週休2日」看護多機能の管理職・職員

2日前

Osaka ヒューマンライフケア株式会社
週休2日 資格取得支援あり 車通勤可 中高齢者歓迎 年間休日110日以上 社会保険完備 シフト応相談 研修制度あり 賞与あり 学歴不問 管理職・管理職候補 産休・育休制度あり 介護休暇制度あり 介護支援専門員 介護福祉士 実務者研修(ヘルパー1級/基礎研修) 副施設長(施設長補佐)練馬区大泉学園町/賞与年2回/豊富な研修制度/退職金制度/男性の育休取得実績多数 看護多機能の管理職 ご利用者の生活支援や身体介護 アセスメントやケアプラン作成のケアマネジメント 新人スタッフの教育やOJT サービス品質の管理・改善 など POINT あなたに期待したいことは、施設の「人材マネジメント」や「運営マネジメント」について。 この役割を施設長と一緒に進めていけるよう「着任時研修」や「フォローアップ研修」など計画的な教育プログラムを準備しています。 おすすめポイント・魅力: マイカー・バイク・自転車通勤OK 施設長へのステップアップも目指せる 社内資格制度や研修も充実 この求人の特徴: 週休2日 資格取得支援あり 車通勤可 中高齢者歓迎 年間休日110日以上 社会保険完備 シフト応相談 研修制度あり 賞与あり 学歴不問 管理職・管理職候補 産休・育休制度あり 介護休暇制度あり 介護支援専門員 介護福祉士 実務者研修(ヘルパー1級/基礎研修) 給与: 月給/保有資格別 月給320,000円~350,000円(介護支援専門員) 月給315,000円~345,000円(介護福祉士) 月給305,000円~335,000円(実務者研修/ヘルパー1級/基礎研修) 年収/保有資格別 年収441万円~477万円(介護支援専門員) 年収435万円~471万円(介護福祉士) 年収423万円~459万円(実務者研修/ヘルパー1級/基礎研修) 入社時の給与は上記の保有資格別給与の下限額からのスタートになります。その後は人事評価に基づく昇給を経て上限額まで給与UPが可能です。 月給/手当内訳 基本給…180,000円~210,000円 地域手当…32,000円 資格手当…5,000円~20,000円 役職手当…20,000円 夜勤手当…25,000円(5回分・超過分は別途支給) 処遇改善手当…23,000円 居住支援特別手当…20,000円 時間外手当は別途支給(1分単位) 居住支援特別手当は「東京都介護職員・介護支援専門員居住支援特別手当事業補助金交付要綱」の運用に準拠し、支給するものとする。 待遇: 賞与年2回(6月・12月) 昇給年1回(4月) 社会保険完備 交通費規定内支給(上限50,000円/月) 自家用車で通勤する場合は1勤務250円支給(自家用車通勤が可能な施設に限る) 年末年始手当 ライフイベント手当(勤続1年以上の職員が扶養しているお子様を対象に下記ライフイベント発生時に最大130万円の手当を支給) 100,000円(産育休からの職場復帰) 500,000円(保育園・幼稚園入園) 300,000円(小学校入学) 200,000円(中学校入学) 200,000円(高校入学) 退職金制度(勤続3年以上) 社内認定資格制度(ケアテクニカルマイスター、認知症KAIGOマイスター) 資格取得支援制度 定期健康診断 インフルエンザ予防接種費用補助制度 慶弔見舞金制度(結婚祝い金・出産祝い金・傷病見舞金・災害見舞金など) 会員制福利厚生サービス ベネフィットステーション(宿泊補助、テーマパーク、映画など各種割引あり) 永年勤続表彰制度 成功事例報奨金制度 従業員持株会制度 制服貸与 スタッフ紹介制度(紹介者・被紹介者の双方に紹介手当支給) メンタルヘルスなどの相談窓口あり ヒューマンライフケアでは下記の通り、スタッフ育成に注力しています。 [1]新規入職者ノートスタッフの育成ツールとして独自開発したノート。ノートに入社後に身につけたい知識・能力などを記載いただき、記入内容をもとに上長が1年間育成・サポートを実施致します[2]採用時研修会社の理念を始め介護をする上での適切なマナー/基礎が学べます[3]指導職研修副施設長として業務をする上で必要な知識が学べます[4]フォロー体制上長との面談を定期的に実施悩みや希望に真剣に向き合います[5]資格取得支援制度「認知症介護実践者研修」「認知症対応型サービス事業管理者研修」など将来的に施設長になる際に必要な資格取得を会社が支援します介護支援専門員の更新研修費用もサポートします[6]ケアテクニカルマイスター制度(社内認定資格)スタッフの介護技術を認定する制度です。どんな方でも一定の技術と知識を身につけることができます[7]認知症KAIGOマイスター制度(社内認定資格)当社が開発した認知症教育制度です。認知症について正しい技術と知識を身につけることができます[8]介護サービスマニュアル ご利用者への身体介護・生活援助などの具体的な支援方法や、リスク発生時の対応方法を学ぶことができます 「笑顔」と「こころ」いつでも人が真ん中 「人」は「人」に感謝し、互いに尊敬し、互いに助け・支えあう、そして「人」によって成長する。 いつでも人が真ん中。このような思いから我が社の理念が出来上がりました。 ここには、ご利用者様だけでなくそのご家族様、そして介護の現場でご利用者様に接するスタッフのすべてを「人」として大切にする、 私たちの思いが込められています。 我が社の理念は、介護を受けるご利用者様だけではなく、ご家族、そしてその周りにいる全ての人を意味しています。 私たちは、高齢者の方の多くの、住み慣れた土地で生活し続けたいという願いを少しでも叶えられるよう、 いつでも「人」を真ん中に、地域の一員として貢献していきます

