仕事内容

描くだけ、じゃ終わりたくない。

"ちゃんと使われる図面"をつくりたい人へ。

言われた通りに描く。

修正が出たら、また描き直す。

それだけのCADオペレーターに、

少し違和感を覚えてきたなら

この仕事は、合うかもしれません。

私たちが求めているのは、

スピードだけの作図でも、

ただのトレースでもありません。

・製造が組みやすいか

・寸法や注記に無理がないか

・現場で困らないか

「この図面で、ちゃんといける」

そう言える図面を、一緒につくる仕事です。

• 会社について

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石橋鉄工株式会社は、1947年創業。

70年以上にわたり、オーダーメイド

産業機械を手がけてきた老舗メーカーです。

金属を「伸ばす・形を整える」

圧延機・伸線機を中心に、設計・製造・

組立・据付・メンテナンスまで一貫対応。

ニッチな分野だからこそ競合が少なく、

大手企業から町工場まで、国内外の多くの

お客様と長年の取引を続けています。

派手なPRはありませんが、

「他では断られた仕事」が、最終的に

集まってくる。そんな立ち位置で、

信頼を積み重ねてきました。

• 仕事内容

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設計担当者の指示をもとに、

圧延機・伸線機などの機械装置の

図面作成・修正を行います。

完全な"作業者"ではありません。

設計者のすぐそばで、

製造や組立を意識しながら、

図面の完成度を一緒に高めていく役割です。

最初は、既存図面の修正や部品図作成が

中心。慣れてきたら、

「この寸法で組めますか?」

「前回はこうしていましたよね」

といった視点も歓迎されます。

«主な業務内容»

• 設計担当者からの指示内容の確認
• 2DCADによる部品図・組立図の作成
• 既存図面の修正・変更対応
• 寸法・記号・注記の記入
• 購入品リストの作成

※機械系CADが前提です

(建築・土木CAD業務ではありません)

• 「図面の質」で評価される仕事です

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ここで見ているのは、「速さ」や

「言われた通りか」だけではありません。

❏設計意図を正しく汲めているか

❏製造現場が迷わない図面か

❏手戻りや修正を減らせているか

図面そのものの完成度が評価軸です。

CADオペレーターだから評価されない、

ということはありません。

設計者の"右腕"として、

図面の品質を支える存在は、

きちんと見ています。

この仕事のやりがい

• 「描いて終わり」にならない

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自分が引いた図面が、

そのまま製造に使われ、

機械として形になっていく。

「この図面、助かったよ」

そんな一言を、

設計者や現場から直接もらえる環境です。

• 設計者との距離が近い

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社内に設計・製造がそろっているため、

「聞けばすぐ答えが返ってくる」。

図面の背景や意図を理解しながら

描けるので、作業感だけのCAD業務

にはなりません。

この仕事の向き・不向き

«向いている人»

• 図面の"中身"を大事にしたい方

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❏機械図面が好き

❏建築より、装置・部品の構造が得意

❏指示通り描くだけでは物足りない

❏図面に責任を持ちたい

そんな方なら、

これまでの経験を無理なく活かせます。

«向いていない人»

• ただ描くだけの仕事を求める方

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❏建築CADの仕事を探している

❏周囲とやり取りせずに完結したい

❏図面の使われ方に興味がない

この仕事は、そうしたスタイルを

前提にしたものではありません。

«最後に»

CADオペレーターでも、

図面に誇りを持っていい。

派手な仕事ではありませんが、

「ちゃんと使われる図面」を

積み重ねてきた人が、

きちんと評価される場所です。

「描くだけ」から一歩先へ。

その感覚を持っている方を、

お待ちしています。

求めている人材

【必須条件】

• CADを使用した図面作成の経験

【歓迎条件】

• 機械図面の基礎知識
• 工業系学校卒業
• 装置・産業機械分野でのCAD経験
• 技術派遣・受託設計での就業経験

※建築・土木CADのみの経験者は対象外

• 2D CAD経験(昔使っていた、でもOK)

勤務時間詳細

総労働時間:1ヶ月あたり163時間

08:00~16:45(所定労働時間8時間)

【休憩】45分

【残業】有

休日休暇

【年間休日】120日

❏完全週休二日制

• 土曜 日曜 祝日
• その他(会社が定めた日)

【有給休暇】有(10日~)

交通・アクセス

【最寄駅】 近畿日本鉄道 近鉄けいはんな線 新石切駅 、 JR 片町線 住道駅

給与詳細

基本給:月給 25万6500円 〜 30万円

固定残業代:なし

【一律手当】

全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし

全員に一律で支払われるその他手当金額:なし

基本給¥225,000~¥250,000

※上記基本給に役割給を加算

※役割給[基本給の27%~32%]

※能力・経験等を考慮のうえ相談

《賞与》2回/年

《昇給》1回/年

【諸手当】

• 通勤手当(会社規定に基づき支給)
• 残業手当(時間外時間に応じて支給)

給与例

《年収例》

❏1年目360万円

• 月給256,500円+賞与

❏3年目380万円

• 月給269,100円+賞与

❏5年目430万円

• 月給300,000円+賞与

待遇・福利厚生

【福利厚生】

❏ 社会保険・将来の安心

• 社会保険完備
• 退職金制度あり

(中小企業退職金共済〈中退共〉加入)

• 定年後再雇用制度あり(65歳まで)

❏ 手当・給与関連

• 昇給:年1回
• 賞与:年2回

(業績連動/直近実績:約2ヶ月分)

• 残業手当(全額支給)
• 通勤手当(会社規定により支給)
• 役職手当

❏ 通勤・働く環境

• マイカー・バイク・自転車通勤OK

(駐車場完備)

• 制服・安全靴支給
• 敷地内禁煙(屋外喫煙所あり)

❏ スキルアップ・教育支援

• 資格取得支援制度あり
• 業務に必要な資格は取得費用を

全額会社負担

(例:玉掛け、クレーン、フォークリフト など)

製造業としては珍しく、

将来の安心・働きやすさ・技術習得の支援が

揃った環境です。

職場環境

喫煙所:なし(敷地内全て禁煙)

屋外喫煙可能場所あり

選考プロセス

選考の流れ

① ご応募

まずはお気軽にご応募ください。

書類選考の結果は、

できるだけ早くご連絡します。

② 面接(2回)

面接回数:2回

筆記試験:なし

これまでの経験やスキルだけでなく、

「どんな仕事がしたいか」

「どんな働き方をしたいか」など、

お互いを知る場としてお話しできればと

考えています。

※遠方の方など、状況により選考フローの

調整も可能です。

③ 内定

面接後、合否結果をご連絡します。

入社時期についても、ご希望があれば

ご相談ください。