中央区, コディカル株式会社 フルタイム


■ 仕事内容

人材コーディネーター◆月給27万円以上/残業少なめ/土日祝休み/年休120日/インセンティブあり

医療・福祉業界の各種施設と、お仕事を探す派遣スタッフをつなぐ、コーディネーター業務をお任せ。チームプレイを大事にする社風であり、手厚い研修があるため、未経験でも安心です

▼企業の開拓・ニーズのすり合わせ
医療機関・介護施設の担当者に、当社のサービスを提案します。企業が求める人材の経験・年齢・性別などを伺い、ニーズを把握しましょう。先輩から担当を引き継ぐ場合もあります。

▼求職者へのヒアリング
ポータルサイトを経由して、派遣スタッフとして働きたい求職者から申し込みがあります。電話をかけて、求職者の経験・スキル・希望条件などを伺い、ぴったりの企業があればその場で提案しましょう。ない場合は社内で探してから提案します。

▼面談の実施
求職者と就業先となる企業、双方の条件がマッチしたら面談日時を設定。顔合わせに同席して派遣契約の成立までサポートします。

▼就業後のフォロー
お仕事開始後は、企業担当者に勤務状況を聞いたり、派遣スタッフの悩み相談に乗ったり、お仕事を継続できるようサポート。派遣スタッフの年齢は20代~60代と幅広く、「人間関係に悩んでいて...」「勤務日数を変えたい」といった相談が寄せられます。仲介役として調整しましょう。

※担当する派遣スタッフは30~40名ほど。やりとりは電話とLINEが中心です。
※企業とは電話やメールでコミュニケーションを取ります。

\いろんな頑張りを適正評価/
個人の頑張りは、個人業績に対するインセンティブで還元。仲間と協力して成果を上げた頑張りは、支店業績に対するインセンティブで還元します。新入社員には「新人インセンティブ」を支給。どんな頑張りも見逃さず評価されるため、モチベーション高く働ける環境です


■ 応募資格

学歴不問/職種未経験歓迎/業種未経験歓迎/社会人未経験歓迎/第二新卒歓迎

★入社時点で必要な知識やスキルなし意欲・人物重視の選考です。

-----こんな方は是非ご応募ください-----
□成果が還元される環境で働きたい方
□チームで協力して目標を達成したい方
□臨機応変に対応するのが得意な方
□自主性を持って行動できる方
□コミュニケーションを取ることが好きな方

\キャリアアップのチャンスあり/
ひとり立ち後は、リーダーや支店長へとキャリアアップできます。実際に、入社1年で支店長に抜擢された社員も。また、医療・福祉業界は人手不足のため、人材派遣のニーズは常に沢山あります。そこで、今後は支店を増やしていく予定。管理職や立ち上げ責任者に挑戦する機会も豊富です。


■ 募集背景


介護・医療・保育の分野に特化した人材サービスを展開している当社。高齢化が進む昨今では、医療・福祉業界の人材不足は深刻化しており、人材サービス業の需要は高まるばかり。当社には経験豊富な人材コーディネーターが在籍しており、派遣スタッフを手厚くフォローしています。その結果、ミスマッチが起こりにくく、スタッフの定着率は非常に高いです。

こうした強みから、多くの依頼が舞い込んでいる状況。今後も企業と求職者をつなぎ、幸せな地域社会づくりに貢献するには、組織体制の強化が必要不可欠です。そこで、新たに人材コーディネーターをお迎えすることになりました。


■ 雇用形態

正社員

※3ヶ月の試用期間があります。期間中の給与や待遇に変更はありません。


■ 勤務地・交通

東京・神奈川・愛知・大阪・福岡の当社拠点

★勤務地は希望を考慮します。
★転勤はありません。
└基本的に転勤はありませんが、支店を立ち上げる際に管理職、責任者として異動する可能性があります。
★ひとり立ち後は、上長と相談のうえリモートワークも可能です。

