回復期病棟での看護業務 二次救急指定(ウォークインも多いです) 病床数199床(急性期129床、地域包括ケア30床、回復期リハビリテーション40床) 配属先:回復期病棟40床 看護基準13:1 看護方式:プライマリーナーシング 電子カルテ 夜勤:4〜5回/月 夜勤体制:看護師2名+助手1名 2023年5月リニューアルオープン 在宅復帰に力を入れたケアミックス病院 車通勤可能です。 夜勤が可能な方を募集 回復期病棟でのお仕事です。 車通勤可 2交代制 試用期間あり 昇給あり 退職金あり 社会保険完備 残業なし・残業少なめ 正看護師 臨床経験5年以上 ...

急性期混合病棟での看護業務 二次救急指定(ウォークインも多いです) 病床数199床(急性期129床、地域包括ケア30床、回復期リハビリテーション40床) 配属先:急性期混合病棟 看護基準7:1 看護方式:プライマリーナーシング 平均在院日数16.1日 電子カルテ 夜勤:4〜5回/月 夜勤体制:看護師3名体制 2023年5月リニューアルオープン 在宅復帰に力を入れたケアミックス病院 車通勤可能です。 夜勤が可能な方を募集 急性期の混合病棟 車通勤可 2交代制 試用期間あり 昇給あり 退職金あり 社会保険完備 残業なし・残業少なめ 正看護師 臨床経験5年以 ...

回復期病棟での看護業務 病床数:90床(地域包括ケア病棟38床、回復期病棟52床) 看護基準13:1 配属先:回復期病棟52床 平均在院日数:37.9日 電子カルテ 夜勤体制:看護師3名+看護助手1名 夜勤:月4〜5回 夜間の救急対応は小田原市立病院と連携を取ります。 救急から在宅まで幅広い医療を提供しています。 高齢化が進む小田原市のニーズに応えられる体制を目指しています。 車通勤も可能です。 駐車場に空きがないため近隣で自己契約 産育休からの復帰率100% 平均勤続年数8年と定着率も良いです。 2018年より看護部教育制度を刷新しeラーニングの導入、 ...

病棟での看護業務 二次救急指定(ウォークインも多いです) 病床数199床(急性期129床、地域包括ケア30床、回復期リハビリテーション40床) 看護基準 一般7:1、地域包括ケア13:1、回復期13:1 看護方式:プライマリーナーシング 平均在院日数16.1日 電子カルテ 夜勤:4〜5回/月 急性期:看護師3名体制、回復期・地域包括:看護師2名+助手1名 2023年5月リニューアルオープン 在宅復帰に力を入れたケアミックス病院 車通勤可能です。 夜勤が可能な方を募集 車通勤可 2交代制 試用期間あり 昇給あり 退職金あり 社会保険完備 残業なし・残業少 ...

病棟での看護業務 病床数:245床(2階病棟:45床うち透析病床4床、3階病棟:50床、4階病棟:50床、5階病棟:50床、6階病棟:50床 平均在院日数:98日 稼働:225.4床 脳血管疾患:約8割/運動器疾患:約2割 看護基準13:1 電子カルテあり 在宅復帰率70%前後 夜勤:看護師2名+ヘルパー1名 夜勤:月4〜5回 葵会が運営する回復期専門病院です。 給与水準高めです しっかり稼げます。 経験年数、前職の給与を考慮します。 車通勤可能です。 単身寮ありお金のかかる一人暮らしも自己負担少なく安心してはじめられます 定年65歳と長く働けます。 無 ...

回復期病棟での看護業務 病床数:99床(一般60床、回復期39床) 看護基準 回復期13:1 配属先:回復期病棟39床 救急車:月平均25件 夜勤体制:看護師1名+助手1名 夜勤:月4〜5回 看護方式:固定チームナーシング継続受け持ち制 電子カルテ 大正元年から約100年の歴史がある病院です。2015年に大手医療法人TMGグループ(戸田中央メディカルケアグループ)に変わり経営も安定しています。 急性期病棟と回復期リハビリテーション病棟を有するケアミックス病院です。 車通勤可能です。 病院の近隣に24時間保育施設あり地域保育園の送迎バス対応可能。 遠方から ...

回復期病棟での看護業務 病床数:253床/HCU10床(外傷整形外科28床、外科/婦人科/乳腺外科43床、障害者病棟37床、総合内科46床、循環器内科/心臓血管外科/救急科43床、回復期59床) 配属先:回復期病棟59床 看護基準10:1 夜勤回数:月5〜6回 電子カルテ 最新設備を整えている急性期の病院です 24時間保育を行っている上、院内に小児科があり、体調を崩した場合でも安心です。 病院より徒歩10分圏内にきれいな寮あり グループの研修も充実していて、上記の系列病院への研修のほかに、海外研修もあります。 専門性の高い知識・技術を身につけることも可能 ...

