人事・労務

3週間前

愛知県 名古屋市 中区 栄, 株式会社ネクステージ

株式会社ネクステージ

人事(新卒採用) /プライム上場企業


上場企業,正社員,退職金制度有

入社実績あり

更新日:2026/01/09

  • 給与:350万~693万
  • 勤務地:愛知県名古屋市中区栄
  • 職種:人事・労務 > 人事・労務

  • 役職:-

  • 2014年9月東証一部上場同年11月名証一部上場3年連続増益増収と非常に勢いのある成長企業です。

  • 現在1年間で20~30店舗のペースで増加中。店舗拡大の為、増員いたします【※総合職かエリア職か選択可能※】

Job No

仕事内容


職務詳細

【業務内容】

・新卒採用計画の立案・実行

・説明会・インターンシップの企画運営

・面接官調整や学生対応(メール・電話・SNS、LINEなど)

・エージェント対応や学校訪問

・内定者フォロー、イベント運営

・採用広報(採用サイト、SNS運用など)

【急成長企業だから、自分の成長も実感出来る】

  • 同社は、創業10年で中古車売上東海エリアトップクラスとなり、現在では300店舗以上を展開する中古車ディーラーです。

2022年に売上高4,634億円突破、直近10年で売上高は10倍。

圧倒的なスピードで成長を続けています。

  • 同社の事業は、大きな 資産として抱える中古車在庫をいかに効率良く回転させるかが 重要であり、経営指標としてROA(総資産利益率)を重視して います。

在庫を適正にコントロールしつつ資産効 率を高めて収益を向上させ、キャッシュを新規出店などの投資 に回して成長を加速させていくことが、ネクステージのあるべき姿だと考えています。

募集要項


応募要件

<経験・スキル>

【必須要件】

  • 新卒採用業務の実務経験2年以上
  • 基本的なPCスキル(Excel・PowerPoint 等)
  • 学生や社内関係者との円滑なコミュニケーション力

役職

予定年収

350万~693万

諸手当

通勤手当有,住宅手当有,残業手当有,家族手当有,退職金制度有

学歴

高校 卒業以上

勤務地

愛知県名古屋市中区栄4-1-1 中日ビル14階

<最寄駅>栄町(北海道)

勤務時間

07:30~19:30

休憩時間:1時間 <勤務パターン>7:30~16:30 / 9:30~18:30 / 10:30~19:30

休日・休暇

週休二日

・年末休暇(一部シフト制)・有休休暇・時間休暇・育児休暇(最長子供が2歳に達するまで)・慶弔休暇・介護休暇 ・産前産後休暇(産前8週間・産後8週間)※産前特別休暇14日間含む・子の看護休暇・生理休暇・補正健康管理の為の休暇

選考フロー

面接回数2回

【1次面接】店長【2次面接】部長またはマネージャー ※面接1~2回を想定。筆記試験はございません。

会社概要


事業内容

  • 新車、中古車の販売および修理
  • 損害保険代行業務
  • 車検・修理

【拠点】

  • 国産車専門店:北海道、宮城、群馬、栃木、埼玉、千葉、東京、山梨、新潟、石川、愛知、静岡、岐阜、三重、大阪、兵庫、滋賀、和歌山、福岡、熊本
  • 輸入車専門店:宮城、大阪、愛知、千葉、福井、大分
  • 新車販売店:大阪、富山、宮城、愛知
  • BPセンター:愛知
  • 集中整備センター:栃木、千葉、神奈川、愛知、兵庫、福岡
  • グループ会社:株式会社ASAP(アサップ) 、株式会社NEW

本社所在地

愛知県 名古屋市中区 栄4丁目11中日ビル 15F

企業URL

設立

1998年12月

資本金

8,183百万円

従業員数

単体:- 連結:3096人

売上高

521,186百万円 ※2024年11月期

株式公開

プライム市場

この求人の担当コンサルタントのコメント

【キャリアイメージとモデル年収】

  • 入社時(一般)/年収350~500万円1年後(チーフ)/年収500~700万円3年後(店長~BM)/年収600~800万円5年後(BM~事業部長)/年収900万円以上 ※BM…ブランドマネージャー

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    実務を通じ現在使用中の人事・給与・勤怠システムの深耕を深めながら、人事・給与・勤怜制度に見合うシステム要求仕様の策定、運用の検討、制度改革に沿う新規システムの導入検討及び、その運用構築をお任せしていく予定です。 · · 多岐に亘る業務の全てにおいて、全従業員に関わる重要な業務を担い、的確で間違いのない作業が要求されます。より合理的、効率的な業務遂行をするために、既存のやり方にとらわれず、常に情報収集を行い、変化に柔軟に対応していく姿勢が必要になります。 · ...

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