仕事内容:

<園の特色>

定員50名の企業主導型保育園(インターナショナルスクール)です。

私たちが大切にしているのは、子どもたちが「英語って楽しい」と感じ、

将来の学びに対する壁をなくすこと。

ネイティブレベルを目指すのではなく、楽しく自然に英語に触れる環境を作っています。

<仕事内容>

0~5歳児の保育業務を担当して頂きます。

保育・指導計画の作成、クラス運営、イングリッシュティーチャーとの調整などの業務をお願いします。アプリ導入により、連絡帳や保育日誌、午睡チェックなど業務の効率化を行なっています。

<イングリッシュティーチャーと日本人の先生>

英語のレッスンは、専任のイングリッシュティーチャーが担当します。

日本人保育士は、その時間のサポートをしながら、少しずつ英語に慣れていけば大丈夫です。

月の計画や当日のレッスン内容は、イングリッシュティーチャーが考えて進めます。

日本人保育士の役割はレッスン時のサポート役です。

子どもたちの発達段階に合った内容かを確認しながら、もし難しいと感じたら、その場で相談して調整します。(翻訳機や通訳のサポートを受けることも可能)

• 例えば、2歳児に細かいシールを使う活動が予定されていた場合、

「それは危ないから、ノリに変えよう」とその場で提案。子どもたちの安全を第一に、柔軟に対応していきます。

<1日の流れ>

午前中(7:30~12:30)

・7:30~9:30 登園対応・自由遊び

・9:30~10:00 朝の会、トイレ誘導、水分補給

・9:45~10:30 イングリッシュレッスン(イングリッシュティーチャーが担当、日本人保育士はサポート)

・10:30~11:15 設定保育(散歩、制作活動など)

・11:15~12:15 昼食、着替え

・12:15~12:30 絵本の読み聞かせ

午後(12:30~18:00)

・12:30~15:00 午睡(この間に休憩を交代で取得、記録作成)

・15:00~15:30 起床、トイレ誘導

・15:30~16:00 おやつ

・16:00~17:00 自由遊び、屋上遊具で遊ぶ、順次降園対応

・17:00~18:00 全クラス合同保育、降園対応

デューキッズなないろうるま園のインスタグラムを見ると実際の保育の内容が伝わりやすいと思います

アピールポイント:

<デューキッズの自慢>

・残業ゼロ・定時退勤が当たり前

→行事は年に1回のみのため、子育てと仕事を両立しやすい環境です。

行事準備による練習やプレッシャー、持ち帰り仕事もありません。

その分、業務中も心に余裕を持って、子ども一人ひとりと丁寧に向き合う保育ができます。

また、ICT化(コドモン導入)により、日々の業務も効率化されています。

・給食・ドリンクの提供あり

→給食は月1,000円で、栄養バランスの取れた食事を食べることができます。

近隣で毎日お弁当を購入したり、外食をするよりも負担が少なく、好評です。

飲み物は無料で提供しており、お茶・炭酸・コーヒー・お水などが自由に飲めます。

先輩保育士さんの中には、タンブラーを持参している方もいます

・英語が苦手でも安心して働ける環境です

→職員の多くは「英語は得意ではないけれど、興味があって応募した」という方ばかりです。

イングリッシュティーチャーは優しく、ゆっくり話してくれるので安心です。

また、翻訳機の使用や、英語が話せる事務員への通訳依頼もでき、

無理なく保育を進められる環境が整っています。

<先輩保育士の声>

Q:デューキッズを選んだ決め手を教えてください

A:育休明けで復帰するタイミングだったのですが、子どもを産んでから「認可園だと仕事量も多く、残業も多いので、家庭との両立は難しいかもしれない」と感じるようになりました。

デューキッズは、求人サイトで仕事量や仕事内容を見てみると、残業がほとんどなく、行事も少ない点に魅力を感じました。待遇の良さに魅力を感じたことに加え、認可保育園に比べて行事が少なく、日常の保育を大切にしている点に惹かれました。

子どもたちとじっくり関われる環境であること、残業が少なく働きやすい点、そして英語に触れながら保育ができる点が決め手です。

Q:英語に不安はなかったんですか?

A:もともとインターナショナルには興味があったんですが、英語があまりできなくて。でも「とりあえず聞いてみよう」と思って、連絡を取って「英語しゃべらなくても大丈夫ですか?」って聞いたんです。そしたら「大丈夫だよ」って言っていただいたので、「じゃあお願いします」で、そのまま面接しました。

Q:実際に働いてみて、英語に関してはどうですか?