【関東エリア】
■東京支店、西東京・埼玉・千葉サテライト/東京都中央区日本橋室町4-3-18 東京建物室町ビル3階
■神奈川支店:横浜市港北区新横浜 TPR新横浜ビル6階

【その他エリア】
■名古屋支店:名古屋市中区栄2-13-1 名古屋パークプレイス403
■大阪支店:大阪市淀川区西中島6-5-3 サムティフェイム新大阪1号館607
■福岡支店:福岡市博多区博多駅南1-8-31 九州ビル4階

◆交通
■東京支店/西東京・埼玉・千葉サテライト
東京メトロ銀座線「三越前駅」より徒歩1分
JR各線「新日本橋駅」より徒歩1分

■神奈川支店
横浜市営地下鉄ブルーライン「新横浜駅」より徒歩3分
JR各線「新横浜駅」より徒歩6分

■名古屋支店
地下鉄東山線・鶴舞線「伏見駅」より徒歩7分

■大阪支店
JR各線・大阪メトロ御堂筋線「新大阪駅」より徒歩7分
大阪メトロ御堂筋線「西中島駅」より徒歩5分
阪急京都本線「南方駅」より徒歩7分

■福岡支店
福岡市地下鉄空港線「博多駅」より徒歩5分
JR各線「博多駅」より徒歩7分

★交通費は全額支給します。


■ 勤務時間

変形労働時間制(週平均実働:40時間)

※基本は9:00~18:00(休憩1時間)です。

★残業は少なめです
18時以降にスタッフから相談を受ける場合がありますが、自身でスケジュール管理ができるため、残業は多くても月20時間以内です。もちろん定時帰りもできます


■ 給与

固定給制 月給27万円~32万円+各種手当+インセンティブ

※能力を考慮のうえ決定します。上記給与額以上も応相談。
※上記には固定残業代(30時間分/5万500円~5万9800円)含む。超過分は別途支給。

\毎月2種のインセンティブあり/
社員の頑張りはしっかりと還元しています。「支店業績」と「個人業績」の2軸の評価基準があり、その査定に基づいてインセンティブを支給。平均支給額は年間107万3000円です。中には、年間170万円を獲得した先輩も。新入社員には「新人インセンティブ」を支給しています。

◆年収例
28歳/入社2年目 年収550万円(内インセンティブ:150万円)
30歳/入社5年目 年収670万円(内インセンティブ:170万円)
40歳/入社7年目 年収720万円(内インセンティブ:170万円)


■ 休日休暇


■完全週休2日制(土・日)
■祝日
■GW休暇
■夏季休暇(3日)
■年末年始休暇(5日)
■年次有給休暇
■産前・産後休暇(取得実績あり)
■育児休暇(男女ともに取得実績あり)
■慶弔休暇
■特別休暇

◎5日以上の連続休暇取得が可能です。


■ 福利厚生・待遇

■昇給年1回(4月)※人事評価制度に基づく
■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
■交通費(全額支給)
■時間外手当(超過分)
■報奨金(会社業績による)
■インセンティブ(支店業績・個人業績の評価に基づき支給)
■役職手当
■住宅手当(本人転勤可能で、会社命令による転勤の場合)
■永年勤続報奨金
■オフィス内禁煙・分煙
■社用PC・スマートフォン貸与
■オンライン学習(eラーニング)利用可能
■医療費補助制度
■リモートワーク相談可


■ 入社後の流れ

▼新人研修(入社初日)
医療や福祉、人材業界などの基礎知識を細やかにお教えします。未経験の方も安心してスタートできる環境です。

▼OJT研修(入社1~2ヶ月)
新人マニュアルを基に、先輩と一緒に行動して、実務に触れていきましょう。まずは業務を見て覚え、徐々に自身でも体験していきます。マニュアルやヒアリングシートの用意があるので、円滑に業務を進められるはずです。

▼ひとり立ち
「派遣スタッフの面接」「派遣スタッフと企業のマッチング」ができるようになれば、ひとり立ちです。もちろん、ひとり立ち後も先輩が手厚くサポートしますので、どんな些細なことでも気軽に相談してくださいね。


