ハローワーク 求人番号
受付年月日
2026年1月9日
紹介期限日
2026年3月31日
受理安定所
京都七条公共職業安定所
求人区分
フルタイム(障)
オンライン自主応募の受付
不可
PRロゴマーク
PRロゴのご案内
産業分類
外衣・シャツ製造業(和式を除く)
トライアル雇用併用の希望
希望しない
求人事業所
事業所番号
事業所名
カブシキガイシャ ワコール
株式会社 ワコール
所在地
〒
京都府京都市南区吉祥院中島町29
ホームページ
仕事内容
職種
(障)研究開発 【2/19障害者合説用】
job tagについて
仕事内容
ワコール人間科学研究開発センターで、暑い環境での人体の反応と
その際に求められる衣服の研究開発を中心に、からだの感覚・生理
反応と衣服の研究開発を行う
[変更範囲]変更なし
※障がいの内容により業務内容を考慮します。
エレベーター(有) 建物内車椅子移動スペース(有)
階段手すり(片側) トイレ(車椅子用・洋式・多目的トイレ)
出入口段差(無) 音声入出器(YYProbe)(有)
雇用形態
正社員以外
正社員以外の名称
契約社員
正社員登用の有無
あり
正社員登用の実績(過去3年間)
10
派遣・請負等
就業形態
派遣・請負ではない
雇用期間
雇用期間の定めあり(4ヶ月以上)
2026年6月1日〜2027年6月30日
契約更新の可能性
あり(原則更新)
就業場所
就業場所
事業所所在地と同じ
〒
京都府京都市南区吉祥院中島町29
地図表示
最寄り駅
JR西大路駅
最寄り駅から就業場所までの交通手段
徒歩
所要時間
3分
受動喫煙対策
あり(屋内禁煙)
受動喫煙対策に関する特記事項
事業所内は終日禁煙
マイカー通勤
マイカー通勤
不可
転勤の可能性
転勤の可能性の有無
なし
年齢
年齢制限
不問
学歴
不問
必要な経験等
必要な経験・知識・技能等
あれば尚可
暑い、寒いなどの人体の生理反応の研究。温熱に関する材料、衣服
の開発とその評価など専門知識を有していること。
必要なPCスキル
通常業務をする上でExcel、Word、PowerPoint
等が使えることは必須
必要な免許・資格
免許・資格不問
試用期間
あり
期間
3カ月
試用期間中の労働条件
同条件
賃金・手当
a + b
(固定残業代がある場合はa + b + c)
191,500円〜218,800円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
191,500円〜218,800円
定額的に支払われる手当(b)
固定残業代(c)
なし
その他の手当等付記事項(d)
通勤手当は6カ月の定期代
月平均労働日数
20.0日
賃金形態等
月給
通勤手当
実費支給(上限あり)
月額
50,000円
賃金締切日
固定(月末)
賃金支払日
固定(月末以外)
支払月
当月
支払日
25日
昇給
昇給制度
なし
賞与
賞与制度の有無
あり
賞与(前年度実績)の有無
あり
賞与(前年度実績)の回数
年2回
賞与金額
計 2.00ヶ月分(前年度実績)
労働時間
就業時間
就業時間1
9時00分〜17時30分
就業時間に関する特記事項
部門によりフレックスタイム制を導入。但しフルタイム勤務に限り
ます。
時間外労働時間
あり
月平均時間外労働時間
5時間
36協定における特別条項
あり
特別な事情・期間等
月99.59時間、年間720時間、年6回を上限とする
休憩時間
60分
年間休日数
120日
休日等
休日
土曜日,日曜日,祝日,その他
週休二日制
毎週
その他
祝日は出勤の場合もあります。その他年次有給休暇(取得促進制度
)、特別休暇(慶弔)、産前・産後休暇、育児休業等
その他の労働条件等
加入保険等
雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金
退職金共済
未加入
退職金制度
なし
定年制
なし
再雇用制度
なし
勤務延長
なし
入居可能住宅
なし
利用可能託児施設
なし
選考等
採用人数
1人
募集理由
増員
選考方法
面接(予定3回),書類選考,筆記試験,その他
選考結果通知
選考結果通知のタイミング
書類選考後,面接選考後
書類選考結果通知
書類到着後10日以内
面接選考結果通知
面接後7日以内
求職者への通知方法
Eメール
選考日時等
随時
選考場所
〒
京都府京都市南区吉祥院中島町29
地図表示
最寄り駅
JR西大路駅
最寄り駅から選考場所までの交通手段
徒歩
所要時間
3分
応募書類等
応募書類等
ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付),職務経歴書,その他
その他の応募書類
障がい特性や必要な配慮
応募書類の送付方法
郵送
郵送の送付場所
〒
京都府京都市南区吉祥院中島町29
応募書類の返戻
あり
選考に関する特記事項
・履歴書には必ず連絡用のメールアドレスをご記入ください。
担当者
課係名、役職名
人事部 DE&Iウェルビーイング担当
担当者(カタカナ)
ミヤモト
担当者
宮本
電話番号
Eメール
wac-
求人に関する特記事項
求人に関する特記事項
【2/19 R7第2回障害者合同企業説明会用求人】
※紹介は2月20日(金)以降となります。
・正社員登用制度あり。正社員登用の実績、過去3年合計10名
・契約期間は7月~翌年6月の1年更新。
契約更新の回数上限なし、雇い止め規程あり。
・短時間勤務からスタートできます。
・昇給は、契約更新時に別途定めた条件とします。
・時間外月平均は、全社平均。配属部門により変動があります。
・部門によりフレックスタイム制を導入。
但しフルタイム勤務に限ります。
・試用期間は3ヶ月(条件同一)
・年次有給休暇は入社時に付与:6日(フルタイムで6月入社の場
合)
・可能な限り、選考としての実習をしていただきます。
・エレベーター(有) 建物内車椅子移動スペース(有)
階段手すり(片側) トイレ(車椅子用・洋式)
出入口段差(有・無) その他(音声文字化アプリあり)
・合理的配慮が必要な方は、当社へお申し出ください。
・給与は経験・能力を考慮し、当社規程により決定します。
求人・事業所PR情報
「求人・事業所PR情報」は求人票には表示されません。
支店・営業所・工場等
代表的な支店・営業所・工場等1
ワコール麹町ビル
職務給制度
なし
復職制度
なし
障害者に対する配慮に関する状況
「障害者に対する配慮に関する状況」は求人票には表示されません。
企業在籍型ジョブコーチの有無
あり
エレベーター
あり
点字設備
なし
階段の手すり
あり
手すりの設置
片側
バリアフリー対応トイレ
車いす対応トイレ,洋式トイレ
建物内の車いす移動
可
休憩室
なし
障害者に実施している合理的配慮の例
本人の希望頻度での個人面談の実施、月1回
のピアサポートの実施等
障害者の就労や定着に関するサポート体制
部門長、健康管理室、企業在籍型ジョブコー
チが連携してサポートしています
求人情報は随時更新しておりますが、既に募集を締め切っている場合もありますので、ご注意ください。
求人の内容が実際と違っていた場合には、「ハローワーク求人ホットライン 」にお申し出ください。 求人者に対して事実を確認の上、求人内容の是正指導・補足等を行います。
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