IT業界経験者歓迎ITインフラの【サポートエンジニア】髪色自由

GMOグローバルサイン・ホールディングス株式会社

東証プライム上場|25年連続増収増益|年間休日125日(土日祝)

情報更新日:2025/11/07

掲載終了予定日:2026/01/08

この求人のポイント

自由な社風と実力主義の評価制度が魅力。未経験から"手に職"をつけて長く活躍できる環境です

【安定基盤】東証プライム上場企業・さらなる成長へ

【キャリア】サポートから専門職への成長も可能

【自由な社風】挑戦を歓迎するフラットな環境

【評価制度】頑張りを正当に評価する風土

【福利厚生】入社祝いで有給を3日付与

【高定着率】長く働く社員が多数離職率は6.7%

【経験者歓迎未経験可】手厚い研修&資格支援で安心スタート。自分らしく成長できるフィールドがここに

【安定×挑戦の両立】

上場企業として25年連続増収を続ける当社。確かな経営基盤のもと、初心者でもIT業界に安心して挑戦できる会社です。研修制度やマニュアルも整備。経験ゼロからでも成長できます

【成長を後押しする制度】

座学+OJTによる育成体制に加え、資格取得支援制度や報奨金制度を完備。頑張りを正当に評価する実力主義の文化が根づいているため、自由に意見を発信しながら自分の可能性を広げられます

仕事内容

【ITインフラを守る仕事】クラウドやサーバーの稼働を監視し、障害対応や設定変更などを担当 企業のIT環境を支える重要なポジション

具体的には

【サーバー監視業務】

アラートを受信したらマニュアルに沿い適切な対処を行う。

【サーバー運用代行作業】

お客様に代わりサーバー作業を代行する。

【サポート対応】

技術的な設定やトラブルに関する相談対応。

• ITインフラを守る使命感と、復旧時の達成感が味わえます

入社後の流れ

【STEP1】 入社初日は会社説明や制度紹介を行い、業務全体の流れを理解します。 # 【STEP2】 1週間ほど、サーバーやネットワークの基礎知識を学び、業務に必要な基盤を習得。 # 【STEP3】 2ヵ月間ほどOJTで監視業務や対応を実践。 マニュアルが整っているため、未経験でも安心して成長できます。

自由にキャリアを描ける会社

サポートエンジニアとして経験を積んだ後は、

希望や適性に応じて、プログラマーやネットワークエンジニアなど、

多彩なキャリアに挑戦できます。

会社の方針に沿っていれば、あらゆることに挑戦できます。

自分で考え、動く人ほどチャンスが広がる環境。

やりたいことを自分の意志で実現できる職場です

対象となる方

【歓迎する方:自身のスキルを活かしたい・挑戦したい or 未経験でも意欲をもって挑戦できる】サーバー・ネットワーク・クラウドの知識がある方は優遇

\どれか1つでも当てはまる方はぜひ/

将来性のある企業で働きたい

手に職をつけたい

安定した環境でスキルを磨きたい

学校で学んだ情報系の知識を活かしたい

上場企業の正社員になりたい

【あれば歓迎】

• サーバー・ネットワーク・クラウドなどの基礎知識をお持ちの方
• テクニカルサポート経験をお持ちの方
• 入社後にスムーズに業務へ慣れることができます。

【以下の方は優遇あり】

• クラウドやサーバーの運用監視経験がある方
• LPIC1・2
• AWSプラクティショナーまたは

AWSソリューションアーキテクトアソシエイトなどの資格保有者

未経験スタートの中途入社社員が大半です。

学ぶ意欲がある人向けの充実した研修サポート

当社では、スキルアップを目指す人たちに対して充実した支援体制を整えています。

AWS系の資格を取得した場合は、合格時に、それなりの額の報奨金を支給。

また、自分で身に付けたいスキルがある場合は、

申請して許可が出れば受講費用を会社がサポートします。

• 成長意欲がある人にとって充実した環境です

マイナビ転職編集部より

取材担当者からみた「向いている人」「向いていない人」をお伝えします

この仕事に向いている人

自ら学び、行動できる主体性のある方に最適な環境です。わからないことをそのままにせず、自分で調べたり先輩に相談したりしながら成長できる人が活躍しています。新しい挑戦を前向きに楽しめる方に向いています。

この仕事に向いていない人

指示待ちタイプの方は成長が難しい環境です。学ぶ意欲がなく、変化を嫌うタイプの方には向きません。マニュアル通りに作業するだけで満足してしまう人や、自ら考えて動くことが苦手な方は合わないでしょう。

募集要項

雇用形態:契約社員

勤務時間:交替制(シフト制/休憩60分)

(1)7:00~16:00

(2)13:00~22:00

(3)22:00~7:00

※残業月平均13時間

勤務地:【大阪府大阪市、山口県下関市いずれかの勤務。希望を考慮します】

• 大阪支社

大阪府大阪市北区大深町3番1号 グランフロント大阪タワーB23階

• 下関支社

山口県下関市細江町1-2-10 エストラスト第2ビル3階

マイナビ転職の勤務地区分では…

大阪府

交通アクセス:大阪支社

大阪駅から徒歩7分

• 下関支社

下関駅から徒歩12分

給与:月給20万6,000円~28万3,000円

※経験・能力を考慮し、当社規定により、決定いたします

※試用期間3ヵ月あり(期間中の待遇に変更なし)

