不問
事業会社における人事労務業務の実務経験(3年以上) 基本的なPCスキル Excel(sum,average,vlookup等の一般的な関数)/Word(差し込み印刷等一般事務で使用する機能)
プロジェクトマネジメント経験 メンバーマネジメント経験
周囲と円滑かつ柔軟なコミュニケーションが取れる方 ひとつひとつの業務を丁寧に確実に遂行できる方 責任感を持ち、主体的に自ら行動を起こすことができる方 課題を多角的に捉え、適切な改善案を考えることができる方
年収450万円~600万円
人事・労務
ネオキャリアグループ人事労務業務全般、及び、メンバーマネジメントをお任せします。東京都新宿区にある、部長候補募集7期連続売上150%達成HR分野において多事業展開を続けるIPO準備中のメガベンチャーの求人です。
2000年に創業したネオキャリアグループはこれまで、人材関連事業を中心に、新卒・中途のキャリアコンサルティングから、介護や保育、医療従事者をはじめとするヘルスケア領域、さらにはアジア各国での人材紹介やBPOなどを通じて、事業のドメインを拡大しております。 グループに所属する約3,600名の従業員の働きやすい環境をつくることで企業成長を促進することが本部問のミッション。 『社会やお客様から選ばれ続ける会社』になるために、"人"という側面から改革・整備を行う、経営の肝となるポジションです。
当グループが更なる飛躍を遂げるために、営業活動による売上拡大はもちろんですが、上場を見据えた「バックオフィスの強化」が何よりも重要な課題だと認識しています。 また、「人的資本経営」を促進するために、人事制度の改革、従業員管理システムの入れ替え、福利厚生の充実など、さまざまな取り組みを進めております。 まだまだ着手すべき課題や、改善すべき仕組みも多くあり、私たちの力だけでは足りていないのが実情です。そのため、労務部門のマネージャー候補として企業運営をサポートいただける方を募集します。
ネオキャリアグループ人事労務業務全般、及び、メンバーマネジメントを担います。
勤怠管理 入退社管理、社会保険手続き 安全衛生管理 └ 安全衛生委員会 └ 健康診断 └ ストレスチェック 就業規則や各種規定類の策定・改定、提案 各種法令対応 労基署への届け出対応 給与計算 業務改善・効率化 └ 部門内業務フローの変更 └ 会社全体に対する業務フローの変更 └ ルール設計 各種部内プロジェクトの企画・実行 メンバーマネジメント・育成 その他、人事労務に関する業務のサポート 詳細はご経験や適性に応じてお任せします。
従業員約3,600名、売上約500億円規模の企業運営に対して介在価値を発揮できます。 業務改善・制度企画など、部署を横断したプロジェクトにも参加可能。『攻めの人事』を実現できます。 国内外の事業所展開、新規事業立ち上げなど様々なイベントに応じた課題解決に携われます。 IPO準備フェーズでの管理部門としての経験ができます。
11名体制 部長:1名(男性) グループマネージャー:2名(男性1名、女性1名) メンバー:8名(男性2名、女性6名) 男女比:4:7 中途割合:100%
人事・労務
09:30-18:30
東京都新宿区(最寄り駅: 各線「新宿駅」より徒歩約5分 都営地下鉄「都庁前駅」より徒歩約11分)
不問
事業会社における人事労務業務の実務経験(3年以上) 基本的なPCスキル Excel(sum,average,vlookup等の一般的な関数)/Word(差し込み印刷等一般事務で使用する機能)
プロジェクトマネジメント経験 メンバーマネジメント経験
周囲と円滑かつ柔軟なコミュニケーションが取れる方 ひとつひとつの業務を丁寧に確実に遂行できる方 責任感を持ち、主体的に自ら行動を起こすことができる方 課題を多角的に捉え、適切な改善案を考えることができる方
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Osaka 株式会社ネオキャリア東京都の方必見 経験者歓迎 経験・資格: · 不問 · 事業会社における人事労務業務の実務経験(3年以上) 基本的なPCスキル Excel(sum,average,vlookup等の一般的な関数)/Word(差し込み印刷等一般事務で使用する機能) · プロジェクトマネジメント経験 メンバーマネジメント経験 · 周囲と円滑かつ柔軟なコミュニケーションが取れる方 ひとつひとつの業務を丁寧に確実に遂行できる方 責任感を持ち、主体的に自ら行動を起こすことができる方 課題を多角的に捉え、適切な改善案を考えることができる方 · 年収450万円~600万円 · 人事・ ...
