住環境コーディネーター(バリアフリー・介護対応)

5日前

神奈川県 藤沢市 藤沢, 株式会社メディケアー

仕事内容:

【仕事内容及びアピールポイント】

◆社用車通勤可(会社規定あり)

◆車が割り当てられ次第、直行・直帰が可能です。

神奈川・東京に

16拠点を展開し、毎期業績拡大中

日曜固定休み+自分のスケジュールで

1日休みを決められます

変形労時間制の導入など、

働き方改革にも取り組んでいます


【企業プロフィール】

私たちメディケアーは、福祉用具の専門商社として

「おもいやりの心、お手伝いします」を企業理念に

主にご自宅で介護が必要な方の支援のため

「福祉用具のコンサルティング」を

中心としたサービスを提供しています。

1980年代前半、福祉・介護に対する社会的認知度は低く

まだ福祉・介護ビジネスという概念すらない時代

全国に先駆け総合的な

福祉用具・介護用品のショップを開設し

新聞にも記事が載るほど目新しい事業として

メディケアーはスタートしました。

それから40数年、高齢化の進展、

そして2000年の介護保険制度の導入を追い風に

常にサービスの質の向上に努めてきた結果

神奈川県内でトップクラスのシェアを持つまでに成長しました。

神奈川県藤沢市に本社を構え

神奈川県を中心に事業所を展開し

地域に密着したサービス網を整備しています。

高齢化の進展を背景に、今後も更なる

サービスエリアの拡充と組織強化を図っており

これからの会社の核となっていただける

バリアフリー・リフォームの

施工管理を行うスタッフを募集しています。

また、より生産性の高い働き方の実現のため、

変形労働時間制の導入をし

「働き方改革」にも積極的に取り組んでいます。

全社員が集まっての暑気払いや忘年会、

仲間でボーリングをしたり、釣りに行ったりと

社員同士でのレクリエーションも豊富で、明るい社風も自慢です。

私たちと一緒に、本当にやりがいのある仕事をしませんか?


【仕事の内容】

高齢者にとって、住みやすい住環境を

整備するためのコーディネートをする仕事です。

主に介護保険制度による手すりの取り付け、

玄関・トイレ・浴槽の改修など、

バリアフリー・リフォーム工事全般の提案、

施工業者との調整といった

施工管理業務全般を行います。


【具体的な業務の流れ】

主に地域のケアマネジャーからご紹介のあった

お客様のお宅を訪問し、身体状況や生活環境などから

どの程度の工事が必要かを調査します。

↓

ご要望と実際の調査に基づいて、

改修の設計図を作成するとともに、

見積書などを作成・提出します。

↓

工事の契約を行った後、

各施工業者とスケジュールなどを打合わせ、

業者による施工作業を管理します。

↓

工事が完了後、請求・集金などを行います。

また介護保険制度を利用した住宅改修工事の場合、

工事完了後、保険給付のために必要な申請を代行申請します。


【弊社ホームページ】

http://mc-


【メディケアー・採用サイト】

http://mc-


【ては~とHDサイト】

求める人材:

・職務経験不問

・学歴や経験は一切不問です


【応募条件】

・40歳以下の方(例外事由3号イ)

・普通自動車免許(AT限定可)

<歓迎条件>

・福祉、介護業界にご興味がある方

・転勤なしで長く安心して働きたい方

・ワークライフバランスを充実させたい方

・ハローワークでお仕事を探してる方 など

・新卒/第二新卒も歓迎


<前職が下記のような方が活躍されてます>

介護職(介護福祉士、ホームヘルパー)

医療事務販売・接客職(特に医療・福祉用具関連)

ホテル、引越しの運搬、アパレル、コンビニ

営業職(医療機器や福祉用具の営業)

足場架設コーディネーター(営業職・現地調査スタッフ)

福祉施設のスタッフ、特別養護老人ホーム

デイサービスセンター、看護師、保育士

サービス業(接客業全般)

福祉関連のボランティア経験者

リハビリテーション関連職(理学療法士、作業療法士)

勤務時間・曜日:

【勤務時間・曜日】

平日:8:30~17:30(実働8時間、休憩60分)

祝日:9:00~17:30(実働7.5時間、休憩60分)

※1ヵ月単位の変形労働時間制を採用。

各月のシフトによって、

勤務時間の変動がある場合があります。

休暇・休日:

