KIYOラーニング株式会社
【職種名】
【溜池山王駅すぐ】プロダクトマネージャー(講座制作・企画・集客・運営等)◆東証グロース市場上場
【仕事内容(概要)】
【溜池山王駅すぐ】プロダクトマネージャー(講座制作・企画・集客・運営等)◆東証グロース市場上場
【具体的な仕事内容】
■採用背景
当社は、ビジネスパーソン向けオンライン資格講座を2008年に開始して以来、『学びを革新し、誰もが持っている無限の力を引き出す』をミッションとして事業を展開しています。2020年には東証マザーズ(現在グロース市場)に上場し、教育のデジタル化の流れをリードしながら成長をしてきました。
中でもIT系講座は既に10近い講座をリリース・運営しており、多様な顧客ニーズに対応した商品・サービスを提供しています。
生成AIなど、市場の進化・拡大スピードが著しいIT分野において、今後さらに多くの講座を企画・制作し、販売していくにあたり、組織強化していきたく増員募集となります。
■求人概要
オンライン資格講座のIT領域のプロダクトマネージャーとして、IT系各種オンライン講座における講座制作・企画・集客・運営業務全体に取り組んで頂きます。顧客理解・市場競合理解などを丁寧に行いながら、プロダクト開発を牽引し、マーケ担当、システム開発チームなどと連携し、顧客満足度の向上と事業成長を担っていただきます。
■業務内容
担当するIT系講座の担当者としてお客様に魅力的な商品・サービスをお届けすることで、受講者の満足度向上、合格率UPを実現し、業界におけるブランド認知・信頼を強固なものにしていただきます。
他のメンバーや講師と一緒に、どうしたら魅力的な講座・サービスになるかを考え抜いて企画をしていただいたり、マーケ担当とともに販売戦略を練っていただいたりしながら、講座の責任者としてPDCAを回し、受講者に価値ある学びを提供し続けることで、事業の成長を加速させます。
■業務内容例
・IT関連講座の企画立案および開発
・市場調査や顧客ニーズの分析を基にした講座内容の最適化
・講師や開発パートナーの選定・管理
・デジタル学習コンテンツの制作ディレクション
・講座運営における品質管理と改善
・マーケティング部門との連携による集客施策の推進
※業務内容はこれまでのご経験やご本人のご希望などを加味し、決定していければと考えております。
■配属部署情報
スタディング事業部 ビジネス・IT ユニット ITチーム
今回はスタディング事業部の中でのIT系資格の講座開発を担っている部署への配属を想定しています。
【対象となる方(概要)】
<最終学歴>大学院、大学卒以上
【対象となる方(詳細)】
<応募資格/応募条件>
■必須条件:
下記いずれかのご経験
・教育事業や資格講座サービスに関わった経験
・デジタルコンテンツの制作経験
■歓迎条件:
・IT関連分野での知識・経験
・プロダクト開発またはプロジェクトマネジメントの経験
・toC向けサービスにおける事業グロース経験
・データ分析や市場調査のスキル
【勤務地】
<勤務地詳細>
本社
住所:東京都千代田区永田町2-10-1 永田町山王森ビル4F
勤務地最寄駅:各線/溜池山王・国会議事堂前駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
【アクセス】
<勤務地補足>
出社と在宅勤務併用。(出社率は50%以上に設定)
<転勤>
無
<在宅勤務・リモートワーク>
相談可(在宅)
<オンライン面接>
可
【住所設定】
本社/東京都千代田区永田町2-10-1 [最寄り駅]溜池山王駅
【勤務時間】
<労働時間区分>
フレックスタイム制
コアタイム:10:00~15:00
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
<標準的な勤務時間帯>
9:00~18:00
【就業時間補足】
<その他就業時間補足>
・残業時間:20~40時間/月、業務状況により変動
【雇用形態】
正社員
【期間】
<雇用形態補足>
期間の定め:無
<試用期間>
4ヶ月
※条件など一切変更無し
【給与】
<予定年収>
450万円~650万円
<賃金形態>
月給制
<賃金内訳>
月額(基本給):305,300円~410,900円
固定残業手当/月:69,830円~100,840円(固定残業時間30時間0分/月)
超過した時間外労働の残業手当は追加支給
<月給>
375,130円~511,740円(一律手当を含む)
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
<給与補足>
※ご経験に応じて決定
※現職のご年収を最大限考慮致しますので、この限りではございません
※上記ほか、役職手当などあり:0円~30,000円/月(月給:375,130円~541,740円)
■賃金改定:年1回(原則毎年1月)
■インセンティブ:業績・評価によって支給あり
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
【待遇・福利厚生 各種制度】
通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険
<各手当・制度補足>
通勤手当:交通費全額支給
社会保険:各種社会保険完備
<定年>
60歳
<副業>
可
<育休取得実績>
有(育休後復帰率100%)
<教育制度・資格補助補足>
・資格取得報奨金
・資格取得補助制度
・書籍購入補助
・セミナー受講支援制度
<その他補足>
<昇給>
年1回/1月
(但し、会社の業績、または個人の成績により改定しない場合もあります)
<インセンティブ>
年1~2回
会社の業績・個人評価や会社への貢献度に応じて、インセンティブを支給