■ 一緒に働くメンバー

>>20~30代の若手社員も活躍中
各支店には、約5名の人材コーディネーターが在籍。中途入社が9割を占めています。先輩たちの前職は、営業や接客スタッフ、福祉用具専門相談員など様々です。前職と比べて、「収入が上がった」と喜ぶ社員も多数。「支店業績」と「個人業績」に応じて、インセンティブが支給されるので、頑張った分だけ還元されます。モチベーション高く働けますよ。

さらに、年齢や社歴なく、気軽に話せる雰囲気が特徴。悩んだときには、気兼ねなく先輩へ相談できます。インセンティブがある職種ですが、同僚とギスギスする...なんてことは一切なし。助け合いの風土が根付いているので、気負わずにのびのびと働けます。


■ PRコメント

平均支給額107.3万円。成果は"2種のインセン"で還元。

「どんなに頑張っても昇給できない」「上が詰まっていて出世できない」...もし、そんな悩みや不安をお持ちなら、私たちと一緒に働きませんか?

コディカルには、あなたの頑張りを正当に評価する仕組みがあるんです。例えば、個人業績と支店業績を評価軸に、2種のインセンティブをご用意。平均支給額は年間107.3万円で、海外旅行にも行けますよ。お互いの強みを活かして、チームでの達成を目指していく。そのやりがいはひとしおです。

成果を上げるヒケツは、派遣スタッフにとって働きやすい環境を整えること。一人ひとりの要望を理解したうえでマッチング。「勤務日数を変えたい」といった直接言いにくい就業条件も代わりに交渉します。手厚いフォロー体制があるからこそ、ミスマッチが起こりにくく企業から「次もお願いします」と頼ってもらえるのです。

ひとり立ち後はリーダーや支店長へとキャリアアップも可能。最短1年で支店長に抜擢された社員もいます。管理職や立ち上げ責任者に挑戦する機会もありますよ。コディカルなら、理想の自分になれるはずです。


■ プロフェッショナル取材者のレビュー

◆取材から受けた会社の印象

医療機関・介護施設と求職者の架け橋となるのが、同社の人材コーディネーター。同社の強みはズバリ、フォロー体制の手厚さ。派遣スタッフの悩みに寄り添い、一人ひとりの要望を理解したうえでマッチングを行なうそう。そのため、ミスマッチが起こりにくく、継続的に依頼されるそうです。

また、チームプレイを大切にする社風があるとのこと。例えば、マッチングが得意な人にコツを共有してもらったり、事務作業が苦手な人を皆でフォローしたり。社員同士で協力しながら、支店の業績アップに取り組みます。その分、支店業績に応じたインセンティブは、支店全員に支給されるとのこと。仲間と一緒に喜びを分かち合えるため、絆も深まるでしょう。

社内イベントでは、わんこそばを食べたり、野球観戦に行ったりすることもあり、社員同士の距離も近いといいます。日常的に助け合いがあり、和やかな雰囲気で働けることが、最大の魅力だと感じました。

◆この仕事のやりがい&厳しさ

●やりがい
■企業と派遣スタッフの双方から頼られる嬉しさ
人材コーディネーターは、医療機関・介護施設で派遣スタッフが働きやすい環境をつくります。企業へ就業条件の交渉をしたり、訪問ヒアリングをしたり。派遣スタッフと企業の間に立ち、密に情報共有を行ないます。手厚くフォローする体制があるからこそ、派遣スタッフから「◎◎さんのおかげで頑張れました」と信頼されることもしばしば。長く働き続けてくれるスタッフも多いといいます。

また、そんな派遣スタッフの活躍により、企業から「良いスタッフを紹介してくれてありがとう次も依頼します」と感謝される機会も多いとのこと。そんな嬉しい言葉をもらうたびに、自身の介在価値を実感できるそうです。派遣スタッフと企業にとって良いご縁を結び、双方に頼られ、喜ばれることが何よりのやりがいになるでしょう。

