看護小規模多機能施設での夜勤業務(お泊り利用者は5~7人) 食事の介助 着替えの介助 排泄の介助、おむつ交換 巡回見守り、ナースコール対応 翌日の準備、記録等 日勤職員への引継ぎ 雇用期間の定め 1年 契約更新の有無 更新条件あり 介護職員初任者研修(旧ヘルパー2級) 18歳以上(深夜業務法令適用のため) 介護勤務経験2年以上 学歴不問 普通自動車運転免許(AT限定可)あれば尚可 経管栄養、喀痰吸引資格あれば尚可 ...

グループホームでの夜勤介護業務 夜間の定期的な見守り 排泄の介助 朝食作り、食事の介助 1日の流れについて(夜勤の場合) 16:00 出勤 16:20 日勤者より申し送り 17:30 夕食、食後薬、口腔ケア介助 (体調不良者、緊急搬送等の対応あり) 18:00 睡眠薬、就寝介助(終末期対応あり) 18:00~21:00の間で60分休憩 21:00~6:00 見守り、安全確認 22:00~25:00の間で60分休憩 6:00 起床 7:00 朝食、食後薬、口腔ケア介助、記録確認 7:20 日勤者へ申し送り 9:00 退勤 記録:紙とタブレット センサー:人 ...

認知症高齢者の生活全般の介護及び支援 グループホーム(1ユニット) 入居者9名 1ユニット9名の入居者を2~3名で介護 夜間は9名を1人で介護 雇用期間の定め1年(原則更新) 資格・経験・学歴不問 年齢制限あり 18歳~(労基法により18歳未満の深夜労働禁止) 介護福祉士 介護職員初任者研修修了者 経験あれば尚可 ...

ご利用者の生活支援、身体介護 体操やレクリエーションの実施 介護記録の作成 など 職場環境 スタッフ数は原則ご利用者3名に対し1名の配置 ご利用者数は25~29名で下記3つのケアサービスを提供します 宿泊(1日の利用者数は5~9名) 通い(1日の利用は約15名、入浴は5名程度) 訪問(長時間のケアはほぼなし(30分程度の対応が主)) 夜勤に関して 慣れるまでは先輩職員がOJTでサポート 夜間帯は1名体制ですが、困り事があった際は施設長へ連絡・相談できる体制を整えています 雇用期間:毎年度末まで(原則更新) 年齢 18歳以上の方(深夜時間帯の勤務があるため ...

介護業務全般 日常生活の支援(食事、入浴、排泄など) リハビリや立ち上がりのサポート 余暇活動の支援(クラブ活動、創作活動、近隣への外出、歌、体操、ゲーム、日帰りバス旅行など) 記録業務ほぼなし 雇用期間の定めあり:年度更新 定員:入所29名、短期入所3名 平均介護度:4程度 スタッフ:16名(8~9名/日の体制) 資格不問 経験・年齢・学歴不問 ...

特別養護老人ホームでの介助業務 食事、入浴、排泄等 入所定員112名 (従来型64名、ユニット型32名、ショートステイ16名) 雇用期間の定めあり(6ヶ月) 契約更新の可能性 あり(原則更新) 短時間勤務OK 朝だけ 夜だけ 昼だけ すきまバイトOK 年齢不問 学歴不問 資格不問 経験不問 介護経験者優遇 UIJターン歓迎 Wワーク歓迎 ...

特別養護老人ホームに従事する介護業務 食事の介助(配膳)、入浴の介助、排泄の介助 移動時の歩行介助 雇用期間の定めあり(4ヶ月以上)~2023年9月30日 契約更新の可能性あり(原則更新。初回契約は2023年9月30日まで、その後年度毎の規約更新となります) 介護職員実務者研修(旧ヘルパー1級/基礎研修) 実務経験者 年齢、学歴不問 ...

グループホームで入所者様の介護業務をお願いします。 1ユニット(9名)認知症利用者様の介護です。 オープン前に入職ご希望の方はオープンまで法人内別施設で勤務が可能です。 業務変更なし 転勤の可能性なし 雇用期間の定めあり(~2025年9月30日) 原則更新/初回更新後は1年毎の更新 更新上限なし 無資格可 年齢不問 学歴不問 普通自動車運転免許 介護職の経験 ...

軽費老人ホームにて入所者の日常生活自立援助を行います。59名 3名程/日 生活のサポート、食事・入浴の見守り、身の回りのお手伝い 共同部分清掃 報告書などの記録業務(スマートフォン及びPCにて記録を入力) 雇用期間の定めあり 1年(条件付きで更新あり) 契約期間満了時の業務量、勤務成績及び態度・能力並びに会社の経営状況並びに、 従事している業務の進捗により総合的に判断する。 免許・資格不問 経験不問 年齢不問 学歴不問 ...

