仕事内容

• アピールポイント

未経験歓迎丁寧な指導体制を完備

残業代は1分単位で支給

1.7万円の昇給実績あり努力を評価

年3回のインセンティブで頑張りを還元

最短3ヶ月で店長へ意欲を全力応援

20代で管理職も可能年2回の昇格審査

上場企業の安定感各種手当も充実

労働組合あり悩みも相談できる安心感

有休消化100%私生活も大切にできる

当社では「また訪れたい」と

感じていただける居心地の良い空間作りを

目標としています

視覚や嗅覚でも楽しめる料理にこだわり、

心を満たす体験を創造。

徹底して磨き上げた一品を通じて、

お客様に喜びと感動をお届けします。

経験は問いません

まずは店舗スタッフとして基本から。

誰もが安心して成長できるよう、

丁寧な指導体制を整えています

担当していただく業務内容

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【ホール】

お客様のご案内からオーダー受付、

お料理の配膳まで一連の業務を担当します。

実務を通じ、 質の高い接客スキルを

磨くことができます

【キッチン】

包丁の基本的な使い方や美しい盛り付け

といった基礎から学べるため、

調理未経験でも安心です

知識を深めながら、段階的に

調理技術を習得していけます。

【店舗運営】

現場業務に慣れた後は、売上・収益の管理や

スタッフの育成をお任せします。

店長として必要なマネジメントスキルは、

日々の実践を通じて着実に

身につけていくことが可能です

成長できる環境について

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【新しい発想を応援挑戦できる文化】

上司との距離が近く、おすすめメニューや

接客方法の提案も大歓迎

各店舗の個性を大切にする文化があるため、

新しい発想をどんどん形にできる社風です。

「チャレンジしたい」という意欲を

会社が全力で応援します

【労働組合による手厚いサポート】

上司には直接言いづらい悩みも、

労働組合がしっかり受け止めます。

問題を一人で抱え込まず、

社員の声を経営層へダイレクトに

届けるシステムがあるため、

給与や職場環境の向上に積極的です。

組合主催のイベントもあり、店舗を越えた

強い絆で支え合える環境です

【残業代は1分単位無理なく働ける】

営業時間は17:00~24:00のため、

仕込みの時間を含めても長時間労働に

なりにくい環境を整えています。

残業が発生した場合は、

上長への都度申請という手間をかけず、

1分単位で給与に反映。

働いた分はしっかり還元される仕組みです

繁忙期は集中して業務に取り組み、閑散期に

はプライベートを存分に満喫するなど、

仕事と生活のメリハリを大切にしながら

無理なく働き続けることができます

【努力を正当に評価する仕組み】

半年に2回の評価面談を実施し、

自分の努力や成果を直接アピールできます。

評価者からのフィードバックは確かな

成長へと繋がり、結果は必ず給与に反映。

会社全体のベースアップもあり、

昨年度は平均1.7万円の給与アップを

達成しました

【年齢を問わず、キャリアアップが可能】

意欲次第で、スピーディーな

昇格が可能です

最短3ヶ月で店長へ、また2〜3年で管理職へ

ステップアップした実例もあります。

昇格査定は年2回(4月・10月)あり、

直近2年間でも多くのマネージャーや

スーパーバイザーが誕生しました。

管理職以外にも「スーパー店長」など、

多彩なキャリアパスを用意しています

先輩社員インタビュー

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• 「将来の不安が、自信に変わりました」

27歳 店長(前職:飲食店一般スタッフ)

以前の職場では店長を

育成する仕組みがなく、

自分の将来に漠然とした不安を

感じていました。

しかし入社後、売上管理や利益計算、

シフト調整といった店長業務を

基礎から一つひとつ学ぶことができました。

今では利益を出せる店長として

成長を実感しており、

成果に応じたインセンティブも

獲得できるようになっています

• 「理想のワークライフバランスを

手に入れました」

31歳 店長(前職:飲食店店長)

前職は夕方から翌朝5時までの

過酷な勤務が続き、

長く続けるのは難しいと感じていました。

転職の決め手は、

営業時間が短くプライベートも

大切にできそうだと感じたこと。

実際に働いてみると、

長時間労働とは無縁の快適な環境で、

自分の時間をしっかり確保できています。

未経験からでも、

着実にステップアップできる環境を

整えてお待ちしています。

飲食業界で本格的な

キャリアを築きたい方、

ぜひ一緒に働きませんか?