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Osaka 株式会社ネオキャリア東京都の方必見 経験者歓迎 経験・資格: · 不問 · 派遣会社における人事労務の実務経験 もしくは 1000名以上の事業会社における人事労務の実務経験 メンバーマネジメント経験 · 他部門を巻き込みながら業務を推し進めることができる方 自ら率先して課題解決に向けてのアクションを起こせる方 課題を多角的に捉え、適切な改善案を考えることが出来る方ことができる方 · 年収798万円~1020万円 · 人事・労務 · アクサス株式会社における人事組織のメンバーマネジメント及び、制度設計、労務業務全般を担っていただきます。東京都新宿区にある、部長候補募集7期連続 ...
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Osaka アクサス株式会社東京都の方必見 経験者歓迎 経験・資格: · 不問 · 事業会社における人事労務業務の実務経験(1年以上) 基本的なPCスキル Excel(sum,average,vlookup等の一般的な関数)/Word(差し込み印刷等一般事務で使用する機能) · 周囲と円滑かつ柔軟なコミュニケーションが取れる方 ひとつひとつの業務を丁寧に確実に遂行できる方 責任感を持ち、主体的に自ら行動を起こすことができる方 課題を多角的に捉え、適切な改善案を考えることができる方 · 年収400万円~500万円 · 人事・労務 · 人事労務業務全般をお任せします。東京都新宿区にある ...
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Osaka 加納コーポレーション株式会社東京都の方必見 経験者歓迎 経験・資格: · 不問 · 下記いずれか 採用企画または採用管理業務経験1年以上 採用広報または広報経験1年以上 人事で採用以外の領域経験1年以上 toBの営業企画または営業管理経験1年以上 · 不問 · コツコツと業務を進めるのが好きな方 意見やアイデアを出すなど、積極的に仕事ができる方 主体的に行動できる(自分で考えることが好き) など 業務効率化のアイデアを実現できる企業で働きたい方 部署内外との連携、チームワークを大切にできる方 · 年収550万円~680万円 · 人事 · 採用企画として、採用予算管理や採用企画の立案 ...
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Osaka 株式会社スタイリングライフ・ホールディングス東京都の方必見 経験者歓迎 経験・資格: · 不問 · 給与計算、社保手続き、勤怠管理などを主担当として行ったご経験2年以上 システムに抵抗のない方 カオナビ、jinjer勤怠を主に使用します。 その他、ホールディングス全体としてワークフローシステムやポータルなどを日常的に使用します。 · 人事システムの導入や運用の経験をお持ちの方 人事企画業務経験(人事制度、福利厚生等)のある方 労務関連の規定見直しを提案から改定までやりとげた経験をお持ちの方 36協定等労基署対応の実務経験をお持ちの方 · 社内外関係部署と円滑なコミュニケーションをとれる方 フットワ ...
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Osaka 株式会社スタイリングライフ・ホールディングス東京都の方必見 経験者歓迎 経験・資格: · 不問 · 企業規模300人程度の会社での人事労務全般のご経験 人事企画業務経験のある方 マネジメント経験をお持ちの方(管理職経験不問、人数は問いません) · 社内外関係部署とコミュニケーションをとりながら、うまく調整の図れる方 フットワーク軽く、プレーイングマネージャーとして業務を遂行できる方 ルーティン業務だけではなく、提案や改善が出来る方 · 年収600万円~720万円 · 人事・労務 · 人事労務業務全般をプレイングマネージャーとして担っていただきます。東京都新宿区にある、TBSグループとして事業を展開 ...
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Osaka 株式会社wevnal東京都の方必見 経験者歓迎 経験・資格: · 不問 · 労務業務における実務経験(3年以上) └勤怠管理 給与計算 社保関連業務 PCスキル └Excel:VLOOKUP程度のスキル └スプレッドシートの活用に抵抗のない方 社内外関係者とスムーズに連携できるコミュニケーションスキル └社労士・パートナー企業含む 補足事項 システム環境 SmartHR ジョブカン Carely · 労務業務における業務フロー構築のご経験 100名を超える企業組織での労務業務のご経験(規模はあくまで目安) · 社会保険労務士 · 能動性 柔軟性(≒アンラーニングできる) 責 ...
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Osaka 株式会社TWOSTONE&Sons東京都の方必見 経験者歓迎 経験・資格: · 事業会社人事としての中途採用経験、または人材紹介会社などの中途採用支援経験 採用業務を通じて事業成長/サービス開発に寄与したいという想いをお持ちの方 チームとして物事を考え、採用活動向上のために動ける方 · IT業界における採用経験、ベンチャーにおける採用経験 エンジニア/PM/PLの採用に関する経験・知識をお持ちの方 開発メンバーとフラットに意見交換できる方 エンジニアとしてのバックグラウンドをお持ちの方 · 当社のMission/Vision/Valueに共感いただける方 目的を捉えて短期〜中期目線で成果 ...