●厳しさ
■人と人の間に立って調整する難しさ
派遣先でスタッフがどのように動いているのか、その働きぶりを全部見ることはできません。だからこそ、継続的に業務品質を保ちながら勤務できるように、細やかにフォローすることが大切だといいます。日々の業務では多くの電話をかけて、企業に確認や情報共有をしたり、派遣スタッフの相談に対応したりすることが必要です。

万が一クレームやトラブルが起これば、人材コーディネーターは仲介役を務めなければなりません。あくまで中立の立場を保つため、板挟みになることもあるのだとか。そんな状況においても、冷静に双方の話を伺い、折衷案や代替案を考えていかなければならないので、大変さを感じるとのことでした。

◆この仕事の向き&不向き

●向いている人
◎相手の視点に立てる方
◎人の役に立つ仕事がしたい方

同社では、派遣スタッフと企業がお互いに支え合える関係づくりをしています。親身になって話を聞き、相手のニーズを正しく理解することが大切とのこと。そのため、相手の立場で物事を考えられる方、周囲からよく相談を持ちかけられる方、人の役に立つことが嬉しい方は向いています。

●向いていない人
△交渉や調整が苦手な方
△物事をネガティブに捉えてしまう方

派遣スタッフと企業をマッチングさせる仕事のため、交渉や調整が苦手な方は長期的な活躍が厳しいでしょう。また、派遣スタッフに寄り添って導く仕事でもあるので、前向きに仕事と向き合えない方、物事をネガティブに捉えてしまう方には向いていません。



  • 中央区, アジアクリエーション協同組合 フルタイム

    · ■ この求人のポイント · \日本にいながら異文化に触れられるチャンス/東京or神戸or福岡で、技能実習生と企業をつなぐ業務へ · 【未経験OK】半年間のOJT研修で着実に成長できる · 【語学力不問】通訳あり語学力に自信がなくてもOK · 【メリハリ】土日祝休・年間休日120日超・11時出社 · 【やりがい】国際社会に貢献企業と実習生をつなぐ · \グローバルな仕事に興味がある方必見/語学力不問★企業と実習生を繋ぐ社会貢献性の高いポジションです · ...★外国人技能実習制度とは? · 開発途上国の方が日本で培われた技術を学び、学んだことを母国の ...


  • 中央区, 株式会社アンフ・スタイル フルタイム

    · ■ この求人のポイント · 【ワークライフバランスもバッチリ】大手企業にオフィスワーク派遣を行う人材コーディネーターに挑戦 · 【安定企業】大手企業と取引を行い、17期連続黒字 · 【未経験OK】経験不問イチから先輩が丁寧に指導 · 【待遇】随時昇給1年で年収170万UPの先輩も在籍 · 【オフも充実】年休125日&有給取得率80%超の好環境 · ★大手へのオフィスワーク派遣に特化 · "人材だからこそアナログに"を企業理念に人材サービスを行う当社。17期連続で黒字経営、上場大手企業をはじめとしたオフィスワーク派遣で安定基盤を築き上げています。 · ...


  • 中央区, i株式会社 フルタイム

    · ■ 仕事内容 · 人材コーディネーター(未経験歓迎)◆月給25万円~/ノルマなし/既存の取引先が中心/年休125日 · 業務システム・スマホアプリなどの開発やインフラ設計など、さまざまなITプロジェクトに向け、エンジニアによる技術支援やサポートを提案します。 · ★当社の人材コーディネーターについて · システムの開発などのITプロジェクトを進めたい企業様と、その案件を担当するエンジニアのマッチングを担当します。各プロジェクトに適した人材を提案し、企業様のニーズに対応します。 · ■既存顧客の訪問、ニーズのヒアリング · ■新規案件に向けた提案(人 ...