(支給なしの場合もあります)
<福利厚生>
・従業員持株会
・福利厚生サービス:Perk(by Wantedly)
【休日・休暇 その他】
完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数125日
・完全週休2日制(土日祝)※業務状況によって振替となる可能性もございます
・有給休暇、特別休暇(有給休暇とは別に、好きな時期に休暇を取得可)、産前産後休暇、育児休暇、介護休暇、看護休暇、慶弔休暇 他
【事業概要】
【個人向けオンライン資格講座・法人向け社員教育クラウドサービスを展開し、5年間で売上17倍2020年7月に東証マザーズに上場した成長企業】
■企業概要:
「人間の可能性を最大限に引き出す」をミッションにテクノロジーを活用した教育改革を行っております。
※2014年経済産業省「がんばる中小企業300社」に選出されました。
※マスコミ掲載実績:「プレジデント」「日経キャリア」「Big Tommorrow」「The21」「CAREERzine」「企業診断」「月刊コロンブス」「週刊全国賃貸住宅新聞」「BUAISO」他
■サービス内容:
・オンライン資格講座STUDYing(スタディング):
学びやすく・わかりやすく・続けやすいをテーマにしたオンライン資格講座です。スマホ・タブレット・PCで学べるため、移動時間、通勤時間などスキマ時間を活かして学ぶことができます。AIも活用しているため、再現性のある学習システムが提供できております。ITを活用した効率的なビジネスモデルにより、他社よりも圧倒的にコストを抑えられていることが特徴です。ビジネスパーソンに人気の国家資格・公的資格を中心に幅広く取り揃えております。
・企業向け社員教育クラウドAirCourse(エアコース):
人材育成の悩みを解決する、社員教育クラウドサービスです。新人教育、コンプライアンス、ITなど現在120程ある人気研修コースが受講し放題です。自社の研修動画やマニュアル動画はもちろん、テスト、アンケートも簡単に作成可能で、学習レポートや、集合研修の管理機能を搭載しており社員教育に関して一元管理できることが特徴です。1,000名で年間受講の場合、月あたり1ユーザ200円、初期コスト0円の低価格サブスクリプションサービス(継続課金)となっております。
■今後の展望:
昨今、スマートフォンやタブレット等の携帯デバイスが急速に普及しており、忙しい方でもスキマ時間で講座を受講できます。
また、個人向けの資格取得市場は2100億円超、企業向けの教育市場は4600億円超の市場規模があり、今後はオンライン講座へのシフトが進むと予想されています。
「ラーニングテクノロジーで世界一になる」世界一「学びやすく、わかりやすく、続けやすい」学習手段になることを目指しています。
【郵便番号】
1000014
【所在地】
東京都千代田区永田町2-10-1
【ビル名等】
永田町山王森ビル4F
【設立年 補足】
2010年1月
【従業員数】
147名
【市場】
グロース市場
【資本金】
803百万円
【売上高】
3,357百万円
【経常利益】
157百万円
【平均年齢】
38.9歳
【HPリンク先】
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Tokyo doda (デューダ) ¥45,000,000 - ¥65,000,000 per yearオンライン資格講座のIT領域のプロダクトマネージャーとして、IT系各種オンライン講座における講座制作・企画・集客・運営業務全体に取り組んで頂きます。顧客理解・市場競合理解などを丁寧に行いながら、プロダクト開発を牽引し、マーケ担当、システム開発チームなどと連携し、顧客満足度の向上と事業成長を担っていただきます。 · IT関連講座の企画立案および開発 · 市場調査や顧客ニーズの分析を基にした講座内容の最適化 · 講師や開発パートナーの選定・管理 · デジタル学習コンテンツの制作ディレクション · 講座運営における品質管理と改善 · マーケティング部門との連携 ...
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Tokyo doda (デューダ) ¥5,000,000 - ¥7,000,000 per year中長期的経営戦略を実現に向けて、中途採用を中心に外部からの優秀な人材獲得が優先課題となっており、より加速度的な採用活動を行っていく為の増員採用となります。 · 採用戦略企画~実行 · 採用広報企画 · 候補者対応オペレーション · 面接対応 · ITエンジニア領域での採用経験がある方 · オペレーション業務を含めた採用実務のご経験がある方 · 採用戦略 · 採用広報 · 候補者対応 · 面接 · ...
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Tokyo doda (デューダ) ¥8,000,000 - ¥15,000,000 per yearソニーグループ発のAIベンチャーである当社は、デジタル時代を先導する企業としても東証より選定され、現在、さらなる成長期を迎えております。ヘルスケアSaaSの事業企画・開発を牽引するプロダクトマネージャーを募集します。 · 新規領域でのBtoBのSaaSプロダクトの企画 · マーケット調査、事業計画立案、サービス企画立案 · SaaSプロダクトのリリース後の計数管理、数値分析をもとにしたサービスのグロースのための新規企画立案 · SaaSプロダクトを利用する企業を獲得するためのマーケティング・PR施策立案などの関連業務 · 事業会社でのプロダクトマネージャ ...