東京都の方必見 経験者歓迎 経験・資格: · 下記いずれかのご経験をお持ちの方 給与計算・社会保険手続き経験(5年以上) 給与、勤怠システムの導入、設定の経験 事業会社または、SIer等で人事システム導入プロジェクト経験者 PCスキル(Excel VLOOKUP等関数の理解) · GASを自ら手を動かしてスクリプトを書いて、運用していた人 · 〇社会保険労務士 〇衛生管理者 〇給与計算検定1級 · 企業の成長に興味がある⇒経営TOPの近くで仕事をしてみたい方 自発的に学べる方/新しい知識を身につけることが楽しい方 現状を変えることに抵抗がない方 自発的に ...

東京都の方必見 経験者歓迎 経験・資格: · 経験企業規模:500名以上の事業会社で、内製での給与計算実務の経験 給与計算、各種社会保険手続き経験:5年以上 賞与計算、年次業務(労働保険料申告・年末調整)経験 PCスキル(Excel VLOOKUP等関数の理解) · 人事系システムの導入や設定、RPAの運用フロー構築 勤怠集計設定、業務改善のご経験 · 〇社会保険労務士 〇衛生管理者 〇給与計算検定1級 · 企業の成長に興味がある⇒経営TOPの近くで仕事をしてみたい方 自発的に学べる方/新しい知識を身につけることが楽しい方 現状を変えることに抵抗がない方 ...

東京都の方必見 経験者歓迎 経験・資格: · 経験企業規模:200名以上の事業会社で、内製での給与計算実務の経験 給与計算、各種社会保険手続き経験:5年以上 賞与計算、年次業務(労働保険料申告・年末調整)経験 PCスキル(Excel VLOOKUP等関数の理解) 以下の人事システムでいずれかの利用および設定の経験 人事奉行 給与奉行 SmartHR ジョブカン勤怠管理 Company LakeelHR · 人事系システムの導入や設定、RPAの運用フロー構築 勤怠集計設定、業務改善のご経験 · 〇衛生管理者 〇給与計算検定2級 · 企業の成長に興味がある⇒ ...

東京都の方必見 経験者歓迎 経験・資格: · 経験企業規模:200名以上の事業会社で、以下のうち、少なくとも2つのご経験をお持ちの方 給与計算・社会保険手続き経験:2年以上 中途採用:2年以上 労使協定・規程作成:2年以上 人事企画(制度設計、運用):2年以上 事業会社または、SIer等で人事制度や人事システム導入などのプロジェクト型業務経験 · 人事関連プロジェクトでのプロジェクトマネジメントまたは、リーダー経験 システムや業務の要件定義から業務設計、システム設計の経験者GASを自ら手を動かしてスクリプトを書いて、運用していた人 · 〇社会保険労務士 ...

東京都の方必見 経験者歓迎 経験・資格: · 人事経験:5年以上 給与計算+保険手続き:2年以上 労使協定・規程作成:3年 交渉や提案が出来るコミュニケーションスキル PCスキル(Excel、Word、PowerPoint)を活用した提案書作成 労働法などについては、不明点は自ら厚労省、労基署、ハローワークへ問い合わせ基本的かつ、正確な情報を自ら調べ、報告共有できる方 · 〇社会保険労務士 〇衛生管理者 · 企業の成長に興味がある⇒経営TOPの近くで仕事をしてみたい方 自発的に学べる方/新しい知識を身につけることが楽しい方 現状を変えることに抵抗がない方 ...

東京都の方必見 経験者歓迎 経験・資格: · 下記のいずれかのご経験 経理業務経験5年以上 会社の年次決算業務を一通り理解している方 経理部門における業務改善(生産性・効率化向上)の経験 内部統制システムの構築 · シェアード会社での経理経験 実務における経理系ソフトやOfficeソフトの使用経験 弊社使用経理ソフト:ミロク情報サービス Galileopt DX · 新しいことへも前向きに挑戦する柔軟な思考と実行力をもったバイタリティのある方 現場やチームワークを重視し、前向きな行動力とやり遂げる胆力のある方 社内外の人とのネットワークを広げ、親密で協力 ...

東京都の方必見 経験者歓迎 経験・資格: · 月次決算(年次補助まで)ご経験3年以上 日商簿記2級を取得もしくは同等の知識 · シェアード会社での経理経験 実務における経理系ソフトやOfficeソフトの使用経験 弊社使用経理ソフト:ミロク情報サービス Galileopt DX · 新しいことへも前向きに挑戦する柔軟な思考と実行力をもったバイタリティのある方 現場やチームワークを重視し、前向きな行動力とやり遂げる胆力のある方 社内外の人とのネットワークを広げ、親密で協力的な関係を維持・発展させていくことができる方 · 年収350万円~500万円 · 経理 ...