  • 中央区, コディカル株式会社 フルタイム

    · ■ この求人のポイント · 日々の努力を収入やキャリアに反映。しっかり稼ぎ、社会貢献性を感じられる仕事でステップアップしませんか · 福祉や人材業界の経験・知識は一切不問 · 座学とOJTを交え、業務をレクチャー · 個人とチームの成果を収入に反映 · 管理職や新拠点立上げでキャリアUP · 土日祝休&長期休暇、残業月20h程度 · 連休の取得も可能です · ☆20~30代活躍中☆福祉・医療業界を未経験から支えるイチから学び「人のため」に働く喜びを感じませんか · 介護・医療・保育業界に特化した人材派遣・職業紹介サービスを展開す ...


  • 中央区, 株式会社アンフ・スタイル フルタイム

    · ■ この求人のポイント · 【ワークライフバランスもバッチリ】大手企業にオフィスワーク派遣を行う人材コーディネーターに挑戦 · 【安定企業】大手企業と取引を行い、17期連続黒字 · 【未経験OK】経験不問イチから先輩が丁寧に指導 · 【待遇】随時昇給1年で年収170万UPの先輩も在籍 · 【オフも充実】年休125日&有給取得率80%超の好環境 · ★大手へのオフィスワーク派遣に特化 · "人材だからこそアナログに"を企業理念に人材サービスを行う当社。17期連続で黒字経営、上場大手企業をはじめとしたオフィスワーク派遣で安定基盤を築き上げています。 · ...


  • 品川区, 株式会社ディー・アール・シー フルタイム

    · ■ 仕事内容 · 人材コーディネーター(新チーム立ち上げ)◆入社祝金10万円/賞与年4回/Web面接1回のみ · 人手不足に悩む『建設現場』と、仕事を探す『登録スタッフ』をマッチングさせるコーディネート業務をお任せします。 · 【任せる仕事について】 · 建設現場での搬出入など簡単な作業をお請けします。「どこで、どんな工事を請け負うのか」を現場担当者から伺い、登録スタッフとのマッチングを行ないます。単発や短期間で終わる現場が多めです。 · ■企業とのやり取り · まずは、興味を持っていただけそうな企業様へお電話やFAXやメールでアプローチするところ ...


  • 渋谷区, トランスコスモスパートナーズ株式会社 フルタイム

    · ■ 仕事内容 · 人材コーディネーター◆東証プライム上場企業グループ/10年連続で売上アップ/土日祝休み/研修充実 · 仕事探しに悩む求職者と、人手不足に困る企業をサポートすることで雇用を生み出す、社会貢献度の高い仕事です。 · 【具体的には?】 · ◆求職者のサポート · 当社に登録している求職者との面談を通じて、希望の仕事や待遇のヒアリング、お仕事の紹介、人材情報の登録作業、就業後のフォローや勤怠管理を行ないます。 · ◆企業への提案 · 企業の求める人材のヒアリング、ニーズに応じた人材の提案、職場見学への同行、就業後のサポートを行ないます。同 ...


  • 渋谷区, 株式会社エクシードジャパン フルタイム

    · ■ この求人のポイント · \転勤なし&UIターン希望の方もぜひ/東京・大阪・福岡で同時募集⇒住みたい街で活躍できます♪ · 【安定性◎】業績好調の『エクシードグループ』 · 【人物重視】経験・職歴・学歴は一切不問で採用 · 【20代~30代活躍中】すぐに馴染める好環境◎ · 【やりがい】人から頼られ、感謝されるお仕事♪ · 【待遇も充実】固定給+インセンティブ+手当 · 【多彩なキャリア】ジョブローテーション、リーダー... · 「働きたい人」をサポートしながら、自分のプライベートも充実♪ · 業界で約20年の実績を持つ『エクシード』のグループ企 ...


  • 千代田区, 株式会社エスプールプラス フルタイム

    · ■ 仕事内容 · 人材コーディネーター(福祉業界専門)◆上場グループ/年休127日/残業20h程度/未経験歓迎 · ミッションは、最適な職場を探す障がいのある方(求職者)の気持ちを汲み取り、就労支援を成功させることです。もちろん、障がいのある方だけでなく、採用をしたい企業側のニーズを理解することも重要なポイントです。就業決定数だけでなく就業継続率も大切な指標となるため、マッチングを大事にすることができる環境です。 · ■福祉事業所への訪問 · 地域の福祉事業所を訪問し、就労希望者に向けた説明会を実施。仕事内容や就業までの流れについてお話しします。訪 ...


