設計(土木)

1ヶ月前

香川県 高松市, 株式会社四電技術コンサルタント

応募資格について


【必須資格・経験】

【必須条件】

  • RCCM(電力土木または河川・砂防及び海岸・海洋)※保有が望ましい
  • 発電事業者や官公庁発注の水力発電施設の計画・設計業務に管理技術者・主担当者として携わったご経験

【歓迎条件】

  • 技術士(電力土木または河川・砂防及び海岸・海洋)

【歓迎資格・経験】

発電事業者や官公庁発注の水力発電施設の計画・設計業務に管理技術者・主担当者として携わったご経験

【フィットする人物像】

  • コミュニケーション能力を持ち、社内・社外で円満な関係構築ができる方
  • 担当業務に対し責任感を持ち積極的に取り組める方
  • 業務上の課題に対し、前向きに取り組みPDCAサイクルを回し解決できる方

____________________

仕事内容


水力発電施設設計/四国電力グループ/四国

【仕事内容】

【水力発電施設設計】をご担当いただきます。安定性には定評がある四国電力グループの建設コンサルタントでの募集です

同社で受注する、四国電力株式会社・地方自治体発注の水力発電施設の計画・設計業務に従事していただきます。

【具体的な業務】

・水力発電新規導入の可能性検討(予備設計・経済性評価)

・水力発電施設の概略設計・詳細設計

・既存水力発電施設の更新設計

※設計する箇所の利用状況・条件により、電機部、地質部門や道路部門など他部門とも連携しながら進めていきます。

【同社の魅力】

同社の事業分野は幅広く、四国でもトップクラスです、各領域が高度な専門性を持ち、補完しあって総合的なコンサルティングを提供しています。様々な分野のプロフェッショナル達により、多彩な分野で社会インフラを支えている同社には、ステップアップのチャンスに恵まれた環境があります。

【雇用形態】

正社員

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待遇面(給与・福利厚生など)


【年収・給与】

【年収モデル】500万円~900万円(例:30歳~55歳)【月給モデル】31万円~56万円(例:30歳~55歳)※上記はあくまでモデルであり、年齢・経験・資格・スキルをふまえ同社規定にて決定をいたします。※残業代は残業時間に応じて別途支給をいたします。昇給:年1回(7月)賞与:年2回(6月、12月)

【待遇・福利厚生】

  • 社会保険完備

<待遇・福利厚生補足>

  • 通勤手当:実費支給上限なし
  • 家族手当:世帯手当あり
  • 住居手当:住宅補助制度あり
  • 寮社宅:寮社宅制度あり
  • 退職金制度:再雇用65歳まで(定年:60歳)

<その他補足>

  • 資格手当
  • 育児休職制度
  • 介護休職制度
  • 財形貯蓄制度
  • 共済会制度
  • 資格合格祝い金給付
  • 退職年金制度
  • 分煙対策として【屋内喫煙所】

※マイカー通勤可能(JR定期換算の通勤費を支給)

【勤務地】

香川県高松市

【勤務時間】

8:40~17:20 (所定労働時間:7時間40分) 休憩時間:60分

【休日休暇】

【年間休日127日】

  • 完全週休2日制(土・日)
  • 祝日
  • 有給休暇10日~20日
  • 年末年始休暇
  • 5月1日
  • 年次有給休暇
  • 特別休暇(結婚、出産、忌引、夏季など)
  • リフレッシュ休暇

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選考について


【選考プロセス】

書類選考面接【2回】内定

会社情報


【事業内容・会社の特長】

同社は、土木、建築、地域開発、環境保全等に関する調査・計画・設計を行う総合建設コンサルタントとして、ダム・河川・道路・上下水道などの社会資本整備に貢献しております。

さらに情報の高度化、環境評価、耐震評価、省エネルギー、再生可能エネルギ-の推進など社会資本に対する多様なニ-ズにお応えできるよう、新技術の開発・導入に積極的に取り組み、より多くのお客さまから期待され、信頼される総合建設コンサルタントを目指してまいります。

【募集背景】

将来的な増員を見据えた募集

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