東京都の方必見 経験者歓迎 経験・資格: · 人事 · 総務2〜3年以上 給与計算+社会保険手続き:2年以上 以下の人事システムのどれかの利用および設定の経験 人事奉行 給与奉行 SmartHR ジョブカン勤怠管理 Company LakeelHR · 衛生管理者 給与計算検定 · 〇衛生管理者 〇給与計算検定2級 · 企業の成長に興味がある⇒経営TOPの近くで仕事をしてみたい方 自発的に学べる方/新しい知識を身につけることが楽しい方 現状を変えることに抵抗がない方 自発的にコミュニケーションがとれる方 下記の経験をお持ちの方も歓迎いたします(必須ではあ ...

東京都の方必見 経験者歓迎 経験・資格: · 社会保険労務士 人事経験:5年以上(社労士事務所経験含む) 交渉や提案が出来るコミュニケーションスキル PCスキル(Excel、Word、PowerPoint)を活用した提案書作成 労働法などについては、不明点は自ら厚労省、労基署、ハローワークへ問い合わせ基本的かつ、正確な情報を自ら調べ、報告共有できる方 · 人事系システムの導入経験 給与計算+保険手続き:2年以上 労使協定・規程作成:3年 · 〇衛生管理者 〇給与計算検定2級 · 企業の成長に興味がある⇒経営TOPの近くで仕事をしてみたい方 自発的に学べる ...

東京都の方必見 経験者歓迎 経験・資格: · 経験企業規模:200名以上の事業会社で、内製での給与計算実務の経験 給与計算・社会保険手続き経験:3年以上 賞与計算・年次業務(労働保険料申告・年末調整)の経験 PCスキル(Excel VLOOKUP等関数の理解 以下の人事システムのどれかの利用および設定の経験 人事奉行 給与奉行 SmartHR ジョブカン勤怠管理 Company LakeelHR · 勤怠システム設定のご経験 · 〇衛生管理者 〇給与計算検定2級 · 企業の成長に興味がある⇒経営TOPの近くで仕事をしてみたい方 自発的に学べる方/新しい知 ...

東京都の方必見 経験者歓迎 経験・資格: · 不問 · 財務経理業務経験(3年以上) 月次決算、四半期決算 監査対応 開示資料作成(短信、四半期報告書、有価証券報告書、招集通知等) · 上場準備会社での業務経験 取締役会、株主総会などの会議体運営の経験 スタートアップでの勤務経験をお持ちの方 · なし · 日商簿記2級以上または同等以上の知識をお持ちの方 · 年収400万円~600万円 · 経理 · 経理として、月次、年次決算・資金管理、支払業務・上場準備に関連を担当していただきます。東京都品川区で、上場準備に携わりたい方・IPO経験お持ちの方歓迎サービ ...

東京都の方必見 経験者歓迎 経験・資格: · 不問 · 事業会社における人事制度の企画、導入経験 (当社と同規模以上の上場企業であれば尚可) 制度の企画力をお持ちの方 (ふわっとした課題から、最新の他社動向などを収集し、検討すべき論点を整理できる) · 制度企画のPM経験のある方(タスクを洗い出しスケジュール化して、進捗を管理できる) 人事コンサル経験、事業会社の労務経験 部下のマネジメント経験あれば尚可 複数のグループ会社を横断的に(プラットフォーム的な役割で)担当する人事組織における業務経験 · 当社のカルチャーにフィットする方 (オープンマインドな ...

東京都の方必見 経験者歓迎 経験・資格: · 不問 · 労務関連の実務経験 が5年以上ある方 給与計算、社会保険手続(各種年次業務含む)の実務経験 上場企業、もしくは上場企業子会社での主計、税務申告、監査対応業務経験(通算10年以上を目安) · 不問 · 変化に対応し、どんなことでも能動的に自分から取り組まれる方 人と関わることが好きな方 成長企業で長く働いていきたい方 チームワークを大切にメンバーをサポートできる方 · 年収500万円~700万円 · 労務 · グループ全体の労務管理をお任せいたします。東京都品川区にある、経理マネージャー募集自由な働き ...

東京都の方必見 経験者歓迎 経験・資格: · 不問 · 必須条件 従業員100名以上規模での労務の実務経験1年以上 入社、退職、休職、復職の社会保険手続き業務 歓迎条件 事業会社での就業経験 社労士事務所での就業経験 IT企業での就業経験 · 年収330万円~400万円 · 労務 · 労務担当として労務業務全般を担って頂きます。AI×SaaSで医療の業務効率化を支援しており、東京大学・慶應義塾大学など既に200超の医療機関へとサービスが導入されたIPO準備企業の求人です。 · 同社は「テクノロジーで人々を適切な医療に案内する」をミッションとし、医療現場に ...