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Osaka 株式会社データX東京都の方必見 経験者歓迎 経験・資格: · 不問 · 理念共感/組織貢献/成長意欲のある方 チームのために、自ら考え、自ら動き、率先して成功のために行動できる方 人材紹介会社(リクルートやマイナビなど)でのRAの経験 or 事業会社での採用の経験(1年以上)がある方 (中途採用エージェントに対するデータX社の魅力訴求/折衝に活かせる経験) マルチタスクを厭わない方 · 2~3年以上の人事や採用業務の経験がある方 採用業務における企画やオペレーション構築などのご経験がある方 · 年収400万円~600万円 · 人事 · 中途採用スタッフとして採用業務全般 ...
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Higashiosaka ユニファ株式会社東京都の方必見 経験者歓迎 経験・資格: · 不問 · 労務関連の基本的な業務(給与計算、勤怠管理、社会保険手続き等)の経験 ITリテラシー、PCスキル(GoogleWorkspaceの基本的な機能操作、SaaSツール等の利用経験等) 事業会社での業務経験 · 事業会社において人事・労務業務のシステムの切り替えや導入に関する経験 人事制度設計の経験 スタートアップ、ベンチャー企業での就業経験 · 当社のパーパス、バリューに共感し、自身も会社と共に成長していきたいという気持ちのある方 高い当事者意識を持ち、主体的に業務に取り組める方 待ちの姿勢ではなく、自 ...
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Osaka 株式会社wevnal東京都の方必見 経験者歓迎 経験・資格: · 不問 · 労務業務における実務経験(5年以上) └勤怠管理 給与計算 社保関連業務 コーポレート領域でのプロセス構築経験があること プロセスマネジメント経験があること 社内外関係者とスムーズに連携できるコミュニケーションスキル └社労士・パートナー企業含む 補足事項 システム環境 SmartHR ジョブカン Carely · 労務業務における業務フロー構築のご経験 100名を超える企業組織での労務業務のご経験(規模はあくまで目安) · 社会保険労務士 · 能動性 柔軟性(≒アンラーニングできる) 責任意識 · ...
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Osaka 株式会社レスメッド東京都の方必見 経験者歓迎 経験・資格: · 総務や労務などのバックオフィス経験がある方 · 〇営業や販売など、お客様との折衝経験がある方 お客様と接する販売の経験も活かして働けます 〇人と話すことが好きな方 〇素直に仕事に取り組める方 〇キャリアアップしたい、もしくは色々な業務に携わりたい方 · なし · 年収322万円~500万円 · 人事・労務・総務 · 管理部門のスタッフとして、バックオフィス業務全般をご担当いただきます。東京都渋谷区、3期連続増益増収医療分野に特化して培ったノウハウを活かして、業界特化型の人材紹介や医療法人向け経営コンサル事業を ...
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Osaka ホワイトエッセンス株式会社東京都の方必見 経験者歓迎 経験・資格: · 大学卒以上 · 下記いずれかの3年以上のご経験 新卒採用経験(高学歴層の採用戦略企画及び、採用人数達成) 中途採用経験(管理候補、メンバークラス両方) 採用広報、ブランディング、マーケティング経験 · 採用人事におけるSNS活用企画及び、アカウント開設と運用経験 育成、人事制度設計、労務管理など、その他人事業務全般のご経験 · 不問 · 不問 · 年収700万円~1010万円 · 人事 · 採用人事課長候補として、正社員の採用他業務をご担当いただきます。東京都渋谷区にある、IPO準備中リモートワーク相談可年間 ...
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Osaka アディッシュ株式会社東京都の方必見 経験者歓迎 経験・資格: · 不問 · 事業会社等での労務の実務経験をお持ちの方(2年以上) 「データをまとめて社労士等に依頼していた」場合でも、社労士等に頼まなくても自分で対応できるスキルがあれば実務経験として問題ありません。 スピード感をもって臨機応変に対応できる方 · SmartHR、給与奉行、TouchOnTime、ジョブカンの利用経験 上記以外の人事系ツールの利用経験 人事系ツールの導入経験(選定~設定~運用) Excelやスプレッドシート等での中程度以上の関数等を用いたデータ管理 有料職業紹介の実務経験 派遣元責任者の実務経験 ...