副施設長×正社員/ks001j02e01

介護求人ナビは、ベネッセグループが運営する介護業界最大級の求人サイトとして、50,000件以上の求人を掲載しています。 年齢 18歳以上64歳以下の方(深夜時間帯の勤務があるため・定年年齢未満の募集) 必須資格(下記いずれか) 実務者研修(ヘルパー1級、基礎研修) 介護福祉士 介護支援専門員 必須経験 認知症ケアの介護実務経験(3年以上) 後輩や部下の指導経験

  • 週休2日」看護多機能の管理職・職員

    2日前

    Osaka ヒューマンライフケア株式会社

    週休2日 資格取得支援あり 車通勤可 中高齢者歓迎 年間休日110日以上 社会保険完備 シフト応相談 研修制度あり 賞与あり 学歴不問 管理職・管理職候補 産休・育休制度あり 介護休暇制度あり 介護支援専門員 介護福祉士 実務者研修(ヘルパー1級/基礎研修) 副施設長(施設長補佐)練馬区大泉学園町/賞与年2回/豊富な研修制度/退職金制度/男性の育休取得実績多数 看護多機能の管理職 ご利用者の生活支援や身体介護 アセスメントやケアプラン作成のケアマネジメント 新人スタッフの教育やOJT サービス品質の管理・改善 など POINT あなたに期待したいことは、 ...

  • 週休2日」小規模多機能の管理職・職員

    2日前

    Osaka ヒューマンライフケア株式会社

    週休2日 資格取得支援あり 車通勤可 中高齢者歓迎 年間休日110日以上 社会保険完備 シフト応相談 研修制度あり 賞与あり 学歴不問 管理職・管理職候補 産休・育休制度あり 介護休暇制度あり 介護支援専門員 介護福祉士 実務者研修(ヘルパー1級/基礎研修) 副施設長(施設長補佐)船橋市夏見台/賞与年2回/豊富な研修制度/退職金制度/男性の育休取得実績多数 小規模多機能の管理職 ご利用者の生活支援や身体介護 アセスメントやケアプラン作成のケアマネジメント 新人スタッフの教育やOJT サービス品質の管理・改善 など POINT あなたに期待したいことは、施 ...

