〒- 愛知県 名古屋市 中村区 椿町, 株式会社三河設備

【アピールポイント】


「自分の判断で会社を動かす仕事」挑戦してみませんか?

M&Aによる事業拡大を進めながら、将来の経営者を育てる

組織づくりを目指しています。経営・人材育成・戦略立案など

"経営に近い場所"で自身の可能性にチャレンジしたい方を募集します

  • 急成⾧を共に感じられる環境
  • 経営に近いポジションで裁量を発揮
  • 上場準備フェーズの中心メンバーとして活躍
  • 成果が報酬にしっかり反映される制度
  • 年間休日120日・働きやすく洗練された新オフィス

【仕事内容】


地域に安心と快適を届けてきた私たちは、新たな挑戦として上場を見据えた経営改革を進めています。

このたび募集するのは、そんな変革の中心で活躍していただく幹部候補です。これまでの経験を活かし、企業の成長戦略に直結するダイナミックな仕事に挑戦してみませんか。

現場マネジメントにとどまらず、経営戦略の立案や営業エリアの拡大にも関われる将来性に満ちたポジションです。

【おすすめポイント】

・上場準備に直接ジョインできるポジション

・幹部候補として経営層と連携し戦略立案に参画

・新設ポジションならではの裁量の大きさ

・マーケット拡大の仕組みづくりにも関与可能

・マネジメントや育成に関する経験も活かせる

  • 具体的な仕事内容

・全工事現場の統括やマネジメント

・業務プロセスの見直しと現場改革の推進

・営業エリアの拡大戦略の立案と実行

・協力業者の新規開拓と関係強化

・現場監督や施工管理者の育成、評価

・経営陣との定期的な戦略ミーティング

・安全や品質基準の策定およびリスク管理

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経営戦略と現場運営をつなぐ存在に

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上場準備という変革期を迎える今だからこそ、経営層のすぐ近くで戦略的な判断に関わる貴重な経験を積むことができます。

現場と経営双方の視点を持つ立場として、長期的な視野に立った組織づくりや人材育成に向けた提案を期待しています。

会社の将来を左右する重要な意思決定にも関与できるこの機会を、経営推進の一翼を担うやりがいとして実感していただけるはずです。

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裁量があるからこそ、挑戦できる

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現場の運営はもちろん、協力会社とのパートナー体制の構築や地域市場へのアプローチなど、あなたの発想と経験をそのまま活かせる領域が広がっています。

「こうしたい」「ここを変えたい」という前向きな意欲が活かされる職場で、自ら提案した施策が組織に浸透し、成果として目に見えるプロセスを直に体感することができます。

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働きやすさと成長の両立

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2025年3月に増築された新オフィスは、機能性とデザイン性を兼ね備えた快適な空間で集中して働ける環境を整えています。

豊富な福利厚生制度が整備されているだけでなく、オープンなコミュニケーション文化と情報共有の仕組みも充実しており、日々の業務を通じて自然と視野が広がりスキルが磨かれていきます。

長期的に安心して働きながら、個人としても着実に成長を実感できる職場です。

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従業員を守る暑さ対策の実施

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みなさんが安全・安心に働けるよう、会社として屋外・屋内作業時の暑さ対策を実施しています。

・暑さ対策に対応したヘルメットの支給

・空調服の支給

・冷蔵庫、各種飲料、空調設備(仮設事務所内にあり ※現場による)

・塩飴の支給

・こまめな水分補給の指示

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新たな挑戦の舞台が名古屋に誕生

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2025年3月、名古屋市中村区椿町に「名古屋オフィス(仮称)」がオープンします。

成長スピードをさらに加速させるために、社員一人ひとりがのびのびと活躍できるよう、明るく心地よい空間づくりにこだわった新拠点です。

コミュニケーションが取りやすくアイデアを形にしやすい環境で、これからの時代にふさわしい新しい働き方を実現していきます。

【求人ID-KJB】

【雇用形態】


正社員

【契約期間】


正社員のため無期雇用

【給与】


月給 600,000円〜1,000,000円

月給:600,000円~

【内訳】

基本給:369,942円~

固定残業代:130,058円~(45時間分)

固定残業時間を超えた場合は残業代を別途支給。

  • 各種手当
  • 交通費支給
  • 昇給年1回(個人の業績や成果による)
  • 賞与年2回(夏・冬:2.5ヶ月分※実績あり)
  • 決算賞与にてインセンティブ支給(業績による)

【勤務地備考】


名古屋オフィス(仮称) 来年3月オープン予定

【本社】

愛知県岡崎市滝町字根張沢48番地3

【勤務時間】


8:00~17:00(実働8時間・休憩60分)

※直行直帰可能

【休日休暇】


完全週休2日制(土日)

※祝日出社あり・社内カレンダーによる

【休暇制度】

・有給休暇

・特別休暇

・夏季休暇

・年末年始休暇

・産休、育休制度あり

【育児休暇の取得を推進】

当社では希望日に有給を取得できることはもちろん、男性も女性も育児休業制度を利用することを推奨しています。

ライフステージの変化に合わせてお休みできるので、お子様の成長に寄り添いながらキャリアも築ける環境です

【加入保険】


社会保険完備(雇用、労災、健康、厚生年金)

【福利厚生】

  • 社会保険完備
  • 制服貸与
  • 交通費支給
  • 車・バイク通勤可
  • 携帯電話・車両貸与(部署・役割による)
  • 資格取得支援制度および各種研修プログラム
  • 各種手当
  • 昇給 年1回(個人の業績や成果による)
  • 賞与 年2回(夏・冬:2.5ヶ月分※実績あり)
  • 決算賞与にてインセンティブ支給(業績による)

※人事評価制度および決算手当制度により、成果を正当に評価しています。

  • 夏季休暇
  • 有給休暇
  • 特別休暇
  • 年末年始休暇
  • 産休・育休制度あり
  • 昼食補助(5,000円)
  • 社内自動販売機10円で利用可能
  • 社員旅行(2025年は熊本へ)

【受動喫煙対策】


屋内・敷地内禁煙(屋外に喫煙場所設置)

【応募資格】


【「戦略」と「現場」のどちらにも関わる立場】

経営視点と現場運営、両方に関わりながら組織を動かし、ベストソリューションを見つけ出す。そんな挑戦に、今こそ踏み出してみませんか?

