PR・職場情報

【施設長からのメッセージ】

低い平均介護度で交流豊かな、働きやすいアットホームな環境。

当施設は平均介護度が低く(2.0)、要支援のご入居者様も多いため、ご入居者様同士の交流が活発で、声を掛け合いながら制作物を作るなどコミュニケーションが自然に生まれています。

定員46床の小規模施設のため、職員の目配りが行き届きやすく、未経験の方でも安心して働ける環境です。

また、広い駐車場があり、散歩など外出もしやすく、快適な生活をサポートしています。

【施設の人員状況】

• 従業員数 32人
• 平均年齢 47.2歳

・20代 3人

・30代 6人

・40代 8人

・50代以上 15人

女性 25人 男性 7人

正社員 13人 パート 19人

【リアンレーヴさいたま新都心はこんな施設です】

• みんな明るく面倒見が良いので、初めての仕事でも心配はいりません
• 一人での勤務がないため、解らないことはいつでも聞ける環境です
• 近隣の3駅からバスが出ていて車での通勤もOKなので、通勤が楽です
• 楽しいことを考えて試してみる。様々なアイデアを出し合っているため、レクリエーションが充実しています

【働きやすさを常に追求】

• 年間休日120日(月10日公休)
• 有給休暇取得率 70%以上

(パート職も取得を推奨)

• 平均残業時間 10時間/月

(パート職は残業ほぼゼロ)

• 育休取得もしやすい環境

・育児休暇取得者:51名/年

・育児休暇後の復職者:15名/年

・育児休暇後の時短勤務者:11名/年

【車通勤をご希望の方】

車、または、バイクでの通勤が可能です。

【身だしなみの規定が緩和されました】

• 髪型・髪色自由(規定有)
• ネイル・カラーコンタクトOK(華美なものは除く)

雇用形態

正社員

職種

施設長補佐・副施設長

仕事内容

施設長の補佐的な立場で、施設の運営、人材採用、人材育成などをお任せします。

将来的に施設長やエリアマネージャーを目指したい方が活躍中です。

入社後は施設長が、サポートさせていただきます。

• 人に喜んでもらいたい方
• 人と話すのが好きな方
• 誰かのために何かをしたいと思っている方
• 心からの「ありがとう」を実感したい方
• 高齢者の方と触れ合うことが好きな方

そんな皆さんが、やりがいをもってできるお仕事です。

【当施設の魅力ポイントTOP3】

<魅力①> 介護業界トップ年間休日120日の多さ/月平均10日休暇の充実さ

※有給休暇は別途1日付与

<魅力②> 1人当たりの業務負担が軽い(脱業務過多)

行政で定められた人数より手厚い人員配置で無駄残業を徹底削減

※1日平均残業1時間以内という良い実績

<魅力③> 分業ってスバラシイ

介護は介護、清掃は清掃、送迎は送迎、調理は調理など、業務のすみ分けをしています。

「アレもコレもやらなきゃ」という忙しさはなく、介護スタッフは介護に専念できます。木下の介護は「担当ヘルパー制」を採用。

ご入居者お一人おひとりに寄り添った介護を実現します。

給与詳細

月給253,900円

月給 370,500円~

固定残業代 116,600円~含む。

年収 4,446,000円~

〈施設手当〉

・一律:5,000円/月

※固定残業代 116,600円(60時間相当分) 60 時間を超える残業代は追加で支給

※平均残業時間:25時間/月

※試用期間3ヵ月(給与変動なし)

店舗名

リアンレーヴさいたま新都心(本社)

勤務地

【住所】 埼玉県さいたま市中央区円阿弥3-2-30

アクセス

【アクセス】 JR埼京線「北与野」駅よりバス6分 「円阿弥」下車徒歩3分

勤務時間・シフト詳細

07:00~16:00

長期勤務できる方

即入社OK 入社後は施設長がサポートいたします。

すぐに勤務できない方は、1~2ヶ月後の勤務開始など

柔軟に対応いたしますのでお気軽にご相談ください。

固定残業代

有り

60時間分 116,600円

試用期間

有り

試用期間:3ヶ月本採用と雇用条件の変更なし

試用期間中の給与:月給253,900円〜

試用期間中の固定残業代:無し

休日・休暇

年間休日120日

持ち帰り仕事なしのため、ワークライフバランスを充実させることが可能です

福利厚生

・交通費支給(上限40,000円/月)

・昇給(年1回)

・諸手当あり

・有給休暇

・社会保険完備

・資格取得サポート

・施設内研修

・介護施設入居優遇制度(当社施設へご家族が入居した際、毎月の費用の一部(家賃相当額全額と管理費の概ね半額)を会社が負担)

・住宅優遇制度(対象物件に入居する場合、敷金、礼金、更新料を会社が全額負担、毎月の賃料から5%を会社が負担)

・保育料優遇制度(対象保育園を利用する場合、毎月の保育料から2万円を会社が負担)

【従業員特典】

・マンション購入費用値引き(マンション販売価格から300万円が値引)

・アパート建築費用割引き(アパート建築が定価から30%が割引)

・戸建建築費用割引き(注文住宅の建物本体工事の価格から20%が割引)

・リフォーム費用割引き(リフォームが見積もり価格から25%が割引)

・下記国立美術館の常設展及び所蔵作品展の無料観覧 ※本人と同伴者1名まで

応募条件

実務者研修以上の資格必須。

施設での介護経験3年以上。

• 特養・老健などご経験の方も活躍中

「特養や老健の経験はあるけど、有料老人ホームは初めて」という方、大活躍中です。

民間ならではのきめ細やかで柔軟な対応で、ご入居者お一人おひとりに寄り添える介護が実現できます。

• ブランクのある方も活躍中

子育てがひと段落して、久しぶりに仕事に復帰するスタッフも多数います。

先輩スタッフが丁寧に指導する環境がありますので、ご安心ください。

• キャリアアップを全力で応援

今後も多くの新規開設を予定していますので、新任施設長を積極的に育成しております。「実務経験は十分に積んできたけど、いまの職場だと上が詰まっていて、なかなかキャリアップのチャンスがない」という方、当社でリーダー職からはじめて施設長を目指してみませんか

• 介護職、介護職員、デイサービス、訪問介護などの経験のある方は、スキルを存分に活かしてご活躍いただけます。

/家庭や子供の用事でお休み調整可

/シニア・中高年の方活躍中

• ケアワーカーご経験の方からのご応募お待ちしています

求人の特徴

長期勤務できる方

即入社OK 入社後は先輩スタッフがサポートいたします。

すぐに勤務できない方は、1〜2ヶ月後の勤務開始など

柔軟に対応いたしますのでお気軽にご相談ください。

sono,G

採用担当部署

採用担当

通勤手当

有り

求人ポイント

昇給あり,交通費支給,主婦・主夫歓迎,長期,残業月20時間以内,経験者歓迎,研修あり,社会保険完備,制服貸与,ブランクOK,シフト制,食事補助あり

フラグ

sono,G

HITO-Manager募集番号

ST0096hosa

掲載開始日

2025/07/23 9:47

契約期間

求人票に記載が無い場合、内定時までに開示します。

受動喫煙防止措置事項

求人票に記載が無い場合、内定時までに開示します。

掲載情報

提供元:JOBOLE