  • 週休2日」看護多機能の介護職員・ヘルパー・職員

    23時間前

    Osaka ヒューマンライフケア株式会社

    週休2日 資格取得支援あり 車通勤可 中高齢者歓迎 年間休日110日以上 社会保険完備 シフト応相談 研修制度あり 賞与あり 学歴不問 産休・育休制度あり 介護休暇制度あり 無資格可 介護職員(無資格・未経験の方)練馬区貫井/賞与年2回/豊富な研修制度/退職金制度 看護多機能の介護職・ヘルパー ご利用者の生活支援、身体介護 体操やレクリエーションの実施 介護記録の作成 など 職場環境 1ユニット9名定員(お家のようにゆったり過ごす「少人数施設」) 日中帯は1ユニット2~3名の勤務体制で、夜勤帯は1ユニット1名の勤務体制です 食材宅配を導入しているので調理 ...

  • 週休2日」看護多機能の介護職員・ヘルパー・職員

    2日前

    Osaka ヒューマンライフケア株式会社

    週休2日 資格取得支援あり 車通勤可 中高齢者歓迎 年間休日110日以上 社会保険完備 シフト応相談 研修制度あり 賞与あり 学歴不問 産休・育休制度あり 介護休暇制度あり 無資格可 介護職員(無資格・未経験の方)練馬区大泉学園町/賞与年2回/豊富な研修制度/退職金制度 看護多機能の介護職・ヘルパー ご利用者の生活支援、身体介護 体操やレクリエーションの実施 介護記録の作成 など 職場環境 スタッフ数は原則ご利用者3名に対し1名の配置 ご利用者数は25~29名で下記3つのケアサービスを提供します 宿泊(1日の利用者数は5~9名) 通い(1日の利用は約15 ...

  • 週休2日」小規模多機能の介護職員・ヘルパー・職員

    2日前

    Osaka メディカル・ケア・サービス

    週休2日 年間休日110日以上 未経験可 研修制度あり 社会保険完備 賞与あり 資格取得支援あり 無資格可 福利厚生が充実 資格取得支援あり 無資格・未経験OK 小規模多機能の介護職・ヘルパー · >通い・泊まり・訪問を柔軟に組み合わせ、住み慣れた地域で暮らし続けるために必要な支援を総合的に行います。「住み慣れた自宅での生活を続けるために必要なことはなんだろう」それを考え、チームで支えます。未経験でも大丈夫「素敵な笑顔で人間関係をつくること」が大切です。 おすすめポイント・魅力: 専門会社ならではの充実した教育・研修体制 明確な評価制度で頑張りを評価 福 ...

  • 週休2日」小規模多機能の介護職員・ヘルパー・職員

    3時間前

    Osaka 株式会社ケア21

    週休2日 残業なし 年間休日110日以上 未経験可 ブランク可 中高齢者歓迎 資格取得支援あり 研修制度あり 社会保険完備 賞与あり 経営理念「人を大事にし、人を育てる」のもと、定年制度を撤廃。社員一人ひとりの可能性をどこまでも信じる会社です 小規模多機能の介護職・ヘルパー 小規模多機能型居宅介護事業所における介護職員業務を行っていただきます。 バイタルチェック等、ご利用者の体調観察 生活援助 食事・入浴・排泄等の身体介護 送迎業務 おすすめポイント・魅力: 年間652以上の充実した研修制度 誰でも伸びる加点評価の人事制度 お互いに褒め合う社風 この求人 ...

  • 週休2日」小規模多機能の介護職員・ヘルパー・職員

    2日前

    Osaka メディカル・ケア・サービス

    週休2日 年間休日110日以上 未経験可 研修制度あり 社会保険完備 賞与あり 資格取得支援あり 無資格可 産休・育休制度あり 介護休暇制度あり 福利厚生が充実 資格取得支援あり 無資格・未経験OK 小規模多機能の介護職・ヘルパー · >通い・泊まり・訪問を柔軟に組み合わせ、住み慣れた地域で暮らし続けるために必要な支援を総合的に行います。「住み慣れた自宅での生活を続けるために必要なことはなんだろう」それを考え、チームで支えます。未経験でも大丈夫「素敵な笑顔で人間関係をつくること」が大切です。 おすすめポイント・魅力: 専門会社ならではの充実した教育・研修 ...