求めている人材

必須条件

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・高卒以上

歓迎条件

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・未経験OK

・普通自動車運転免許(AT限定可)を

お持ちの方

・調理や接客の経験がある方

・異業種から飲食業界への

転職をご検討中の方

・地域に根ざして長く働きたい方、

またはキャリアを広げるために

転勤も視野に入れている方

※転勤は強制ではありませんので、

ご自身のライフスタイルに合わせて

選択いただけます。

年齢の条件と理由:あり(例外事由1号・60歳未満(定年のため))

勤務時間詳細

総労働時間:1ヶ月あたり173時間

営業時間: 17:00~24:00

実働時間: 1日平均8時間

(休憩1時間)

【シフト例】

・15:00~24:00

(実働8時間/休憩1時間)

・17:00~21:00

(実働4時間/半休取得)

※1ヶ月単位の変形労働時間制

※月の所定労働時間を満たしていれば、

1日の勤務が8時間に満たない場合でも

給与の減額はありません。

(31日なら177時間、

30日なら171時間、

28日なら160時間)

社員がプライベートも

大切にできるよう、企業全体で

残業抑制に取り組んでいます。

(残業:22時間程度)

半日休みの取得が可能

柔軟な働き方を支えます

休日休暇

公休: 月8日

有給休暇

• 法定有休消化率100%

特別有給休暇

• 出産・結婚・転居・慶弔など

全店休業日

• 年始や大型連休後に全店で

お休みを設けています

(実績:1/1、2/2、9/1、10/6など)

交通・アクセス

JR那須塩原駅 車15分

給与詳細

基本給:月給 26万円 〜 35万円

固定残業代:なし

【一律手当】

全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし

全員に一律で支払われるその他手当金額:なし

※年齢および過去の経験を踏まえて

給与額を決定いたします。

【昇給】

年1回(7月)

※昇格査定:年2回(4月・10月)

【賞与】

年2回(初年度のみ1回)

【利益インセンティブ】

年3回

※一般職でも支給あり

【各種手当】

・時間外手当

・深夜手当

・役職手当:店長3万円、

店長代行2万円、

副長1万円

・営業手当:店長2万円、一般職1万円

・家族手当:配偶者1万円、子3000円

(以降1人につき500円加算)

・通勤手当:実費支給(上限3万円)

みなし残業制度はございません

残業および深夜勤務の手当は

実働時間に応じて

1分単位でお支払いします。

待遇・福利厚生

【福利厚生】

定期健康診断

• 年2回

資格取得支援

• 防火管理者・食品衛生講習の

受講費全額負担

入社祝金

• 入社6ヶ月後に3万円支給

持株会制度

まかない制度

• グランドメニューが70%OFF

髪色自由

映画チケット割引

• 大人800円/小人500円

転勤・引越支援

• 首都圏や地方での

就業希望者など向けに、

引越費用・住居費補助制度を用意

・引越費用は全額当社負担

・転勤可能な方には

単身生活補助制度あり

職場環境

「飲食は大変?」

そんな不安は不要です。

包丁の持ち方や接客の基本を

ゼロから伝授。

アルバイトから正社員へ

登用された実績も多く、

一歩ずつ着実に成長できる環境です。

エリア拡大中で新メンバーを急募

まずは面接で、当社の温かさを

知ってください。

喫煙所あり(屋内原則禁煙)

選考プロセス

• ここまでお読みいただき

ありがとうございます

<選考プロセス>

ご応募

• 内容を確認後、担当者より

SMSまたはメールでご連絡します。

1次選考(WEB面接)

2次選考(店舗面談試験)

合否通知