病棟での看護業務 病床数:53床(一般病床:18床/地域包括ケア病床:35床) 看護基準15:1 平均在院日数:一般病床52.4日 点滴 エラスター挿入、CV カテーテル挿入時の介助 IVHの管理 気切交換時の介助 淡の吸引酸素管理、酸素吸入の管理 内服の管理 胃瘻交換時の介助 N-G チューブ交換、経管栄養の管理 褥瘡処置 バルーン カテーテル交換 浣腸 入院生活の介助(洗髪、清拭、口腔ケア、更衣) 身体介助(食事介助、排泄介助、入浴介助) 環境整備 など 夜勤体制:看護師2名、助手1名 夜勤:2交代の場合は月4回、3交代の場合は月各4回程度 看護助手 ...

回復期病棟での看護業務 病床数:161床 配属先:6B病棟(回復期リハ) 電子カルテ 夜勤:月4〜5回 1954年8月に開院した、長い歴史を有する急性期病院です。 24時間託児所、寮も完備しています 託児所は3歳までのお子様が対象となります。 淵野辺駅より徒歩5分と駅から近いです。 車通勤も可能です。 駐車場は自己契約 院外研修の研修費用は病院負担なので、各種認定を取得された看護師さんも大勢いらっしゃいます。 年間休日124日とお休み多めです。 本人の治療費全額負担、勤続10年以降は家族の治療費も全額負担あり 回復期病棟でのお仕事です。 車通勤可 2交代 ...

有料老人ホームでの看護業務 定員:入所54室/ショートステイ15室あり 健康管理、服薬管理、健康相談、医療行為他 訪問診療、訪問歯科の対応 看護師:常勤1名、非常勤11名(夜専含む) 夜勤体制:看護師1名+介護職2名 夜勤:4〜5回 24時間看護師常駐の有料老人ホームです。 4つの提携病院があり担当ドクターに相談できる環境です。 スタッフの年齢は幅広いのですが、お客様を自分たちの家族として接するようにコミュニケーションを図っています。そんなアットホームな職場です。 古淵駅徒歩10分、車通勤可能です。 · 2交代制 試用期間あり 昇給あり 社会保険完備 残 ...

回復期リハビリテーション病棟での看護師業務 病床数:177床 夜勤体制:看護師2名 電子カルテ 夜勤:月4〜5回 回復期リハビリテーション病棟でのお仕事です。 外来は診療を終了し、入院に特化した病院に変わりました。 24時間保育施設有ります。未就学児から利用していた場合は小学生になっても学童として預けることができます。 借り上げ寮あり 相模大野駅より徒歩1分と通勤も便利です 入院の全てが予約入院になります。急な入院対応がないため落ち着いた環境でお仕事ができます ケアワーカーも看護師と同じ人数を配置しています 育休からの復帰率が100%です 残業ほとんどな ...

回復期病棟での看護業務 170床(回復期病棟60床、地域包括ケア病棟46床、医療療養病棟31床、特殊疾患病棟33床) 配属先:回復期病棟60床 看護基準:回復期13対1 夜勤体制:看護師3名+看護助手2名 電子カルテ 夜勤:月4〜5回 在宅診療からリハビリまでケアが可能な病院です。 チーム医療に力を入れており、医療スタッフ同士も仲が良く働きやすい環境です。 回復期病棟では退院支援に注力しております。 年間休日125日とお休みも多いです。 残業も少なくご家庭との両立もしやすい環境です。 看護助手の人数も多く、入浴介助も看護師が入ることはありません。 夜勤が ...

病棟での看護業務 109床(精神科一般閉鎖病棟60床、精神科療養閉鎖病棟49床) 稼働ベッド数:91.6床 患者層:統合失調症70名程度、認知症、うつ、アルコール中毒10名程 看護基準 15:1 平均在院日数:240.4日 オーダリングシステム導入済 紙カルテ 夜勤:月4回 夜勤体制/男性病棟:看護師2名、女性病棟:看護師2名 精神の一般病棟と療養病棟の2病棟構成です。 有給消化率9割以上 平均勤続年数10年と長くお勤めの方が多いです。 ご家庭との両立もしやすい環境です。 精神科の経験がない方も歓迎です。 湘南台駅よりバス7分。車通勤も可能です。2交代制 ...

看護の転職ならナースステージにお任せ下さい ナースステージが運営するナースキャリアネクストとは? 看護師のための転職サービスです。 全国の病院と医療施設へ転職を希望される看護師の方々に、当社キャリアアドバイザーが幅広い情報を収集してお仕事を紹介させていただきます 回復期リハ病棟での看護です 100年以上の長い歴史のある病院で、特に頭痛外来は全国的に知名度があります。ワークライフバランスの取り組みに力を入れており、働きやすい環境が整っているので、オンとオフの切り替えがしやすい環境です。 2018年より看護部教育制度を刷新し、急性期で回復期を学びたい看護師さ ...