週休2日制

シフト制 ※日曜+各月毎の希望休

月ごとに決められた日数の休日を

日曜とそのほかの曜日に割り振って

1ヶ月のカレンダーを作成。

平日休みや、土日休みの

完全週休2日制にすることも可能です。


年間休日113日

有給休暇(入社半年後より付与/平均消化70%以上)

《休暇例》

入社10年 有給休暇20日

⇒1年の有給休暇消化日数15日:消化率75%

入社5年 有休休暇18日

⇒1年の有給休暇消化日数14日:消化率77.7%

入社2年 有給休暇11日

⇒1年の有給休暇消化日数9日:消化率81.8%

《休暇例》

入社10年 年間休日113日

+1年の有給休暇消化日数15日 = 合計128日

入社5年 年間休日113日

+1年の有給休暇消化日数14日 = 合計127日

入社2年 年間休日113日

+1年の有給休暇消化日数9日 = 合計122日

※お子さんの体調不良や

家庭の事情での急な早退、お休みにも対応しています。


その他

・慶弔休暇

・年末年始休暇

・産前産後休暇

・育児休暇 等

勤務地:

メディケアセンター本社

神奈川県藤沢市藤沢1027(ては~とビル)

・変更の範囲:転居を伴う勤務地変更はありません。

アクセス:

小田急江ノ島線 藤沢駅から徒歩で9分

JR東海道本線(東京~熱海) 藤沢駅から徒歩で6分

江ノ島電鉄線 藤沢駅から徒歩で10分

給与:

固定残業代あり:月給 ¥300,795 〜 ¥500,000は1か月当たりの固定残業代¥62,195(35時間相当分)を含む。35時間を超える残業代は追加で支給する。

【給与】

月給300,795円〜500,000円

※スキル、経験により変動あり

※役職に応じて変動あり

※1か月当たりの固定残業代

62,195円(35時間相当分)を含む。

35時間を超える残業代は追加で支給します。

<各種手当一覧>

・子ども手当(1人あたり5,000円)

・交通費規定内支給


<年収例>

入社~12年(現在の役職:所長)約800万円

入社~7年(現在の役職:主任)約650万円

入社~4年 約550万円

入社~2年 約500万円

※経験、スキルを考慮して加算します。

試用期間3ヶ月あり

(期間中の給与は237,260円〜)

※経験者は試用期間短縮の場合あり

待遇・福利厚生:

【福利厚生】

・社会保険完備

・資格取得補助

・子ども手当(1人あたり5,000円)

・交通費規定内支給

・県外への転勤なし

その他:

<企業紹介>

『株式会社メディケアー』

福祉用具のレンタル・販売をはじめ、

住宅改修・ケアプラン事業を展開。

1982年の設立から42年の実績を誇り、

「ては〜とホールディングス」の一員として

現在は神奈川・東京に16拠点を展開している

安定した会社です。


【事業内容】

メディケアーは、介護保険制度における

「指定介護サービス事業者」として

主に下記のサービスを提供しています。


・福祉用具貸与(レンタル)事業

・福祉用具販売事業

・住宅改修工事事業(バリアフリー・リフォーム)

※一般建設業許可番号 神奈川県知事 許可(般-30)第85099号

・居宅介護支援事業(ケアプラン作成等)

私たちは、高齢者の日常生活のお世話をするといった

いわゆる介護のサービスは提供していません。

福祉用具のレンタルや販売

バリアフリー・リフォーム工事といった

サービスを通して、高齢者の日常生活を支援しています。

介護等が必要な方、そのご家族にとって日常生活をする上での

課題が解決することは、大きな喜びとなります。

「人に喜ばれたい」「人の役に立ちたい」

「地域や地元に密着した仕事がしたい」

そのような方に最適な仕事です


[ホームページ]


【応募後のプロセス】

応募→面接→体験選考→最終面接→採用

※エントリーいただけましたら、

順次面接の日程を入れさせて頂きます。

応募時に顔写真付きの履歴書

お持ちの方は別途添付し

ご応募いただけますとスムーズな選考が可能です。

※可能であれば職務経歴書も

添付頂けますとスムーズな選考が可能です。


<最短1分で応募完了>

画面下の『応募画面へ進む』ボタンを押してカンタン応募。

応募〜採用まで、最短14日程度でご案内しております。

求人管理C

雇用形態: 正社員

給与・報酬: 300,795円 - 500,000円 月給

平均所定労働時間(1か月当たり): 168時間