A:実際に入ってみたら、「みんな外国人だったら大変」だと思ったんですけど(笑)、日本人の先生が多くて、イングリッシュティーチャーもいるので大丈夫でした。入れば大丈夫かなって思ったけど、本当に大丈夫でした。

Q:デューキッズの自慢を教えてください

A:行事に追われず、向き合える時間を増やせるっていうところが一番ですね。一人一人の成長を丁寧に見れるのがいいんです。子どももちゃんと見れるし、残業がなくて自分のプライベートも大切にできる。この二つはすごく魅力です。

さらに最大の魅力は、英語に自信がなかった私でも、日々の活動を通して無理なく学べる環境があり、楽しみながらスキルアップできています。この点もデューキッズの大きな魅力だと感じています。

求める人材:

【必須免許】

保育士免許保持者(クラス担当の経験がある方)

★学歴は一切問いません

★英語力不問

※英語が話せなくても大丈夫です。

実際、ほとんどの保育士が英語未経験で入職しています。

また英語が話せる方には、スキルに応じた手当を支給いたします。

【下記の環境で働きたい方大歓迎】

• 子ども達一人一人と向き合える環境で働きたい方
• 子育てと仕事の両立をしながら働きたい方(子育て世代の職員が多いです)
• 人間関係に悩まない職場で働きたい方
• 新しい分野(英語)への挑戦意欲がある方

→英語力は不問ですが、保育の中で簡単な英語を使っています

ほとんどの職員が英語未経験でしたが、自然と慣れていけますので安心して下さい

勤務時間・曜日:

7:30~18:30の間で実働1日(8時間)シフト制

シフト例)

①7:30~16:30

②8:30~17:30

③9:00~18:00

④9:30~18:30

※③と④については固定勤務の相談可能です。

週4日もしくは週5日勤務の相談が可能です。

残業・持ち帰り仕事は一切ありません。

休暇・休日:

・週4日〜5日(※日数は相談の上決定)

・土日祝日休み // 現在は年に1~3回程度土曜日出勤あり(子ども対応のため)

(※次年度から完全土日祝お休みです)

・ 年間休日120日以上

・ 年末年始休暇(12/29~1/3)

勤務地:

職場敷地内は完全禁煙

アクセス:

・無料駐車場完備(車・バイク・自転車通勤可能)

・沖縄IT津梁パーク内

・近くにはイオン具志川店、MEGAドン・キホーテうるま店などがあり、仕事帰りの買い物にも便利な立地です。

給与:

・職務手当1(能力手当)0~5,000

・職務手当2(英語スキル)0~2,000

・職務手当3(シフト)0~3,000

・勤続手当0~10,000

・処遇改善手当0~40,000

・昇給制度あり

・賞与有(寸志~)

待遇・福利厚生:

安心して働ける制度

・各種社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)

・昇給制度(評価制度導入)

・賞与制度(前年度実績1.5ヶ月分)

・健康診断(全額会社負担)

・資格支援(自治体主体のキャリアアップ研修の受講)

・育児支援・託児所あり

・慶弔規定(冠婚葬祭、入院、誕生日など)※金一封

・正社員等用制度あり

毎日の負担を減らす福利厚生

・給食提供あり(月1000円)

・ドリンク無料(お茶、炭酸、コーヒー、水など)

・駐車場無料

・服装自由

・ICT化(コドモン導入により大幅に紙書類業務削減)

その他:

募集の背景

・次年度保育計画による「増員」のための募集

応募方法

インディードより応募→書類選考→面接(1回)→内定

※職場見学をした方は「書類選考を免除して面接」いたします。

【見学を希望の方】

・インディードから応募し、その後メッセージでのやり取りで日程調整

※面接後、内定まで1~2週間程度です。

最後までお読みいただきありがとうござます。

より園のことを詳しく知りたい方は下記の内容もご確認ください

園の日常→インスタグラム「デューキッズうるま園」

アカウントID:dukids_nanairo_urumaen

先生達のインタビュー記事→note「デューキッズうるま園」

方針など→採用ホームページ

https://en-

見学も受け付けておりますので、気になった方はお気軽にご連絡ください

雇用形態: アルバイト・パート

給与・報酬: 1,200円 - 1,500円 時給