Kagoshima 京セラコミュニケーションシステム(株) ¥9,500,000 - ¥14,500,000
【仕事内容】

【職務概要】

2024年10月より編成された新組織です。

製造バリューチェーン(エンジニアリングチェーン、サプライチェーン)のデジタル化の推進を行っています。

現在は京セラグループ向けにPLM、SCP、MOMソリューションの導入展開を行っており、今後は外販展開を行っていく計画です。

【職務詳細】

1.PLMソリューション(Siemens Teamcenter)

2.SCPソリューション(Kinaxis Maestro)

3.MOMソリューション(Siemens Opcenter)

上記いずれかのコンサルタント/エンジニアとして、

提案活動から、要件定義、導入支援、アドオン機能開発、運用支援などをご担当いただきます。

※ご経験・スキルに応じて担当領域はご相談させていただきます。

【業務内容変更の範囲】

同社業務全般

【求める人材】

【必須】

■プロジェクトもしくは組織マネジメント経験

(プロジェクト:1000万円以上/組織:10名以上)

■下記いずれかのご経験

・PLM/SCP/MOM製品の導入経験(製品は問わず)

・製造業向けシステム導入経験

(生産管理、品質管理、BOM管理、原価管理など)

【尚可】

・Siemens社 Teamcenterの製品知識

・Mendix(ローコード開発ツール)の経験者

・Kinaxis社 Maestro (旧称RapidResponse)の製品知識

・Siemens社 Opcenterの製品知識

【給与】

年収:950万~1450万程度

月給制:月額600000円

給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇

賞与:年2回(6月・12月)

昇給:年1回

【勤務地】

鹿児島県薩摩川内市若松町2-2(Wビル4F) ※新川内事業所

鹿児島本線「川内」駅より徒歩14分

勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所

【勤務時間】

8時00分~16時45分

【雇用・契約形態】

契約期間:無期

試用期間:有(3ヶ月(同条件))

【待遇・福利厚生】

役割給/住宅補助手当(勤務地によって異なる)/在宅手当/家族支援手当/通勤手当(出社日数に応じて支給)/営業所手当/営業手当/交替勤務手当/副業可(個人事業主型に限る・時間制限あり)/資格支援制度/貯蓄制度/自社株投資会/グループ保険/福利厚生カード(リロクラブ、エクスプレスカード)

喫煙情報:屋内禁煙

【休日・休暇】

年間休日125日/完全週休2日制(土日)祝/年末年始/GW/夏期休暇/年次有給休暇/リフレッシュ休暇/※有休取得年間15日以上を推奨/※積立時間有休の制度あり
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  • Kagoshima 京セラコミュニケーションシステム(株) ¥9,500,000 - ¥14,500,000

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