  • 週休2日」小規模多機能の看護師・准看護師・職員

    2日前

    Osaka ヒューマンライフケア株式会社

    週休2日 資格取得支援あり 車通勤可 中高齢者歓迎 年間休日110日以上 社会保険完備 シフト応相談 研修制度あり 賞与あり 学歴不問 産休・育休制度あり 介護休暇制度あり 看護師(准看護師または正看護師の資格をお持ちの方)市川市真間/夜勤なし/賞与年2回/豊富な研修制度/退職金制度/介護業界未経験OK 小規模多機能の看護師・准看護師 住み慣れたご自宅・環境での生活を続けていく為の支援事業所です ご利用者一人ひとりに寄り添い、ゆっくりと密に関わることができます ご利用者の健康管理、服薬管理 点滴や胃ろう、経管栄養などの管理 傷や褥瘡(床ずれ)、インシュリ ...

  • 週休2日」小規模多機能の看護師・准看護師・職員

    2日前

    Osaka ヒューマンライフケア株式会社

    週休2日 資格取得支援あり 車通勤可 中高齢者歓迎 年間休日110日以上 社会保険完備 シフト応相談 研修制度あり 賞与あり 学歴不問 産休・育休制度あり 介護休暇制度あり 看護師(准看護師または正看護師の資格をお持ちの方)大阪市生野区/夜勤なし/賞与年2回/豊富な研修制度/退職金制度/介護業界未経験OK 小規模多機能の看護師・准看護師 住み慣れたご自宅・環境での生活を続けていく為の支援事業所です ご利用者一人ひとりに寄り添い、ゆっくりと密に関わることができます ご利用者の健康管理、服薬管理 点滴や胃ろう、経管栄養などの管理 傷や褥瘡(床ずれ)、インシュ ...

  • 週休2日」小規模多機能の介護職員・ヘルパー・職員

    2日前

    Osaka メディカル・ケア・サービス

    週休2日 年間休日110日以上 研修制度あり 社会保険完備 賞与あり 資格取得支援あり 介護福祉士 介護福祉士の資格が活かせる年数で資格手当もアップ。キャリアUPしませんか? 小規模多機能の介護職・ヘルパー 世の中から必要とされる「介護のプロ」を育てることが会社のミッションとし、研修や事例共有の場を積極的に設けています。希望があれば将来海外でトレーナーとして活躍することも可能です おすすめポイント・魅力: 専門会社ならではの充実した教育・研修体制 電子化で業務負担を軽減 勤務年数で介護福祉士の資格手当もアップ この求人の特徴: 週休2日 年間休日110日 ...

  • 週休2日」小規模多機能の看護師・准看護師・職員

    2日前

    Osaka ヒューマンライフケア株式会社

    週休2日 資格取得支援あり 車通勤可 中高齢者歓迎 年間休日110日以上 社会保険完備 シフト応相談 研修制度あり 賞与あり 学歴不問 産休・育休制度あり 介護休暇制度あり 看護師(准看護師または正看護師の資格をお持ちの方)船橋市夏見台/夜勤なし/賞与年2回/豊富な研修制度/退職金制度/介護業界未経験OK 小規模多機能の看護師・准看護師 住み慣れたご自宅・環境での生活を続けていく為の支援事業所です ご利用者一人ひとりに寄り添い、ゆっくりと密に関わることができます ご利用者の健康管理、服薬管理 点滴や胃ろう、経管栄養などの管理 傷や褥瘡(床ずれ)、インシュ ...