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Osaka 株式会社スタイリングライフ・ホールディングス東京都の方必見 経験者歓迎 経験・資格: · 不問 · 事業会社での新卒採用運用のご経験 社内外関係先と積極的にコミュニケーションをとれる方 · 受け身ではなく、積極的に業務に取り組める方 研修の企画もしくは運営の経験をお持ちの方 · 何事も前向きに取り組める方 フットワーク軽く、動ける方 採用だけではなく、その後の活躍にも興味関心がある方 採用系システム導入や運用経験をお持ちの方 · 年収437万円~533万円 · 人事 · 採用・研修担当として、新卒採用をメインにお任せします。東京都新宿区にある、TBSグループとして事業を展開し、雑貨小売事業の「プラ ...
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Osaka 加納コーポレーション株式会社東京都の方必見 経験者歓迎 経験・資格: · 不問 · 下記いずれかを1年以上 事業会社(士業可)における給与計算の実務経験 社会保険手続きの実務経験 · 〇従業員規模300人以上の企業での給与計算の経験 〇システムリプレイスや各種電子申請対応の経験 〇ベンチャー企業やIPOフェーズ企業での労務対応の経験 〇サービス業界での労務業務経験 · 0→1を作っていくことに抵抗のない方 混沌とした中から業務オペレーションを再構築していく一方、対人含め柔軟に対応できる方 コミュニケーションやチームワークを大切にできる方 · 年収360万円~450万円 · 労務 · ...
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Osaka フリーダムアーキテクツデザイン株式会社東京都の方必見 経験者歓迎 経験・資格: · 不問 · 人事の実務経験がある方 · 不問 · 年収600万円~900万円 · 人事・労務 · 人事担当として、就業規則改訂・労働基準法対応・人事制度設計を中心に人事業務をお任せいたします。東京都中央区にある、マネージャー募集お客様のニーズに最適な住宅を手がける建築設計事務所の求人です。 · 事務所の成長に伴い増員 · 人事業務(就業規則改訂・労働基準法対応・人事制度設計)を中心にお任せいたします。将来的には、採用等にも携わっていただき人事総務責任者としてチームをまとめていただきたいと考えています。 給与計算 ...
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Osaka 株式会社MAYA STAFFING東京都の方必見 経験者歓迎 経験・資格: · 学歴不問 · 労務関連の業務経験 · 「技術の力で、ひとの力で、今ある世界の課題と、未来に起こりうる課題を解決していきたい。そのビジョンに共感いただける方 成長意欲、向学心がおありの方 · 年収360万円~504万円 · 労務 · 労務業務全般をお任せします。グループ売上162億円を超えるBPO受託事業を軸としており、NTTグループを主要顧客にもつ安定感がある7社のグループ企業とグローバル拡大を推進する成長企業の求人です。 · 体制強化のための増員募集 · 労務部の課長候補として以下の業務をお任せします。 給 ...
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Osaka 株式会社wevnal東京都の方必見 経験者歓迎 経験・資格: · 不問 · 100名超規模の事業会社での労務実務経験が2~3年程度ある方 給与計算業務、労務管理業務、年末調整業務、社会保険業務を外部委託除く、実務として経験されている方 · スタートアップまたはスタートアップに近いカルチャーの会社での業務経験 IT業界での就業経験 · 社会保険労務士 · 年収330万円~450万円 · 労務 · 労務総務として、給与計算、年末調整、社保手続き等に携わっていただきます。東京都渋谷区にある、リーダー候補募集週3日リモートワーク可能BX事業を展開している急成長中のIPO準備企業の求 ...
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Osaka 税理士法人AIO大阪府の方必見 経験者歓迎 経験・資格: · 年齢不問 20~40代の方が多く活躍中 · 会計事務所での実務経験 · 日商簿記2級以上 · 税理士科目合格 · 年収350万円~600万円 · 税務・税理士 · 税務会計スタッフとして、経理代行・記帳代行・決算申告・税務調査・M&A等の業務をお任せします。大阪市中央区にある、確実な知識・技術が身に付く、20〜40代が活躍中の税理士法人の求人です。 · 記帳代行サービス 決算申告サービス 経理代行サービス 税務調査 株価算定 · 税務・税理士 · 09:00-18:00 · 大阪府大阪市(最寄り駅:肥後橋駅) ...
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Osaka 株式会社エンファクトリー東京都の方必見 経験者歓迎 経験・資格: · 不問 · 経理関連の実務経験 会社理念への共感 やる気、マインド。 基本的なPCスキル · 経理(財務会計/決算) 法務など管理部門の実務経験・知識 · 年収450万円~650万円 · 経理 · 経理中心の管理部門スタッフとして、税務、財務会計、管理会計、社会保険、人事、総務、広報、法務、採用など、やる気や能力次第で、幅広くご担当頂けます。東京都渋谷区にある、少数精鋭のEC/メディア事業運営会社の求人です。 · 経理業務を中心に担当してもらいます。 · 税務、財務会計、管理会計、社会保険、人事、総務、広報、法 ...