「変革期」という大事な時に、幹部候補の一人として、経営改革・現場改革の両面から会社の未来を共に創ってくださる方をお待ちしています。

  • 必須条件

・建設業界での高度なプロジェクト管理経験

・営業エリアの拡大、協力業者の新規開拓に関する実績またはそのポテンシャルが認められる方

  • 優遇条件

・大規模現場の管理実績

・複数プロジェクトの統括経験

・現場運営管理や施工管理の実務経験

・工事部門のマネジメントに関する実務経験

【こんな方をお待ちしています】

・経営層と距離の近い環境で働きたい方

・上場に向けた企業変革に関心がある方

・裁量のあるポジションで力を試したい方

・営業やマネジメントの経験を活かしたい方

【メリット】

  • バイク通勤OK


  • 車通勤OK


  • マネージャー採用


  • 社会保険完備


  • 研修あり


  • 有資格者歓迎


  • 経験者歓迎


  • 賞与あり


  • 交通費支給


  • 長期休暇あり


  • 昇給あり


  • 昇格あり


  • 食事補助あり


  • 資格取得支援あり


  • 制服貸与


  • 育休制度あり


  • 勤務開始時期調整


  • 時差出勤


【その他】


施工管理・現場監督の経験を活かし、計画・立案といった上流工程や経営戦略に関わる立場を目指している方、この機会をお見逃しなく。

建設現場で培ってきた「まとめる力」や「現場感覚」を活かして、全社を動かす中長期視点のマネジメントに挑戦しませんか。現場経験者だからこそ見える視点が、経営の武器になります。

設備工事や管工事に限らず、土木・建築・内装など幅広い施工管理経験をお持ちの方もぜひ。フィールドは問いません。横断的な業界経験が、これからの当社に新しい視点をもたらします。

営業・事務・購買など、建設業界の周辺業務に通じている方や、他業界でのマネジメント経験をお持ちの方もご検討ください。上場準備フェーズにおいては、多様なキャリアが強みになります。

事業統括や現場改革、人材の評価・育成、業務の最適化や効率化の経験があり、経営感覚や組織改革力をお持ちの方、ぜひお力を貸してください。

当社では、30代・40代の中核人材を中心に、管理職・幹部候補として活躍している社員が多数。人事制度も明確に整備されており、成果をしっかり評価する環境で、将来を見据えて働けます。

ハローワークで「幹部候補」「マネジメント」「戦略立案」「上場準備」などのキーワードで新着求人をお探しの方からのご応募もお待ちしております。

【応募方法】


応募フォームにてご連絡ください。

「応募先へ進む」を押してご応募ください。

【応募の流れ】


(1) 応募受付

(2) 採用担当から折り返しご連絡いたします

※面接日程のご相談、面接の詳細をご案内させていただきます

(3) 一次面接(人事担当)※WEB面接も可能

(4) 二次面接(役員・幹部、配属予定先の部署の責任者)

※スケジュール、経験によっては、1次・2次面接を同日に実施することも可能です。

(5) 内定

応募から内定まで最短1週間です。

面接日・入社日はご相談に応じます。在職中の方もお気軽にご相談ください。

職場見学もOKですお気軽にご相談ください。

お仕事探しに不安はつきものです。

気になる点がございましたら、面接・職場見学でお気軽にご質問ください。

アクセス(勤務地)


所在地


愛知県名古屋市中村区椿町

アクセス


名古屋オフィス(仮称) 来年3月オープン予定

【本社】

愛知県岡崎市滝町字根張沢48番地3



  • 〒- 愛知県 名古屋市 中村区 椿町, 株式会社三河設備 ¥6,000,000 - ¥9,000,000 per year

    建設業界での高度なプロジェクト管理経験を持つ幹部候補を募集しています。上場準備フェーズにおいては、多様なキャリアが強みになります。 · ...


  • 〒- 愛知県 名古屋市 中村区 椿町, 株式会社三河設備 ¥500,000 - ¥600,000 per year

    裁量を持って現場を動かしたい方へ管工事施工計画や立案の責任者候補を募集 · 裁量と成長を手にできるポジション · マネジメント・人材育成にも携われる · 働きやすいおしゃれな新オフィス · ...


  • 〒- 愛知県 名古屋市 中村区 椿町, 株式会社三河設備 ¥7,200,000 per year

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  • 〒- 愛知県 名古屋市 中村区 椿町, 株式会社三河設備 ¥2,000,000 - ¥2,800,000 per year

    裁量と成長を手にできるポジション、マネジメント・人材育成にも携われる · 働きやすいおしゃれな新オフィスの上場準備フェーズの中枢メンバーとして活躍 · ...


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    〒- 愛知県 名古屋市 中村区 名駅南, 株式会社シーイーテック

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  • 〒- 愛知県 名古屋市 中村区 椿町, 株式会社三河設備 ¥3,240,000 - ¥3,600,000 per year

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