  • 週休2日」小規模多機能の介護職員・ヘルパー・職員

    2日前

    Osaka メディカル・ケア・サービス

    週休2日 年間休日110日以上 未経験可 研修制度あり 社会保険完備 賞与あり 資格取得支援あり 無資格可 福利厚生が充実 資格取得支援あり 無資格・未経験OK 小規模多機能の介護職・ヘルパー · >通い・泊まり・訪問を柔軟に組み合わせ、住み慣れた地域で暮らし続けるために必要な支援を総合的に行います。「住み慣れた自宅での生活を続けるために必要なことはなんだろう」それを考え、チームで支えます。未経験でも大丈夫「素敵な笑顔で人間関係をつくること」が大切です。 おすすめポイント・魅力: 専門会社ならではの充実した教育・研修体制 明確な評価制度で頑張りを評価 福 ...

  • 週休2日」小規模多機能の介護職員・ヘルパー・職員

    2日前

    Osaka エフコープ生活協同組合

    週休2日 年間休日110日以上 社会保険完備 賞与あり 資格取得支援あり 研修制度あり 産休・育休制度あり 介護休暇制度あり 食事補助 車通勤可 無資格可 未経験可 ブランク可 中高齢者歓迎 学歴不問 · (小規模多機能型居宅介護)介護スタッフ募集中経験者、ブランクある方大歓迎 資格がない方もぜひお問い合わせください 小規模多機能の介護職・ヘルパー 小規模多機能型居宅介護事業所「かがやき次郎丸」にて介護職員として勤務していただきます。 お仕事内容は小規模多機能事業所での介護業務全般。 かがやき春日では、ご利用者が自立した生活を営めるような、多様なサービス ...

  • 週休2日」小規模多機能の介護職員・ヘルパー・職員

    2日前

    Osaka メディカル・ケア・サービス

    週休2日 年間休日110日以上 未経験可 研修制度あり 社会保険完備 賞与あり 資格取得支援あり 無資格可 産休・育休制度あり 介護休暇制度あり 福利厚生が充実 資格取得支援あり 無資格・未経験OK 小規模多機能の介護職・ヘルパー · >通い・泊まり・訪問を柔軟に組み合わせ、住み慣れた地域で暮らし続けるために必要な支援を総合的に行います。「住み慣れた自宅での生活を続けるために必要なことはなんだろう」それを考え、チームで支えます。未経験でも大丈夫「素敵な笑顔で人間関係をつくること」が大切です。 おすすめポイント・魅力: 専門会社ならではの充実した教育・研修 ...

  • 週休2日」小規模多機能の介護職員・ヘルパー・職員

    2日前

    Osaka メディカル・ケア・サービス

    週休2日 年間休日110日以上 研修制度あり 社会保険完備 賞与あり 資格取得支援あり 介護福祉士 介護福祉士の資格が活かせる年数で資格手当もアップ。キャリアUPしませんか? 小規模多機能の介護職・ヘルパー 世の中から必要とされる「介護のプロ」を育てることが会社のミッションとし、研修や事例共有の場を積極的に設けています。希望があれば将来海外でトレーナーとして活躍することも可能です おすすめポイント・魅力: 専門会社ならではの充実した教育・研修体制 電子化で業務負担を軽減 勤務年数で介護福祉士の資格手当もアップ この求人の特徴: 週休2日 年間休日110日 ...

  • 週休2日」小規模多機能の介護職員・ヘルパー・職員

    2日前

    Osaka メディカル・ケア・サービス

    週休2日 年間休日110日以上 研修制度あり 社会保険完備 賞与あり 資格取得支援あり 介護福祉士 介護福祉士の資格が活かせる年数で資格手当もアップ。キャリアUPしませんか? 小規模多機能の介護職・ヘルパー 世の中から必要とされる「介護のプロ」を育てることが会社のミッションとし、研修や事例共有の場を積極的に設けています。希望があれば将来海外でトレーナーとして活躍することも可能です おすすめポイント・魅力: 専門会社ならではの充実した教育・研修体制 電子化で業務負担を軽減 勤務年数で介護福祉士の資格手当もアップ この求人の特徴: 週休2日 年間休日110日 ...

