仕事内容

【地域の社長さんの"困った"を、ITで解決するお仕事】

私達大栄電通は、電話機やコピー機を販売する、いわゆる「街の事務機器屋さん」として、これまで地域の企業様に支えられてきました。

創業から45年、時代は大きく変わり、昨今 「DX」「AI」「クラウド」……。 などの言葉が並びますが、中小企業の現場では、「FAXをメールで飛ばしたいけど、やり方がわからない」 「システム担当なんて、うちの会社にはいないよ」そんな企業様の切実な声が、私たちの耳に届くようになり、

今の時代、中小企業に必要なのは、最新の「機械」ではなく、寄り添って解決してくれる「人」なのだと考えました。

そこで、お客様の「困った」をITで解決に導く、「ITコンサル」という事業を立ち上げ、

今では、多くのお客様の支援をさせて頂いており、この度、新たなスタッフを募集する事となりました。

ITの知識やスキルは、ご入社後身に付きますので、未経験でも問題ありません。

それよりも、困っている人を助けたいという、人に寄り添える方をお待ちしています。

採用人数はお一人で考えておりますので、ご興味のある方は是非ご応募ください。

私達は、あなたの"やってみたい"という気持ちを応援します。

【具体的な業務内容】

「パソコンの調子が悪い」「データを共有したいけどやり方がわからない」……。 そんな中小企業の社長さんたちの悩みを聞きだし、解決に向けて伴走するのがあなたの役割です。

すでにお取引のあるお客様(病院、運送会社、メーカーなど)を2ヶ月に1度訪問し、お困りごとのヒアリングから解決に導きます。担当企業数をおおよそ30社程です。

【具体的にお任せすること】

「お悩み相談」からスタート:

「この作業、もっと楽にならない?」そんな雑談の中から、課題を見つけていきます。

「診断」して「提案」:

専用ソフトでPC環境をチェックしたり、会社に戻って他のスタッフと一緒に解決策を模索し提案します。

「専門チーム」へバトンタッチ:

システムの導入やツールが必要な場合は、営業スタッフへパス。

あなたに売上ノルマは一切ございません。

【1日の流れ (例)】

①出社後、訪問企業の準備をして出発。

②1日2~3社を訪問します

③帰社したら、課題の提案のまとめ、翌日の訪問企業の準備を行います。

【ご入社後の流れ】

現在活躍中のスタッフも、異業種から転職で活躍しています。

最初はITの知識がなくても、「お悩み相談に乗るのが好き」という気持ちがあれば大丈夫です。

まずは2ヶ月間、先輩の隣でお客様との接し方を学ぶことからスタートしていきます。

【この求人のポイント】

• 未経験から「一生モノ」のキャリアを:

DXアドバイザーなどの資格取得費用は会社が全額負担。ゼロから専門家を目指せます。

• 充実した研修制度:

入社後は座学と同行研修で、2ヶ月かけて育てていきます

• 社員の「人生」を応援する福利厚生:

「スーツ手当10万円」、夢を応援する「マイホーム祝金(最大100万円)」

ご家族を大切にできる「家族手当」。給与だけでない「生活のゆとり」を提供します。

• 「休み」と「収入」の両立:

年間休日125日。残業は月平均10時間程度と少なめ、賞与は4.2ヶ月分。

しっかり休んで、しっかり稼げる環境が整っています。

• 売上ノルマなし:

営業職ではないため、数字に追われることなく「お客様のために何ができるか」に集中できます。

【よくあるご質問】

Q. IT知識が全くなくても大丈夫?

A. 大丈夫です 現在のスタッフも未経験からスタートしています。2ヶ月間の同行研修があり、難しい技術設定は専門部署が担当。あなたは「お悩みを聞くこと」に専念できます。

Q. 社長相手に緊張しませんか?

A. 「相談相手」として歓迎されます。 社長さんたちはITで困っている方々です。専門家としてではなく、誠実な「聞き手」として向き合えば、信頼関係を築けます。

Q. 1日のスケジュールはハード?

A. 1日2~3社程度で、ゆとりがあります。 久留米エリア中心で移動も少なく、1社1社とじっくり向き合うスタイルです。

Q. 難しい質問をされたらどうする?

A.その場ですぐ答えられなくても大丈夫です。社内には知識豊富なプロが揃っているので、戻ってから相談すれば必ず解決できます。

Q. どんな将来が描けますか?

A. 「DXの専門家」を目指せます。 資格取得費用は会社が全額負担。今後さらに需要が高まるIT支援のスキルを身につけ、市場価値の高い人材へと成長できる環境です。

求めている人材

未経験OK

※学歴・経歴不問

(中途入社が9割です、30代が中心となって活躍している活気ある職場です)

<必須条件>

普通自動車免許(AT限定可)

<歓迎する経験(必須ではありません)>

PCやネットワーク設備に関する業務経験がある方

【こんな方に最適(一つでもピンときたら是非ご応募ください)】

・人話すのが好き、誰かの役に立つと嬉しい

・安定した環境で、ITスキルを身に付けたい

・頑張りを正当に評価してくれる会社で働きたい

勤務時間詳細

総労働時間:1ヶ月あたり160時間

8:30〜17:30(休憩1時間、実働8時間)

残業時間:月平均10時間以下

休日休暇

年間休日125日

完全週休二日制(土、日、祝)

・夏季休暇

・年末年始休暇

・その他(育児休暇、介護休暇、バースデイ休暇)

※有休休暇入社6ヶ月後10日付与

• 2025年2月時点での補足情報※2023年実績
• 有給消化: 78%

育休実績あり (男性2名)

交通・アクセス

バス停長門石福祉センター前徒歩3分

給与詳細

※基本給・固定残業代の総額

基本給:月給 23万3000円 〜

固定残業代:あり

1ヶ月あたり3万3000円 〜(固定残業時間:1ヶ月あたり15時間)

固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する

【一律手当】

全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:あり

全員に一律で支払われるその他手当金額:あり

月給296,000円~

[内訳:基本給233,000円~ 諸手当30,000円~ 固定残業代33,000円(15時間分)]

※昇給あり

※賞与あり(昨年実績4.2カ月分)

給与例

初年度想定年収436万円~

待遇・福利厚生

【福利厚生】

社会保険完備(健康、厚生、雇用、労災)

退職共済金

昇給あり(年1回)

賞与あり(年2回 ※昨年実績4.2カ月分)

通勤手当(上限5万円/月)

家族手当(配偶者1万円、子・親3,000円/月)

スキル手当

役職手当

職務手当

調整手当

住宅手当

スーツ手当(10万円/年)

マイホーム購入祝金(新築100万円/中古50万円(入社3年目以降))

資格取得支援(講習費全額負担 + 合格お祝い金あり

• 詳しくは面接の際にお聞きください。

職場環境

喫煙所:喫煙所あり(屋外)

選考プロセス

【選考ステップ】

①エントリー

②書類選考

③一次面接(現場スタッフ)

④二次面接(代表)

⑤内定

※一般的なイメージよりもカジュアルな雰囲気です

下記WEBサイトにて、弊社の紹介をしています

https://daiei-(大栄電通 採用サイト)

「今の自分を変えたい」「誰かに心から感謝される仕事がしたい」 そんなあなたの挑戦を、

私たちは全力でバックアップします。まずはお気軽にご応募ください

お問合せ先:

採用担当:勝

TEL: [平日:8:30~17:30]