ハローワーク求人番号

受付年月日

2026年2月9日

紹介期限日

2026年4月30日

受理安定所

広島西条公共職業安定所 竹原出張所

求人区分

フルタイム

オンライン自主応募の受付

不可

産業分類

機械器具設置工事業

トライアル雇用併用の希望

希望しない

求人事業所

事業所番号

事業所名

カブシキガイシャ キデンプラントメンテナンス

株式会社 機電プラントメンテナンス

所在地

〒

広島県竹原市忠海長浜2丁目1番1号

ホームページ

仕事内容

職種

メンテナンスエンジニア(土日祝休み/未経験者歓迎)

job tagについて

仕事内容

*火力発電設備、その他機械設備の保守点検・補修工事

*電気設備の保守点検・製作取付補修工事

*計装設備の保守点検・据付工事

*機械設備他各種配管の製作据付補修工事

【変更範囲:変更なし】

• 当社でメンテナンスエンジニアとして活躍する社員は、未経験か

らスタートした社員も多くおり、先輩社員が基礎から丁寧に指導い

たしますので安心ください。

• 就業場所はご本人の希望を考慮します。

神奈川県横浜市、宮城県大崎市のいずれか

雇用形態

正社員

派遣・請負等

就業形態

派遣・請負ではない

雇用期間

雇用期間の定めなし

就業場所

〒

*神奈川県横浜市磯子区新磯子町37-2 磯子事業所 または

*宮城県大崎市鳴子温泉大畑83-9 鬼首出張所

就業場所に関する特記事項

就業場所はご本人の希望を考慮します。

磯子事業所または鬼首出張所のいずれか

受動喫煙対策

あり(屋内禁煙)

マイカー通勤

マイカー通勤

不可

転勤の可能性

転勤の可能性の有無

あり

転勤範囲

求人に関する特記事項欄を

ご覧ください。

年齢

年齢制限

制限あり

年齢制限範囲

〜35歳

年齢制限該当事由

キャリア形成

年齢制限の理由

長期勤続によるキャリア形成を図る必要があるため。

学歴

不問

必要な経験等

必要な経験・知識・技能等

不問

必要なPCスキル

ワード、エクセルの基本操作

必要な免許・資格

普通自動車運転免許

必須(AT限定可)

試用期間

あり

期間

6ヶ月

試用期間中の労働条件

同条件

賃金・手当

a + b

(固定残業代がある場合はa + b + c)

245,300円〜312,100円

フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。

基本給(a)

基本給(月額平均)又は時間額

172,300円〜236,100円

定額的に支払われる手当(b)

地域手当 30,000円〜30,000円

昼食手当 3,000円〜6,000円

総合手当 40,000円〜40,000円

固定残業代(c)

なし

その他の手当等付記事項(d)

*世帯手当:0円~35,000円

月平均労働日数

20.0日

賃金形態等

月給

通勤手当

実費支給(上限なし)

賃金締切日

固定(月末)

賃金支払日

固定(月末以外)

支払月

当月

支払日

24日

昇給

昇給制度

あり

昇給(前年度実績)

あり

昇給金額/昇給率

1月あたり11,600円〜16,400円(前年度実績)

賞与

賞与制度の有無

あり

賞与(前年度実績)の有無

あり

賞与(前年度実績)の回数

年2回

賞与金額

計 4.73ヶ月分(前年度実績)