  • 新宿区, 株式会社アクトプラス フルタイム

    · ■ 仕事内容 · 人材コーディネーター◆フード&スイーツ業界に特化/産育休取得率100%/夏冬で連休OK/月給25万~ · 食品販売の現場で仕事をしたいという求職者と、人材を求める企業とを結びつけるビジネスを手がけている当社。ゴールデンウィーク、クリスマス、バレンタインなどの短期イベントで食品の販売を担うスタッフを集客し、マッチングして就業につなげることがコーディネーターのお仕事です。 · 【具体的なお仕事】 · ・応募者の受付 · 求人媒体からの応募者対応を行ないます。エントリーがあった求職者の方へ電話もしくはメールで連絡をとり、求職者の方のスケ ...


  • 渋谷区, ゼロングループホールディングス株式会社 フルタイム

    · ■ 仕事内容 · 人材コーディネーター(未経験歓迎)◆既存顧客の対応が中心/直行直帰OK/借上社宅・引越し支援制度あり · 接客スタッフを探している企業と、仕事を探している派遣スタッフをつなぐ人材コーディネーターをお任せ。業務は「派遣スタッフ向け」と「企業向け」が半々くらいです。 · ※派遣スタッフとしての採用ではありません。 · ◆登録スタッフの面談 · スタッフに派遣先の希望を聞きます。スタッフは18歳~30代前半の学生やフリーターが中心。「基本は週4で、テストの時は休みたい」「ピアスとネイルOKで」など、さまざまな希望の中から店舗を紹介します ...


  • 東京都, IT業界の人材マッチングサービス:求人コード72138 フルタイム

    ■日本最大級のITビジネスコミュニティ-Z社ってどんな会社? · コンサルティングファームやシステムインテグレーターに限らず、多くのIT関連企業でITエンジニアが不足しており、今や外部の力を上手に活用することが企業成長のカギとなっています。すべてのIT企業、フリーのコンサルタントやエンジニア個人、その力を必要とするクライアント企業が無理なく参加して容易にコラボーレションできるよう、「つながる」ことにこだわったプラットフォームを運営し、IT業界の企業・個人の成長をクラウドソーシングという手段を通じて支援しています。 · ■『日本発、世界で輝くプロフェッショ ...


  • 千葉市中央区, 株式会社スタッフブリッジ フルタイム

    · ■ 仕事内容 · ファッション業界の人材コーディネーター◆残業月10h/賞与/年休126日/土日祝休み/定着率95% · ファッション業界に特化したiT人材サービスの提供を行なう当社。派遣スタッフを企業にご案内する役割を担います。 · 企業と派遣スタッフを繋ぐ役割です。企業の採用に関する課題やお悩み、必要な人数などを把握し、当社の派遣スタッフを職場見学にお連れしたり、契約手続きを行なったり、働きだした後のアフターフォローを行なったりしています。 · ★自社のシステムで、仕事の管理がラク◎ · 派遣スタッフのプロフィールや勤務・給与状況、企業への提案 ...


  • Chuo Emerge Global K.K. / Emerge Global株式会社

    弊社Emerge Global K.K.における、人材紹介コンサルタント職です。 · 人材紹介部門はまだまだ少人数で、既存事業の安定拡大と新規事業の展開段階ではありますが、 · クライアントのバッティングもなく、開拓する余地は十分にあります。 · 独力で動ける方には自身の経験・スキルを試すのに、ちょうど良い環境となると存じます。 · An excellent opportunity for a motivated Staffing Specialist/Recruiting consultant. · Be part of our exciting f ...


