ハローワーク求人番号

受付年月日

2026年2月10日

紹介期限日

2026年4月30日

受理安定所

広島公共職業安定所

求人区分

フルタイム

オンライン自主応募の受付

不可

産業分類

その他の物品賃貸業

トライアル雇用併用の希望

希望しない

求人事業所

事業所番号

事業所名

フクダライフテックチュウゴクカブシキガイシャ

フクダライフテック中国株式会社

所在地

〒

広島県広島市西区井口明神1-1-31

ホームページ

仕事内容

職種

医療機関(病院・開業医等)への営業、情報提供/山口営業所

job tagについて

仕事内容

主には契約のある医療機関を定期的に訪問して、製品・サービスの

ご紹介、当社の在宅医療機器を使用されている療養者様のご様子の

報告や依頼を受けた業務の対応報告をします。新規開拓もあります

。

在宅医療機器は、医師の処方に基づき療養者様のご自宅に設置しま

す。設置後は、療養者様のアフターフォローも担当します。

担当エリアは基本的には市町村ごとに分かれており、社有車を使用

して営業活動を行います。1日当たりの訪問件数は、療養者様のア

フターフォローも含めて10件から15件程度です。

変更範囲:会社の指定する業務への異動を命じることがある。

雇用形態

正社員

派遣・請負等

就業形態

派遣・請負ではない

雇用期間

雇用期間の定めなし

就業場所

〒

山口県宇部市大字上宇部2540-4

フクダライフテック中国株式会社 山口営業所

最寄り駅

宇部新川駅

最寄り駅から就業場所までの交通手段

車

所要時間

15分

就業場所に関する特記事項

マイカー通勤可、無料駐車場あり。

社有車の配備後は、社有車通勤をお願いいたします。

受動喫煙対策

あり(屋内禁煙)

マイカー通勤

マイカー通勤

可

駐車場の有無

あり

転勤の可能性

転勤の可能性の有無

なし

年齢

年齢制限

制限あり

年齢制限範囲

〜44歳

年齢制限該当事由

キャリア形成

年齢制限の理由

長期勤続によるキャリア形成を図る必要があるため

学歴

必須

高校以上

必要な経験等

必要な経験・知識・技能等

不問

必要なPCスキル

ワード、エクセル、パワーポイント等、パソコンの基本操作ができ

ること。

必要な免許・資格

普通自動車運転免許

必須(AT限定可)

試用期間

あり

期間

4ヶ月

試用期間中の労働条件

同条件

賃金・手当

a + b

(固定残業代がある場合はa + b + c)

232,490円〜304,690円

フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。

基本給(a)

基本給(月額平均)又は時間額

195,750円〜257,650円

定額的に支払われる手当(b)

地域手当 3,500円〜3,500円

固定残業代(c)

あり

33,240円〜43,540円

固定残業代に関する特記事項

時間外労働の有無に関わらず20時間分の固定残業代を

「営業外勤手当」として支給していますが、平均では約2.5時間

です。また、20時間を超える分は別途支給いたします。

その他の手当等付記事項(d)

住宅手当 単身生計者 10000円

〃 配偶者あり 17000円

配偶者扶養手当 22000円

子女手当 7500円

月平均労働日数

20.0日

賃金形態等

月給

通勤手当

実費支給(上限あり)

月額

24,000円

賃金締切日

固定(月末)

賃金支払日

固定(月末以外)

支払月

当月

支払日

25日

昇給

昇給制度

あり

昇給(前年度実績)

あり

昇給金額/昇給率

1月あたり3,000円〜(前年度実績)

賞与

賞与制度の有無

あり

賞与(前年度実績)の有無

あり

賞与(前年度実績)の回数

年2回

賞与金額

計 4.00ヶ月分(前年度実績)

労働時間

就業時間

就業時間1

9時00分〜17時30分

時間外労働時間

なし

36協定における特別条項

あり

特別な事情・期間等

納期限定による納品・請求や月末の決算業務で所定時間内に処理で

きない場合1日3時間まで(1ヶ月45時間 1年間360時間)

