店舗販売スタッフ

3週間前

〒- 東京都 文京区 西片, 株式会社トモズ

仕事内容


【求人のポイント】

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  • 住友商事100%出資の安定基盤
  • 転勤なし自宅から通いやすい店舗へ配属
  • 95%以上の店舗が

駅から徒歩10分以内でアクセス良し

  • 残業少なめでほぼ定時退社
  • ワークライフバランス
  • 交通費全額支給
  • 長く働ける環境
  • 時短勤務制度や産休育休制度有
  • 研修内容が充実

【具体的な仕事内容】

̄ ̄V ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄

・店舗での販売、接客

・レジ打ち

・品出し、商品の陳列

・売場や商品の管理、清掃 など

  • お店の利用満足度UPのために

さまざまなアイデアを発信できます。

自分の提案から新商品が展開されたり、

商品が売れたりする面白さがあります。

  • 残業が発生しないようなスケジュールが

しっかり組まれているので、

ワークライフバランスを保ちながら

働けます。

  • 「登録販売者」の資格取得をサポート

働きながら取得が可能です。

【入社後の研修体制】

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入社後は社会人としての基礎知識から、

コンプライアンスなど、

店舗業務をおこなう際に必要なスキルが

身につく研修を受けていただきます。

同期メンバーと一緒に学べるため、

お互いに切磋琢磨しながら高めあえる

環境です。

【キャリアアップイメージ】

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入社後のキャリアチェンジも可能です。

現場だけではなく人事など

多彩なキャリアが広がっています

【STEP1】<基礎を学ぶ>

店舗にて、

接客・商品陳列・商品発注/管理などの

店舗運営の基本作業を学びます。

(6ヶ月程で一人立ちできるイメージです)

※登録販売者の資格を取得するまで、

他の社員が必ずいるため

安心して業務に取り組めます。

【STEP2】<少しずつマネジメントに挑戦>

スタッフのシフト管理や教育などにも挑戦。

階層ごとの研修プログラムがあるので、

マネジメント未経験の方もご安心ください

(最短入社2年目で店長への昇格も可能)

【STEP3】<多彩なキャリアを描ける>

店長昇格後は様々なキャリアを目指せます

(キャリア例)

・複数店舗を統括管理する

ブロック長、地区長

・本部スタッフ

(総務人事部、経営企画、開発など)

【店舗の組織構成について】

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・1店舗に所属する社員は3名~6名。

社員同士協力しながら

安心して仕事を進められる体制です。

・20代から50代まで、

幅広い年齢層が活躍しています。

・時短勤務制度や産休育休制度などを

活用して、長く勤務している方が多数。

女性の割合はトモズ全体の8割を占めます。

求めている人材


【応募条件】

下記2点のうち、いずれかに該当する方

̄ ̄V ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄

  • 販売、接客スタッフとしての

お仕事の経験がある方(経験年数は不問)

(例)

