Kagoshima
京セラコミュニケーションシステム(株)
¥9,500,000 - ¥14,500,000
【仕事内容】【職務概要】
2024年10月より編成された新組織です。
製造バリューチェーン(エンジニアリングチェーン、サプライチェーン)のデジタル化の推進を行っています。
現在は京セラグループ向けにPLM、SCP、MOMソリューションの導入展開を行っており、今後は外販展開を行っていく計画です。
【職務詳細】
1.PLMソリューション(Siemens Teamcenter)
2.SCPソリューション(Kinaxis Maestro)
3.MOMソリューション(Siemens Opcenter)
上記いずれかのコンサルタント/エンジニアとして、
提案活動から、要件定義、導入支援、アドオン機能開発、運用支援などをご担当いただきます。
※ご経験・スキルに応じて担当領域はご相談させていただきます。
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
【求める人材】
【必須】
■プロジェクトもしくは組織マネジメント経験
(プロジェクト:1000万円以上/組織:10名以上)
■下記いずれかのご経験
・PLM/SCP/MOM製品の導入経験(製品は問わず)
・製造業向けシステム導入経験
(生産管理、品質管理、BOM管理、原価管理など)
【尚可】
・Siemens社 Teamcenterの製品知識
・Mendix(ローコード開発ツール)の経験者
・Kinaxis社 Maestro (旧称RapidResponse)の製品知識
・Siemens社 Opcenterの製品知識
【給与】
年収:950万~1450万程度
月給制:月額600000円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:年2回(6月・12月)
昇給:年1回
【勤務地】
鹿児島県薩摩川内市若松町2-2(Wビル4F) ※新川内事業所
鹿児島本線「川内」駅より徒歩14分
勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所
【勤務時間】
8時00分~16時45分
【雇用・契約形態】
契約期間:無期
試用期間:有(3ヶ月(同条件))
【待遇・福利厚生】
役割給/住宅補助手当(勤務地によって異なる)/在宅手当/家族支援手当/通勤手当(出社日数に応じて支給)/営業所手当/営業手当/交替勤務手当/副業可(個人事業主型に限る・時間制限あり)/資格支援制度/貯蓄制度/自社株投資会/グループ保険/福利厚生カード(リロクラブ、エクスプレスカード)
喫煙情報:屋内禁煙
【休日・休暇】
年間休日125日/完全週休2日制(土日)祝/年末年始/GW/夏期休暇/年次有給休暇/リフレッシュ休暇/※有休取得年間15日以上を推奨/※積立時間有休の制度あり
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Kagoshima 京セラコミュニケーションシステム(株) ¥9,500,000 - ¥14,500,000新組織の編成された2024年10月より、製造バリューチェーンのデジタル化の推進を行っています。PLM、SCP、MOMソリューションの導入展開を行っており、今後は外販展開を行っていく計画です。提案活動から、要件定義、導入支援、アドオン機能開発、運用支援などをご担当いただきます。 · プロジェクトもしくは組織マネジメント経験 · 下記いずれかのご経験 · ・PLM/SCP/MOM製品の導入経験 · ・製造業向けシステム導入経験 · 提案活動 · 要件定義 · 導入支援 · アドオン機能開発 · 運用支援 · PLM/SCP/MOM製品の導入経験 · 製造業向 ...