自社サービスのディレクションを担うリーダー候補を募集 仕事内容: 事業戦略、市場、ターゲットユーザーの情報をもとに、自社サービスにおけるコミュニケーションデザイン全般のディレクションをお任せいたします。 既存事業のリブランディングや新規事業のブランディング施策に上流フェーズから携わっていただきます。 広告クリエイティブ、LP、動画、印刷物、Webサイトなど、対象となる媒体は多岐にわたります。 キャリアについて プロダクトのデザインに留まらず、ビジネス側の視野まで幅広く経験することが出来ます。 その中でご自身の志向に合わせて、プロフェッショナルを目指す事も ...

「コーポレートエンジニア「IT企画」/リーダー候補「東京」」組織のIT活用のあるべき姿にしていける希少なチャンスコーポレートエンジニアとして会社の変革を牽引いただける方を募集 仕事内容: コーポレートITとして会社を変革していくポジションとなります。 常に革新が起こっているITの動向を追い続けながら、自社にどう取り入れて事業・業務を改善していけるかを考えます。 具体的には、以下のような案件の検討・企画から実行まで携わっていただきます。 実行フェーズでは、社内メンバーに指示を出しながら自身も手を動かして推進していただきます 具体的な業務内容 ご志向・経験ス ...

「スキルアップ&働きやすさ、両方諦めない」仕事100%・私事120%の環境で、キャリアも働き方も大事にしませんか? 仕事内容: 「キャリア」「働きやすさ」どちらも大事にしたいディレクターポジションです キャリアプラン Webディレクターといっても、これまでの経験・一人ひとりのキャリア希望によって様々なタイプがあると思います例えば 「1」マーケティング・企画系ディレクター 「2」デザイン・アート系webディレクター 「3」運用管理系webディレクター 「4」営業系webディレクター 上記は一例ですが、他にもUI/UXに強いディレクターや、 Webメディアの ...

「VPoE候補」上場企業のスタートアップ部門でVPoE候補としてエンジニア組織を創っていきたい方を募集 仕事内容: 仕事内容 VPoE候補として、エンジニアリング組織のマネジメントや、エンジニア文化のドライブ、技術ブランディング等をお任せします。 現在エンジニアは46名ほどおり、今後数倍の組織にしていきたいと考えています。 「具体的には」 エンジニア組織のチームビルディング エンジニアリング課題の解決 テックブランディングやエンジニアリング広報、イベント企画 戦略に沿ったエンジニア採用活動 エンジニアの目標管理、評価、育成 各職種、社内外の関係者との連携 ...

「クリエイティブディレクター /Web,紙媒体,映像」BtoB広告賞受賞クリエイティブディレクターとして大手企業案件でスキルアップを目指しませんか? 仕事内容: 大手企業のPR/HR領域において、広報の企画制作をご担当いただきます。 日本を代表する企業と密にコミュニケーションを取り協働しながら、WEBや動画、パンフレット等の企画制作を通じてプロモーション全体を統括し、企業・採用ブランディングの成功を支援するインパクトのあるポジションです 40年以上に渡り、採用領域のノウハウがありますので、他では経験できない大手への案件へ関わることができます。 現状よりも ...

「VPoE候補」東証プライム上場企業の社長直下部門でVPoE候補としてエンジニア組織を創っていきたい方募集 仕事内容: 仕事内容 VPoE候補として、エンジニアリング組織のマネジメントや、エンジニア文化のドライブ、技術ブランディング等をお任せします。 「具体的には」 エンジニア組織のチームビルディング エンジニアリング課題の解決 テックブランディングやエンジニアリング広報、イベント企画 戦略に沿ったエンジニア採用活動 エンジニアの目標管理、評価、育成 各職種、社内外の関係者との連携 開発環境 「開発言語」PHP, JavaScript, TypeScri ...

「デバックリーダー」大手ゲーム会社勤務「有名・人気ゲーム案件多数」 仕事内容: 「概要」 デバッグチームのリーダーとして、チェックリスト「テスト仕様書」の作成、テスターへのタスク振り分け・指示などマネジメント業務をご担当いただきます。 将来的にはQAのプロフェッショナルとしてテストリーダーからマネージャーとしてのステップアップやプ、ランナーなどへのキャリアチェンジも可能です。 · チェックリストの作成 工数の見積もり/人員調整/スケジュールの策定/予算管理 デバッグメンバーの管理/育成 デバッグの進捗管理 他セクションとの情報共有「不具合報告/修正依頼」 ...

