子がいる場合 40,000円

・配偶者のみの場合 25,000円

・単身者の場合 15,000円

・ 前項の家賃限度額を超過した場合、その超過分については入居者の負担とする。

入居に伴う引越費用については限度額を10万円とし、その実費を会社が負担する。

<教育制度・資格補助補足>

特記事項なし

<その他補足>

■社屋にキッズスペース完備

■会員制リゾートの登録

■岐阜県ライフ・ワーク・バランス推進企業

■「健康経営優良法人認定2023」認定

■岐阜県人材育成リーディング企業

その他:

①職業紹介の求人であることの案内

この求人は[日本水機工株式会社様](求職者と雇用関係を結ぶ企業)の依頼を受けて行う職業紹介のための求人です。

①お問合せ(応募) 就職・転職支援を受けるにはお申し込み(無料)が必要です。WEBまたは電話でお申し込みください。

②求人情報の提供 専任のコーディネーターよりご連絡します。対面または電話で、転職やキャリアプランに関するさまざまな情報提供やサポートを行い求人情報をご提供します。

③企業への推薦 ご紹介した求人より、応募する企業を一緒に検討・決定し、企業へ推薦します。必ずご本人の意志を確認した後に、応募手続きを行います。あなたの「キャリア」や「個性」をしっかり把握し、応募企業や職種に対してより効果的に履歴書などの書き方もアドバイスします。

④選考 書類選考の後、面接となります。スケジュール調整はもちろんのこと、面接時のポイントや注意点についても細かくアドバイスします。

⑤内定・入社 入社日・給与・採用条件について、クロパスが交渉します。また、円満退社に向けたご相談も受け付けています。

⑥入社後フォローアップ 入社後に質問や不安があるときには、電話やメールでいつでもご相談ください。

雇用形態: 正社員

給与・報酬: 4,225,000円 - 5,600,000円 年俸

平均所定労働時間(1か月当たり): 160時間