アパレルショップ、家電量販店、

ドラッグストア、ホームセンター、百貨店、

スーパー、コンビニ、居酒屋、レストラン、

ホテル、携帯販売、美容部員(ビューティー

アドバイザー)など

  • 「登録販売者」の資格取得に

強い意欲を持っている方

  • 年齢や性別なども不問です。

実際に20代・30代の若手世代から、

40代・50代以上のミドル世代、

シニア世代まで幅広く活躍中。

前職はコンビニ、飲食店、アパレル系、

携帯販売スタッフ、コールセンター、

美容部員など、異業界から

転職してくる方が多く、幅広く

活躍できる職場環境が整っております。

  • また、住友商事のグループ企業として

時短勤務制度や産休・育休制度などを

女性活躍に向けても注力しており、

実際に様々な制度を活用して

長く勤務している方が多数。

女性の割合はトモズ全体の8割を占めています。

【このような方からのご応募お待ちしています】

̄ ̄V ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄

  • 働きながら資格(登録販売者など)を取得

してキャリアアップしていきたい方

  • 休みが多く残業が少ない会社で働きたい方
  • 女性が多く活躍している会社で働きたい方
  • 成長企業で店長やエリアマネージャーなど

ポストを狙っていきたい方

  • 将来を見据えて、職場環境を整えたい方
  • 周りへの気遣いを大切にできる方 など

勤務時間詳細


実働時間:1日あたり8時間

平均勤務日数:1ヶ月あたり19日 〜 22日

【勤務日数・時間】

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シフト制

7:00〜23:00間で実働8時間/休憩1時間

※週休2日制(年間休日116日)

※月平均残業時間:10時間程度

【シフト例】

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・7:00~16:00

・9:00~18:00

・13:30~22:30

※いずれもシフト例は

店舗により異なる場合があります。

休日休暇


【休日・休暇】

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  • シフト制(週休2日制)

  • 慶弔休暇

  • 産前、産後休暇(取得実績あり)
  • 育児休暇(取得実績あり)
  • 介護休暇
  • 年次有給休暇(10日~20日)
  • 入社後すぐに取得可(初年度は

入社月により10日以下となる場合有)

  • 5日以上の連続休暇も可能です

交通・アクセス


春日駅から徒歩1分

給与詳細


基本給:月給 22万2000円 〜 23万2000円

固定残業代:なし

【一律手当】

全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし

全員に一律で支払われるその他手当金額:なし

  • 昇給あり(年1回)
  • 賞与あり(年2回:7月/12月)
  • 昨年度実績3.6カ月~4カ月分

【手当】

  • 通勤手当(全額支給)
  • 時間外労働手当(1分単位で支給)

※固定残業代なし

  • 資格手当
  • 登録販売者(管理者要件:月1万円/

研修登録販売者:月6,000円)

  • 役職手当

給与例


【年収例】

3,400,000円~/24歳

4,000,000円~/30歳

待遇・福利厚生


【福利厚生】

  • 退職金制度

(確定給付企業年金、選択型DC制度)

  • 再雇用制度(定年60歳)
  • 疫病予防健診(人間ドック、

婦人科検診、インフルエンザなど)

  • 定期健康診断
  • 社員割引制度
  • 住宅購入時割引特典制度
  • 復職後の時短勤務制度

(小学6年生の学年末まで)

  • 資格取得支援制度

(登録販売者など)

  • 福利厚生代行サービス

(リロクラブ利用)

【充実した研修体制について】

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<スキルアップ研修>

売場づくりや店舗運営に役立つ

スキルやセンスを磨く研修、

マネジメントを目指す上級研修など

様々な教育制度があります。

・店舗マネジメント講座

・医薬品登録販売者継続研修

・商品基礎知識(OTC)

・売場づくり講座

・接客接遇研修

・新任店長、店長研修、店長候補者研修

・管理職研修

・キャリア入社者研修 など

※研修は業務時間内に実施

  • 入社後に、社会人としての

基礎知識からコンプライアンスなど、

様々な店舗業務で必要なスキルが

身につく研修もあります。

<自己研鑚>

様々な知識を習得できるプログラム

もございます。受講費は50~75%

会社が補助致します。

・ヘルスケアアドバイザー

・サプリメントアドバイザー

・簿記3級

・ITパスポート など

選考プロセス


「応募画面へ進む」をクリックして応募

一次選考(書類選考・面接)

面接

内定

  • 一次選考を通過いただいた場合、

その後適性検査を受検していただきます。

  • 30分程度で完了する性格検査
  • スマートフォンからも受験可能

【その他、補足】

※エントリー情報をもとに選考します。

その後、弊社より適性検査の受検と

応募書類(履歴書(顔写真あり)・職務経歴書)の提出に関するご案内をします。

※ご応募から内定までは

3週間~4週間程度を予定しています。

※面接日時・入社日はご相談に応じます。

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