【職種名】

自由度の高いスーパーフレックス制導入企業/インフラ設計に携わる構造設計職/年間休日125日/在宅あり

仕事内容

札幌に本社を構えるHRC研究所では、全国の道路・インフラ構造物に関する設計を手がけています。

今回は、【構造物の設計経験をお持ちの方(分野不問)】を対象に、【構造設計職】を募集いたします。

「これまでの構造物設計経験を活かして、より社会性の高いインフラ分野に携わりたい」

「技術士の資格はないが、スキルを深めていきたい」

そんな方にとって、次のステップとなる環境をご用意しています。

• 業務内容(経験に応じて徐々に担当していただきます)
• 道路・橋梁などの新設/更新に伴う構造物設計
• 構造物(既設橋など)の劣化・損傷評価、および補修・補強設計
• 構造解析、データ整理・照査などの補助業務

※分野は問いませんが、建築・土木問わず何らかの構造物設計経験がある方を想定しています。

はじめは小規模案件や一部の設計からスタートし、無理なく業務に慣れていただけます。

技術的な最終判断を求められるポジションではないため、「実務経験を積みながらステップアップしたい」方にも最適です。

• 経験を活かしながら、さらに専門性を高められる環境

入社後は、先輩設計者との連携のもとで業務を進めていただきます。

構造物設計の実務経験がある方を対象としており、実案件を通じて、より実践的な設計力を磨ける環境です。

基本的な設計経験がある方を対象にしているため、「手を動かしながら学ぶ」スタイルで、構造設計の知識をさらに実践に落とし込んでいける環境です。

経験に応じて、担当できる業務の幅も広がります。

※業務の変更範囲:会社内の全ての業務

応募資格・条件

「募集職種の経験有無」

経験者のみ募集

「応募資格」

【必須】

・橋梁・建築・土木など、何らかの構造物の設計経験(分野・年数不問)

【歓迎】

・技術士(建設部門)、RCCMなどの資格保有者

・構造解析ソフトの操作経験(例:UC-win、FRAME、Midas等)

・社会インフラに興味がある方/地方創生に貢献したい方

• こんな方に向いています

構造物(橋梁・土木・建築など)の設計経験を活かし、社会インフラに貢献したい方

設計実務をベースに、大規模案件や公共インフラ分野でさらなる経験を積みたい方

技術士資格を目指したい/将来的な資格取得も視野に入れている方

研究や学術的な活動にも興味があり、最先端の技術知識を身につけたい方

長期的なキャリアパスの中で、道路以外の分野(鉄道構造物、上下水道、構造物保全、計測技術など)にも関心がある方

丁寧に設計業務に取り組み、責任を持って成果を出すことにやりがいを感じる方

学歴

高専卒業以上

勤務地

北海道札幌市豊平区月寒中央通7丁目4番7号 北武第2ビル

• 駅から徒歩5分以内

※転勤の可能性:なし

※受動喫煙対策あり

居室内禁煙(喫煙ブース設置)

喫煙可能区域での業務なし

アクセス

最寄り駅:地下鉄東豊線 月寒中央駅 から 徒歩1分

マイカー通勤可(無料駐車場あり)

勤務時間

フレックスタイム制

フルフレックス

標準労働時間:1日あたり7時間

・所定労働時間7時間

・コアタイムなし

・フレックスタイム制の精算は1ヶ月単位

・休憩60分

• 柔軟な働き方で設計に集中できる体制

フレックスタイム制度や在宅勤務制度を導入しており、集中して設計に向き合える職場環境を整備しています。

ワークライフバランスを保ちつつ、腰を据えてスキルアップしたい方に最適です。

給与

年収 円 ~ 円

月給 257500円 ~ 515000円

上記月給には、以下、勤務・住宅・管理職手当を含む

・勤務手当 10,000 円~ 10,000 円

・住宅手当 7,500 円~ 15,000 円

※時間外労働:月平均18時間程度

<モデル年収>

550万円(30代後半)

600万円(40代前半)

720万円(50代前半)

※ご経験・能力に応じて決定いたします。

試用期間あり

試用期間の長さ:6ヶ月

雇用形態、給与は本採用時と同じです。

休日休暇

完全週休2日制 土日祝休み

• 年間休日125日
• 年末年始休暇
• 慶弔休暇

福利厚生

• 交通費支給あり(上限なし)
• 燃料手当・ 家族手当(扶養者がいる場合)
• 昇給
• 賞与(前年度実績:年2回/計3ヵ月分)

• 産休育休(取得実績あり)

• 大規模プロジェクトでスキルアップ

当社は高速道路・大手ゼネコンの一次請け・JV案件など、大規模かつ社会性の高い設計案件を多数保有しています。

設計者として実務に携わりながら、最先端の技術・知識を学び、技術士資格取得も視野に入れた成長が可能です。

また、全国各地の案件を受託しており、月に数日程度の出張もあり、現地調査や関係機関との打ち合わせを通して、設計以外の視点も養えます。人脈・知見・経験の幅も自然と広がります。

• 教育・研修制度も充実

学会や外部研究会への積極的な参加を積極的に推奨しており、社会人博士課程への通学も会社が支援。

社内外の研修制度や資格取得支援制度も整っておりもあり、働きながら高度な技術研鑽が可能です。