※勤務地による給与差はございません

※正社員登用の実績あり

• 雇用期間:個人の業務量などの状況により3・6・12カ月の契約更新あり

昇給・賞与:昇給:あり

• 賞与:年2回(夏:冬)

諸手当:通勤手当(上限3万円)

など

休日・休暇:<年間休日125日>

• 完全週休2日制
• 祝日
• 夏季休暇
• 年末年始休暇
• 入社お祝い休暇(入社15日目~半年まで3日)
• 有給休暇(入社半年後より10日間)
• 有給休暇の時間単位取得可能
• 特別休暇

・結婚休暇

・配偶出産休暇

・出産休暇

・育児休暇

・看護休暇

・学校行事休暇

・災害時休暇

・リフレッシュ休暇

・慶弔休暇

・介護休暇

・ソト活休暇 など

福利厚生:・各種社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)

・GMO Yours(カフェ、軽食あり)

《健康》

・インフルエンザ予防接種(無料)

・健康診断、人間ドック(無料)

・産業医による個別健康相談会

・関東ITソフトウェア健康保険組合

《働き方》

副業・複業OK

この求人の特徴

急募

業界経験者優遇

学歴不問

第二新卒歓迎

U・Iターン歓迎

転勤なし

原則定時退社

産休・育休取得実績あり

服装自由

5日以上連続休暇取得可能

マイカー通勤可

オフィス内禁煙・分煙

会社情報

この企業の特徴

急募

業界経験者優遇

学歴不問

第二新卒歓迎

U・Iターン歓迎

転勤なし

原則定時退社

産休・育休取得実績あり

服装自由

5日以上連続休暇取得可能

マイカー通勤可

オフィス内禁煙・分煙

テクニカルサポート・監視・運用・保守

IT・通信・インターネット

マネージャ採用対象外

設立:1993年12月

代表者:代表取締役社長執行役員 青山 満

従業員数:993名(2024年12月31日現在)

資本金:9億1,690万円

事業内容:・電子認証・印鑑事業

・クラウドインフラ事業

・DX事業

最上位電子認証局「GlobalSign」を運営し、世界11か国の拠点から各国の政府機関や企業に電子認証や電子署名の技術を提供しています。

AI、IoT、ブロックチェーンといった先進技術に加え、量子コンピュータ時代にも対応可能な認証技術を開発・提供し、「信頼できる認証」と「高いコストパフォーマンス」を両立させ、デジタル社会の成長を支える存在を目指します。

本社所在地:東京都渋谷区桜丘町26-1 セルリアンタワー10階

支社:大阪支社

〒 大阪府大阪市北区大深町3番1号 グランフロント大阪タワーB23階

• 下関支社

〒 山口県下関市細江町1-2-10 エストラスト第2ビル3階

企業ホームページ

応募方法

選考の特徴

WEB面接OK

応募方法:まずは、マイナビ転職の「応募フォーム」よりエントリーをお願いします。

(『応募する』ボタンより所定の応募フォームへ進み、必要事項を入力の上送信してください)

※応募の秘密は厳守します

※応募いただく個人情報は採用業務のみに利用し、他の目的での利用や第三者への譲渡・開示することはありません

※郵送での応募は無効になります

応募受付後の連絡:書類選考の結果はメールにてご連絡差し上げます。

採用プロセス:

応募受付

マイナビ転職からの応募エントリー後、書類選考の詳細についてご連絡いたします。

面接(2回)

一次面接は対面、二次面接はオンラインで行います。

内定

入社時期はご相談に応じます。

面接地:対面で行う際は、下記希望勤務地にて行います。

• 大阪支社

大阪府大阪市北区大深町3番1号 グランフロント大阪タワーB23階

• 下関支社

山口県下関市細江町1-2-10 エストラスト第2ビル3階

問い合わせ先:東証プライム上場|25年連続増収増益|年間休日125日(土日祝)

住所

〒

大阪府大阪市北区大深町3番1号 グランフロント大阪タワーB23階

採用担当

会社・仕事の魅力

人を大切にし、挑戦を後押しするGMOの文化

【強固な基盤がある安心感】

確かな経営基盤のもとで長く働ける安心感があるのは、

多数のストック型事業を展開しているからです。

上場企業でありながら、社内はフラットで風通しが良く、

意見や提案もしやすい環境。ここ数年の採用は、中途入社が100%です。

【自由に挑戦できる環境】

会社の方針に沿っていれば、

どんなアイデアも発信・実行できる自由度の高さが魅力です。

自らの提案が新しいサービスにつながることもあります。

社歴や年齢を問わず、意欲ある人がチャンスを掴める環境です。

【人を大切にする文化】

資格支援や報奨金制度などの成長支援に加え、

働く人を想った福利厚生も充実。

パンやおにぎり、ドリンク類などの軽食が拠点ごとに用意され、

ちょっとした休憩時間もリラックスできます。

安心と挑戦を両立できる職場です

マイナビ転職編集部より

インターネットの黎明期から、ホスティングやクラウドなどのITインフラ事業を展開してきたGMO。「コトをITで変えていく。」という理念を掲げ、自分のやりたいことに挑戦できる風土は同社の特長です。

安定した経営基盤のもと、社員一人ひとりの成長を支える制度や文化も魅力的。未経験からITの世界に踏み出したい方にとって、安心して挑戦できる絶好の環境です。ぜひこの機会にご応募ください。