プロジェクトリーダー/年齢不問 ポスト多数 Salesforce独自研修あり 仕事内容: 近年あげられる企業課題の1つである「DX化」に 重要な役割を果たすSalesforce。 国内で圧倒的な導入実績を持つ、東証一部上場株式会社テラスカイのグループとして設立された当社は 2021年2月からSalesforceの教育に特化した事業をスタートしました。 当社で掲げるのは「5年間で1000人のクラウドエンジニアを新規創出」すること。 まだまだ新しい会社ですので、 プロジェクトを牽引する「プロジェクトリーダー」のポジションを担ってくださる方を 積極的にお迎えし ...

「WEBディレクター」『Creative xHR』パーソルテンプスタッフがしかけるWEB戦略を実現するWEBディレクター募集 仕事内容: WEBサイトのディレクション業務をご担当いただきます。 HR「採用」領域を中心に様々な領域のWEB制作にかかわるWEBサイトディレクション業務です。 「勤務先」 東京都新宿区西新宿3丁目2-26 立花新宿ビル 自社制作ルームにて「クライアント先ではありません」 「業務内容例」 企画・提案・プレゼンテーション 顧客打合せ・見積提出「内部・外部含む」・金額交渉 KPI・CVR設定・クオリティー管理・コンセプト設定、アクセス ...

「クリエイティブディレクター /Web,紙媒体,映像」あなたの経験を弊社で形に人材テック領域のクリエイティブディレクター大手企業案件の広報施策のお手伝いを 仕事内容: 大手企業のPR/HR領域において、広報の企画制作をご担当いただきます。 日本を代表する企業と密にコミュニケーションを取り協働しながら、WEBや動画、パンフレット等の企画制作を通じてプロモーション全体を統括し、企業・採用ブランディングの成功を支援するインパクトのあるポジションです 40年以上に渡り、採用領域のノウハウがありますので、他では経験できない大手への案件へ関わることができます。 現状 ...

「UI/UXデザイナー」業界N1Webメディアのさらなる成長や新規事業立ち上げを牽引するデザイナーを募集 仕事内容: 新規事業の立ち上げおよび既存事業の大規模改修に伴い、デザイン組織の基盤強化を図るべく中核人材としてご活躍いただける方を募集しています。 事業責任者から共有される短期・中長期の事業戦略をもとに、何をすべきか、どんな形で進めていくのが良いかなどを検討し、サービスデザインの改善をリードしていただく、重要なポジションです。 単独で全てを決める必要はなく、プロダクトオーナーやリードプランナー、リードマーケター、テックリードと連携して行っていただくイ ...

「UI/UXデザイナー」業界N1Webメディアのさらなる成長や新規事業立ち上げを牽引するデザイナーを募集 仕事内容: 新規事業の立ち上げおよび既存事業の大規模改修に伴い、デザイン組織の基盤強化を図るべく中核人材としてご活躍いただける方を募集しています。 事業責任者から共有される短期・中長期の事業戦略をもとに、何をすべきか、どんな形で進めていくのが良いかなどを検討し、サービスデザインの改善をリードしていただく、重要なポジションです。 単独で全てを決める必要はなく、プロダクトオーナーやリードプランナー、リードマーケター、テックリードと連携して行っていただくイ ...

社内SE/リーダー「東京/大阪」第二創業期による再編の為の社内IT活用の企画・推進担当を募集 仕事内容: クイックグループの社内SEとして、事業部門と一体となって、 システムの構築・運用を担っていただきます。 具体的には、以下のような案件の検討・企画から実行まで携わっていただきます。 具体的な業務内容 1 社内システムの企画~保守「既存・新規含む」 2 基幹システムの運用および最適化「サーバ含む」 3 各種システム/サービスの選定 4 IT統制 5 DX推進 プロジェクト例 各種システムのクラウド移行を視野に入れた中期ロードマップ策定 各種利用システムの ...

「コーポレートエンジニア「IT企画」/リーダー「東京」」売上1,000億円ビジョンの企業を支えていくコーポレートIT中核メンバーを募集 仕事内容: コーポレートITとして会社を変革していくポジションとなります。 常に革新が起こっているITの動向を追い続けながら、自社にどう取り入れて事業・業務を改善していけるかを考えます。 具体的には、以下のような案件の検討・企画から実行まで携わっていただきます。 実行フェーズでは、社内メンバーに指示を出しながら自身も手を動かして推進していただきます 具体的な業務内容 ご志向・経験スキル、キャリアプランを考慮しながら注力い ...