  • Toshima City Gakken L Staffing

    仕事内容 · 人材コーディネーター · 【具体的には】 · ■リクルーティング&プロモーション部門(RP部門) 学習塾・予備校・学校などの教育系企業に対して、アルバイト採用における課題やニーズ、人材の詳細条件等をヒアリング。登録講師10万人の中から、最適な人材を紹介していきます。その紹介までの手段は多種多様。自社保有の求人サイト「学バイト」「講師Bank」をはじめてとして、採用コールセンター、その他WEBプロモーションを駆使して、年間約9800名を紹介しています。当部署の根幹となっている中核部門。過去の知見を活かすことができ、存分にリーダーシップを発揮で ...


  • 新宿区, 株式会社MEDILCY フルタイム

    · ■ 仕事内容 · 観光業向けの人材コーディネーター(未経験歓迎)◆土日祝休み/残業月15時間以下/月給27万円以上 · ★観光・医療業界向けに人材派遣サービスを提供する当社で、人材コーディネーターをお任せ · ★全国のホテルやリゾート、テーマパークへの人材の提案、登録スタッフの対応などを担当 · ★外出自粛が解禁し、観光業は活況。ニーズが大きいので、未経験でも成果を出しやすい環境 · ▼アプローチ · 全国のホテルやリゾート施設、テーマパークなどに電話をかけ、人手不足に悩むお客様を探します。興味を持ってくれたら、アポイントを取り付けましょう。顧客リ ...


  • 東京都, ランスタッド株式会社 フルタイム

    【完全在宅求人】人材派遣コーディネーター【障がい者採用】 · 今回のポジションでは完全在宅勤務を想定しています。 · 障害上、通勤が負担になってしまう方や地方在住の方には嬉しい仕組みですね。 · チームメンバーやコンサルタント(営業担当)などと日々スピード感のあるコミュニケーションを取りながら業務を行うため、完全在宅勤務でも正社員として職場への帰属意識を感じながらやりがいをもって勤務することができます。 · 【勤務地】東京都 · 【最寄り駅】- · 【業種/職種】人材派遣コーディネーター ※完全在宅/その他 · 【給与】- · 【雇用形態】正社員 · 主 ...


  • Shinjuku Mybrands 契約社員

    給与 月給: 21万円 〜 21万円 時間外手当別途 · 交通費別途支給(月5万円まで) · 勤務地 · 交通 東京都渋谷区代々木2-2-1小田急サザンタワー7F · JR新宿駅徒歩3分 · ※テレワーク制度あり 雇用形態 契約社員 仕事内容 ファッション・コスメ業界特化の人材会社として唯一の全国展開を行い、クライアントニーズに応じて人材紹介、派遣、教育、店舗運営などトータルメニューでサービスを提供しています。 ミッションは「WORKING DREAMR(働くことによって夢を実現しよう)」、密なコミュニケーションとフォロー、教育をミックスして人材を ...


  • Shinjuku Mybrands 正社員

    給与 月給: 25万7228円 〜 32万5147円 ※年齢 経験 能力を考慮し、弊社規定により優遇いたします。 · ※給与には、下記手当を含みます。 · ◆固定残業代(25時間) 43628円~55147円 · 昇給: 年 1 回 · 賞与: 年 2 回 · 勤務地 · 交通 東京・横浜・千葉・大宮のいずれかでの配属となります。 · 入社後1か月~2か月の研修期間(OJT期間)は東京本社となります。 · ◆横浜支店 · 神奈川県横浜市神奈川区鶴屋町2-23-2 TSプラザビル11F · JR横浜駅徒歩5分 · ◆千葉支店 · 千葉県千葉市 ...


  • 横浜市, YAMAGATA株式会社 Full time

    応募条件 · 英語: 流暢 · 日本語: 上級(ビジネス会話レベル) · 現在日本在住の方に限ります · 説明 · PLEASE NOTE THAT ONLY APPLICANTS ALREADY IN JAPAN WITH A VALID VISA WILL BE CONSIDERED · ***English follows Japanese*** · 【未経験OK・外国籍OK】グローバル人材に特化したコンサルティング営業職 · 【職務内容】 · 当社はバイリンガルやマルチリンガル人材の派遣、人材紹介を軸に、人材サービス事業を展開しています。 · 外 ...