  • 週休2日」小規模多機能の介護職員・ヘルパー・職員

    2日前

    Osaka メディカル・ケア・サービス

    週休2日 年間休日110日以上 研修制度あり 社会保険完備 賞与あり 資格取得支援あり 産休・育休制度あり 介護休暇制度あり 介護福祉士 介護福祉士の資格が活かせる年数で資格手当もアップ。キャリアUPしませんか? 小規模多機能の介護職・ヘルパー 世の中から必要とされる「介護のプロ」を育てることが会社のミッションとし、研修や事例共有の場を積極的に設けています。希望があれば将来海外でトレーナーとして活躍することも可能です おすすめポイント・魅力: 専門会社ならではの充実した教育・研修体制 電子化で業務負担を軽減 勤務年数で介護福祉士の資格手当もアップ この求 ...

  • 週休2日」小規模多機能の介護職員・ヘルパー・職員

    2日前

    Osaka メディカル・ケア・サービス

    週休2日 年間休日110日以上 研修制度あり 社会保険完備 賞与あり 資格取得支援あり 産休・育休制度あり 介護休暇制度あり 介護福祉士 介護福祉士の資格が活かせる年数で資格手当もアップ。キャリアUPしませんか? 小規模多機能の介護職・ヘルパー 世の中から必要とされる「介護のプロ」を育てることが会社のミッションとし、研修や事例共有の場を積極的に設けています。希望があれば将来海外でトレーナーとして活躍することも可能です おすすめポイント・魅力: 専門会社ならではの充実した教育・研修体制 電子化で業務負担を軽減 勤務年数で介護福祉士の資格手当もアップ この求 ...

  • 週休2日」小規模多機能の介護職員・ヘルパー・職員

    3時間前

    Osaka メディカル・ケア・サービス

    週休2日 年間休日110日以上 未経験可 研修制度あり 社会保険完備 賞与あり 資格取得支援あり 無資格可 福利厚生が充実 資格取得支援あり 無資格・未経験OK 小規模多機能の介護職・ヘルパー · >通い・泊まり・訪問を柔軟に組み合わせ、住み慣れた地域で暮らし続けるために必要な支援を総合的に行います。「住み慣れた自宅での生活を続けるために必要なことはなんだろう」それを考え、チームで支えます。未経験でも大丈夫「素敵な笑顔で人間関係をつくること」が大切です。 おすすめポイント・魅力: 専門会社ならではの充実した教育・研修体制 明確な評価制度で頑張りを評価 福 ...

  • 週休2日」小規模多機能の介護職員・ヘルパー・職員

    2日前

    Osaka メディカル・ケア・サービス

    週休2日 年間休日110日以上 社会保険完備 研修制度あり 賞与あり 資格取得支援あり 初任者研修(ヘルパー2級) 実務者研修(ヘルパー1級/基礎研修) 夜勤メインだけど安定の正社員採用夜勤手当でしっかり稼げる介護のお仕事 小規模多機能の介護職・ヘルパー 夜勤月10日でしっかり稼げるお仕事です。生活リズムを崩すことなく、働くことが出来ます。正社員雇用なので安心して働くことができますよ。 おすすめポイント・魅力: 夜勤手当でしっかり稼げる正社員のお仕事 福利厚生が充実 電子化で業務負担を軽減 この求人の特徴: 週休2日 年間休日110日以上 社会保険完備 ...

  • 週休2日」小規模多機能のケアマネジャー・職員

    23時間前

    Osaka ヒューマンライフケア株式会社

    週休2日 資格取得支援あり 車通勤可 中高齢者歓迎 年間休日110日以上 社会保険完備 シフト応相談 研修制度あり 賞与あり 学歴不問 産休・育休制度あり 介護休暇制度あり 介護支援専門員 ケアマネデビュー応援/新規合格者・ケアマネ実務研修受講前応募可能です/介護支援専門員立川市錦町/夜勤なし/サポート充実 小規模多機能のケアマネジャー ケアマネジャー試験に合格したら、少人数のケアプランを作成する小規模多機能型居宅介護の計画作成担当者がおすすめ。 これまでの介護経験を活かしつつ、着実にケアマネとしての経験が詰めます。 困った事があれば、施設長や近隣拠点の ...