労働時間

就業時間

就業時間1

8時00分〜17時00分

時間外労働時間

あり

月平均時間外労働時間

17時間

36協定における特別条項

あり

特別な事情・期間等

工事発注に要する技術検討等の場合、1日12時間まで、6回を

限度として1ヶ月80時間まで、1年720時間までできる

休憩時間

60分

年間休日数

124日

休日等

休日

土曜日,日曜日,祝日,その他

週休二日制

毎週

その他

年末年始(12/29~1/3)、5/1、会社が指定する日、

夏期休暇3日

その他の労働条件等

加入保険等

雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金

退職金共済

未加入

退職金制度

あり

勤続年数

2年以上

定年制

あり

定年年齢

一律 65歳

再雇用制度

あり

勤務延長

なし

入居可能住宅

単身用あり,世帯用あり

社内規定による

利用可能託児施設

なし

会社の情報

従業員数

企業全体

202人

就業場所

202人

うち女性

20人

うちパート

15人

設立年

昭和55年

資本金

2,000万円

労働組合

あり

事業内容

1.発電設備、その他機械設備の保守点検・補修工事 2.電気

設備の保守点検・製作据付補修工事 3.計装設備の保守点検・

据付補修工事 4.機械設備他各種配管の製作据付補修工事

会社の特長

電源開発株式会社(J-POWER)グループの一員として発電設

備をはじめ電気設備、計装設備、機械設備の保守点検・補修工事を

適切・迅速に行うことにより、発電所の安全運転に寄与しています

就業規則

フルタイムに適用される就業規則

あり

パートタイムに適用される就業規則

あり

育児休業取得実績

あり

介護休業取得実績

なし

看護休暇取得実績

あり

選考等

採用人数

1人

募集理由

増員

選考方法

面接(予定1回),書類選考,筆記試験

選考結果通知

選考結果通知のタイミング

書類選考後,面接選考後

書類選考結果通知

書類到着後10日以内

面接選考結果通知

面接後30日以内

求職者への通知方法

郵送,電話

選考日時等

随時

選考場所

〒

神奈川県横浜市磯子区新磯子町37-2

磯子事業所

最寄り駅

京浜東北線 磯子駅

最寄り駅から選考場所までの交通手段

車

所要時間

10分

応募書類等

応募書類等

ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付)

応募書類の送付方法

郵送

郵送の送付場所

〒

広島県竹原市忠海長浜2丁目1番1号

応募書類の返戻

求人者の責任にて廃棄

選考に関する特記事項

筆記試験は一般常識(所要時間60分)

担当者

課係名、役職名

総務部長代理

担当者(カタカナ)

キノウ

担当者

寄能

電話番号

FAX

求人に関する特記事項

求人に関する特記事項

• 有給休暇:採用時より付与(採用時期に応じ日数は異なります。

9月入社の場合、最大10日)

• 転勤は必須となりますが、目安として5年に1回あるかないか。

転勤の際には家庭の事情等を考慮して事前に相談のうえで決定しま

す。

• 転勤範囲は、神奈川県横浜市、兵庫県高砂市、徳島県阿南市、

長崎県松浦市、長崎県西海市、宮城県大崎市、福岡県北九州市の

いずれかです。此度は全国異動社員を募集します。

• 転勤の際の引越し費用は会社負担、社宅貸与制度があり住居に

ついても安価で貸与します。

• モデル年収例

25歳の場合 年収450万円、30歳の場合 年収500万円

残業代は月15時間で試算。時間数により増減あり。

ハローワークより【紹介状】の交付を受け、応募書類を本店宛に

ご郵送ください。追ってご本人へ連絡します。

求人・事業所PR情報

「求人・事業所PR情報」は求人票には表示されません。

事業所からのメッセージ

電源開発株式会社(JーPOWER)グループ会社として、安定し

た経営基盤のもと、発電設備をはじめ電気設備、計装設備の保守点

検・補修工事を適切・迅速に行うことにより、発電所の安全運転、

電力の安定供給に寄与しています。

派手さはありませんが、電力を支える重要な仕事で、無理なく長く

働ける環境づくりを大切にしています。

時間外勤務 2024年度全社平均 17.2時間/月・人

有給休暇取得日数 2024年度全社平均 17.1日/年・人

ベースアップを2023年度、2024年度は前年比5%相当、

2025年度は3%相当実施。

将来を考えて長く安心して働きたい方を募集いたします。

支店・営業所・工場等

箇所数

8箇所

代表的な支店・営業所・工場等1

竹原事業所

代表的な支店・営業所・工場等2

高砂事業所

代表的な支店・営業所・工場等3

橘湾事業所

年商

令和4年

79億9,450万円

令和5年

74億8,219万円

令和6年

82億7,700万円

主要取引先

主要取引先1

J-POWERジェネレーションサービス株式会社

関連会社

関連会社1

J-POWERジェネレーションサービス株式会社

職務給制度

なし

復職制度

なし

福利厚生の内容

・夏期休暇は、特別休暇として年間3日付与します。(4月から3

月の間で取得可能)

・年次有給休暇の残日数は一定日数を積立有給休暇として積み立て

ることができます。

・カフェテリアプランとして、従業員個々のニーズに応じた福利厚

生施策として年間5万円利用できます。

・35歳以上の従業員に対して人間ドック費用を補助します。

研修制度

研修制度の内容

・階層別研修(管理職、主任クラス、中堅社員)

・業務に必要な資格・免許等の取得(取得費用は全額

会社負担、合格祝金制度あり)

両立支援の内容

・育児休業制度(満2歳の到達日を含む当該年度の翌年度4月末ま

で)

・育児のための短時間勤務制度(小学校3学年の年度末まで)

・介護休業制度(分割または連続した通算365日を限度)

・介護のための短時間勤務制度(通算3年間を限度)

事業所に関する特記事項

定年後も業務がある場合は嘱託社員として70歳まで

勤務可能です。

求人情報は随時更新しておりますが、既に募集を締め切っている場合もありますので、ご注意ください。

求人の内容が実際と違っていた場合には、「ハローワーク求人ホットライン 」にお申し出ください。 求人者に対して事実を確認の上、求人内容の是正指導・補足等を行います。