病棟での看護業務 回復期病棟 紙カルテ 夜勤:月4回程度 2024年10月に相武台リハビリテーション病院に変わりました。 夜勤ができる方を募集しています。 幅広い年齢層の看護師さんが活躍しています。 24時間託児所、職員寮完備。 病棟クラークの導入、ケアワーカーの手厚い配置など、看護師が本来の業務に専念できる環境を整え、個別性を重視したケアの提供に努めています。 有休消化率は80%以上2交代制 試用期間あり 昇給あり 退職金あり 社会保険完備 残業なし・残業少なめ 託児所あり 正看護師 臨床経験3年以上 ...

ブランクがある方も歓迎幅広い世代が活躍中 看護師資格をお持ちであれば経験問わず歓迎 一度看護の仕事から離れたブランクのある方も大歓迎です 社員一人ひとりが働きやすい環境を目指し、助け合いの心を大切にしています わからないことや不安なことがあれば気軽に相談できるな雰囲気です 平成16年開院の相模原市初のリハビリテーション専門病院です。2025年12月新築移転予定 24時間対応の保育室が完備されており、子育て中の方も多く活躍されています。仕事と家庭の両立が無理なくできる職場環境です。 看護業務全般 2交代制 4週8休以上 残業少なめ 退職金あり 電子カルテ ...

病棟での看護業務 病床数:225床(一般急性期病棟181床、地域包括ケア病棟44床) 看護基準 一般10:1、地域包括ケア13:1 平均在院日数:14.9日 救急搬送:120件/月 方式:チームナーシング+受持ち制 電子カルテ(SOAP及びクリティカルパス) 夜勤:月4回 夜勤体制:A5、A6、B3・4看護師3名+看護助手1名、B1、2看護師2名+看護助手2名、A4看護師3名 相模原市にある、70年以上の歴史を誇る社会福祉法人が運営する病院です。 地域に密着した医療を提供しており、予防医学にも注力しています。 急性期病棟、地域包括ケア病棟を有しています。 ...

病棟での看護業務 配属先相談 病床数:90床(地域包括ケア病棟38床、回復期病棟52床) 看護基準13:1 平均在院日数:37.9日 電子カルテ 夜勤体制:看護師3名+看護助手1名 夜勤:月4〜5回 夜間の救急対応は小田原市立病院と連携を取ります。 救急から在宅まで幅広い医療を提供しています。 高齢化が進む小田原市のニーズに応えられる体制を目指しています。 車通勤も可能です。 駐車場に空きがないため近隣で自己契約 産育休からの復帰率100% 平均勤続年数8年と定着率も良いです。 2018年より看護部教育制度を刷新しeラーニングの導入、院外研修の費用負担制 ...

業務内容:病棟における看護業務全般をご担当して頂きます。 病床数 120床( 回復期リハビリテーション 60床/療養病棟60床) 診療科目 内科、胃腸科、外科、整形外科、泌尿器科、肛門科、リハビリテーション科、麻酔科 駅から徒歩3分と通勤に便利な立地です。 非常に新しく綺麗な病院です設備としても電子カルテ導入済みなど整っています。 24時間託児所あり 子育て中の方も安心して働くことの出来る環境です。 診療科目が多く、多岐にわたってスキルアップが可能です。 所定の勤務時間も短めにとられており働きやすい職場です。 車通勤可 託児所あり 2交代制 昇給あり 社 ...

急性期病棟での看護業務 病床数:167床(開放病棟56床、閉鎖病棟59床、急性期病棟52床) 看護基準15:1 配属先:急性期病棟52床 紙カルテ 看護記録方式:SOAP、経時的経過記録 看護方式:チームナーシング 夜勤体制:各看護師2名+看護助手1名 夜勤:月4回 看護師の年齢層:40〜50代が中心 横浜市の中心部に位置する精神科病院です。 2023年11月には新たに急性期病棟を立ち上げて医療支援体制を拡充。近い将来のリニューアルも計画しています。 年間休日124日とお休み多いです。 車通勤可能です。 精神科のご経験がある方歓迎です 残業はほとんどあり ...

一般病棟での看護業務 病床数:225床(一般急性期病棟181床、地域包括ケア病棟44床) 配属先:一般病棟(A4病棟28床:産婦人科、A5病棟48床:外科・耳鼻科、A6病棟48床:内科・小児科、B1.2病棟57床:整形・内科) 看護基準10:1 平均在院日数:14.9日 救急搬送:120件/月 方式:チームナーシング+受持ち制 電子カルテ(SOAP及びクリティカルパス) 夜勤:月4回 夜勤体制:A5、A6看護師3名+看護助手1名、B1、2看護師2名+看護助手2名、A4看護師3名 相模原市にある、70年以上の歴史を誇る社会福祉法人が運営する病院です。 地域 ...