入浴車(誘導等の補助)でご利用者様宅(藤沢市と近隣)へ訪問し、居室に入浴機材の準備からお風呂を沸かします。 準備が整ったら、ご利用者様を浴槽までお連れして(抱きかかえる等)入浴開始 お風呂に入りながら洗体・洗髪を実施し、約10分程度の入浴を談笑しながら楽しんでいただきます。 入浴後も同じようにベッドに戻っていただき(ご利用者様のケアは看護職員が担当)、入浴機材の洗浄・消毒を実施した後に機材を片付ける 入浴後は必要に応じてドライヤーや爪切り・耳掃除等をしてから退出 夕方に夕礼ミーティングで各自当日の報告や会議を実施し、片付けを済ませてから退勤 作業時間:1 ...

高齢者向け賃貸住宅 (支援ハウス)での宿直業務全般 夕食の配膳、下膳、食器洗い、ごみ捨て 個浴と大浴場のお湯張り、清掃や消毒 各居室へのラウンド(安否確認) 各居室からの万一の緊急コールによる駆けつけ対応 状況により救急車要請と責任者や家族への連絡 · 介護資格・経験不問 無資格の場合はe-ラーニング(無料)にて「認知症介護基礎研修(3時間程度)」を受講して頂きます。 介護職員初任者研修(旧ヘルパー2級)以上あれば「認知症介護基礎研修」の受講は不要です。 勤務延長 最大70歳まで · 勤務曜日に制限なく臨機に対応できる方歓迎 サービス付き高齢者向け住宅の ...

車の運転(1日6~7件) 入浴に必要な機材の準備や片付け 入浴介助 重いものの運搬があります 就業場所の変更範囲:なし 業務の変更範囲:なし 雇用期間の定め:1年(原則更新・上限なし) 自動車運転免許(AT限定可) 経験・知識・技能不問 学歴不問 年齢不問 介護福祉士 介護職員初任者研修修了者 介護職員実務者研修修了者 あれば尚可 ...

1)ユニット型・特養 1フロア(2ユニット、18名)の介助 2)従来型・特養 2フロア(最大70名)を3人の夜勤職員で介助 利用者様の安否確認 ナースコール対応 体位変換、排泄交換 記録(手書き) など 雇用期間1年(原則更新) 介護職員初任者研修(旧ヘルパー2級)以上 ...

入所における要介護状態の高齢者への介護 雇用期間の定めあり:1年、年度末更新(原則更新) · 介護職員初任者研修(旧ヘルパー2級)以上 18歳以上(労働基準法等による年齢制限) ブランクOK 施設での夜勤経験1年以上 ...

ご入居者の夜間・早朝のケア 事務作業(訪問介護サービスの記録など) 夜勤は48名のご入居者に対して2名体制 雇用期間:1年間(3月で原則更新) · 介護職員初任者研修(旧ヘルパー2級)以上 ブランク可、学歴不問 · 経験者歓迎 ...

介護業務全般 介護職員初任者研修(旧ヘルパー2級)以上 59歳以下の方(定年年齢を上限とするため) 未経験可 最低月4回からですが、8回以上の方も大歓迎です。 ...

介護業務全般 保護犬団体等へのボランティア参加等 · 介護職員初任者研修(旧ヘルパー2級)以上 59歳以下の方(定年年齢を上限とするため) 未経験可 · 資格があれば未経験でもOK ...

特別養護老人ホームでの入所者の介護(入浴・食事・排泄等の介助) 156名位の入居者を 60名位の職員で応対 変更範囲:変更なし 転勤の可能性なし 雇用期間:~2025年3月31日 契約更新の可能性:あり(原則更新・更新回数の上限なし) 免許・資格不問 経験不問 年齢不問 学歴不問 ...

訪問での生活援助、身体介護 雇用期間の定めなし 介護職員初任者研修(旧ヘルパー2級) 普通自動車運転免許(AT限定可) 64歳まで(定年を上限) スマートフォンの操作ができる方 学歴不問 介護福祉士実務者研修(旧ヘルパー1級)あれば尚可 訪問介護経験者優遇 UIJターン歓迎 ...

認知症高齢者の日常生活を支援するお仕事です。 1ユニット(定員9名)のグループホームです。 下記いずれかの介護資格をお持ちの方 介護福祉士 介護職員実務者研修(ヘルパー1級/基礎研修) 介護職員初任者研修(ヘルパー2級) 18歳以上の方(労働基準法等による年齢制限) 介護経験あれば尚可 ...

介護老人福祉施設での高齢者介護全般(入所者100名) 日常生活の支援 レクリエーション活動 雇用期間の定め:あり(1年、年度毎更新制(基準日4/1)となります) (条件付きで更新あり) 本人が希望され、勤務態度・能力・適性により判断 資格・学歴・年齢不問 介護職員初任者研修(旧ヘルパー2級)あれば尚可 介護経験あれば尚可 ...