Javaエンジニア「リーダー候補」 平均残業時間10時間未満 自社コンテンツの開発 仕事内容: HR Tech領域の新規事業の企画から開発、ヘルスケアの新サービス、医療機関向けの経営支援サービス等、担当頂くプロダクトは複数あります。 各プロダクトの主にサーバーサイドアプリケーションの設計、開発のリーダーとしての活躍を期待しています。 「具体的にお任せしたい業務内容」 ユーザーの視点に立ち、事業サイドのメンバーと一緒になっての機能開発・改善の提案 アーキテクチャー選定、開発規模・工数見積もり Webアプリケーションのサーバーサイドアプリケーション開発 コー ...

「時価総額1兆円への挑戦」エンジニアが一番幸せに働けるプラットフォームへチームを率いて世の中の社会問題の解決を「在宅・リモート9割/残業月平均10h」 仕事内容: 100,000件以上の膨大なキャリアデータベースを元に、未来のキャリアを追求 『Make engineers Happy』圧倒的にエンジニアのキャリアに寄り添ったサポート体制 弊社の強みはこれまでのエンジニアに特化した転職・独立支援等のキャリア形成⽀援をしてきたノウハウを活かして、専属の伴走者であるキャリアコンサルタントがマンツーマンでフォロー。 スキルだけでなく、マインドや将来の希望に合った ...

「リードエンジニア/自社プロダクト開発/リモート」東証プライム上場企業の自社プロダクト開発をリードしていただける方募集 仕事内容: リードエンジニアとして、プロジェクトチームにおける技術面でのリードをお任せします。 プロジェクトにおけるエンジニアのチームは3〜10名です。 「具体的には」 サービスの速度改善、機能改善、リファクタリング、リプレースの推進 ソフトウェアやクラウド環境の設計、構築、整備と運用 開発環境整備、CI/CD、自動テスト環境の構築 開発速度向上のためフローや権限の改善 各職種、社内外の関係者との連携 サービスやプロジェクト、エンジニア ...

「コーポレートエンジニア「IT企画」/リーダー「東京」」第二創業期による再編の為の社内IT活用の企画・推進担当を募集 仕事内容: コーポレートITとして会社を変革していくポジションとなります。 常に革新が起こっているITの動向を追い続けながら、自社にどう取り入れて事業・業務を改善していけるかを考えます。 具体的には、以下のような案件の検討・企画から実行まで携わっていただきます。 実行フェーズでは、社内メンバーに指示を出しながら自身も手を動かして推進していただきます 具体的な業務内容 ご志向・経験スキル、キャリアプランを考慮しながら注力いただくスコープを柔 ...

「部長クラス」クリエイティブディレクター 仕事内容: 「職務内容」 オンライン、オフラインコンテンツ問わず弊社クリエイティブ制作におけるフローを一貫してお任せします。 デザイナーメンバーの制作物に関するクオリティチェック マーケター、エンジニア、営業等他部門を巻き込んだクリエイティブ企画 デザイナーメンバーの成果を最大化させるためのピープルマネジメント 「評価、採用、育成、カルチャーづくり含む」 デザインルール、デザインシステム等の仕組みの構築 「利用ツール」 Figma/Illustrator/Photoshop/Slack/Notion/Figjam ...

「リードエンジニア/自社プロダクト」第2創業期の企業でエンジニアリングを推進しサービスを創っていきたいリードエンジニアを募集 仕事内容: リードエンジニアとして、プロジェクトチームにおける技術面でのリードをお任せします。 プロジェクトにおけるエンジニアのチームは3〜10名になります。 「具体的には」 サービスの速度改善、機能改善、リファクタリング、リプレースの推進 ソフトウェアやクラウド環境の設計、構築、整備と運用 開発環境整備、CI/CD、自動テスト環境の構築 開発速度向上のためフローや権限の改善 各職種、社内外の関係者との連携 サービスやプロジェクト ...

Javaエンジニア「リーダー候補」 平均残業時間10時間未満 自社コンテンツの開発 仕事内容: HR Tech領域の新規事業の企画から開発、ヘルスケアの新サービス、医療機関向けの経営支援サービス等、担当頂くプロダクトは複数あります。 各プロダクトの主にサーバーサイドアプリケーションの設計、開発のリーダーとしての活躍を期待しています。 「具体的にお任せしたい業務内容」 ユーザーの視点に立ち、事業サイドのメンバーと一丸となった機能開発・改善の提案 最適な事業を実現するためのアーキテクチャ選定、開発規模・工数見積もり Webアプリケーションのサーバーサイドアプ ...