東京都の方必見 経験者歓迎 経験・資格: · 不問 · 以下いずれかのご経験がある方 人事企画のご経験 3年以上 組織開発領域での業務経験 3年以上 · どれか1つでもご経験があれば歓迎します。 ベンチャー/スタートアップ企業での人事業務経験 ビジネスサイドのマネジメントクラス以上との折衝、調整経験 人事制度を企画した経験(制度設計/人材育成など) 人事領域に幅広く知見があり、戦略的な業務の経験をお持ちの方 · 業務範囲に垣根を作らず、自主的に動くことができる方 多様性を受け止めつつ、積極的にコミュニケーションができる方 · 年収600万円~900万円 ...

東京都の方必見 経験者歓迎 経験・資格: · 不問 · 以下いずれかのご経験がある方 クロス・マーケティンググループのミッション&ビジョン、11のVALUEに共感いただける方 人材開発または研修プランニングの経験 プロジェクトマネジメントの経験 · どれか1つでもご経験があれば歓迎します。 ベンチャー/スタートアップ企業での人事業務経験 ビジネスサイドのマネジメントクラス以上との折衝、調整経験 人事領域に幅広く知見があり、戦略的な業務の経験をお持ちの方 マネジメント経験 · 人材育成に情熱を持って取り組める方 コミュニケーション能力が高く、プロジェクトマ ...

東京都の方必見 経験者歓迎 経験・資格: · 下記いずれかの経験がある方 総務の経験2年以上 人材紹介会社でのCA・RAの経験2年以上 人材広告営業経験・派遣会社での営業経験2年以上 採用アシスタント経験2年以上 · 勉強熱心で向上心があり、努力を惜しまない方 まずはやってみるというチャレンジ精神をお持ちの方 当事者意識を持ち、目標達成意欲のある方 · 年収380万円~500万円 · 人事・総務 · グループの採用業務と総務・庶務業務全般をご担当いただきます。お客様の企業活動に必要なサービスをワンストップで提供している企業の求人です。 · 代表直下で裁量 ...

東京都の方必見 経験者歓迎 経験・資格: · 不問 · 給与計算、社保手続き、勤怠管理などを主担当として行ったご経験2年以上 システムに抵抗のない方 カオナビ、jinjer勤怠を主に使用します。 その他、ホールディングス全体としてワークフローシステムやポータルなどを日常的に使用します。 · 人事システムの導入や運用の経験をお持ちの方 人事企画業務経験(人事制度、福利厚生等)のある方 労務関連の規定見直しを提案から改定までやりとげた経験をお持ちの方 36協定等労基署対応の実務経験をお持ちの方 · 社内外関係部署と円滑なコミュニケーションをとれる方 フットワ ...

東京都の方必見 経験者歓迎 経験・資格: · 人事システムを使用しての業務経験 自社完結での給与計算業務の経験 入退社などの労務管理業務 500名規模の会社でのバックオフィス経験 · 業務改善、効率化のご経験 労基法/派遣法の知識 IT業界での労務経験 ITツール(Google Workspace、Slack、WEBミーティング)の操作経験 · 論理的に物事を考えることが得意な方 マルチタスクが得意かつスピード感を持ち業務に取り組める方 ステークホルダーを巻き込み、主体的に業務を推進できる方 継続的にオペレーション改善のための効果検証ができる方 抽象度の ...

東京都の方必見 経験者歓迎 経験・資格: · 大卒以上 · 「求人媒体への掲載に関わるやり取りを担当したことがある」など、多少でも"採用の一連の流れ"が把握できている方 · 幅広く業務経験を積みたい方 裁量権を持って、キャリアアップしたい方 · 年収320万円~350万円 · 人事・労務 · 人事労務担当として、人事業務全般ご担当頂きます。東京都新宿区にある、グループ全体の採用を担当、幅広い裁量を持ち成長環境も整う社会貢献性に富む企業グループの求人情報です。 · 業務概要: · ユニオングループの人事・労務に関する幅広い業務をお任せします。入社後は経験や ...

東京都の方必見 経験者歓迎 経験・資格: · 不問 · 企業規模300人程度の会社での人事労務全般のご経験 人事企画業務経験のある方 マネジメント経験をお持ちの方(管理職経験不問、人数は問いません) · 社内外関係部署とコミュニケーションをとりながら、うまく調整の図れる方 フットワーク軽く、プレーイングマネージャーとして業務を遂行できる方 ルーティン業務だけではなく、提案や改善が出来る方 · 年収600万円~720万円 · 人事・労務 · 人事労務業務全般をプレイングマネージャーとして担っていただきます。東京都新宿区にある、TBSグループとして事業を展開 ...