休憩時間

60分

年間休日数

125日

休日等

休日

土曜日,日曜日,祝日,その他

週休二日制

毎週

その他

*夏季休暇、年末年始、GW、創立記念日

6ヶ月経過後の年次有給休暇日数

10日

その他の労働条件等

加入保険等

雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金,財形

企業年金

厚生年金基金

退職金共済

未加入

退職金制度

あり

勤続年数

3年以上

定年制

あり

定年年齢

一律 60歳

再雇用制度

あり

上限年齢

上限 65歳まで

勤務延長

なし

入居可能住宅

なし

利用可能託児施設

なし

会社の情報

従業員数

企業全体

142人

就業場所

12人

うち女性

3人

うちパート

0人

設立年

平成7年

資本金

4,000万円

労働組合

なし

事業内容

在宅酸素療法をはじめ、在宅人工呼吸療法、睡眠時無呼吸症候群等

の在宅医療支援サービスを展開。24時間のサービス体制で緊急時

・災害時等、きめ細かなサービスでサポートしています。

会社の特長

フクダグループは予防・検査~治療~経過観察・リハビリ~在宅医

療・介護まで、トータルソリューションを展開。フクダライフテッ

クは、在宅療養者様のより快適な環境づくりをお手伝いしています

就業規則

フルタイムに適用される就業規則

あり

パートタイムに適用される就業規則

あり

育児休業取得実績

あり

介護休業取得実績

なし

看護休暇取得実績

なし

外国人雇用実績

なし

UIJターン歓迎

UIJターン歓迎

選考等

採用人数

1人

募集理由

増員

選考方法

面接(予定2回),その他

選考結果通知

選考結果通知のタイミング

面接選考後

面接選考結果通知

面接後10日以内

求職者への通知方法

郵送,電話

選考日時等

その他

その他の選考日時等

事前に応募書類をご送付ください。後日ご連絡いたします。

選考場所

〒

山口県宇部市大字上宇部2540-4

フクダライフテック中国株式会社 山口営業所

最寄り駅

宇部新川駅

最寄り駅から選考場所までの交通手段

車

所要時間

15分

応募書類等

応募書類等

ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付),職務経歴書

応募書類の送付方法

郵送

郵送の送付場所

〒

広島県広島市西区井口明神1-1-31

応募書類の返戻

あり

選考に関する特記事項

適性検査30分(WEB)を行う場合があります。

担当者

課係名、役職名

総務課

担当者

採用担当

電話番号

FAX

求人に関する特記事項

求人に関する特記事項

【教育研修】

ご入社後は、実際の業務に即した実践的な学びとしてのOJTはも

ちろん、全従業員が持続的成長をすることができるようeラーニン

グやOFF-JT等の自己啓発支援を行っています。資格取得支援

制度もあります。

【福利厚生】

フクダ電子はスポンサーシップを通じてスポーツ振興を応援してい

ます。千葉ロッテやジェフ千葉の観戦ができます。

厚生施設として全国各地に契約施設があり、軽井沢には自社施設を

所有しています。

従業員持株会制度があり、会社からの奨励金が加算されるメリット

もあります。

財形貯蓄制度(一般、年金、住宅)、団体生命保険、海外研修制度

社員旅行(国内・海外あり、参加は任意)、昨年実績:国内3か所

求人・事業所PR情報

「求人・事業所PR情報」は求人票には表示されません。

事業所からのメッセージ

在宅医療において積極的役割を担う医療機関と連携し、私たちフク

ダライフテックは24時間対応体制の在宅医療を提供しています。

医療、介護の現場での多職種連携を支援し、地域社会に貢献できる

お仕事です。

医療機関への営業、情報提供が主な業務内容になりますが、ご入社

後は研修体制が整っておりますので、安心してご応募ください。

社員(嘱託社員、パート社員含む)の平均勤続年数は、10年以上

。

基本的には土日がお休みの週休2日制、年間休日は125日です。

ワークライフバランスを大切にされる方にもお勤めしやすい会社で

す。

産前産後休業、育児休業を経て復職される社員も多く、復職後はお

子様の成長に合わせて時短勤務を経て、通常勤務に戻られています

。営業職の男性社員についても育児休業の取得実績があります。

私たちは、仕事と子育て・介護の両立しやすい企業を目指していま

す。

関連会社

関連会社1

フクダ電子株式会社

職務給制度

なし

復職制度

なし

福利厚生の内容

フクダ電子はスポンサーシップを通じてスポーツ振興を応援してお

り、千葉ロッテやジェフ千葉観戦ができます。

厚生施設として全国各地に契約施設があり、軽井沢には自社施設を

所有しています。

従業員持株会制度があり、会社からの奨励金が加算されるというメ

リットもあります。

財形貯蓄制度(一般・年金・住宅)

社員旅行(国内・国外あり、参加は任意)

2024年実績:国内3か所

団体生命保険

海外研修制度

研修制度

研修制度の正社員以外の利用

可

研修制度の内容

入社後は、実際の業務に即した実践的な学びとしての

OJTはもちろん、全従業員が持続的成長をすること

ができるようeラーニングやOFF-JT等の自己啓

発支援を行っています。

資格取得支援制度もあります。

両立支援の内容

弊社は女性社員(嘱託社員、パート社員を含む)の割合が高く、産

前産後休業、育児休業を経て、職場復帰する社員が多数おります。

また、職場復帰後はお子様の保育園のお迎えに合わせて時短勤務が

できるような体制を整えております。

近年では、男性の育児休業取得者も増えております。

介護休業については若い社員が多いため、まだ取得実績はありませ

んが、弊社は「仕事と子育て・介護」の両立しやすい企業を目指し

ています。

障害者に対する配慮に関する状況

「障害者に対する配慮に関する状況」は求人票には表示されません。

企業在籍型ジョブコーチの有無

なし

エレベーター

あり

点字設備

なし

階段の手すり

あり

バリアフリー対応トイレ

車いす対応トイレ,洋式トイレ

建物内の車いす移動

可

休憩室

あり

求人情報は随時更新しておりますが、既に募集を締め切っている場合もありますので、ご注意ください。

求人の内容が実際と違っていた場合には、「ハローワーク求人ホットライン 」にお申し出ください。 求人者に対して事実を確認の上、求人内容の是正指導・補足等を行います。